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工齡申請書(shū)范文集錦9篇
在如今這個(gè)年代,很多場(chǎng)合都離不了申請書(shū),正確運用申請書(shū)可以達到事半功倍的效果。那么寫(xiě)申請書(shū)真的很難嗎?以下是小編為大家收集的工齡申請書(shū)9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
工齡申請書(shū) 篇1
隆昌縣人力資源和社會(huì )保障局:
我叫 ,男,漢族,1986年8月出生,身份證號碼為:5*************,我通過(guò)參加**縣20xx年下半年事業(yè)單位考試,于20xx年4月被分配到*****工作。
到******工作前,曾于20xx年12月至20xx年12月于總參三部服役;20xx年3月至20xx年6月于***路政支隊工作(購買(mǎi)社保);20xx年7月至20xx年4月于***政法委員會(huì )工作(服務(wù)基層),現根據相關(guān)文件政策規定,特申請工齡認定。
此致
敬禮!
申請人:
工作單位:**
工齡申請書(shū) 篇2
公司人事部:
本人于****年**月被聘為**********公司**部門(mén),擔任**崗位,截止到****年**月我已連續工齡滿(mǎn)**年,F特申請公司給予調整工齡工資,申請金額****元。
特此申請!
此致
敬禮
申請人:**
****年**月**日
工齡申請書(shū) 篇3
尊敬的.領(lǐng)導:
我XXX,男,23歲,XXX工,現在XXX公司XXX班組工作,于20xx年6月1日參加工作,到20xx年8月31日已滿(mǎn)1年3個(gè)月,現申請要求發(fā)放工齡工資 。
特此申請
致禮
附:身份證復印件1張。
主送:人力資源部
申請人:×××
20xx年9月1日
工齡申請書(shū) 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導:
我叫XX,XX年X月大學(xué)畢業(yè),XXX年X月到 xx省xx單位參加工作,XXX年XX月辦理編制手續。根據上級和醫院連續計算工齡的有關(guān)文件精神,現申請連續計算工齡,懇請給予批準為盼!
申請人:
年月日
工齡申請書(shū) 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導:
您好!
從20xx年XX月XX日進(jìn)入本公司XXXX部當一名職員至今,得到了公司各位領(lǐng)導、同事們多方的支持和幫助,我非常感謝各位。到20xx年XX月XX日已滿(mǎn)XX年,現申請要求發(fā)放工齡工資。特此申請。
此致
敬禮
申請人:XX
XXXX年XX月XX日
工齡申請書(shū) 篇6
工齡續接申請
姓名,性別,出生年月,*年*月畢業(yè)于**大學(xué)**專(zhuān)業(yè),*年*月——*年*月在*工作單位工作一年,*年*月考取*地區編制,現任*職務(wù)。
現申請續接*年*月——*年*月一年的工齡,望領(lǐng)導批準。
此致
敬禮
申請人:*** *年*月*日
工齡申請書(shū) 篇7
尊敬的公司領(lǐng)導:
物業(yè)公司成立近兩年時(shí)間來(lái),兢兢業(yè)業(yè)的承擔著(zhù)協(xié)助公司后勤保障、銷(xiāo)售服務(wù)及物業(yè)服務(wù)等相關(guān)部門(mén)的具體工作,在此期間,物業(yè)部員工能認真履行工作職責、完成公司下達的各項工作任務(wù)。
由于物業(yè)服務(wù)行業(yè)的特殊性,基礎薪酬低、行業(yè)門(mén)檻低,故人員流動(dòng)性大。為保障員工的穩定性、減少人才流失率,為進(jìn)一步完善物業(yè)服務(wù)企業(yè)樹(shù)立良好的社會(huì )效應和經(jīng)濟效益,以及根據成都市物業(yè)行業(yè)收入水平及薪酬結構現狀(每個(gè)物業(yè)公司幾乎均有工齡工資),特申請凡在公司上班滿(mǎn)一年的員工給予每年增加¥50元工齡工資,以勞動(dòng)聘用合同為依據,逐年遞增,遞增至¥500元為限。懇請領(lǐng)導給予批準!
特此申請!
物業(yè)部
20xx年6月6日
工齡申請書(shū) 篇8
人力資源部:
我XXX,男,23歲,XXX工,現在XXX公司XXX班組工作,于20xx年6月1日參加工作,到20xx年8月31日廣州已滿(mǎn)1年3個(gè)月,現申請要求發(fā)放工齡工資。
致此
申請人:XX
XXXX年XX月XX日
工齡申請書(shū) 篇9
尊敬的領(lǐng)導:
本人xxx20xx年01月01日,進(jìn)入本公司至20xx年12月30日,已滿(mǎn)一年,根據公司相關(guān)規章,已符合工齡工資申領(lǐng)條件,現向公司申請工齡工資。
忘予以批準!
申請人:xxx
申請時(shí)間:20xx年x月x日