項目施工報告(通用18篇)
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,大家逐漸認識到報告的重要性,報告根據用途的不同也有著(zhù)不同的類(lèi)型。一聽(tīng)到寫(xiě)報告就拖延癥懶癌齊復發(fā)?下面是小編幫大家整理的項目施工報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
項目施工報告 篇1
回顧過(guò)去的一年里,歷經(jīng)緊張忙碌奔波辛勤的工作環(huán)境中,渡過(guò)了難忘的一年。迎來(lái)了展望未來(lái)、目標奮進(jìn)、光輝燦爛的20xx年。在新的一年里,本人將全面服從公司領(lǐng)導安排、嚴格遵守公司各項管理制度,認真努力加強業(yè)務(wù)技能學(xué)習,增強技術(shù)管理水平,在公司領(lǐng)導的整體安排下,積極努力配合同事們做好本職份內工作。
一、20xx年完成的工作
我20xx年3月中旬入職,期間主要參與迎賓西路二期9標段項目標志標線(xiàn)施工、井蓋整改及項目驗收工作。
20xx年4月份開(kāi)始負責貴德縣古城地下綜合管廊建設項目現場(chǎng)施工管理,至20xx年12月底完成倉門(mén)街管廊主體233.35米、衛門(mén)街管廊主體136.9米、法院街管廊主體163.55米,共計管廊主體施工533.8米;
管廊支架安裝倉門(mén)街233.35米、衛門(mén)街136.9米,共計完成370.25米。
二、堅守崗位,履行職責
作為一名市政施工技術(shù)人員,如何在工作崗位上履行好工作職責是衡量一名專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員工作業(yè)務(wù)水平,思想道德素質(zhì),工作作風(fēng)是否簡(jiǎn)單粗糙的尺度。要做一名合格的市政行業(yè)專(zhuān)業(yè)管理技術(shù)人才,他首先必須具備有一種愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守不怕吃苦,辛勤付出,勇于拼搏的事業(yè)心責任心。并在實(shí)際工作中去認真發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)特長(cháng),履行職責,做好份內工作,以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,扎實(shí)的工作作風(fēng),去處理好本職工作中的具體問(wèn)題,遇事不回避,不踢皮球,向部門(mén)領(lǐng)導多請示、多匯報。盡職、盡責、盡心、盡力去做好本職工作范圍內的相關(guān)工作。
三、存在的主要問(wèn)題和不足
1、自己從事市政道路年限短,經(jīng)驗不足、對工作存在理論知識嚴重貧乏,多是按部就班,缺乏創(chuàng )新性;
2、擔當意識不強,怕得罪人,有船到碼頭車(chē)到站的消極思想;
3、考慮問(wèn)題不全面、思路不清晰、對上級領(lǐng)導依賴(lài)性強。
四、20xx年工作計劃
1、與甲方、文保局及拆遷辦協(xié)商解決法院街k0+160-k+280段及k0+420-k0+460段開(kāi)挖問(wèn)題;
2、解決法院街k0+160-k+280段污水管道改線(xiàn);
3、保質(zhì)保量完成管廊剩余未開(kāi)挖部分;
4、積極配合完成公司領(lǐng)導安排工作。
五、今后努力的方向
1、開(kāi)拓創(chuàng )新,務(wù)實(shí)進(jìn)取,認真履行崗位職責,多總結經(jīng)驗,發(fā)揮自身優(yōu)勢。
2、努力探索解決新問(wèn)題的有效途徑和方法,在今后的工作生活中我會(huì )認真改進(jìn),力爭把工作做得更好。懇請領(lǐng)導和同志們指出我的諸多不足和過(guò)失,我將虛心接受,鼎力改進(jìn)。
項目施工報告 篇2
大家好! 光陰似箭,轉眼又到新年。在過(guò)去的一年里,我立足本職工作,在項目領(lǐng)導 的指導和帶領(lǐng)下,在同事們的大力支持和幫助下,加上自己的不斷努力,工作上 取得了一定的成績(jì)。較好的完成了項目上的各項生產(chǎn)任務(wù)。切實(shí)履行了一名技術(shù) 員的工作職責。 現按要求進(jìn)行述職述廉報告。
一、XX 年的工作情況
1、3-5 月在xxxx車(chē)站進(jìn)行前期施工,三通一平,管線(xiàn)改遷。
2、6-8 月現場(chǎng)看管溶洞注漿與地下連續墻施工。
3、8-9 月回公司參加公司組織的投標工作,并順利中標。
4、9 月到現在進(jìn)行二期交通道改后的地下連續墻施工與管理。
二、加強業(yè)務(wù)技能和思想政治的學(xué)習,提高自身素養
由于從事技術(shù)工作,深感責任重大。自己的學(xué)識低,閱歷淺,也沒(méi)有溶洞注 漿與地下連續墻施工的施工經(jīng)驗,不敢掉以輕心。所以,我總在不斷的學(xué)習,向 領(lǐng)導學(xué)習,向同事學(xué)習,向工人學(xué)習,向書(shū)本學(xué)習。通過(guò)學(xué)習,開(kāi)拓了視野;結 合實(shí)際施工,積累了經(jīng)驗。感覺(jué)在這一年自己有一定的進(jìn)步與提高。 作為一名團員,黨的助手和后備軍,更要加強思想政治的學(xué)習。堅定理想信 念, 增強團隊意識, 發(fā)揚優(yōu)良傳統。 積極向黨組織靠攏, 用行動(dòng)向黨組織表決心, 爭取及早入黨。
三、以身作則,做好本職工作
在工作中,以安全運轉為前提,提高工作效率為根本。做好技術(shù)交底,深入 現場(chǎng),嚴格控制好各項施工參數。根據現場(chǎng) 20 多米厚的沙層地質(zhì),緊抓進(jìn)場(chǎng)泥 漿質(zhì)量,減少塌孔情況,保證連續墻混凝土澆筑的充盈系數符合規范要求。結合 現場(chǎng)軟硬夾層和巖面坡陡的地質(zhì)情況,要求工人低錘緩入,心急吃不了熱豆乳。 減少偏孔,提高沖孔質(zhì)量與施工進(jìn)度。
四、加強自律,清正廉潔
我堅持做到清正廉潔, 認真學(xué)習項目管理規章制度和我國法律法規,提高拒 腐防變能力。做事堅持原則,不搞特殊化。 把握好各施工隊伍上報工程量的第一關(guān)。針對上報數據,結合圖紙,到現場(chǎng) 反復測量、計算。結合實(shí)際得出客觀(guān),公正的結果。讓施工隊信服,讓項目部放 心。
五、存在的問(wèn)題和今后的努力方向
雖然在這一年的工作中取得了一定的成績(jì),但也存在著(zhù)不足。首先,工作閱 歷淺,工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單。其次,業(yè)務(wù)理論水平和組織管理能力有待于進(jìn)一步提高。再次,自己在綜合素質(zhì)上距項目領(lǐng)導要求還相差甚遠。這些不足,在下步工 作中加以改進(jìn)和克服。
在下一步工作中, 要虛心向其他同志學(xué)習工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方 法,努力學(xué)習業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。進(jìn)一步強化 敬業(yè)精神, 提高完成工作的標準,為項目在新年度的工作中再上新臺階貢獻出自 己的力量。 最后,我在工作中的缺點(diǎn)與不足,望各位領(lǐng)導與同事批評指正。
項目施工報告 篇3
職業(yè)學(xué)校以“能力為本位”作為自己的辦學(xué)理念,與普通教育有所區別。相應地,職業(yè)學(xué)校所使用的教材,也必然有其自身的特點(diǎn),必然需要適應它自身的要求。隨著(zhù)職業(yè)學(xué)校教學(xué)方法與模式改革的深入,任務(wù)驅動(dòng)、案例教學(xué)以及項目教學(xué)法等等,成為了職業(yè)學(xué)校常規教學(xué)的手段。那么,教材如何適應教學(xué)方法與模式的這種轉變,以更好地切合當前學(xué)生學(xué)習方式轉變的需要;作為體現教學(xué)內容的組織形式的教材,怎樣才能適應當前教學(xué)過(guò)程上的變化,是我們希望了解和作出努力的一個(gè)重要內容。
一、調查背景
1、調查目的和內容
了解學(xué)生專(zhuān)業(yè)學(xué)習意向 了解現有教材的使用情況 了解學(xué)生對學(xué)校自編教材的需求
2、調查方式
采用問(wèn)卷調查方式.
