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雇傭合同

時(shí)間:2024-12-18 16:45:05 曉映 雇傭合同 我要投稿

精選雇傭合同模板22篇

  在人們的法律意識不斷增強的社會(huì ),合同出現的次數越來(lái)越多,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?下面是小編精心整理的雇傭合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

精選雇傭合同模板22篇

  雇傭合同 1

  甲方(用人單位) 乙方(員工)

  名稱(chēng) 姓名

  住所 性別

  法定代表人 身份證(護照)

 。ㄖ饕撠熑耍 號碼

  聯(lián)系人 戶(hù)籍地址

  現住址

  聯(lián)系電話(huà) 聯(lián)系電話(huà)

  甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

  一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。

  1、有固定期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、無(wú)固定期限:從 年 月 日起。

  3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止。

  4、試用期為

  二、乙方的工作內容 ,工作地點(diǎn)

  三、乙方依法享有法定節假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間。

  1、標準工時(shí)制,即每日工作 小時(shí),每周工作 小時(shí)。

  2、經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部門(mén)批準,實(shí)行不定時(shí)工作制。

  3、經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部門(mén)批準,實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制。

  四、甲方每月 日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,同意按以下第 種方式支付乙方的`工資。

  1、乙方每月正常工作時(shí)間工資 元;試用期內每月正常工作時(shí)間工資 元。

  2、雙方約定以 確定乙方工資。

  五、甲乙雙方按照有關(guān)規定繳納社會(huì )保險費,繳存住房公積金。

  六、甲方按照勞動(dòng)保護有關(guān)規定,提供符合國家安全衛生標準的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護用品,保護乙方的安全和健康。乙方從事 作業(yè),可能產(chǎn)生 職業(yè)危害。

  七、雙方認為需要約定的其他事項:

  八、本合同未盡事宜,按現行法律法規執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

  法定代表人(主要負責人)

  年 月 日 年 月 日

  雇傭合同 2

  甲方(用人單位)名稱(chēng):

  法定代表人(主要負責人)或者委托代理人:

  注冊地址:

  聯(lián)系電話(huà):

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:

  居民身份證號:

  戶(hù)口所在地: 。ㄊ校 區(縣) 鄉鎮 村

  郵政編碼:

  現住址:

  聯(lián)系電話(huà):

  根據《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的'原則簽訂本合同。

  一、合同期限

  第一條 甲乙雙方可以隨時(shí)終止本合同。

  二、工作內容

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任 工作。

  甲方根據工作要求對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓。

  三、工作時(shí)間

  第三條 乙方每周工作 日,分別為周 ;每日工作 小時(shí)。

  四、勞動(dòng)報酬

  第四條 甲方按小時(shí)計酬方式支付乙方工資,標準為每小時(shí) 元。

  甲方向乙方支付度資形式為 (直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))支付周期不得超過(guò)15日。

  五、社會(huì )保險

  第五條 甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。

  六、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  甲方根據生產(chǎn)崗位需要,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全衛生規定對乙方進(jìn)行安全衛生培訓和職業(yè)培訓,為乙方提供如下勞動(dòng)保護條件和勞動(dòng)防護用品:

  七、勞動(dòng)爭議處理

  第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭議調解仲裁法》的規定通過(guò)申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

  八、其他

  第九條 甲乙雙方約定的其他事項

  第十條 本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人 (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

  雇傭合同 3

  甲 方:

  乙 方:____________ ___

  性別__ __ 學(xué)歷居民身份證號碼 在甲方工作起始時(shí)間 ________年________月_________日

  家庭住址_______________________________ 郵政編碼_________________ 鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為卡樂(lè )芙休閑食品連鎖店提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下:

  一、合同期限

  第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。 如雙方需要,可在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月協(xié)商續簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿(mǎn),雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結束,則合同應順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結束,也可雙方約定為尋至崗位接替者止,約定期限為一個(gè)月。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見(jiàn)《崗位責任書(shū)》)的標準。

  第四條 乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務(wù)。

  第五條 乙方應接受甲方的績(jì)效考核。

  第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

  第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  第八條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務(wù)報酬

  第九條 甲方每月 11 日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為_(kāi)_____元/月+雙方約定方式比例提成(含稅及個(gè)人保險)。

  乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為 元/月(含稅及個(gè)人保險) 。

  甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定: ______________________ ____

  甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的'勞務(wù)報酬:

  1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的;

  2、乙方違反相關(guān)管理制度的;

  3、雙方約定的其他情況。

  四、合同的終止與解除

  第十條 合同期滿(mǎn)如未續簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止,雙方應及時(shí)辦理相關(guān)手續。

  第十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十二條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

 。ǘ﹪乐剡`反甲方有關(guān)規定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

 。ㄈ﹪乐厥,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

 。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。

  五、雙方約定的其他內容

  第十三條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫(xiě),否則甲方有權隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。

  二、甲方有權對公司的有關(guān)規定進(jìn)行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

  三、甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍及工作店址,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

  四、乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的承擔相關(guān)損失。

  五、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績(jì)效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

  六、本合同到解除日期時(shí),乙方應及時(shí)辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

  第十四條 本合同的附件如下附件一:《保密協(xié)議》;附件二:《崗位職責書(shū)》;附件三:甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規定。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):法人或委托代理人___________________ _

  乙方(簽字):__________________

  簽訂日期: _年_月_日

  雇傭合同 4

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  根據公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議:

  一、甲方責任

  1、試用期第一個(gè)月工資按人民幣______元/月結算給乙方;試用期間雙方都有權提出不做或不要,甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品。

  2、試用期過(guò)后,第二個(gè)月工資按人民幣______元/月結算給乙方;第二個(gè)月開(kāi)始乙方要離職須提前30天辭職,甲方要在30天之內同意乙方離職及結清工資。同時(shí)乙方要交還甲方物品。沒(méi)有辭職或辭職期內乙方不能自動(dòng)離職,否則甲方有權扣除乙方工資。

  3、乙方在甲方處工作滿(mǎn)一年,甲方給付乙方獎金(人民幣______元)

  4、甲方有權拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。

  5、甲方有權以合法方式追究乙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任。

  6、甲方應尊重乙方的'人格和勞動(dòng)權利。

  7、甲方應對初次上崗的乙方具體說(shuō)明家政服務(wù)要求和指導工作,妥善保管好家中的現金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。

  8、甲方每月安排乙方二天休息時(shí)間(必須在星期六或日);節假日雙方協(xié)商友好確定。

  9、甲方每月按時(shí)結算工資給乙方(7-10天內)不得克扣乙方的工資。

  二、乙方責任

  1、乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶(hù)口本復印件各一份;個(gè)人聯(lián)系電話(huà)及家庭聯(lián)系方式給甲方。

  2、乙方在服務(wù)工作期間應尊重甲方的生活習慣,服從甲方的指導工作,認真負責做好甲方所安排上崗的工作事務(wù)。因乙方工作失誤給甲方造成損失,乙方應作出相應賠償。

  3、乙方在工作期間須外出,應通知甲方;要休假,應提前通知甲方;雙方協(xié)商友好確定。

  4、勤儉持家,節約用水用電,注意用氣用電安全。盡快努力適應甲方生活飲食習慣和作息時(shí)間;不能用甲方家電話(huà)打長(cháng)途電話(huà)及每月電話(huà)時(shí)間合計(市內)不能超過(guò)80分鐘。

