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崗位調整通知書(shū)

時(shí)間:2021-12-17 11:25:44 通知 我要投稿

崗位調整通知書(shū)

  在現在社會(huì ),我們使用上通知的情況與日俱增,通知根據根據適用范圍的不同可劃分為不同種類(lèi)。如何寫(xiě)一份恰當的通知呢?下面是小編整理的崗位調整通知書(shū),歡迎大家分享。

崗位調整通知書(shū)

崗位調整通知書(shū)1

各分局、xx(室)、所(院)、中心:

  根據《關(guān)于印發(fā)東莞市質(zhì)量技術(shù)監督局主要職責內設機構和人員編制規定的通知》(東機編〔xxx5〕68號)文的要求和工作需要,經(jīng)局黨組研究決定,對祁xx等17位同志的工作崗位進(jìn)行調整:

  一、抽調祁xx(稽查局)、盧xx(第二分局)、楊xx(特設xx)、劉xx(第三分局)、曾xx(第一分局)、黎xx(第二分局)、劉xx(稽查局)、袁xx(行政審批xx)等八名同志到第四分局工作,由祁xx負責第四分局的全面工作,盧xx、楊xx協(xié)助祁xx開(kāi)展工作。

  二、xxx由計劃財務(wù)xx調整到行政審批xx工作,xxx由原監察室調整到行政審批xx工作,由何建新負責行政審批xx的全面工作。

  三、李xx由辦公室調整到機關(guān)黨委辦公室工作,xxx由原監察室調整到機關(guān)黨委辦公室工作,由李xx負責機關(guān)黨委辦公室的全面工作。

  四、高xx由行政審批xx調整到計劃財務(wù)xx工作。

  五、安排巫xx到辦公室工作、劉徽到第二分局工作、程澤偉到第三分局工作。

  請以上17位同志盡快做好工作交接,于12月1日前到新的工作部門(mén)正式報到。

  xxx

  x年x月x日

崗位調整通知書(shū)2

  先生/女士:

  鑒于你《說(shuō)明原因》,現公司決定調整你的工作崗位,調整后的崗位為 ,同時(shí)你調整后的崗位所對應的工資標準為 元/月。請你在收到此通知后 日內與原部門(mén)辦理工作及物品交接手續,并到新的崗位報到,你的工資將在下月發(fā)薪時(shí)開(kāi)始調整。

  特此通知

  深圳市EE實(shí)業(yè)有限公司

  人力資源部

  年 月 日

  回 執

  深圳市XX人力資源部:

  我已收到公司《調整工作崗位通知書(shū)》,我接受/不接受公司的決定,同意/不同意到調整后的崗位工作。

  簽收人:

  年 月 日

崗位調整通知書(shū)3

  為了進(jìn)一步加強管理,提高工作質(zhì)量和水平,形成富有活力、良性循環(huán)的用人機制,保證各項工作高效運轉,經(jīng)局黨組會(huì )議研究決定:對部分人員的'工作崗位進(jìn)行調整。

  一、工作崗位調整

  1、xxx調整到土地規劃利用xx工作;

  2、xxx調整到市信訪(fǎng)大廳工作;

  3、xxx調整到土地整理中心工作;

  4、xxx調整到檔案室工作;

  5、xxx調整到土地儲備中心工作;

  6、xxx調整到土地整理中心工作;

  7、xxx調整到土地整理中心工作;

  8、xxx安排到辦公室工作;

  9、解xxx安排到土地儲備中心工作;

  10、xxx安排到耕保xx工作;

  11、xxxxxx安排到土地整理中心工作。

  二、幾點(diǎn)要求

  1、新調整崗位的人員要在2月13日前到新的崗位工作,要妥善安排好以前的工作,在3天之內完成各項工作及有關(guān)手續的交接,確保各項工作不斷層和正常開(kāi)展。

  2、新調整崗位的人員要盡快熟悉新的崗位,積極努力工作,加強學(xué)習,不斷提升自身工作能力和素質(zhì),盡快成為新崗位的業(yè)務(wù)骨干,努力推動(dòng)各xx(室)、站(所)工作再上新的臺階。

  3、對于工作交接遲緩、不履行有關(guān)交接手續、不服從新調整崗位xx(室)、站(所)負責人工作安排的人員,將停崗、停薪,嚴肅處置,并在全局進(jìn)行通報批評。

  xxx

  x年x月x日

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