3、調查范圍及對象
本調查主要面向建筑工程各專(zhuān)業(yè)的的學(xué)生。
二、調查的結果及分析
。ㄒ唬┱n程的學(xué)習或教材的目標
對《施工組織與項目實(shí)務(wù)》課程的學(xué)習的目標的了解程度的問(wèn)題通過(guò)調研絕對多數的同學(xué),對該課程的學(xué)習和其教材的使用目標是基本了解和明確的。
。ǘ┙虒W(xué)內容
本調查專(zhuān)門(mén)在教材的內容方面設置了一些問(wèn)題:
1、教材的內容覆蓋面是否足夠是否滿(mǎn)足學(xué)生需要的問(wèn)題
超過(guò)60%的同學(xué)認為,當前教材中的教學(xué)內容是不夠的,約三成的學(xué)生認為剛好夠用,顯然認為內容足夠多的學(xué)生只占10%?梢(jiàn),我們目前使用的《施工組織與項目實(shí)務(wù)》教材,在內容的充實(shí)程度上,顯得單薄和不足,不足于滿(mǎn)足學(xué)生的學(xué)習要求。
2、教材內容的深度和難度
大多數學(xué)生認為,現有教材在深度和難度上不夠或者剛好合適,只有約20%的同學(xué)認為難度和深度太大?梢(jiàn),在大多數學(xué)生的學(xué)習中,感覺(jué)現有教材,不能滿(mǎn)足學(xué)生學(xué)習更多更深入的知識。
。ㄈ┙虒W(xué)材料組織形式和體現的教學(xué)方法
1、教學(xué)內容的組織形式和編排順序
超過(guò)半數的同學(xué)覺(jué)得現有教材在教學(xué)內容的組織上,比較合理。但有41.7%的同學(xué)不滿(mǎn)意現有教材在內容上的編排和組織,認為不適合于課堂教授,自我閱讀學(xué)習起來(lái)有困難,對學(xué)習效率沒(méi)有幫助,有待改進(jìn)。
2、對反映教學(xué)方法和策略的理論和實(shí)例項目的比例方面
對于這個(gè)問(wèn)題,學(xué)生的看法比較平均,甚至明顯相互矛盾。這里從側面反應了兩個(gè)問(wèn)題,一是反映了不同學(xué)生在學(xué)習習慣、學(xué)習方法與學(xué)習傾向上有很大的不同,提示我們在個(gè)別化教學(xué)上應做更多的工作;二是反映了在教材中兼顧傳統教學(xué)和現代教學(xué)模式上的努力仍然是一個(gè)問(wèn)題,也是一個(gè)難點(diǎn)所在。提示我們應注意結合傳統的教學(xué)方法和現代的教學(xué)模式,才能取得更高的教學(xué)效率。
3、現有教材中的項目或實(shí)例,是否切合我們的實(shí)際
對于這個(gè)問(wèn)題,多數學(xué)生給出了肯定的回答,在項目的內容選取和難度深度選取上,能夠滿(mǎn)足學(xué)生的學(xué)習需要,比較適合于學(xué)生的學(xué)習水平。
4、對于教材中作業(yè)與練習的量
調查結果顯示,同學(xué)們對本問(wèn)題的認知表現出較大的差別,對問(wèn)題的回答有矛盾之處。但是,仍然可以看出,多數學(xué)生同意當前教材設置的作業(yè)和練習量比較合適,不需要改變。
。ㄋ模┙滩氖褂煤蛯W(xué)習的效果
對教材的使用情況和使用效果的調查,結果如下:
可見(jiàn),大多數學(xué)生“一般情況不看課本,遇到問(wèn)題時(shí)才看,在理論課上或者上機課上,有時(shí)不需要課本。覺(jué)得老師的講授和演示是主要的,可以離開(kāi)課本!钡⒉煌耆斫滩耐耆豢捎,而往往跟學(xué)生的學(xué)習習慣有關(guān)。
在教材的使用效果上,絕大多數的同學(xué)認為,現有教材“基本合用,可在原來(lái)基礎上改進(jìn)”;認為“不合用,需要一個(gè)全新的教材”的同學(xué)占占少數,而認為現有教材很合用,不需要新教材的同學(xué)只有很少的數量。這里提示我們,在現有教材上充實(shí)改進(jìn),或新編教材,有一定的依據。
。ㄎ澹⿲滩氖褂玫慕ㄗh或意向
最后,絕大多數同學(xué)們認為在目前教材市場(chǎng)上能夠或者基本能夠找到適合我們需要的教材,顯然,同學(xué)們給我們在教材上的建議是:選擇現有合適和最好的,并由教師進(jìn)行處理、充實(shí)或者改編。
三、結論或建議
從調查的整體情況看,學(xué)生基本上根據自己的實(shí)際對調研問(wèn)題進(jìn)行了回答,調查的結果符合我們在教學(xué)過(guò)程中的所觀(guān)察到的情況。綜合起來(lái),這次對《施工組織與項目實(shí)務(wù)》教材的使用現狀的調查,在以下方面給我們一些提示。
。ㄒ唬 絕大多數學(xué)生對《施工組織與項目實(shí)務(wù)》課程的學(xué)習和flash教材所要達到的教學(xué)目標是了解和明確的。
。ǘ 學(xué)生認為現有flash教材在內容的量和覆蓋面上,存在不足,不夠充實(shí),不足于實(shí)現flash課程所有達到的學(xué)習目標。
但在內容的深度和難度上,學(xué)生們對現有flash教材作出了比較肯定的回答,大多數學(xué)生認為,現有教材在深度和難度上是合適的,而認為過(guò)深過(guò)難和過(guò)淺過(guò)易的,兩者相若。
。ㄈ 教學(xué)內容的組織形式和編排順序上,不能令人滿(mǎn)意。認為現有教材在內容上的編排和組織,認為不適合于課堂教授,自我閱讀學(xué)習起來(lái)有困難,對學(xué)習效率沒(méi)有幫助,有待改進(jìn)。
。ㄋ模 教材在體現教學(xué)方法和模式上面,調查結果反映出比較矛盾和復雜的情況,這個(gè)問(wèn)題上沒(méi)有一個(gè)明顯和單一的傾向。它反映了魚(yú)與熊掌如何可以兼得的問(wèn)題,不同的學(xué)生有不同取向。事實(shí)上,在職業(yè)教育的教材編寫(xiě)和選擇上,如何處理理論和實(shí)踐性操作技能環(huán)節,如何兼顧傳統教學(xué)和現代教學(xué)方法,仍然是一個(gè)難點(diǎn)和一個(gè)爭議的問(wèn)題,也是我們在編制校本教材的時(shí)候,需要重點(diǎn)關(guān)注的方面。
。ㄎ澹 對教材在實(shí)例項目,以及作業(yè)與練習的量的問(wèn)題上也做了比較肯定的回答,認為它們在量上是合適的。同時(shí)認為,這些實(shí)例、項目、作業(yè)與練習比較切合實(shí)際需要。
。 從調查的結果來(lái)看,多數學(xué)生對教材和課本本身并不太重視,學(xué)生更重視的是教師在教學(xué)上對教材和教學(xué)內容的處理,實(shí)際上反映的是學(xué)生依賴(lài)于教師對教材的處理和使用。對于操作技能為特點(diǎn)的flash課程,認為多數情況下并不需要課本,認為老師的講授和演示是主要的。
。ㄆ撸 最后,調查結果顯示,絕大多數學(xué)生對“現有教材是否合用”的問(wèn)題,都做了肯定的回答,認為現有教材基本上可以使用,只要在現有基礎上做一些改進(jìn)。同時(shí),認為在目前教材市場(chǎng)上能夠或者基本能夠找到適合我們需要的教材。
從以上的分析,我們可以認為,現有教材在教學(xué)目標、教學(xué)內容的深度難度、實(shí)例項目和作業(yè)與練習的設置等方面都符合學(xué)生的學(xué)習要求,而在教學(xué)內容的容量和廣度、內容的組織編排、所體現的教學(xué)方法、以及理論和實(shí)踐性環(huán)節的兼顧方面存在不足,需要改進(jìn)。調查結果的事實(shí),建議我們可以選擇現有教材市場(chǎng)上最好和合適的,并做一些針對我們自身實(shí)際的處理、充實(shí)和改進(jìn)。