  5、不得帶外人進(jìn)入甲方家庭。不得隨意翻動(dòng)甲方私人物品。

  三、本協(xié)議一式二份,并具法律效力;

  四、本協(xié)議自簽約之日起生效;

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  ______年______月______日

  雇傭合同 5

  甲方(車(chē)主):乙方(司機):

  根據甲乙雙方協(xié)商,就甲方招聘乙方為硫酸運輸車(chē)司機一事,達成如下協(xié)議:

 。ㄒ唬╇p方義務(wù):

 、偶追教峁┳C件齊全、年檢合格的硫酸運輸專(zhuān)用槽車(chē)一臺(車(chē)號:湘B21720),供本公司為用戶(hù)送酸使用。

 、萍追截撠熮k理車(chē)輛的.一切手續及,負責配備押運員,負責加柴油,乙方對此給予協(xié)助。

 、且曳桨凑占追街噶钏拓,在裝酸時(shí)必須服從廠(chǎng)方指揮,卸酸時(shí)必須聽(tīng)從用戶(hù)調度,用戶(hù)如需對硫酸進(jìn)行檢驗、過(guò)磅后再卸酸,應予配合。卸酸完畢,必須要求對方在回執上蓋章(或簽字)認可。

 、纫曳奖仨殞斎者\輸情況向甲方報告,至遲不超過(guò)第二日。所有開(kāi)支票據(路橋費、停車(chē)、過(guò)磅、小額購物等)都必須保存備查。

 、梢曳奖仨氉袷貒业摹兜缆方煌ǚā泛推渌嘘P(guān)法規,保證行車(chē)安全,杜絕交通違規和事故。

 、室曳奖仨殣(ài)惜車(chē)輛,文明駕駛。未經(jīng)甲方同意,不得將車(chē)交給其他人駕駛。在車(chē)輛大修、年檢其間,必須參與監督檢查。

 、思追截撠熮k理易制毒化學(xué)品運輸備案證明,乙方必須隨車(chē)攜帶,并妥善保管。

 。ǘ┵M用收支

 、偶追截撠熓杖”拒(chē)所有運輸收入,如由乙方代收運費,應于收取后三日內繳付甲方。

 、萍追截撠煴拒(chē)的一切規費、保險、維修、保養、停放等的費用支出。

 、且曳皆谲(chē)輛進(jìn)行修理、更換部件、加油等項目時(shí),必須預先告知甲方,同意后乙方才能實(shí)施。

 。ㄈ﹫蟪甏

 、乓曳焦べY為2300元/月,日歷日即工作日。如該月未發(fā)生安全事故,發(fā)給安全獎500元,如當月運輸收入超過(guò)28000元,則按超過(guò)部分金額的10%發(fā)給超產(chǎn)獎。

 、迫缫蛐端岷吐吠镜仍蛐柙谕獾刈∷薜,視情況給予一定額度報銷(xiāo)。

 、且曳饺缬刑厥馇闆r不能上班,需提前一天向甲方請假,并協(xié)助甲方找到替班司機。替班司機的報酬(50元/天)由甲乙雙方各支付一半。如請假當天無(wú)運輸業(yè)務(wù),不影響乙方工資。

 。ㄋ模┦鹿

 、乓曳皆谒退嵬局腥绨l(fā)生交通事故,應立即向甲方通報,并協(xié)同押運員報警。

 、埔曳饺缭谛惺怪幸蜻`章罰款,所罰費用分三種情況:超載、車(chē)輛證照不齊等罰款,由甲方支付;超速、錯道等罰款,甲乙雙方各付一半;闖紅燈,逆行,違章調頭等罰款,由乙方自行支付。

 、侨舭l(fā)生交通事故造成經(jīng)濟損失,甲乙雙方協(xié)商處理。

  本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字生效,有效期自20__年9月至20__年9月。本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份。

  甲方代表:(簽字):乙方:(簽字)

  簽字時(shí)間:

  雇傭合同 6

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立合同。

  第一條 甲方(用人單位)名稱(chēng):

  主要負責人:

  通信地址:

  聯(lián)系電話(huà):

  第二條 乙方(勞動(dòng)者)姓名:

  居民身份證號碼:

  家庭地址:

  現居住地址:

  聯(lián)系電話(huà):

  第三條 合同期限

  本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,期限屆滿(mǎn)本合同自行終止,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可續簽勞動(dòng)合同。

  第四條 乙方的工作內容

  乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守交通法律法規和甲方制定的管理規章制度,按照甲方安排的工作內容及要求,認真履行崗位職責,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  乙方在聘用駕駛員崗位期內,由于乙方不遵守交通規則而發(fā)

  生的車(chē)輛違章違紀和車(chē)輛碰撞等交通事故,均由乙方本人負責,甲方不承擔責任。

  乙方在工作期間每天對車(chē)輛進(jìn)行保養、擦洗;每天對車(chē)輛進(jìn)行檢查,保持車(chē)輛狀況良好再行駛。絕不帶病上道。

  乙方不得將車(chē)用于甲方工作之外的任何目的`,不得未經(jīng)甲方領(lǐng)導允許隨意將車(chē)借給其他人員駕駛或使用。

  乙方每日下班前須將車(chē)輛開(kāi)回甲方公司院內,未經(jīng)允許不得將車(chē)停放于其他地方,如違反規定而導致車(chē)輛受損或遺失,責任由乙方負責。

  乙方車(chē)輛燃油損耗應控制在甲方要求的標準范圍內( 升/百公里),超出部分由乙方自行承擔。

  第五條 工作時(shí)間:

  實(shí)行一周五天工作制,國家法定休息日如需加班,補助按第六條規定執行。

  第六條 工作報酬及福利待遇

  甲方于每月隨單位工作人員發(fā)放工資,以現金或打卡形式支付乙方工資。其中,合同期期間的工資標準為 元。

  甲乙雙方應按照國家和省有關(guān)社會(huì )保險的法律、法規和政策規定參加社會(huì )保險,確定的工資標準中已包含單位負擔按規定繳納的社保部分,由乙方自行向屬地保險機構繳納。

  國務(wù)院規定的法定休息日,因工作需要加班,甲方付給乙方適當的的工資補助(雙方協(xié)商為 元/日)、

  甲方為乙方提供工作餐補和免費集體宿舍、

  第七條 下列費用,甲方根據乙方提供的合格票據另行支付:

 。1)過(guò)路、過(guò)橋費

 。2)燃油費

 。3)停車(chē)費

 。4)汽車(chē)的保養、正常的機損維修及年審費用

 。5)車(chē)輛年度各項稅費、雜費

 。6)司機市外出差當日在外住宿的長(cháng)途出差食宿補貼

  第八條 勞動(dòng)紀律

  1、甲乙方應自覺(jué)遵守國家的各項法律、法規及甲方依法制定的各項規章制度。

  2、乙方應服從甲方管理人員的領(lǐng)導和工作安排。

  3、乙方應積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、規章制度等方面的教育和培訓,并自覺(jué)維護企業(yè)形象和聲譽(yù)。

