【精品】離職申請書(shū)范文匯編5篇
當下市場(chǎng)經(jīng)濟活躍,交易頻繁,申請書(shū)起到的作用越來(lái)越大,申請書(shū)是承載我們愿望和請求的專(zhuān)用書(shū)信。寫(xiě)起申請書(shū)來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編整理的離職申請書(shū)5篇,歡迎閱讀與收藏。
離職申請書(shū) 篇1
您好,首先謝謝您幾個(gè)月前知遇之恩,為我提供這樣一個(gè)全新平臺,去實(shí)現自己小小會(huì )計夢(mèng)想。這幾個(gè)月以來(lái),我自認為自己認真做好了自己該做事情,雖然也有失誤但是在您和大家幫助下都一一化解。在和大家短暫相處中也更進(jìn)一步學(xué)會(huì )了理解,支持和配合。
我曾是一名學(xué)習財務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生,更希望有一個(gè)規范平臺。來(lái)公司之前并不知道這里財務(wù)管理方法,了解這里情況之后,我本以為靠我自己堅持,我會(huì )做出專(zhuān)業(yè)帳務(wù),但是在這幾個(gè)月實(shí)踐中我發(fā)現,設計、旅行、影視、攝影、科技、音樂(lè )、藝術(shù)、人文、出版、飲食、漫畫(huà)游戲
以我經(jīng)驗在沒(méi)有約束狀態(tài)下我是不能做到。所以,仔細考慮,我還是決定放棄現在工作。請見(jiàn)諒。我希望能盡快安排我現在工作交接。另外,我在三月之內不會(huì )從事公司同類(lèi)產(chǎn)品相關(guān)會(huì )計工作。
離職申請書(shū) 篇2
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在公司工作***天中,學(xué)到很多的知識,公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感謝公司給予我這樣的機會(huì )在良好的環(huán)境工作和學(xué)習,F在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳和一些個(gè)人原因的影響,無(wú)法為公司作出相應貢獻,自己心里也不能承受現在這樣無(wú)所作為。當前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事領(lǐng)導都是斗志昂揚,壯志滿(mǎn)懷,而我個(gè)人全因為狀態(tài)不佳,這不僅讓領(lǐng)導汗顏,也讓領(lǐng)導費心。我自知離公司合格的員工的標準相差甚遠,實(shí)在是深感歉意。
感謝***經(jīng)理、***經(jīng)理、***經(jīng)理、***經(jīng)理、***經(jīng)理、***經(jīng)理的培養,感謝所有同事在我工作期間對我的信任幫助。我將在接下來(lái)的日子里調整好自己,重新出發(fā),尋求新的進(jìn)步。
此致
敬禮!
申請人:XXX
X年X月X日
離職申請書(shū) 篇3
衛生院領(lǐng)導:
__,男,壯族,.19_年11月生, 66歲,現任__衛生室鄉村醫生。本人于1969年8月從事鄉村醫生,工作45年來(lái),在各級黨委、政府的關(guān)心和衛生院業(yè)務(wù)指導下,承擔著(zhù)18個(gè)村的疾病預防與控制、農村基本醫療、基本公共衛生服務(wù)等工作,工作中我服從衛生院分工安排,團結人民群眾,按時(shí)按質(zhì)完成各項工作任務(wù)。45年的工作時(shí)間,所負責片區未發(fā)生過(guò)各種重大疫情,也未出現過(guò)任何醫療糾紛、醫療事故。
本人因年齡偏大、聽(tīng)力減退,行動(dòng)不變。因此特提出辭去鄉村醫生職務(wù),望院領(lǐng)導給予退職,若有補助政策,希望給予解決。
當否,請示。
此致
敬禮!
申請人:__
20__年__月__日
離職申請書(shū) 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。 我是懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后,由于各位領(lǐng)導對我的關(guān)心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作,我在人際交往領(lǐng)域學(xué)到了很多知識,尤其是辦公室里的相關(guān)方面,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。
由于自身存在很多尚不完善的地方,想通過(guò)繼續學(xué)習來(lái)進(jìn)一步加強自己的能力。為了不因為我個(gè)人原因而影響公司的工作,決定辭去目前的工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì )給公司帶來(lái)一定程度上的不便,對此我深表歉意。
我會(huì )盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。非常感謝您在這段時(shí)間里對
我的教導和照顧。在貴公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì )為自己曾經(jīng)是貴公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。
祝公司領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來(lái)的不便表示歉意,同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
離職申請書(shū) 篇5
巫總,您好!
思考良久,還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報告。
很感謝能有機會(huì )與您共事,也是基于對您的認同,無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻,無(wú)論其他人說(shuō)什么,我不辯解,抗著(zhù),只希望努力是有結果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大,成長(cháng)為參天大樹(shù),只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。
而在眼下經(jīng)濟危機的形式下,大多數的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò),市場(chǎng)的情形也不太樂(lè )觀(guān)!結合公司現項目的情況,是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(XX年度截止10月份人事費用達3,898,428元,年人均數按40人計,人均人力成本97500元/年,很恐怖的數據了,如果再算邊際貢獻,極有可能會(huì )遠遠的低于行業(yè)類(lèi)公司的邊際貢獻了)?從與各分管部門(mén)領(lǐng)導溝通的情況來(lái)看,建議如果在目前僅是××項目的話(huà),結合現在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進(jìn)行減員計劃(在目前而言,員工的合同將大量的于12月31日到期,對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續簽,這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本),對于函大項目而言,因為也是分期啟動(dòng)的,實(shí)際可根據分期計劃實(shí)行階段性的人才擴充準備,當然這都只是我的建議而已,具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外,在與各部門(mén)溝通的時(shí)候,中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘,公司的戰略目標不清晰,他們對自己的發(fā)展也感到迷惘,如果僅是山房項目而言,他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人),對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費,現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力,但對于企業(yè)而言,這雖然是一種留人的方式,但卻不是最好的方式,還是需要有企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人,這才是長(cháng)久之計,尤其對于中高層管理人員而言,薪酬福利都是次要的,他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現!對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的,對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是XX年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。
同時(shí),各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通,這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧,這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了,就不多說(shuō)了。 公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的`定下來(lái)了,雖然只有短短的二天,但××老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃,特別是有關(guān)XX年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān),我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的,具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法,也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下,崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的,所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定,但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的,畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大,但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位,因為地產(chǎn),因為對您的認同,離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè),從去年八月進(jìn)公司算起,已經(jīng)一年有余了,雖然努力著(zhù),卻一路跌跌撞撞,工作沒(méi)有任何的起色,人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng),曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè),但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系,工作內容在不斷的變化增加著(zhù),攬的事兒越來(lái)越多,卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量,到底應該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng),失敗!專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作?卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū),也是非常的失敗。為此看來(lái),我于公司而言并不是合適的人選,是時(shí)候該有決定了,是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了,當然在走之前會(huì )先把接班人給找好,在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。
祝愿:***x,傳承百年!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年**月**日
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