以上的分析,可以看出,對于以技能操作為特點(diǎn)的flash課程,在目前情況下編撰校本教材,有一定的依據,但是沒(méi)有完全的必要性。至于充分條件,建議有興趣的同志,后續可以對教師進(jìn)行問(wèn)卷調查。比如,過(guò)往編制的校本教材的在使用后的評估反饋情況,教師教材編撰的業(yè)務(wù)能力是否能夠達到要求,教師時(shí)間精力方面的條件是否具備,編制得到的教材預計是否能切實(shí)符合我們的教學(xué)實(shí)際,在教材質(zhì)量上是否達到或超過(guò)現有教材市場(chǎng)上的教材質(zhì)量水平等,這些問(wèn)題的調查顯然是有價(jià)值的。
雖然,調查結果沒(méi)有顯示出編制校本教材的完全必要性,也沒(méi)有跡象顯示編制的條件是充分的,但是,編制校本教材的可行性卻是存在的,F有教材畢竟有許多不盡人意之處,學(xué)生在調查中的回答,顯示了現有教材存在許多需要改進(jìn)的地方。我們未來(lái)校本教材的編制,即可以根據本次調查的結論,圍繞那些欠缺的問(wèn)題,也參考其優(yōu)秀之處,進(jìn)行設計和編制。相信通過(guò)根據充分調查和論證之后,所編撰形成校本教材,一定能充分保證其質(zhì)量。
項目施工報告 篇4
本項目自20xx.10月進(jìn)場(chǎng),至20xx.03月竣工驗收,再到20xx.09月改造,歷時(shí)整整三年,通過(guò)安裝分公司管理部、公司、項目部、分包班組大家的共同努力,本項目順利竣工,進(jìn)入維修階段。
三年來(lái),相信所有參與了本項目的管理人員都會(huì )有頗多感慨,本項目經(jīng)受了項目部組建初期的艱難、預留預埋時(shí)期的艱辛、正式安裝期間的搶工以及驗收階段的整改。在此,我要感謝所有參與和幫助過(guò)本項目的朋友,感謝各位朋友在此期間的大力支持,使我們的團隊精神在此完美體現。
我們在慶祝本項目的順利竣工的同時(shí),最近一段時(shí)間我也在思考一些問(wèn)題,應該采取怎樣的措施來(lái)避免在今后的項目中,能夠取長(cháng)補短,求同存異。
首先,每個(gè)項目的成功運作,都離不開(kāi)初期的運作、中期的項目管理以及后期的結算,往往項目的結算順利與否,與中期的項目管理密不可分。對此,我著(zhù)重對本項目管理過(guò)程中安全、質(zhì)量、成本、勞務(wù)班組的管理逐一分析,與大家共勉。
一、安全管理
安全生產(chǎn)是現場(chǎng)施工的重要控制目標之一,也是衡量施工現場(chǎng)管理水平的重要標志。進(jìn)場(chǎng)安全教育尤為重要,班組人員的進(jìn)、出場(chǎng)必須詳細記錄,以便項目部對施工期間的人員核查,對班組人員的動(dòng)態(tài)管理,明了清晰,最大限度的保障公司及工人的利益;安全管理制度必須嚴格執行;安全技術(shù)管理時(shí)時(shí)審查;安全檢查與安全分析必須按制度經(jīng)常進(jìn)行;工程保險、員工意外傷害保險必須及時(shí)辦理,避免意外發(fā)生時(shí),減輕公司的負擔。本項目的進(jìn)場(chǎng)教育都有記錄,但在工人退場(chǎng)記錄上就沒(méi)有多少資料可查,其他項目需要吸取教訓。
二、質(zhì)量監督
包括兩個(gè)方面:第一,按照設計要求和施工及驗收規范、技術(shù)操作規程等,對整個(gè)施工過(guò)程的各個(gè)工序環(huán)節進(jìn)行有組織的工程質(zhì)量檢驗工作,不合格的材料不能進(jìn)入施工現場(chǎng),不合格的分部分項工程不能轉入下道工序施工。第二,采用全面質(zhì)量管理的方法,進(jìn)行施工質(zhì)量分析,將施工過(guò)程中較易產(chǎn)生各種施工質(zhì)量的缺陷討論,隨時(shí)采取預防措施,減少或盡量避免工程質(zhì)量事故的發(fā)生,把質(zhì)量管理工作貫穿到施工全過(guò)程,形成一個(gè)完整的質(zhì)量保證體系。本項目的施工過(guò)程中質(zhì)量的控制還有很多瑕疵。
1、預留預埋階段的質(zhì)量控制,初期總得不到班組的理解和配合,分包班組我行我素,造成后期的配管、管內穿線(xiàn)和管內穿電纜非常困難;
2、班組的質(zhì)量意識不高,項目部監管不及時(shí),復查時(shí)發(fā)現管內很多死線(xiàn),加大了被小業(yè)主投訴的風(fēng)險;
三、成本控制
項目部的成本管理,主要是在于班組勞務(wù)費控制、二次經(jīng)營(yíng)、材料控制等。
1、班組勞務(wù)費必須嚴格按照項目勞務(wù)責任承包協(xié)議有關(guān)條款執行,班組每月完成工程量、現場(chǎng)實(shí)際施工人數,項目部分管技術(shù)員必須了如指掌,及時(shí)發(fā)現班組的合同執行能力,便于公司對班組的考核,必須要求班組將每月報量、工人工資、工人生活費的發(fā)放情況,按勞務(wù)協(xié)議書(shū)中規定的時(shí)間上報。
2、二次經(jīng)營(yíng)的理念是基于我方作為施工單位必須要做好的工作。因為,目前建筑市場(chǎng)競爭已經(jīng)明朗化,各家投標基本都是以低標進(jìn)場(chǎng),再以二次經(jīng)營(yíng)盈利,所以,二次經(jīng)營(yíng)的好壞,從某種意義上來(lái)講,關(guān)系到整個(gè)項目的盈虧。作為項目管理人員,頭腦時(shí)刻要有二次經(jīng)營(yíng)的概念,任何涉及合同外增加的部分,我方必須及時(shí)辦理簽證,并進(jìn)行歸檔整理。本項目技術(shù)員在二次經(jīng)營(yíng)的工作中,做得比較好,有可取之處。
3、材料控制主要是項目施工員必須在拿到施工圖后,及時(shí)編制項目總材料采購計劃,然后根據現場(chǎng)需要進(jìn)行分批采購。由施工員提前一周編制材料采購申請表,編制前必須詳細了解現場(chǎng)需要量,并核對現場(chǎng)庫存,及時(shí)與材料總計劃進(jìn)行對比。項目材料采購員在收到采購申請表后,應先詢(xún)問(wèn)倉庫管理員查看庫存,如發(fā)現采購單中還有大批庫存,必須及時(shí)與施工員溝通。如部分材料屬于公司集中采購,施工員則須提前一個(gè)月編制材料采購申請表,以便材料采購員對材料對比合理的低價(jià)。本項目的材料控制不盡人意,首先,項目部雖然有材料采購計劃表,但申請時(shí)間每次都很倉促,因材料沒(méi)有集中堆放,無(wú)法及時(shí)查看庫存量,造成部分材料采購過(guò)多,以至退貨。因班組好幾個(gè),材料領(lǐng)用量計劃制度沒(méi)有執行下去,無(wú)法確切知道每個(gè)班組到底使用了多少材料,造成每個(gè)班組的材料成本控制混亂。
四、勞務(wù)管理
公司在招投標時(shí),勞務(wù)協(xié)議中對于雙方的責任清楚明了,宜給予項目部現場(chǎng)更多的權利,便于項目部對班組的掌控。勞務(wù)班組是我們下屬單位,同時(shí)也是我們的合作伙伴,選擇到一個(gè)合格的勞務(wù)班組,項目部的管理將會(huì )順利很多。如何篩選、引導和培養有潛力的勞務(wù)班組,使雙方共贏(yíng),是我們每個(gè)公司管理人員都應該去考慮的問(wèn)題。如何管理和服務(wù)于勞務(wù)班組,使班組更能理解和支持項目部的工作,同樣需要我們管理人員的智慧。我個(gè)人認為,勞務(wù)班組的篩選,公司把好第一關(guān),那么第二關(guān),就需要項目部來(lái)控制,為公司提供更多班組實(shí)際情況,如班組的組織能力、合同認知執行能力、員工勞務(wù)協(xié)議的簽訂、工人工資的發(fā)放情況等等。因此,就必須建立一個(gè)公司對勞務(wù)班組的考核、審核制度,以便今后公司項目招標時(shí)通過(guò)平時(shí)的考核成績(jì),篩選合格的施工班組,對于經(jīng)多方面考核不合格的勞務(wù)隊,堅決清除?v觀(guān)公司的幾個(gè)分包班組,對勞務(wù)承包協(xié)議內甲乙雙方責任的理解和對合同的執行能力均有差距。因此,在招標時(shí)除簽勞務(wù)協(xié)議之外,還必須讓分包班組簽一份承諾書(shū),如此利于合同管理。