  4、乙方在工作中,應堅守崗位,嚴格履行職責。

  5、乙方在合同期內如有舞弊行為(如報虛帳,弄虛作假等),甲方一旦有確鑿證據,可憑此合同向甲方索賠10000元;

  6、乙方在工作時(shí)間因故請假,必須提前書(shū)面申請,待書(shū)面申請批準后方可離崗,否則視為曠工,曠工扣工資為50元/日、

  第九條 甲乙雙方應當按照《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規定履行、變更、解除、終止本合同。

  第十條 雙方約定的其他事項:

  1、乙方不服從工作安排或特殊任務(wù)調遣的;因工作時(shí)玩忽

  職守、違章駕駛發(fā)生重大事故的,勞動(dòng)合同自動(dòng)解除;

  2、乙方違反甲方勞動(dòng)紀律,經(jīng)常遲到早退,教育不改或不勝任工作崗位的,甲方可隨時(shí)提出解除勞動(dòng)合同。

  第十一條 本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  雇傭合同 7

  甲方:

  乙方:

  1. 按照甲方規定時(shí)間下,乙方無(wú)極其特殊情況必須準時(shí)到達。對于特殊情況乙方要說(shuō)明原因,每月特殊情況超過(guò)2次(不包括2次),超過(guò)的情況甲方有權作出對乙方罰款30元整處理;如因乙方屢次遲到導致不能按時(shí)上課的情況發(fā)生,甲方有權停發(fā)乙方工資。如因乙方屢次遲到導致學(xué)生要求換老師的情況發(fā)生,甲方有權終止乙方繼續工作并規定乙方30天后拿到乙方所上班時(shí)的工資。

  2. 甲方規定乙方周一周三周四周五工作時(shí)間是四點(diǎn)到晚七點(diǎn)左右,周二十一點(diǎn)至六點(diǎn)左右,周六早八點(diǎn)至晚五點(diǎn)左右(最后如果有學(xué)生作業(yè)沒(méi)有完成的情況,乙方有責任把學(xué)生作業(yè)輔導完成后方可下班)要求乙方在上班時(shí)間內要保持好班級的紀律,孩子做完作業(yè)老師要認真檢查,對于孩子錯的題目要讓孩子認真修改,孩子要是還錯的題目老師應對對孩子進(jìn)行講解,嚴禁直接告訴學(xué)生答案。

  3. 乙方每天應對學(xué)生按照甲方要求的進(jìn)行下學(xué)期知識預習,并保證學(xué)生每天作業(yè)按計劃的完成,每天下班之前應對所有學(xué)生作業(yè)進(jìn)行核對,看是否完成,乙方在上班期間,不能做自己的事情或與教學(xué)無(wú)關(guān)的.內容,如果這種情況總是發(fā)生,甲方有權辭退乙方,并扣除乙方全部工資。

  4. 乙方不得與甲方學(xué)生進(jìn)行私下任何授課交易,如發(fā)現,甲方有權立即終止乙方授課并要求乙方賠償 甲方相關(guān)科目所有學(xué)時(shí)全額繳費的100%以抵甲方既得利益損失和已出現的利益損失.

  5. 乙方不得與甲方的學(xué)生或者家長(cháng)私自互換電話(huà)號碼,發(fā)現后,甲方有權作出罰款或者不罰乙方100元的處理;如互換號碼后,學(xué)生無(wú)正當理由甚至托管良好的情況下部分或者全部離開(kāi),甲方視情況有權作出扣除部分工資或者全部工資的處理。

  6. 甲方應積極遵守事先與乙方約定的工資同時(shí),甲方不得以任何理由隨時(shí)變更 工資數量,如因為工資問(wèn)題,乙方不積極授課導致出現學(xué)生終止上課的情況發(fā)生,甲方有權辭退乙方并扣除乙方全部工資。

  7. 乙方在工作期間,除因為學(xué)生不滿(mǎn)意被甲方辭退情況,以任何理由中間強行退出,甲方有權發(fā)扣除乙 方全部工資。

  8. 乙方遵守甲方以上規定下,甲方不得無(wú)原由克扣乙方工資。

  9. 甲方發(fā)放工資實(shí)行月薪制,即每月發(fā)放一次工資,每月扣押工資的30%,下月工作十天后發(fā)放上月扣押的25%工資,以后以此類(lèi)推。

  10. 乙方工作期限從簽訂協(xié)議日期 不管任何理由乙方強行退出的,甲方有權扣除之前工作的全部工資。

  此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一分,經(jīng)本人同意遵守以上規定:

  乙方簽字:

  甲方簽字:

  _年_月_日

  雇傭合同 8

  本雇傭合同于_年_月_日在中國上海由雙方在平等互利基礎上達成,按雙方同意的下列條件發(fā)展業(yè)務(wù)關(guān)系:

  1.協(xié)議方:

  甲方:

  乙方:

  2.委任:甲方指定乙方為其在中國的全權采購代理,采購甲方指定規格型號的紗線(xiàn)(詳見(jiàn)產(chǎn)品采購合同)。

  3.雙方的職責:甲方所需的采購業(yè)務(wù)應提交給乙方詳細的采購產(chǎn)品信息,比如規格、數量、品質(zhì)等具體要求。

  乙方向甲方提供采購產(chǎn)品客戶(hù)信息,代理信息等。負責落實(shí)甲方采購產(chǎn)品資源,渠道和談成供貨意向一并介紹給甲方。

  4.傭金的計算、給付方式、給付時(shí)間:

  甲方同意按照采購產(chǎn)品總金額的.1%支付傭金給乙方,傭金支付日期貨物交付給買(mǎi)方并且買(mǎi)方付完所有貨款當月內匯入乙方指定銀行賬戶(hù)。

  5.違約責任:甲方若不按本合同第6條的執行,逾期一天應支付乙方滯納金,滯納金系數為:總傭金的5‰/天。

  6.協(xié)議的修改:此協(xié)議書(shū)只有經(jīng)雙方共同簽字后才能作修改,

  7.不可抗力:由于水災、火災、地震、干旱、戰爭或協(xié)議一方無(wú)法預見(jiàn)、控制、避免和克服的其他事件導致不能或暫時(shí)不能全部或部分履行本協(xié)議,該方不負責任。但是,受不可抗力事件影響的一方須盡快將發(fā)生的事件通知另一方,并在不可抗力事件發(fā)生15天內將有關(guān)機構出具的不可抗力事件的證明寄交對方。

  8.仲裁:因履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭議應通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決爭議,則應將爭議提交中國國際經(jīng)濟貿易仲裁委員會(huì )(上海),依據其仲裁規則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方都有約束力,仲裁費用,除另有規定外,由敗訴一方負擔。

  9.協(xié)議有效期:本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效,有效期為一年,從20__年6月1 日 到 20__年 5月 31日。

  10.協(xié)議的終止:在本協(xié)議有效期內,如果一方被發(fā)現違背協(xié)議條款,另一方有權終止協(xié)議。

  11.本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  雇傭合同 9

  甲方:

  乙方:

  因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方錄用為廚房工人,工作時(shí)間為20__年2月20日至20__年8月31日。

