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實(shí)用的工作會(huì )議通知六篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,用到通知的地方越來(lái)越多,法規性文件經(jīng)有關(guān)部門(mén)制定以后,需要用通知的形式予以發(fā)布。你知道通知怎樣才能寫(xiě)的好嗎?以下是小編收集整理的工作會(huì )議通知6篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
工作會(huì )議通知 篇1
經(jīng)集團公司研究,定于4月上旬召開(kāi)20xx年一季度工作會(huì )議,現將有關(guān)事項通知如下:
一、會(huì )議內容
(一)財務(wù)部通報一季度集團公司經(jīng)營(yíng)情況和各經(jīng)營(yíng)單位經(jīng)營(yíng)指標完成情況。
(二)市場(chǎng)研究部通報經(jīng)營(yíng)形勢分析。
(三)對照20xx年度重點(diǎn)工作和經(jīng)營(yíng)指標任務(wù),各經(jīng)營(yíng)單位匯報一季度經(jīng)營(yíng)工作完成情況,各職能部門(mén)匯報一季度重點(diǎn)工作完成情況,提出4月份工作計劃。
(四)簽署《20xx年經(jīng)營(yíng)和重點(diǎn)工作目標責任書(shū)》、《黨建工作目標責任書(shū)》、《黨內廉政建設責任書(shū)》、《審計整改責任書(shū)》、《安全目標責任書(shū)》。
(五)集團公司領(lǐng)導班子成員分別就分管工作進(jìn)行部署。
二、會(huì )議時(shí)間及地點(diǎn)
地點(diǎn):集團公司會(huì )議室。
時(shí)間:4月上旬,具體時(shí)間另行通知。
三、參會(huì )人員
各部室、直屬(控股)企業(yè)總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理,京內全體員工。
四、其他事項
各單位根據會(huì )議要求,認真準備會(huì )議材料,于4月5日前將匯報材料電郵至xxxxxxxx@qq.com(xxx)或傳真010-59xxxxxx。相關(guān)部門(mén)、人員要認真做好會(huì )議的籌備組織工作。
工作會(huì )議通知 篇2
各認證機構、中國合格評定國家認可中心、中國認證認可協(xié)會(huì ):
國家認監委定于____年9月3日召開(kāi)全國認證機構管理工作會(huì )議,F就有關(guān)事項通知如下:
一、會(huì )議主要內容
1.國家質(zhì)檢總局副局長(cháng)、國家認監委主任孫大偉講話(huà);
2.通報認證認可行業(yè)管理改革方案、措施以及管理要求;
3.交流探討行業(yè)誠信規范創(chuàng )新發(fā)展、打造認證認可高技術(shù)服務(wù)業(yè)措施途徑。
二、參會(huì )人員
請各認證機構以及中國合格評定國家認可中心、中國認證認可協(xié)會(huì )各1名負責人參加會(huì )議。
三、時(shí)間和地點(diǎn)
9月3日8:30準時(shí)在北京西直門(mén)賓館開(kāi)會(huì ),會(huì )期一天。(賓館地址:北京市西城區西直門(mén)內大街172號,電話(huà):________)
四、報名及報到
請各參會(huì )單位于8月27日(星期三)前將參會(huì )回執以傳真或郵件方式報認監委認可監管部。傳真號:________,電子信箱:kh@cnca.gov.cn。各參會(huì )人員應于9月2日14:00至9月3日8:00之間在會(huì )議地點(diǎn)報到。
五、會(huì )議材料
會(huì )議不發(fā)書(shū)面材料,所有材料以電子文檔方式通過(guò)會(huì )議,請參會(huì )人員自行登錄網(wǎng)站查閱下載,材料將于8月28日起陸續放入網(wǎng)站。
六、會(huì )議費用
會(huì )議不收費,參會(huì )人員食宿費用自理。會(huì )務(wù)組可以幫助預定會(huì )議酒店房間,如需住宿請在參會(huì )回執中注明。
聯(lián)系人:趙政、安東
聯(lián)系電話(huà):________、________
傳真:________
會(huì )議專(zhuān)用郵箱:gh@cnca.gov.cn
附件:認證機構管理工作會(huì )議參會(huì )回執
國家認監委
____年____月____日
工作會(huì )議通知 篇3
各鄉鎮(街道)教體辦、中學(xué)、縣直各學(xué)校(幼兒園):