一個(gè)合格的管理人員必須保持對公司的忠誠,具有團隊合作精神,不利于團結的話(huà)不說(shuō),不利于團結的事不做,能合理控制自身情緒,遇事冷靜,相互尊重,遵守相關(guān)職業(yè)操守,注重公司形象,時(shí)刻維護公司的利益,使公司的效益最大化,在公司大力發(fā)展的同時(shí),提高自身的業(yè)務(wù)和管理水平。公司的發(fā)展宜秉承“以人為本”的宗旨,要發(fā)展,“人”是基礎,相信公司領(lǐng)導會(huì )考慮這些問(wèn)題。做為施工單位,項目管理人員的勞動(dòng)強度和壓力與其他層面的管理人員相比較,要大很多。如何解決管理人員的后顧之憂(yōu),讓他們找到“家”的歸屬感,為公司長(cháng)遠發(fā)展打下堅實(shí)的基礎,也是公司需要考慮的問(wèn)題。
項目施工報告 篇5
回顧這一年的工作經(jīng)歷,自我總結,通過(guò)領(lǐng)導及同事們的支持和幫助,對自己的工作職責有了明晰的認識,對資料管理工作有了更深層次的了解,。試驗資料的管理工作是非常重要的,任何時(shí)候,都來(lái)不得辦點(diǎn)"馬虎",唱不得半點(diǎn)"高調",有不得絲毫"僥幸"。作為項目部的一員,我深感自身責任重大,以下是我結合工作的一點(diǎn)感受。
對于各個(gè)資料的填寫(xiě)要求,資料規程及長(cháng)城杯指南中都有詳細要求,在此不一一重復,F僅通過(guò)本工程地探索歸納,對各類(lèi)資料需要重點(diǎn)注意的幾個(gè)方面作述職報告如下。
一、施工技術(shù)資料嚴格受控。
施工技術(shù)資料是指導正確、規范、科學(xué)施工的文件,以及工程變更情況的正式文件,而且變更、洽商、圖紙會(huì )審要經(jīng)過(guò)設計、建設單位簽字,施組、方案要經(jīng)過(guò)公司級審批,交底要施工隊簽認。一旦遇到工程糾紛或其它特殊情況,此類(lèi)情況是解決糾紛的最基本、最重要的資料,因此,對此類(lèi)資料要嚴加管理,一般不外借,謹防丟失,不得不借時(shí),執行嚴格的借閱登記制度。
另外,本工程邊設計邊施工,工程變動(dòng)頻繁,設計變更、工程洽商多。設計變更、工程洽商直接影響到施工進(jìn)展、工程結算。如果因為變更、洽商傳不及時(shí)而造成經(jīng)濟損失,那么整個(gè)項目部的辛苦工作便失去了意義。因此,一定要及時(shí)把變更、洽商發(fā)放到項目部相關(guān)人員手中,并由技術(shù)人員在第一時(shí)間內以交底形式傳達到施工最前線(xiàn)的施工隊。
二、施工物資資料要齊全有效,有可追溯性。
工程中物資種類(lèi)繁多,且來(lái)自不同廠(chǎng)家,把好物資質(zhì)量關(guān),便為整個(gè)工程質(zhì)量奠定了一個(gè)堅實(shí)的基礎。各種物資進(jìn)場(chǎng)均要提供產(chǎn)品合格證、檢驗報告等質(zhì)量證明文件。因為這些物資全部來(lái)自外單位,因此,此類(lèi)資料的可追溯性尤為重要,鑒于此,資料質(zhì)量證明文件要盡量使用原件,當不得不使用復印件時(shí),要清晰、齊全、有效,并且加蓋原件存放單位公章,注明原件存放處,并有經(jīng)辦人簽字和時(shí)間,并注明進(jìn)場(chǎng)時(shí)間及使用部位。
三、施工記錄內容要詳細具體。
施工記錄是施工過(guò)程中形成的,確保工程質(zhì)量、安全的各種檢查、記錄等。記錄中的內容要詳細具體,不可泛泛而言,并要與技術(shù)交底保持一致,如鋼筋綁扎隱檢,要寫(xiě)清鋼筋的品種、規格、數量、位置、錨固和接頭位置、搭接長(cháng)度、保護層厚度、鋼筋及墊塊綁扎和鋼筋除銹等情況。當出現數據時(shí),要計算出具體數值,避免使用規范性語(yǔ)言。當發(fā)生變更、洽商時(shí)還要寫(xiě)清變動(dòng)內容并注明其編號。
四、檢驗批驗收記錄檢查項目要填寫(xiě)齊全。
檢驗批是工程驗收的最小單位是分項工程乃至整個(gè)建筑工程質(zhì)量驗收的基礎。因此檢驗批中各項評定合格與否直接影響到分項工程乃至整個(gè)建筑工程質(zhì)量驗收。檢驗批中各個(gè)應檢項目不應漏填。
五、加強計劃,創(chuàng )新思維
隨著(zhù)工程的進(jìn)程,文件也會(huì )越來(lái)越多,忙不過(guò)來(lái)是必然的,這就要求在工作時(shí)要做好個(gè)人工作的計劃性,在文件多的時(shí)候將急件先傳閱,必要時(shí)候先傳閱電子版,分主次、先后、及時(shí)的完成各項工作,在文件的有效期內及時(shí)完成傳閱,以達到預期的效果,保質(zhì)保量的完成工作。在合理的范圍內,安排好每天的工作內容,對于突發(fā)問(wèn)題及時(shí)處理及時(shí)解決,統籌規劃,提高工作效率,圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。
在資料收集整理過(guò)程中,對資料員來(lái)說(shuō),將收到的各種資料分門(mén)別類(lèi)歸檔,編制分項目錄是很繁瑣的一個(gè)過(guò)程。在本工程中采取以下兩個(gè)措施應對,大大提高了工作效率,確保了工作質(zhì)量。
資料工作從技術(shù)部、工程部到材料部甚至經(jīng)營(yíng)部一直滲透到項目部各個(gè)角落,各部門(mén)、人員各盡其責又相互制約、環(huán)環(huán)相扣,尤其是資料交圈性的要求,更像一條繩索將項目部所有資料相關(guān)部室、人員緊緊捆綁在起,這就要求所有資料相關(guān)人員必須步調一致,完美合作,堅決防止多諾米骨牌效應的發(fā)生。孤掌難鳴,強有力的領(lǐng)導及制度是硬件保證,具有高素質(zhì)及優(yōu)秀業(yè)務(wù)水平的員工是軟件保證,兩者兼具才能塑造一個(gè)攻無(wú)不克,戰無(wú)不勝的優(yōu)秀團隊,優(yōu)秀團隊才能干出一流的工作。
盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jì),但有些方面還存在著(zhù)不足,創(chuàng )造性的工作還不是很多,現在的工作都是基本按照以前學(xué)習到的資料管理工作的思維來(lái)做,對于一些覺(jué)得不合適的地方,也找不出更好的方法來(lái)改善,思路有一定的局限性,創(chuàng )新思維不強;創(chuàng )新又需以豐富的知識和經(jīng)驗為基礎,要擴大信息源,學(xué)習各種各樣的資料管理的工作方法和知識,以擴大自己的知識面,培養自己的創(chuàng )新思維。
雨去雪來(lái),風(fēng)過(guò)云走。在嶄新的日子里,我們將繼續堅持吃苦耐勞、不斷探索、迎難而上的戰斗精神,高舉優(yōu)質(zhì)工程的偉大旗幟,堅持好的,拋棄壞的,讓資料工作更上一層樓。
在以后的日子里,我將認真學(xué)習資料管理各方面的知識,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻,讓資料工作做得更好更完美。
項目施工報告 篇6
水環(huán)境治理項目,在縣環(huán)保局的指導下,鎮黨委、政府正確領(lǐng)導下和支持下,強勢啟動(dòng),強化治理,圓滿(mǎn)完成了水環(huán)境整治各項任務(wù),水環(huán)境整治主要做了以下方面的工作:
一、狠抓宣傳
利用廣播和多次召開(kāi)水污染整治工作會(huì )議,簽訂整治目標責任書(shū),對河水污染徹底整治,凡是排入河中的污染物必須進(jìn)行治理,有效確保了畜禽養殖污水不能直接排入河中。