  一、工資待遇:按900元/月/次;

  二、甲方應遵守以下勞動(dòng)紀律:

  1、服從領(lǐng)導,服從分配,履行職責,遵守學(xué)校的規章制度,搞好廚房的安全衛生。不要侵占學(xué)校財產(chǎn)。

  2、團結協(xié)調同事,秉公辦事,有集體觀(guān)念,愛(ài)學(xué)校如家。

  3、好好學(xué)習,端正服務(wù)態(tài)度,端正工作方法,提高工作效率。

  4、學(xué)校安排的節假日輪流值班,做好后勤工作。節假日因誤工加班,經(jīng)甲方確認后,可享受與教師同等的.誤工補貼。

  5、因公離開(kāi)學(xué)校,必須向甲方請假,事假請人頂替,乙方自行支付。替補人員應及時(shí)完成甲方協(xié)議規定的工作。否則,將扣除乙方曠工工資。如曠工,乙方的工資將扣除兩倍。

  三、凡學(xué)校的福利和補貼,與教師享受同等待遇。甲方為乙方提供一個(gè)房間,乙方如需在學(xué)校就餐,按要求支付伙食費。而且只能帶一個(gè)家庭成員留在學(xué)校。

  四、有下列情形之一的,甲方可以解除合同,辭退乙方。

 。1)不服從領(lǐng)導、不分工、嚴重失職的。

 。2)嚴重違法違紀者。

 。ㄈ└鶕霞壵弑婚_(kāi)除的。

  5、乙方責任心強,服務(wù)態(tài)度好,工作努力,甲方可以繼續聘用。以上合同一式兩份,雙方各執一份,雙方共同遵守。

  甲方蓋章:

  乙方簽字:

  年 月 日

  雇傭合同 10

  (聘用單位)方:

  負責人(項目經(jīng)理):

  乙方(受聘人):

  姓名:

  性別:

  家庭住址:

  身份證號碼:

  聯(lián)系電話(huà):

  教育與職業(yè)資格證書(shū)丙方(監理):

  __(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)從事(預算員)工作,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,特訂立以下短期聘用合同。

  一、合同期限

  合同期限以工程(項目)建設期為準,即按年計算。試用期從無(wú)年無(wú)月無(wú)日到無(wú)年無(wú)月無(wú)日。合同到期或項目完成時(shí)終止合同。如甲方需要繼續聘用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續簽合同..

  二.乙方在聘用期間應履行以下義務(wù):

  1、崗位:

  2.職責和要求:

  3.遵守國家法律法規和甲方的規章制度,服從甲方的領(lǐng)導、工作安排、管理和教育,接受甲方的質(zhì)量、環(huán)保、職業(yè)健康綜合管理培訓,接受甲方的安全教育,遵守安全規章制度和操作規程,確保安全生產(chǎn)。起重、焊工、電工等特殊工種的操作人員,上崗前必須持有有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的有效崗位證書(shū)。因乙方違反操作規程造成的一切事故均由乙方承擔..

  4.根據甲方對本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和崗位責任制的要求,完成規定的數量、質(zhì)量指標或生產(chǎn)管理任務(wù)。

  三.甲方應履行其義務(wù)

  1.甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)和各項規章制度的教育和培訓。

  2.甲方應按國家規定發(fā)放勞動(dòng)防護用品,配備生產(chǎn)所需的勞動(dòng)工具,并根據工作需要向乙方提供其他必要的生產(chǎn)和工作條件。

  第四,勞動(dòng)報酬

  1.根據甲方工作性質(zhì),實(shí)行綜合計算工作制,工作期間月收入為人民幣,含工資

  2.社會(huì )保險的繳費方式根據乙方意愿確定,在約定事項中約定。

  五.合同中止

  1.有下列情形之一的,甲方可以提前解除合同:

  (1)乙方在試用期內不符合錄用條件的;

  (2)嚴重違反勞動(dòng)紀律,影響生產(chǎn)和工作秩序的;

  (三)違反艱苦單位的操作規程或規定,損壞設備、工具,浪費原材料和能源,造成重大經(jīng)濟損失或嚴重后果的;

  (4)不服從甲方領(lǐng)導安排的;

  (5)甲方因工作原因必須撤崗,無(wú)法重新安排工作的.;

  (6)貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊不足以刑事處罰的;

  (7)無(wú)理取鬧、打架斗毆,嚴重影響生產(chǎn)和工作秩序的;

  (八)犯其他嚴重錯誤的。

  2.符合下列條件的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:

  (1)經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認,勞動(dòng)、安全、衛生條件惡劣,嚴重危害健康的;

  (2)用人單位不能按照合同約定支付勞動(dòng)報酬的。

  3.任何一方解除合同,必須提前一周通知對方,工作交接完成后方可辦理解除聘用合同手續。

  六、違約責任

  任何一方違反本合同的規定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據后果和責任進(jìn)行賠償

  七.雙方協(xié)商的其他事項

  1.因非甲方原因或不可抗力因素導致勞動(dòng)需求發(fā)生變化的,甲方有權調整用工時(shí)間。

  2.合同期內,甲方根據工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可以調整乙方的工作崗位。

  3.商定事項:

  (1)保質(zhì)保量按時(shí)完成工作;

  (2)嚴格服從公司和項目部的安排;

  (3)嚴格遵守公司和項目部的管理規章制度

  八、合同正本一式三份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份,另一份報公司人力資源部備案。

  九.本協(xié)議經(jīng)甲、乙、丙三方簽字后生效..如有未盡事宜,雙方可簽訂補充協(xié)議。

  甲方:(簽名)

  乙方:(簽名)

  年 月 日 年 月 日

  雇傭合同 11

  甲方(雇傭方):

  乙方(雇員):

  甲乙雙方基于國家有關(guān)法律法規,按照自愿、平等和協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  一、合同有效期:

  本合同自____年__月__日起至___年__月__日止,合同期滿(mǎn)時(shí)雇傭關(guān)系自然終止。雇傭合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以續訂雇傭合同。

  二、工作崗位安排:

  甲方需要根據工作任務(wù)安排乙方的工作崗位,具體的工作內容和職責甲方可以根據工作需要、乙方的業(yè)務(wù)能力和表現進(jìn)行調整。

  三、工作時(shí)間和保護用品:

  乙方的.工作時(shí)間由甲方根據工作崗位的實(shí)際情況安排,同時(shí)甲方會(huì )按照國家相關(guān)規定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品。

  四、報酬:

  甲方同意給予乙方每月__元人民幣的報酬,每月10號前發(fā)放。

  五、意外傷害險:

  甲方依法向乙方繳付意外傷害險。

  六、事假和擅離職守:

  乙方請假前需要經(jīng)過(guò)甲方同意,甲方會(huì )按日扣發(fā)工資。在合同期內,乙方事假累計不能超過(guò)_天,超過(guò)_天將扣發(fā)_天工資。如果乙方未經(jīng)甲方同意擅離職守,將會(huì )曠職_天并扣發(fā)_天工資。如果情節特別嚴重,甲方保留解除合同并追究乙方違約責任的權利。

  七、遵守規章制度和勞動(dòng)紀律:

