員工擅自離崗通告范文

　　導語(yǔ)：下面是兩篇關(guān)于公司員工離崗通告例文，有需要的朋友可以借鑒參考。　　

通告

　　3月16日，XX車(chē)間員工XX在公司上班一個(gè)小時(shí)后擅自離開(kāi)，也未請假，依照公司規章制度，將按公司考勤制度進(jìn)行處罰，望各位員工引以為戒!

　　相關(guān)紀律及獎懲條例

　　1、 遲到5分鐘內罰款3元/次，5-10分鐘罰款5元/次，10-30分鐘罰款10元/次，超過(guò)30分鐘扣半天工資。

　　2、 曠工半天扣1天工資，曠工1天扣2天工資，以此類(lèi)推。曠工5日以上作自動(dòng)離職處理。
        3、上班時(shí)間擅自離崗的處相應罰款**元。

　　4、 嚴禁代替他人打卡和委托他人打卡(門(mén)口有監控、打卡機有攝像頭拍照)，一經(jīng)發(fā)現，重罰;并對舉報者給予獎勵。

　　5、 請假：必須寫(xiě)請假條，手續不完或未辦理請假手續不上班的.，一律視為曠工處理。請假1天以?xún)?含一天)，由組長(cháng)直接簽字批準;請假3天以?xún)?含三天)，向組長(cháng)請假，組長(cháng)簽字后報上一級領(lǐng)導批準;請假3天以上的，向組長(cháng)請假并報上一級領(lǐng)導交總經(jīng)理批準。

　　為了塑造我們自己及公司形象，確保車(chē)間生產(chǎn)有序、穩定、高效進(jìn)行，及車(chē)間現場(chǎng)整潔舒適;請各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車(chē)間6S現場(chǎng)管理制度》，并嚴格執行!

　　浙江**電子生產(chǎn)部

　年月日

 

　　處罰通告

致全廠(chǎng)員工：
       201*年3月18日，保安員XXX上崗期間，擅自離崗，導致一名員工電瓶車(chē)丟失，為了嚴肅公司紀律，經(jīng)廠(chǎng)行政部研究決定，對保安員XXX作出罰款XXX元，引以為戒，特此通告!

行政部
2011年3月19日

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