二、項目實(shí)施情況
1.安裝污水管網(wǎng)2000米;
2.做化糞池10個(gè)。
三、項目實(shí)施措施
1.加強組織領(lǐng)導,健全工作機構。
切實(shí)加強對水環(huán)境治理項目建設的組織領(lǐng)導,加快建設步伐,成立以鎮長(cháng)為組長(cháng)、副鎮長(cháng)為副組長(cháng),財政所所長(cháng)、國土干部,農業(yè)服務(wù)中心主任,黨政辦主任為成員的.項目領(lǐng)導小組,協(xié)調、指導和督促項目建設工作。
2.強化質(zhì)量管理,加快工程進(jìn)度
嚴格實(shí)行項目法人制、工程監理制和合同管理制,確保項目建設質(zhì)量和資金的合理使用,做到高標準設計、高質(zhì)量施工,倒排工期,搶抓進(jìn)度,確保工程全面完成了任務(wù)。
四、項目實(shí)施成效
水環(huán)境整治項目治理后,可保證場(chǎng)鎮居民的飲用水安全,同時(shí)周邊群眾生產(chǎn)生活用水得到極大的改善,創(chuàng )造良好的水環(huán)境,為永定的經(jīng)濟發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎,促進(jìn)永定社會(huì )更加和諧穩定。
項目施工報告 篇7
時(shí)間飛逝、日月如梭,轉眼又到了20xx年年終,新年的鐘聲即將響起。
一年來(lái)在各位領(lǐng)導的關(guān)懷指導和其他部門(mén)同仁的大力支持下,本人帶領(lǐng)程工程部全體員工,按照公司的統一布署和要求,以部門(mén)管理、人員分工、現場(chǎng)管理為目標全面履行工程部管理職能,在工程管理工作中認真負責,勇于創(chuàng )新,協(xié)調配合,較好地完成了公司下達的各項任務(wù),工程部的全面建設也躍出了一個(gè)新臺階,完成了大量工作,取得了不小成效,也積累了一些經(jīng)驗教訓。下面扼要把我一年來(lái)工作中所取得的成績(jì)向領(lǐng)導及同志們做以下匯報:
一、今年工作完成情況
。ㄒ唬╉椖勘O理招標
今年根據項目的開(kāi)發(fā)計劃,我部門(mén)配合項目完成了xxA-08地塊、A03地塊xx小學(xué);xx項目二期安置區B-8、A-5、A-6地塊的監理招標、考察、談判、合同簽署。
。ǘ┚帉(xiě)工程管理制度
編制完成《工程獎罰管理辦法》、《工程檢查記錄管理辦法》、《工程量化考核指標修訂》、《工程監理管理辦法》的制定,并對《永恒工程管理制度》進(jìn)行了重新修訂。
。ㄈ┱匍_(kāi)工程專(zhuān)題例會(huì )
20xx年我部每月組織集團招采、成本、物業(yè)公司及各項目公司參加工程月度專(zhuān)題例會(huì ),匯總每月工程進(jìn)度情況,處理、協(xié)調工程類(lèi)工作,討論下月工作計劃安排,跟蹤問(wèn)題的落實(shí)情況等,解決工程中存在的實(shí)際問(wèn)題。
。ㄋ模╅_(kāi)展xx等異地項目公司的工程管理。
按照集團年初的戰略布署,將xx項目納入到集團統一管理中。今年八、十月份,我部在集團分管副總裁的帶領(lǐng)下,工程、招采、成本部聯(lián)合開(kāi)展了對xx異地項目公司的檢查。
以xx項目公司、xx森林假日項目公司為基礎,初步開(kāi)展了異地項目公司管理模式的探索,并編寫(xiě)了《異地項目公司管理辦法》。
。ㄎ澹┎块T(mén)內部管理
為提高員工的管理能力及創(chuàng )新能力、激發(fā)工作積極性、增強員工危機感和責任感、選優(yōu)提干。部門(mén)今年在內部推行輪流執行經(jīng)理制度,讓每個(gè)員工做為執行經(jīng)理,對部門(mén)的日常工作進(jìn)行管理,以此鍛煉員工的管理、執行及決策能力。為集團培養全能型管理人才、踐行企業(yè)文化、體現團隊凝聚力。
。┩獠抗芾
我部門(mén)人員要求注重交流溝通、內部團結。要求在工作中對外時(shí),提前協(xié)商,統一口徑。在廉政建設方面,要求部門(mén)員工與項目上不發(fā)生經(jīng)濟往來(lái),不接受項目上的宴請,切實(shí)遵守集團的規章制度。
。ㄆ撸┕こ藤|(zhì)量管理
我部定期對各項目進(jìn)行檢查。平均每周不少于一次,重點(diǎn)工程加大檢查頻率。通過(guò)檢查,及時(shí)糾正項目公司管理中存在的疏漏和錯誤之處,并向項目公司及時(shí)傳送《工程檢查記錄表》,同時(shí)做好監督和回訪(fǎng)。
在抓問(wèn)題的整改同時(shí),也積極發(fā)掘和樹(shù)立典型,并編寫(xiě)優(yōu)秀做法,供其他項目公司學(xué)習?傮w來(lái)講,我司工程質(zhì)量除少數項目外,大多數項目公司質(zhì)量一般,仍存在較多工程質(zhì)量通病。有喜有憂(yōu)。沒(méi)有太多亮點(diǎn),今后要加大管理、獎懲力度。
。ò耍┕こ贪踩芾
20xx年集團各項目公司安全生產(chǎn)形勢穩定,沒(méi)有出現重大質(zhì)量安全事故。重點(diǎn)加強了對xxB-5、6;xx項目開(kāi)發(fā)區這兩個(gè)工程的深基坑安全監督管理工作,組織進(jìn)行了各項目公司汛期、冬季施工安全專(zhuān)項檢查工作。在平常的日常工程巡查中,及時(shí)對檢查發(fā)現的安全問(wèn)題進(jìn)行提醒和預警,事后加強跟蹤落實(shí)。
。ň牛┕こ踢M(jìn)度管理
各項目公司上半年工程進(jìn)度基本達到了目標要求,重點(diǎn)工作節點(diǎn)均達到了集團要求。
如xx項目開(kāi)發(fā)區7#-10#樓按計劃達到了五月份開(kāi)盤(pán);2#-6#樓克服總包單位調整,工期壓力極為緊張的重重困難,九月份工程達到5層預售節點(diǎn)的要求。
xx項目克服年后總包單位勞動(dòng)力不足的壓力,按計劃達到了八至九月份5層封頂節點(diǎn)的要求。在協(xié)助項目公司解決以上問(wèn)題時(shí),工程管理部多次到現場(chǎng)參加工作協(xié)調會(huì ),解決項目困難。
。ㄊ┰诩瘓F推廣新技術(shù)、新材料、新工藝
根據集團的要求和各項目工程的實(shí)際情況,我部門(mén)進(jìn)行了新工藝新材料的推廣,編寫(xiě)了如下作法:《現澆混凝土空心樓蓋工程做法》、《混凝土無(wú)縫施工新技術(shù)》、《建筑行業(yè)十大新技術(shù)新工藝、新材料》、《噴涂速凝防水涂料》。通過(guò)新技術(shù)的編寫(xiě)和推廣,不但提高了員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),而且促進(jìn)了集團整體工程水平的提高。
。ㄊ唬╅_(kāi)展培訓工作
今年我部門(mén)為了提高員工的綜合素質(zhì),完善知識結構,增強綜合管理能力、創(chuàng )新能力和執行能力,相互間開(kāi)展工程技術(shù)交流。專(zhuān)門(mén)組織對項目公司及相關(guān)部門(mén)的培訓工作。包括:《工程管理與質(zhì)量通病防治》、《電梯安裝基礎知識及使用管理與維護保養》、《工程管理制度》、《PROJECT軟件與工程進(jìn)度計劃的編制》的培訓。
。ㄊ┡e行工程技術(shù)比賽
由工程管理部和xx項目工程部共同組織舉辦《萬(wàn)通B5、6地塊審圖比賽》,由工程管理部和人力資源部共同組織舉辦《建筑工程安全知識競賽》都取得了良好效果,不但豐富了大家的業(yè)余文化生活,同時(shí)也提高了員工的專(zhuān)業(yè)及管理知識。
。ㄊ┘訌妼Ω黜椖勘O理的管理
在項目管理中,我部將監理單位納入項目管理范疇,讓監理公司參與工程檢查,并開(kāi)展工作交流。集團工程管理部定期參加各項目的監理例會(huì ),同時(shí)與項目監理積極進(jìn)行座談,詳細了解近期的工程情況,支持監理的正常管理工作。