  乙方應自覺(jué)遵守甲方制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,服從甲方的管理和教育。如果乙方違反甲方制定的規章制度和勞動(dòng)紀律,甲方有權按相關(guān)規定給予處罰。

  八、解除雇傭合同:

  如果乙方有以下行為,甲方可以解除雇傭合同:

 。1)嚴重違反工作紀律或規章制度;

 。2)故意不完成工作任務(wù),給甲方造成嚴重損失;

 。3)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害;

 。4)被依法追究刑事責任。

  九、解除雇傭合同通知:

  如果乙方有以下情形之一,甲方可以解除雇傭合同。但甲方應該提前三十天以書(shū)面形式通知乙方:

 。1)乙方因病或醫療期滿(mǎn)后不能從事當前工作,且不愿意從事甲方另行安排的適當工作;

 。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位,仍無(wú)法勝任工作;

 。3)雇傭合同依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,已簽訂的雇傭合同無(wú)法執行,并且甲乙雙方協(xié)商無(wú)法就更改合同達成協(xié)議。

  十、合同份數:

  本合同一式三份,甲方執兩份,乙方執一份。合同生效為雙方簽字之日起。

  甲方(簽字):

  日期:____年__月__日

  簽字人:乙方

  日期:____年__月__日

  雇傭方:甲方

  雇員:乙方

  雇傭合同 12

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  性別:_____________

  居民身份證號碼:_____________

  出生日期:_____________年_____________月_____________日

  為滿(mǎn)足甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,聘請乙方為北京聯(lián)農互動(dòng)科技有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂正式勞動(dòng)用工合同如下:

  一、合同期限

  第一條本合同自_____________日起生效,期限為一年,其中試用期為一個(gè)月。如有必要,雙方可在合同到期前一個(gè)月協(xié)商續簽勞動(dòng)合同。合同期滿(mǎn),雙方不續簽合同,但員工承擔的相關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結束的,合同順延至相關(guān)工作和業(yè)務(wù)結束。

  二、雙方的義務(wù)和責任

  第二條乙方同意根據甲方工作需要,承擔北京聯(lián)農互動(dòng)科技有限公司(汽車(chē)大廈)辦公區域的保潔崗位(工種)。

  第三條乙方的工作應符合甲方工作職責的要求和甲方工作職責的標準,工作內容如下:

 。1)保持辦公區域環(huán)境整潔;

 。2)每周至少對辦公區域內的綠化植物澆水兩次;

 。3)保持公司門(mén)玻璃清潔;

 。4)定期清理辦公區域的生活垃圾和辦公產(chǎn)生的廢品;

 。5)甲方安排的其他合理工作。

  第四條乙方應根據其工作職責,確保完成甲方規定的工作和任務(wù)。

  第五條未經(jīng)甲方許可,乙方不得從事與乙方職責相關(guān)的個(gè)人工作。

  第六條甲方應為乙方從事的工作提供必要的工作條件。

  第七條按照國家有關(guān)規定繳納的各類(lèi)社會(huì )勞動(dòng)保險費用和乙方檔案,可由甲方匯出,所有費用由乙方承擔。

  第八條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  三、勞動(dòng)報酬

  第九條甲方每月_____________日前以貨幣形式向乙方支付上月勞動(dòng)報酬,標準為_(kāi)____________人民幣/月。乙方試用期的勞動(dòng)報酬為_(kāi)____________人民幣/月。

  甲乙雙方關(guān)于勞動(dòng)報酬的其他約定:

  在下列情況下,甲方有權向乙方扣除相應數額的勞動(dòng)報酬:

  1、因乙方的過(guò)錯給甲方造成經(jīng)濟損失的;

  2、、乙方違反公司管理制度;

  3、雙方約定的其他情形。

  四、合同的終止和解除

  第十條本合同期滿(mǎn)未續簽的,視為勞動(dòng)用工合同終止,雙方應及時(shí)辦理相關(guān)手續。

  第十一條經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十二條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

 。1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

 。2)乙方嚴重違反甲方有關(guān)規定,可根據本合同解除勞動(dòng)合同;

 。3)嚴重失職或營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成嚴重損害的;

 。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。

  五、雙方約定的其他內容

  第十三條雙方同意在本合同中增加以下內容:

  1、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的'個(gè)人信息和相關(guān)證明,并如實(shí)填寫(xiě)《求職者登記表》,否則甲方有權隨時(shí)終止本合同。

  2、甲方有權修改和完善公司的相關(guān)規定。修改后的內容對本合同具有同等效力。

  3、在本合同有效期內,甲方可根據需要調整乙方的工作職責和工作范圍,勞動(dòng)報酬等事項也將相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

  4、本合同結束前,未經(jīng)甲方同意,乙方不得離開(kāi)。

  六、甲方將定期或不定期對乙方的工作進(jìn)行評估。如考核不合格,甲方有權解除或終止本合同。

  七、乙方違反工作操作規程造成的人身意外傷害由乙方承擔,甲方不承擔任何責任。

  八、本合同終止時(shí),乙方應按甲方的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方的勞動(dòng)報酬。

  九、乙方應提前一個(gè)月向甲方提交書(shū)面辭職報告,經(jīng)逐級審批后由人事部通知本人領(lǐng)取!半x職審批單”。未經(jīng)程序批準離職的,自動(dòng)離職,辭職人的經(jīng)濟損失自負;自動(dòng)離職帶走公司財產(chǎn)的,追究法律責任。

  十、本合同一式兩份,雙方各執一份。

  甲方(蓋章):_____________乙方:_____________

  代表(簽名):_____________身份證號:_____________

  日期:_____________

  雇傭合同 13

  甲方:___

  乙方:___

  簽訂地:___市____鎮

  簽訂時(shí)間:20__年__月__日

  一、項目名稱(chēng)

  任務(wù)量、酬金、完成期限、備注項目名稱(chēng):___公司位于___3號廠(chǎng)區內的包括但不限于新建飯堂、廠(chǎng)區墻面改造、車(chē)間電梯的土建部分、茶水間、文化墻建造。

  合同價(jià)金:____元整(大寫(xiě):____元),不含稅,此價(jià)格為包干價(jià)。

  完成期限:要求20__年_月__日完工

  二、項目的.內容及質(zhì)量技術(shù)要求

  按通用標準和定作人的現場(chǎng)要求。

  三、驗收標準、方法和期限

  墻身主體牢固、安全,墻面不能開(kāi)裂、脫落,其它各項滿(mǎn)足通用標準。具體以雙方另行協(xié)商為準。

  四、結算方式及期限

  合同簽訂三日內支付總價(jià)金的20%;工程完工并驗收后支付剩余款項。

  五、質(zhì)保及違約責任

  主體工程質(zhì)保壹年,從驗收通過(guò)后起算。

  一方有違反本合同約定的,向守約方支付違約金。

  六、解決合同糾紛的方式

  雙方遇爭議盡量友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向合同履行地法院提起訴訟。

  七、雙方協(xié)商的其它條款

  本合同一式二份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):__________________乙方(公章):_____________________

  法定代表人(簽字):___________法定代表人(簽字):_______________

  ___________年________月_____日___________年________月_________日

  雇傭合同 14

  甲方:______醫院

  乙方:

