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年度評先和考核方案
一、名額分配
按照上級文件規定,本?赏七x市直先進(jìn)工作者14人,在全體教職員工中產(chǎn)生(含編外招聘和臨時(shí)工作人員);考核“優(yōu)秀”等次35人,在有編制的教職員工中產(chǎn)生!皟(yōu)秀”和“先進(jìn)”不一定統一。
二、評選方法
“推優(yōu)”和“評先”合并進(jìn)行,具體分兩個(gè)系列,一是教研組或工會(huì )組系列(說(shuō)明:行政、音美、體育、技術(shù)、教輔和后勤組不分系列);二是年級組、區系列。分別按兩種比例推薦,其中既參與教研組又參與年級組、區推薦(兩次推薦)的按10%確定候選人。行政、音美、體育、技術(shù)、教輔和后勤組(一次性推薦),按所在組人員總數15%推薦候選人。具體要求:
1.教研組系列。在個(gè)人總結的基礎上按所在組在編人員10%推薦候選人,適當考慮編制外人數,一般取整數(下同)。音樂(lè )美術(shù)和教輔后勤合并推薦候選人,其他組單獨進(jìn)行。自行準備選票,自定集中場(chǎng)所,名額分配見(jiàn)附(一)。同時(shí)推出組外候選人名單(推選10人,不分先進(jìn)、優(yōu)秀。選票由校辦提供)。
【說(shuō)明:個(gè)人須填寫(xiě)兩份表格:①《z市事業(yè)單位工作人員年度考核登記表》(用A4紙正反打印,歸檔);②《z市華新中學(xué)教師年度考核自評表》(用A4紙正反打印,自我評分),其中,《事業(yè)單位工作人員年度考核登記表》由教研組長(cháng)填寫(xiě)“部門(mén)主管領(lǐng)導評語(yǔ)”后,本人在“本人意見(jiàn)”欄手寫(xiě)簽名。兩份表格均由教研組長(cháng)收齊送校辦公室。兩份表格均可從本頁(yè)附件中下載使用】
2.年級組、區系列。無(wú)需進(jìn)行個(gè)人總結,只需推出候選人。按所在年級組、區人員總數10%推薦,畢業(yè)年級略高。由辦公室和各年級組協(xié)調人員的年級組、區歸屬,辦公室提供選票。時(shí)間、地點(diǎn):自定。具體分組情況及名額分配見(jiàn)附(二)。
相關(guān)行政負責人提前到校辦公室領(lǐng)取所負責教研組、年級或區的選票。各組、區均須公開(kāi)唱票,本周五下班前,將評選結果報校辦公室(選票和統計結果都放在信封中)。校辦公室將各組、區推薦的候選人進(jìn)行匯總。學(xué)校擇期召開(kāi)全校教職工大會(huì )統一投票,選出“優(yōu)秀”和“先進(jìn)”人員。
三、名單上報
根據民主推薦情況,結合學(xué)?己祟I(lǐng)導小組評議,擬定“優(yōu)秀”和“先進(jìn)”名單在學(xué)校公示,根據公示結果確定最終上報名單。
校長(cháng)辦公室
附:名額分配及召集人、行政負責人名單
。ㄒ唬┙萄校ü(huì ))組系列名額分配
組別 候選人名額 地點(diǎn) 召集人 行政負責人 備注
。ǘ┠昙壗M、區系列名額分配
組別 候選人名額 地點(diǎn) 召集人 行政負責人 備注
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