二、明年工作計劃
。ㄒ唬┎块T(mén)明年繼續推行執行經(jīng)理制度,內部工作充分放權,對部門(mén)員工的鍛煉還要加強,在實(shí)踐中提高能力,加強崗位技能培訓,多提供鍛煉機會(huì ),提拔優(yōu)秀人才。
。ǘ﹛x省內各項目公司推行量化指標考核。將《工程獎罰管理制度》與量化考核制度相結合,進(jìn)一步做好獎勵優(yōu)勝,處罰落后的工作,調動(dòng)廣大項目公司工程技術(shù)人員的工作積極性,留住人才,穩定工程技術(shù)團隊。
。ㄈ┘訌娕c物業(yè)公司、項目公司的工作聯(lián)系。每月與物業(yè)公司、項目公司座談一次,了解工程上存在的問(wèn)題,協(xié)助解決問(wèn)題,并在施工過(guò)程中注意加強預防管理。
三、對集團發(fā)展的建議
。ㄒ唬╉椖抗舅鶊蟮墓ぷ鬟M(jìn)度均留有一定余地,但集團又沒(méi)有標準限制,考核目標難度較低,對集團管控造成影響。
工程進(jìn)度計劃管理應逐步建立集團統一標準,建議集團組織各部門(mén)、項目公司制定項目開(kāi)發(fā)工期定額,合理控制開(kāi)發(fā)周期,合理考核、獎勵,提高管理效力。
。ǘ┯绊懠瘓F發(fā)展的關(guān)鍵因素是管理方法、手段,集團除應加大各級領(lǐng)導層管理方面的培訓工作外,同時(shí)應盡快建立對管理工作進(jìn)行獎勵的相關(guān)制度,(集團現在還沒(méi)有管理方面的獎勵制度),推動(dòng)管理工作更上一步臺階。
項目施工報告 篇8
項目部有員工x人,黨員x人,占總人數的x,項目部黨委下設三個(gè)支部,即:機械化施工x隊黨支部、x隊黨支部和項目部機關(guān)黨支部,項目部黨委擁有一支壯大的基層生力軍。
作為一名項目部黨務(wù)工作的領(lǐng)導者,應當帶領(lǐng)全體黨員,充分發(fā)揮項目部黨委思想政治堡壘的作用,共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,體現群體及個(gè)體強大的凝聚力,帶領(lǐng)全體員工緊密團結在項目部領(lǐng)導班子周?chē),圓滿(mǎn)順利地完成施工生產(chǎn)任務(wù)。
現將項目部組建來(lái)的工作向大家做一下匯報,希望大家能夠給予誠懇地批評和指正。
一、項目部建家伊始,為強化項目部管理,規范企業(yè)行為
依據公司管理辦法,結合項目部實(shí)際情況,項目部黨委決定:通過(guò)民主表決,在印制《合理化建議表》向員工征集意見(jiàn)的基礎上,結合與甲方簽定的合同條款,出臺《管理辦法匯編》。在實(shí)際操作中,我對該工作進(jìn)行了督促,由辦公室確保將《合理化建議表》發(fā)放到每一位員工手中,目的在于倡導全體員工群策群力,使辦法真正體現員工們的意愿,使各項制度的出臺更具合理性、針對性。另外,我認為,制度制定了一定要落實(shí),并切實(shí)具體反映到了項目部的一系列工作中。這樣,才能保護好員工們的管理參與意識,奠定了項目管理的良好基矗
二、進(jìn)場(chǎng)后,初步了解了建筑市場(chǎng)的實(shí)際情況,有這樣的感觸:
對于像我們這樣經(jīng)常在野外作業(yè)的施工隊伍來(lái)講,面臨的外部壓力還很大,一是在市區內施工所要求的文明施工程度高;二是工程設計標準高;三是對當地環(huán)境不熟悉。針對這些困難,項目部黨委應堅持以提高員工綜合素質(zhì),加快適應能力為目的,在全員中加大教育力度,組織多種形式、針對性知識的學(xué)習活動(dòng)。在同在坐的各位達成共識后,項目部制定了全體員工、全體黨員、各科室詳細的學(xué)習計劃、制度和措施,在時(shí)間、方法、內容上,都做了具體保證。由于長(cháng)時(shí)間的政治理論學(xué)習,營(yíng)造了濃厚的學(xué)習氛圍,改善了員工們的精神面貌,為思想政治工作的順利開(kāi)展奠定了堅實(shí)的基礎,也帶動(dòng)了業(yè)務(wù)人員學(xué)習的自覺(jué)性。使學(xué)習蔚然成風(fēng),潛移默化提高員工們的素質(zhì)。
三、在后勤管理上,項目部做出一些新嘗試:
根據施工線(xiàn)路短、工程任務(wù)集中的實(shí)際情況,所屬施工隊被統一安排到項目部在現場(chǎng)蓋的四合院中,后勤管理由項目部統一負責。由項目部建食堂、制定《現場(chǎng)管理辦法》統一管理日常工作。以“高起點(diǎn)、高標準、低消耗”為原則,努力為員工們營(yíng)造了一個(gè)良好的工作、學(xué)習、休息環(huán)境的同時(shí),充分利用標語(yǔ)、旗幟、圖牌等視覺(jué)形式,宣傳樹(shù)立了企業(yè)整體形象。成績(jì)是鼓舞人心的,x年x月x日,在業(yè)主的首次大檢查中,我項目部脫穎而出,獲得好評,并于現場(chǎng)駐地會(huì )議室舉行首次施工現場(chǎng)會(huì )。
在后勤保障工作中,成立民主管理小組,定期采納員工們的合理化建議并給予切實(shí)落實(shí)。一系列措施,保護了員工們的主人翁意識,保障了員工們的民主管理權利,調動(dòng)了員工們的工作積極性。
四、針對項目部所進(jìn)行的其它一些改革:
施工隊隊長(cháng)競爭上崗、施工隊伍選擇、內部隊伍任務(wù)分配、現場(chǎng)施工管理,諸此種種,項目部黨委都積極配合項目部領(lǐng)導班子,及時(shí)做好員工們的思想工作。并就此通過(guò)上報經(jīng)驗、建議等書(shū)面材料形式,督導各隊、各科室參與項目部管理工作,集思廣益,力爭在該項目的管理中探求出一條嶄新的“項目部管隊”模式。
五、通過(guò)多種活動(dòng),充分發(fā)揮項目部工會(huì )、團委的作用。
項目部黨委帶領(lǐng)工委充分維護了員工們的切身利益。項目部組建的同時(shí),及時(shí)建立了工會(huì )組織,并充分運用企務(wù)公開(kāi)這一有效形式,最大限度地落實(shí)好員工的知情權、參與權和監督權。在施工生產(chǎn)中,根據該項目所面臨的新的技術(shù)課題,及時(shí)啟發(fā)、激發(fā)施工技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)總結、創(chuàng )新。三月份,項目部工會(huì )為4名困難員工申報了困難補助金。在員工出資持股、分紅方面,帶領(lǐng)員工們及時(shí)學(xué)習公司有關(guān)文件,向員工宣傳出資入股的意義和作用。在配合施工生產(chǎn)、條件允許的情況下,為員工配齊乒乓球、籃球、象棋、電視機等各種娛樂(lè )設施。在施工間隙組織本單位員工及同相關(guān)單位員工進(jìn)行聯(lián)誼,
團員青年是一支充滿(mǎn)活力的新生力量,在施工生產(chǎn)中,項目部領(lǐng)導對其委以重任,在生活中,適時(shí)地啟發(fā)他們,在活動(dòng)中,充分支持、發(fā)掘他們的組織能力。
六、在履行國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔
自律五項規定和“新五條”要求工作中,項目部黨委則組織全體黨員開(kāi)展“學(xué)習十六大精神、樹(shù)廉潔形象、求管理創(chuàng )新”及“學(xué)黨紀、學(xué)法規”活動(dòng),保證了各項工作的合理、合法性。
工作中各項成績(jì)的取得是可喜的,同時(shí),一些不足也就顯現了出來(lái):
一、解決好“工學(xué)矛盾”。項目管理,一方面要求提高員工素質(zhì),加強理論學(xué)習,一方面要求保障員工們的工余休息時(shí)間,張馳有度。這就需要進(jìn)行學(xué)習方式、方法上的創(chuàng )新。還有各種會(huì )議的召開(kāi),要做到精悍、有力。