  ____醫院(甲方)與應屆畢業(yè)生(乙方)簽訂如下協(xié)議:

  一、乙方必須遵守醫院和科室的各項規章制度,在業(yè)務(wù)院長(cháng)及科主任的領(lǐng)導下工作,對病人熱情周到。

  二、乙方必須堅守醫院所分配的工作崗位,履行崗位職責,完成好相關(guān)工作任務(wù)。

  三、乙方在沒(méi)有取得相應資格證件前不得單獨從事執業(yè)活動(dòng),必須在上級醫師指導下工作。

  四、待遇:(1)月工資按( )元;

 。2)可享受科室的相應績(jì)效獎勵工資。

 。3)享受醫院正式職工的'各項福利待遇。

  五、乙方上崗后如果做出有損醫院形象行為或違犯醫院規章制度或有違法行為,產(chǎn)生不良影響者,甲方隨時(shí)有權將乙方解聘,乙方若不愿意在醫院繼續工作者,必須提前三個(gè)月向甲方寫(xiě)出書(shū)面辭職申請,經(jīng)甲方同意并辦理醫院相關(guān)科室的手續后方可離院,終止協(xié)議。

  本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

  合同簽定時(shí)間 _年_月_日至 _年_月_日

  甲方:______(蓋章)

  法人簽字:

  乙方(簽字):委托人簽字:

  _年_月_日

  雇傭合同 15

  甲方:__________

  法定代表人:__________

  地址:__________

  乙方姓名:__________

  性別:__________

  身份證號碼:__________

  戶(hù)籍所在地:__________。ㄊ校_________區(縣)__________街道(鄉鎮)__________村

  居住地:__________

  郵政編碼:__________

  聯(lián)系電話(huà):__________

  手機:__________

  根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關(guān)規定,甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限為_(kāi)_________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

  第二條乙方承擔的勞務(wù)內容、要求為:

  1、乙方的工作崗位將根據甲方的經(jīng)營(yíng)需要、乙方工作能力及其表現進(jìn)行確認,如有調整或調動(dòng),乙方應予以積極配合。

  2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

  第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:乙方到__________擔任__________工作。

  第四條乙方認為,根據本人目前的工作能力和健康狀況,能依據本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內容、要求為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔所約定的勞務(wù)。

  第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息及依照法律規定和有關(guān)協(xié)議的約定對外應承擔保密義務(wù)的事項等。

  第六條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的.標準、方式、時(shí)間:

  1、乙方享受的勞務(wù)費用:__________元/月。支付時(shí)間每月__________日。

  2、甲方以法定貨幣按月以銀行代發(fā)形式支付乙方。

  第七條乙方應依法繳納個(gè)人所得稅,甲方有權依法代為扣繳。

  第八條發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

  1、本合同期限屆滿(mǎn)的。

  2、雙方就結束本合同協(xié)商一致的。

  3、甲方調整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時(shí)也沒(méi)能與甲方達成和解的。

  4、乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達不到約定的要求或標準的。

  5、因乙方過(guò)錯給甲方造成較大經(jīng)濟損失的。

  6、乙方由于健康等原因,不能履行本合同義務(wù)的。

  第九條甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前__________個(gè)月提出單方面解除本協(xié)議的,本協(xié)議可以解除。

  第十條乙方聲明,在本合同簽訂前,乙方已與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,社會(huì )保險費已由與之建立勞動(dòng)關(guān)系的單位繳納,且在本合同有效期內會(huì )繼續繳納(附勞動(dòng)合同、社會(huì )保險費繳納憑證),并保證不會(huì )因此對甲方造成不利影響,否則甲方有權在任何時(shí)候單方面解除合同。

  第十一條乙方同意合同期間各類(lèi)醫療費用均自理,甲方不予負擔,停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報酬。

  第十二條雙方協(xié)商約定的其他事項:

  1、甲方的合法的規章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件,其效力與本合同條款同等。

  2、乙方不及時(shí)將個(gè)人信息屬性變動(dòng)通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟損失。

  3、乙方在工作過(guò)程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。

  4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應立即書(shū)面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過(guò)錯的一方負責。

  第十三條本合同一式__________份,甲乙雙方各執__________份。

  甲方(簽章):__________

  日期:__________年__________月__________日

  乙方(簽章):__________

  日期:__________年__________月__________日

  雇傭合同 16

  一、雙方當事人

  甲方(雇主):

  名稱(chēng)(或個(gè)人):

  地址:

  聯(lián)系人:

  電話(huà):

  身份證號碼(或營(yíng)業(yè)執照號碼):

  乙方(勞務(wù)人員):

  姓名:

  性別:

  身份證號碼:

  住址:

  聯(lián)系電話(huà):

  二、合同期限

  本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

  如因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以延長(cháng)合同期限,但延長(cháng)期限不得超過(guò)一年。

  三、工作內容

  1. 乙方應按照甲方的要求完成所承擔的工作,并保證工作質(zhì)量。

  2. 乙方應遵守甲方的規章制度,服從管理,不得違反國家法律法規和職業(yè)道德。

  3. 乙方應按時(shí)按量完成工作任務(wù),不得擅自請假、曠工或遲到早退。

  4. 乙方應保守甲方的商業(yè)機密和技術(shù)秘密,不得泄露給外部。

  四、工作時(shí)間和休息時(shí)間

  1. 工作時(shí)間為每天8小時(shí),周工作時(shí)間不超過(guò)44小時(shí)。

  2. 乙方在工作期間享有法定的休息時(shí)間和休假時(shí)間。

  五、工資和福利待遇

  1. 乙方的工資和福利待遇由甲方按照國家規定和雙方協(xié)商確定。

  2. 乙方的.工資應在每月工作結束后5個(gè)工作日內支付。

  3. 甲方應按照國家規定為乙方繳納社會(huì )保險和住房公積金。

  六、違約責任

  1. 乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)的,應承擔相應的違約責任。

  2. 乙方有嚴重違反國家法律法規和職業(yè)道德的行為,甲方有權解除合同,并追究其法律責任。

  七、解除合同

  1. 本合同期滿(mǎn)后,雙方不再續簽合同,但可以協(xié)商繼續合作。

  2. 在合同期限內,如因不可抗力或其他原因無(wú)法履行合同,應及時(shí)通知對方,并盡力協(xié)商解決。

  3. 在合同期限內,如一方違反合同約定,對方有權解除合同,并要求追究其法律責任。

  八、爭議解決

  本合同爭議應協(xié)商解決,協(xié)商不成可向有關(guān)部門(mén)或仲裁機構申請仲裁或提起訴訟。

  九、附則

  1. 本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

  2. 本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  3. 本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):

  日期:

  乙方(簽字):

  法定代表人或授權代表:

  日期:

  雇傭合同 17

  甲方:

  乙方: 法定代表人: 性別:

  電話(huà)號碼:地址:身份證號碼:年齡:居住地:家庭電話(huà)號碼:籍貫:

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律規定,甲乙雙方本著(zhù)自愿、互利、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:

  一、合同期限和工作崗位

  1.本合同適用于餐飲,期限自始至終為年;就業(yè)年限。

  2.乙方職位

  二、工作時(shí)間和休息時(shí)間

  鑒于餐飲工作的特殊性,本合同采用綜合計時(shí)制,即雙方約定每日工作時(shí)間為小時(shí)(含兩餐),乙方每月休息一天。

  三、工資福利

  乙方工資:每月人民幣_元整。工資按月發(fā)放。

  四、工資的支付

  1.甲方每月的發(fā)薪日為發(fā)薪日,甲方每月以貨幣形式支付乙方,不得拖欠;否則,乙方有權要求甲方按照國家有關(guān)規定支付經(jīng)濟補償金。

  2.乙方正確履行本合同,遵守甲方的規章制度。沒(méi)有違約的話(huà),工資按照合同支付。

  五、對工作周期的要求

  乙方必須在雇傭合同期內對其下屬員工進(jìn)行知識培訓,以確保產(chǎn)品的正常運行達到甲方給乙方的月度賬目..