為進(jìn)一步加強和規范我縣學(xué)校后勤管理服務(wù)工作,綜合提升學(xué)校后勤管理工作水平。經(jīng)研究定于二○xx年五月十九日(星期五)上午九點(diǎn)三十分在縣教體局五樓會(huì )議室召開(kāi)全縣學(xué)校后勤管理工作會(huì )議,F將有關(guān)內容通知如下:
一、 會(huì )議時(shí)間和參加人員:會(huì )期一天。參加人員為各單位學(xué)校后勤管理服務(wù)中心(總務(wù)處)主任。
二、會(huì )議內容:
1、傳達省、市文件精神。
2、劉主席就學(xué)校后勤管理工作作重要講話(huà)。
3、具體安排學(xué)生風(fēng)險轉移和師生安全保障工作。
4、對20xx年學(xué)校后勤(總務(wù))管理工作作具體安排。
望各單位接到通知后,認真落實(shí),按時(shí)參加。
xx縣教育體育局學(xué)校后勤管理服務(wù)中心
二○xx年五月十七日
工作會(huì )議通知 篇4
各鄉鎮(街道、辦事處)文化站、局屬各單位:
為加強全區各鄉鎮(街道、辦事處)文化站建設,提升文化隊伍工作水平,交流總結20xx年全區文化工作,部署落實(shí)20xx年文化工作重點(diǎn)任務(wù),促進(jìn)我區文化事業(yè)發(fā)展,助推我區“四個(gè)一”建設,經(jīng)研究,召開(kāi)20xx年全區文化工作會(huì )議,F就有關(guān)事項通知如下:
一、會(huì )議時(shí)間
20xx年4月14日上午9:00,會(huì )期一天。
二、會(huì )議地點(diǎn)
區東方大酒店明珠廳會(huì )議室。
三、會(huì )議議程及對象
1、上午議程:各鄉鎮文化員交流20xx年工作和20xx年工作思路;
與會(huì )對象:各鄉鎮(街道、辦事處)文化員,局機關(guān)中層及以上干部。
2、下午議程:表彰20xx年度先進(jìn);局分管領(lǐng)導部署工作;局主要領(lǐng)導講話(huà)。
與會(huì )對象:各鄉鎮(街道、辦事處)文化員,局機關(guān)全體干部職工,文化館全體干部職工。
四、其他事項
1、請鄉鎮文化員認真準備,簡(jiǎn)要匯報,每人交流匯報時(shí)間控制在10分鐘之內。匯報材料請于4月13日前報局辦公室。
2、請各與會(huì )對象安排好工作,準時(shí)參加會(huì )議,無(wú)特殊情況不得請假。
文化廣電新聞出版局
二〇XX年四月十一日
工作會(huì )議通知 篇5
會(huì )議名稱(chēng):“兩個(gè)一百分”考核工作布置會(huì )
時(shí) 間:10月12日(周三)下午14:30
地 點(diǎn):泉山校區行政辦公樓314會(huì )議室
參會(huì )人員:
1.校領(lǐng)導班子成員;
2. 各單位(部門(mén))主要負責人。
特此通知
20xx年10月11日
工作會(huì )議通知 篇6
各單位(部門(mén)):
經(jīng)省公司黨委研究,初定于2月10在省公司總部會(huì )議室召開(kāi)公司總結部署工作大會(huì ),F將有關(guān)事項通知如下:
一、會(huì )議主要內容
1.宣讀關(guān)于20xx年度重大獎項表彰決定。
2.各單位(部門(mén))負責人匯報“改革創(chuàng )新年”工作打算。
7.劉保聚董事長(cháng)講話(huà)。
二、與會(huì )人員
省公司領(lǐng)導班子、總部部門(mén)負責人、市級分(子)公司總經(jīng)理。
三、會(huì )議準備
1.請各單位(部門(mén))負責人結合“改革創(chuàng )新年”各項要求,做好發(fā)言準備。發(fā)言?xún)热轂樨瀼芈鋵?shí)“改革創(chuàng )新年”的`思路、舉措及重點(diǎn)工作項目。發(fā)言要求直奔主題,突出重點(diǎn),措施方法要實(shí),能量化指標的要量化指標。
2.每位單位(部門(mén))負責人匯報發(fā)言限時(shí)8分鐘。
3.各單位(部門(mén))要認真研究梳理制定“改革創(chuàng )新年”的重點(diǎn)工作項目,認真填寫(xiě)《___(分公司或部門(mén))“改革創(chuàng )新年”重點(diǎn)工作項目表》(樣表見(jiàn)附件),于2月6日12時(shí)前,將發(fā)言材料及填報表格以電子文檔形式發(fā)至省公司綜合部。
四、時(shí)間地點(diǎn)
會(huì )議地點(diǎn)在省公司總部會(huì )議室,2月10日上午9點(diǎn)開(kāi)始,會(huì )期一天。請各分(子)公司參會(huì )人員于2月9日18時(shí)前到濟南市經(jīng)十東路武警總隊培訓中心(東都國際大酒店)報到。各單位(部門(mén))負責人于2月10日上午8點(diǎn)45分前到達會(huì )場(chǎng)。
公司:
時(shí)間:
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