二、繼續做好后勤工作。
好的后勤工作起到“安定民心”的作用,項目部的后勤管理仍舊存在一些問(wèn)題,所以還要想辦法、出主意,將這項工作持久地抓下去。
作為一名項目部的黨務(wù)工作者,在工作面前,要用實(shí)際行動(dòng)兌現入黨時(shí)的誓言,“火車(chē)跑得快,得要車(chē)頭帶”,項目部成績(jì)的取得,更需要大家的群策群力、通力協(xié)作。
項目施工報告 篇9
一、工程進(jìn)展情況及產(chǎn)值完成情況
1.1工程進(jìn)展情況
昆山xx銅箔三廠(chǎng)工程土建結構部分已基本完成,鋼構部分構建制作也已完成,目前調配吊裝中;昆山xx必成四期工程基樁工程已完成,目前土建結構部分施工中。截至目前xx銅箔三廠(chǎng)2972.9萬(wàn)元,xx必成四期900萬(wàn)元,預計年底完成產(chǎn)值共約4500萬(wàn)元。
二、項目部人員情況
項目部現有管理人員5人:項目經(jīng)理,安全員,質(zhì)量員,安全員施工員。
三、安全、質(zhì)量、進(jìn)度及文明施工控制
項目部積極配合建設單位、監理單位及質(zhì)安站等部門(mén)來(lái)推動(dòng)施工現場(chǎng)的安全、質(zhì)量等工作,經(jīng)過(guò)我們一年的努力,在項目部所有管理人員的努力下,協(xié)調各種關(guān)系,處理各種問(wèn)題,保證工程安全及質(zhì)量。目前沒(méi)有出現重大的質(zhì)量及安全事故,在進(jìn)度控制及文明施工控制上所有項目都做的較好。
四、積極配合公司經(jīng)營(yíng)部門(mén)做好市場(chǎng)開(kāi)拓工作
干一項工程,樹(shù)一座豐碑,交一方朋友,開(kāi)拓一片市場(chǎng),這是項目部的經(jīng)營(yíng)理念,干好在建工程,贏(yíng)得業(yè)主的信任,這是承攬后續工程的關(guān)鍵。項目部全體員工在干好在建工程的基礎上,在外協(xié)隊伍的努力協(xié)助下,積極配合市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部開(kāi)拓市場(chǎng),配合跟蹤潛在中標項目。
五、20xx年目標
20xx年,在項目部全體員工集體努力下,克服困難,并取得了不錯的成績(jì),圓滿(mǎn)地完成了本年度工作。
1、抓好安全、文明施工工作
在xx年項目部對于所涉及工程首先制定更高的目標,這樣可以做到管理有的放矢。建立以專(zhuān)職的崗位安全管理為核心,以各專(zhuān)業(yè)工程師為骨干,班組長(cháng)及工人全員參與的安全管理體系,加強安全交底工作,特別是對協(xié)作隊伍的交底,使總包與協(xié)作隊伍安全管理體系形成連動(dòng),將生產(chǎn)與安全的緊密結合,同時(shí)依靠公司管理力量,切實(shí)做好安全、文明施工工作,確保實(shí)現工程安全管理目標。
2、切實(shí)做好質(zhì)量控制工作
在xx年度,為更好的控制質(zhì)量,建立各級質(zhì)量責任制,堅持把質(zhì)量放在施工生產(chǎn)的首位,全員抓質(zhì)量,把責任落實(shí)到每個(gè)管理崗位上,特別是要落實(shí)到外協(xié)隊管理人員身上,加強對外協(xié)隊伍質(zhì)量意識教育,教育面要達到100%。
加強質(zhì)量專(zhuān)檢,項目部設立專(zhuān)門(mén)質(zhì)量檢查人員,每天進(jìn)行工程質(zhì)量檢查,充分抓好預防和把關(guān)作用,爭取不發(fā)生任何質(zhì)量事故。
3、做好管理與溝通工作
積極做好項目管理工作,通過(guò)交流、培訓,提高外協(xié)隊伍的管理水平,積極與業(yè)主、監理及其他項目參建單位溝通交流,提升項目部的形象。
4、積極開(kāi)拓市場(chǎng)
一如既往積極配合公司經(jīng)營(yíng)部門(mén)做好市場(chǎng)開(kāi)拓工作,準確及時(shí)提供市場(chǎng)信息,爭取為公司在經(jīng)營(yíng)規模上做大做強作出更大的貢獻。
5、加強后備人才的培養
大力培養后備人才,將一些青年學(xué)生推至一線(xiàn)進(jìn)行實(shí)踐鍛煉,充分發(fā)揮青年學(xué)生的優(yōu)勢,提升項目的管理水平。
項目施工報告 篇10
“精明,能干,會(huì )算帳!边@是熟悉××的人評價(jià)最多的話(huà)。由于多年從事現場(chǎng)技術(shù)管理和生產(chǎn)管理,使他對工程設計、技術(shù)組織、生產(chǎn)管理以及變更索賠等工作十分熟悉,并且逐漸摸索出了把好“五道關(guān)”、提高項目效益的成功經(jīng)驗,在武漢公司傳為佳話(huà)。今年,武漢公司大廣北高速公路第四合同段項目經(jīng)理、32歲的××榮幸地被評為中國鐵路工程集團優(yōu)秀青年項目經(jīng)理。
定思路,把好成本核算關(guān)
每接到一項工程施工任務(wù),××首先要做的是深入了解設計文件、合同條款和工程施工地質(zhì)環(huán)境等,弄清哪些地方可以實(shí)施變更,哪些地方可以增效,據此進(jìn)行成本核算,確定創(chuàng )效贏(yíng)利總體思路,確保工程施工收益。XX年,公司為了站穩武漢市場(chǎng),低價(jià)中標承接了武漢市三環(huán)線(xiàn)南環(huán)段b標段高架橋工程,而公司最終測算的結果卻是:虧損大約580萬(wàn)元,合計虧損率約10%!面對這個(gè)“燙手山芋”,很多項目經(jīng)理都不愿接這個(gè)任務(wù)。當公司把任務(wù)交給他時(shí),××并沒(méi)有退卻,而是立即組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,開(kāi)始了工程前期大量的現場(chǎng)調查、合同條款分析和成本分析等工作。經(jīng)過(guò)采用不同的方法反復對成本進(jìn)行測算,并結合自己多年的實(shí)際管理經(jīng)驗,確立了以確保工程安全質(zhì)量進(jìn)度為基本要求,以精打細算、挖潛創(chuàng )效、變更索賠、實(shí)現扭虧保平為核心的管理思路。為工程安全優(yōu)質(zhì)提前完工,一舉實(shí)現扭虧為贏(yíng)目標打下了堅實(shí)基矗。
選隊伍,把好協(xié)作管理關(guān)
協(xié)作隊伍承包費用是項目總成本中的重要組成部分。為了選好協(xié)作隊伍,××把他們的施工能力、資金實(shí)力和資質(zhì)等級作為內部公開(kāi)招標的必要條件,采取低價(jià)優(yōu)先、不突破事先核算的工程成本、分本文來(lái)源: m包價(jià)格一次包死、實(shí)行閉口管理的方法進(jìn)行招標,并堅持做到“先注冊后使用”、“先簽合同后進(jìn)潮,嚴格把好協(xié)作隊伍入口關(guān)。為了抓好協(xié)作隊伍的管理,他將協(xié)作隊伍納入項目部一體化管理,從安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制到材料管理、技術(shù)管理、現場(chǎng)組織管理,他都不遺余力地給與指導和幫助,搞好監督、服務(wù)工作,消除了乙方虧損“與我何干”的錯誤思想。在協(xié)作隊伍分包費用結算方面,他堅持以合同為依據,每月定期進(jìn)行質(zhì)量驗收、收方和結算付款,杜絕了不先結算就付款的現象發(fā)生。協(xié)作方老板經(jīng)常說(shuō):“王經(jīng)理在現場(chǎng)管理和技術(shù)支持方面非常到位,但想讓他在價(jià)格上放寬點(diǎn)兒卻門(mén)兒都沒(méi)有!