  六、勞動(dòng)保護和工作條件

  甲方必須按照國家規定向乙方提供勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。

  七、社會(huì )保險和福利待遇

  1.在經(jīng)濟條件允許的情況下,甲方不斷提高乙方的福利待遇。

  2.乙方可要求甲方獲得人民幣工資保證金。

  八、勞動(dòng)紀律

  在合同期內,乙方應:

  1.遵守甲方依法制定的各項規章制度;

  2、嚴格遵守安全操作規程,確保安全生產(chǎn);

  3.按時(shí)、按質(zhì)完成甲方規定的任務(wù);

  4.愛(ài)護甲方財產(chǎn),保守甲方商業(yè)秘密;

  5.遵守國家和地方計劃生育政策;

  九、合同的變更、解除、重新設立和終止

  (一)經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以依法變更

  (2)有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無(wú)需向乙方支付經(jīng)濟補償:

  1.甲方發(fā)現乙方不能勝任工作的;

  2.乙方嚴重違反甲方勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;

  3.乙方嚴重失職或營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大利益損失的;

  4.乙方被依法追究刑事責任;

  5.法律法規規定的其他情形。

  (3)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但應當提前30日以書(shū)面形式通知乙方:

  1.甲方瀕臨破產(chǎn)或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況嚴重困難,需要裁減人員的;

  2.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作或甲方安排的其他工作的;

  3.本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動(dòng)合同的。

  (4)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

  1.甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的;

  2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段進(jìn)行努力的;

  3.法律法規規定的其他情形。

  (五)有下列情形之一的,勞動(dòng)合同自行解除:

  1.甲方被宣告破產(chǎn);

  2.甲方被依法解散或撤銷(xiāo);

  3.乙方不存在;

  (六)除本合同第八條第(五)項規定的情形外,乙方應提前30天書(shū)面通知甲方解除勞動(dòng)合同。

  (七)重新訂立合同,必要時(shí),雙方同意重新訂立合同,可以通過(guò)相互協(xié)商重新訂立合同。

  (八)合同終止,合同期滿(mǎn)或雙方約定的終止條件,合同自行終止。

  十、保密條款

  1.乙方應遵守本合同的相關(guān)法律法規,履行對甲方保守商業(yè)秘密的義務(wù)。本合同所稱(chēng)商業(yè)秘密是指不為公眾所知、能給甲方帶來(lái)經(jīng)濟利益的技術(shù)和商業(yè)信息,甲方采取保密措施,包括管理訣竅、客戶(hù)名單、產(chǎn)銷(xiāo)策略等。;

  2.如果乙方違反合同或甲方的保密要求,泄露、使用或允許他人使用甲方的'商業(yè)秘密,將構成甲方違約,甲方有權采取法律行動(dòng)追究乙方的違約責任,索賠經(jīng)濟損失,甚至追究乙方的責任。

  3.未經(jīng)甲方同意,乙方不得將甲方電腦上的數據、文字和圖片數據帶出辦公室,不得擅自打印或復制公司數據。

  十一、違約責任

  (一)甲方違約的法律責任

  如甲方未按合同約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責任。

  (2)乙方違約的法律責任

  乙方違反本合同規定,無(wú)故提前解除勞動(dòng)合同的,應賠償甲方以下?lián)p失:

  1.甲方招聘和培訓乙方的費用;

  2.對生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟損失;

  3.勞動(dòng)合同約定的其他補償費用;

  4.違反保密條款,按雙方簽訂的保密合同執行;

  5.違反禁止經(jīng)營(yíng)的,按照雙方簽訂的禁止經(jīng)營(yíng)協(xié)議執行;

  十二.糾紛調解

  甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,應協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向主管部門(mén)申請處理。

  十三.本合同一式兩份,自雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方簽字:

  乙方簽字:

  代表簽名:

  時(shí)間:

  時(shí)間:

  雇傭合同 18

  甲方(雇主):________________

  乙方(雇員):________________

  一、合同內容

  乙方的.服務(wù)內容:主要包括一日三餐(需要時(shí)加餐、制作肉食、魚(yú)類(lèi)、蔬菜等各種菜肴;買(mǎi)菜除外);打掃室內衛生、清洗衣物(內衣除外)等日常家務(wù);疾病護理及照顧老人做戶(hù)外運動(dòng)。

  乙方工作時(shí)間:________________

  合同期限:________________

  工作地點(diǎn):________________

  二、協(xié)議內容

  1、甲方在行動(dòng) 能夠自理的情況下,每月固定發(fā)放乙方工資1200元。

  2、甲方因疾病等原因轉化為半自理的情況下,每月固定發(fā)放乙方工資1500元。

  3、甲方如果癱瘓在床,每月固定發(fā)放乙方工資2100元。

  4、乙方每月固定4天假,具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。每逢過(guò)年時(shí),年前二十八至初五放假。

  5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。

  6、乙方工作時(shí)間外出需征得甲方同意,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問(wèn)題責任自負。

  7、合同期未滿(mǎn),單方要求解除合同,應提前3天通知對方,需經(jīng)雙方同意方可。

  本協(xié)議一式二份每方各執一份簽字生效

  甲方簽字:________________

  乙方簽字:________________

  雇傭合同 19

  甲方(雇主):

  身份證號:

  乙方(雇員):

  身份證號:

  根據《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規的規定,甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

  一、服務(wù)內容

  1.負責早、中、晚三餐或者中、晚餐,具體協(xié)商確定;

  2.清洗的`衣物;

  3.家務(wù)(室內保潔);

  4.接送小孩子上、下學(xué)。

  二、服務(wù)時(shí)間

  1.原則上每天上午8時(shí)00分至下午7時(shí)00分。

  2.乙方每月可休息四天。

  三、服務(wù)費用

  服務(wù)費用為元/月,甲方于每月15日支付給乙方。

  四、甲方權利和義務(wù)

  1.甲方有權要求乙方按照上述服務(wù)內容提供服務(wù);

  2.甲方發(fā)現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時(shí)解除合同;

  3.甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費用。

  五、乙方權利和義務(wù)

  1.乙方有權利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費用;

  2.乙方須自覺(jué)履行上述服務(wù)項目;

  3.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方有權要求其賠償損失并有權將其移送司法機關(guān)處理;

  4.乙方如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開(kāi)時(shí),應征得甲方同意;

  5.乙方工作期間,如因其過(guò)錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀,應承擔賠償責任;

  6.乙方如欲解除合同,則需提前3天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

  7.乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

  六、合同的生效

  1.本合同自雙方簽字后生效。

  2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:

  乙方:

  20__年__月__日

  20__年__月__日

  雇傭合同 20

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  經(jīng)雙方友好協(xié)商,現就廚房承包事項達成協(xié)議如下:

  一、甲方權力與職責

  1、甲方把廚房承包給乙方、運作,并聘請乙方為該廚房廚師長(cháng),聘期為年,即從________年________月________日起至________年________月________日止,其中試用期為三個(gè)月,即從________年________月________日起至________年________月________日止,期滿(mǎn)如需繼續聘用,必須另行簽訂協(xié)議。

  2、甲方應按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應。

  3、甲方免費提供乙方工作餐。

  4、乙方每月總工資為人民幣________元,每月日________日發(fā)放上月出勤工資,日后根據營(yíng)業(yè)情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過(guò)后根經(jīng)營(yíng)情況定出合理的營(yíng)業(yè)指標,再經(jīng)營(yíng)指標完成的情況下,乙方享受現有的工資,超額予以獎勵,未完成則適當的進(jìn)行工資下浮。

  5、甲方給予乙方每月天休班,在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時(shí),乙方不準休假。

  6、甲方有權根據甲方制度對乙方進(jìn)行日常,若乙方人員違反甲方制度甲方有權給予處罰。

  二、乙方權力與職責

  1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作(其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點(diǎn)人、打荷人),乙方人員需技術(shù)過(guò)硬,保證出品質(zhì)量,要求總廚,頭鍋、頭砧要達到國家廚師一級水平,其它廚師也要達到國家二級廚師水平,乙方若對所帶來(lái)人員調整時(shí),需經(jīng)甲方同意,并到甲方人力資源部辦理入職手續,對不適合崗位要求的人員,甲方有權進(jìn)行調整。

  2、乙方需做好廚房各項成本控制工作,并達到甲方要求,并保證達到的.毛利率,如達不到或超過(guò)規定的毛利率將按所差數(所差毛利率比乘菜金營(yíng)業(yè)總額)的10%扣除工資

  3、乙方應組織每周召開(kāi)一次菜品討論會(huì ),并邀求甲方人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

  4、乙方應結合節假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節日菜,不定時(shí)舉辦如美食節等活動(dòng)。

  5、因乙方廚房出品質(zhì)量問(wèn)題,而遭到客人投訴、退菜時(shí),此損失由乙方承擔。

  6、乙方應做好食品衛生工作,若因乙方問(wèn)題造成客人食物中毒或受到防疫部門(mén)處罰,此損失由乙方承擔;若因乙方問(wèn)題引起甲方廚房火災,此責任及損失由乙方承擔;乙方必須嚴格遵守安全操作規程,保證安全生產(chǎn),如果因違規操作而造成負傷,不但不報銷(xiāo)任何費用,還將追究乙方責任。

  甲方:___________

  乙方:___________

  ________年________月________日

  雇傭合同 21

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  甲方因工作需要,聘用乙方為合同工駕駛員,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同期限為_(kāi)____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  二、工作內容

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任駕駛員工作。

  2、乙主同意根據甲方的規定,按照崗位責任的要求,完成本崗位工作的任務(wù),保障甲方一切用車(chē)需要。

  三、勞動(dòng)報酬、福利待遇

  1、甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元。其它按當月所行駛公里即:[大車(chē)_____元/公里,小轎車(chē)_____元/公里]。

  2、在合同期內,甲方每月發(fā)放乙方醫療費_____元,今后因病就醫,藥費由乙方自己負擔。

  3、國務(wù)院規定的法定休息的,因工作需要加班,甲方付給乙方_____%的工資。

  4、甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。

  5、甲方從_____年_____月起為乙方辦理養老保險。

  四、勞動(dòng)紀律

  1、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度,嚴格遵守交通法規和《駕駛員管理制度》,對違反法規和制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔。

  2、乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分、罰款,直至解除合同。

  五、合同的變更、解除、終止、續訂

  1、本合同期限屆滿(mǎn),即行終止。

  2、訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內容。

  3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

 。1)嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的';

 。2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;

 。3)嚴重失職營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

 。4)被依法追究刑事責任的。

  5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應提前_____日以書(shū)面形式通知乙方:

 。1)乙方因病或因工負傷,醫療期滿(mǎn)后不能從事駕駛員工作的;

 。2)乙方不能勝任工作的;

 。3)雙方不能依據本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的;

  6、乙方解除本合同,應提前_____日以書(shū)面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關(guān)手續。

  7、本合同期滿(mǎn),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續訂勞動(dòng)合同。

  六、本合同未盡事宜或與今后國家、北京有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。

  七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章)_________

  乙方(蓋章)_________

  _____年_____月_____日

  雇傭合同 22

  甲方:____

  身份證號:____

  籍貫:____

  乙方:____

  身份證號:____

  籍貫:____

  經(jīng)甲乙兩方最近商議,甲方?jīng)Q定聘用乙方出任私人保姆,以承擔甲方子女____的看護工作。為更好地保護彼此的利益,防止不必要的糾紛,特制定如下協(xié)議:

  一、甲方聘用乙方做為私人保姆,主要從事甲方子女____的照護,彼此應本著(zhù)誠實(shí)的心態(tài)進(jìn)行交流,互相提供必要的信息,不可虛假蒙騙。

  二、乙方工作時(shí)間地點(diǎn)為:每周一至周六,早晨7:00至18:00,每周休息一天(周日)。若因緊急狀況必須請假,乙方需提前一個(gè)工作日通知甲方,原則上每月請假頻次不能超過(guò)1次,請假期內無(wú)工資。乙方的正常休息時(shí)間,若甲方規定加班,需征求乙方同意后方可,加班工資應相當于請假時(shí)扣除的工資,乙方的請假扣減工資與加班工資將于派發(fā)工資時(shí)一并清算;工作地點(diǎn)設定為甲方住所。

  三、工資待遇層面,甲方按月向乙方付款工資,每月為元,甲方可根據乙方的.工作業(yè)績(jì)適時(shí)調整工資。此外,在中秋節和春節假期,甲方將派發(fā)節日福利;同時(shí),甲方將負責提供乙方的午飯或午餐花費。

  四、乙方應保證甲方子女的安全、健康及飲食與用品的衛生,嚴禁對他們進(jìn)行責罵及教導孩子從業(yè)不利于身心健康發(fā)展活動(dòng)。

  五、乙方在工作期間應妥善應用甲方物件,節約能源,不隨意移動(dòng)物品,維持室內環(huán)境的整潔。

  六、乙方在工作時(shí)間內禁止在甲方住所招呼客人或參與賭博、玩耍等休閑活動(dòng)。

  七、在保證甲方子女健康與安全的情況下,乙方可適度帶領(lǐng)孩子外出活動(dòng)。

  八、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字后各保留一份,自20________年____月____日起起效,至20________年____月____日停止。

  甲方簽字:____

  乙方簽字:____

  ____年____月____日

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