抓管理,把好技術(shù)創(chuàng )效關(guān)
××十分重視和關(guān)注技術(shù)管理和成本控制工作。施工初期編制責任成本階段,他組織專(zhuān)人專(zhuān)班研究擬定實(shí)施性施工組織設計;工程實(shí)施階段,他強調嚴肅實(shí)施施工組織設計的權威性和綱領(lǐng)性,不得隨意更改。如遇現場(chǎng)實(shí)際情況發(fā)生變化,也只能在原方案基礎上進(jìn)行優(yōu)化。一次,××發(fā)現項目部施工的高架橋所經(jīng)過(guò)的泥塘流塑性淤泥非常深,原制定的人工堆碼草袋圍堰方案實(shí)施困難,而且費用巨大,成本無(wú)法控制。為了解決這一難題,他組織工程技術(shù)人員反復優(yōu)化施工方案,采用小型挖掘機墊鋼板下塘作業(yè),插打木樁形成竹蘺圍堰,利用現場(chǎng)淤泥充填的施工方案,既保證了施工進(jìn)度和質(zhì)量,又控制了工程成本。在墩柱帽梁施工中,協(xié)作隊伍原擬定采用滿(mǎn)堂支架現澆帽梁,支架費用攤到每立方米混凝土中達50.3元!痢琳J為這種方法成本太大,就組織技術(shù)骨干大膽創(chuàng )新,第一次采用鋼抱箍加工字鋼組合支架,經(jīng)在試驗墩上利用千斤頂簡(jiǎn)易試驗獲得成功,支架費用一下子就降到了23元/立方米,僅此一項節約成本11.6萬(wàn)元。另外,優(yōu)化鉆孔樁鋼筋籠保護層設計方案,節約鋼材17.42噸。
堵漏洞,把好材料控制關(guān)
橋梁工程的材料費用一般要占工程總造價(jià)的60%~70%,一旦材料發(fā)生虧損,則工程一般都得虧損。對工程所用材料,××都要進(jìn)行事先調查、貨比三家,進(jìn)行合格分供方評審,最后選定質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的供貨單位,對采購和使用兩個(gè)關(guān)鍵環(huán)節進(jìn)行重點(diǎn)卡控。無(wú)論鋼筋、水泥主材還是砂石料地材,一律在工地設置專(zhuān)用地磅房計量,砂石料計量準確到按檢驗比重和含水率計算。材料經(jīng)檢驗合格后才予付款。采購材料必須先由技術(shù)部門(mén)按圖紙及配合比提計劃,然后物資部門(mén)根據審核的材料計劃及現場(chǎng)用料情況,提供物資采購申請計劃報項目經(jīng)理審批后進(jìn)行采購。材料采購后,按照材料管理制度點(diǎn)收入庫,并嚴格把好發(fā)料關(guān)和損耗關(guān),做到責任保管和限額發(fā)料使用,工完料清,防止了浪費和丟失。同時(shí),堅持每月對消耗量與計劃進(jìn)行對比、與驗工計價(jià)回來(lái)的數量進(jìn)行對比,做到了全過(guò)程動(dòng)態(tài)監控,實(shí)現了材料利用率的最大化。
研合同,把好變更索賠關(guān)
武漢三環(huán)線(xiàn)南環(huán)段b標段高架橋工程是世行貸款項目,合同條款非常嚴謹和苛刻。為了確保項目扭虧為盈,××在加強項目各項管理的基礎上,對變更、補償合同條款進(jìn)行了重點(diǎn)研究。在研究條款時(shí)他發(fā)現,發(fā)生本質(zhì)變更項目,單價(jià)可以按市政定額直接費加稅全編制申報。通過(guò)測算市政定額直接費后,發(fā)現比合同工程量清單高出10%以上。只要發(fā)生地質(zhì)與設計不符,還可以申請補償。為此,他狠抓工程質(zhì)量和進(jìn)度,確保了項目部的各項工作始終保持在相鄰各標段前列,給業(yè)主、世行辦和監理留下了十分良好的印象;組織專(zhuān)門(mén)班子重點(diǎn)關(guān)注地質(zhì)情況,并經(jīng)常往返設計單位,與設計人員充分交換意見(jiàn),反復進(jìn)行溝通,為項目部開(kāi)展變更索賠奠定了堅實(shí)的基矗通過(guò)努力,項目部爭取到了樁基和梁部大型結構變更項目,獲得了一大筆變更索賠資金,最終使虧損500多萬(wàn)元的項目扭虧為盈,成為武漢公司項目管理中的一段佳話(huà)。
項目施工報告 篇11
20xx年即將過(guò)去,回顧我這一年來(lái)的工作和學(xué)習,作為一名項目領(lǐng)導干部,主要分管項目部生產(chǎn)組織、施工協(xié)調、安全管理工作。在公司的正確領(lǐng)導下,本人以崗位職責為行動(dòng)準則,把創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)與做好本職工作結合起來(lái),不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,適應所在崗位要求。認真履行副經(jīng)理的各項崗位職責,較好地完成了自己擔負的各項工作任務(wù),F將自己這一年來(lái)各方面的情況總結匯報如下:
一、履職情況
20xx年是xxxx項目攻堅致勝關(guān)鍵的一年,對于我來(lái)說(shuō)是極不平凡的一年,年初業(yè)主便下達了年底通車(chē)的目標要求,而現場(chǎng)因互通區外部協(xié)調阻礙較多,現場(chǎng)施工作業(yè)環(huán)境復雜,尤其綠化、交安、機電等相關(guān)單位相繼進(jìn)場(chǎng)開(kāi)始施工,跟我項目部形成交叉施工等不利因素影響,始終制約施工生產(chǎn)的全面開(kāi)展,各項施工任務(wù)都比較滯后,尤其橋梁下構還未完成,后續的架梁任務(wù)和現澆梁任務(wù)也就無(wú)法推進(jìn),更別提在后面的所有施工工序。面對困難,作為項目分管生產(chǎn)組織、施工協(xié)調、安全管理工作的副經(jīng)理,主動(dòng)出擊,我仔細分析生產(chǎn)形勢,現場(chǎng)制定各個(gè)工序施工組織,并做好相應的安全防護措施,協(xié)調好各方面關(guān)系,見(jiàn)縫插針,充分挖掘和調動(dòng)各方面潛力,千方百計保證了施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行,較為圓滿(mǎn)地完成了各項施工生產(chǎn)任務(wù)。具體表現如下:
一是加強項目施工生產(chǎn)管理
針對工程項目點(diǎn)多面廣,其它單位相繼進(jìn)場(chǎng)造成交叉施工等難度大、不好管理的情況,重點(diǎn)抓好施工前的組織計劃、材料計劃、機械設備、機具進(jìn)場(chǎng)計劃以及施工隊伍管理,體現施工準備的充分性,爭取了主動(dòng)。及時(shí)的組織技術(shù)、材料對施工方案進(jìn)行敲定,明確了工期、質(zhì)量、安全目標,為完成生產(chǎn)任務(wù)奠定了基礎。
針對工程施工任務(wù)重、工期緊等形勢,每周定期召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì ),制定生產(chǎn)措施,下達每周施工生產(chǎn)計劃,明確現場(chǎng)責任人。提倡會(huì )上搞落實(shí),提要求,不流于形勢,解決實(shí)際問(wèn)題,及時(shí)確定各施工點(diǎn)每階段的施工生產(chǎn)重點(diǎn)環(huán)節。多次組織召開(kāi)現場(chǎng)協(xié)調會(huì )和專(zhuān)題會(huì ),合理安排施工順序,積極參與研究和確定施工方案級施工計劃,確保今年業(yè)主下達的通車(chē)目標圓滿(mǎn)完成。
我作為項目部生產(chǎn)副經(jīng)理,重點(diǎn)主抓生產(chǎn)計劃的落實(shí)和考核對生產(chǎn)例會(huì )確定的各項階段性工期及節點(diǎn)目標任務(wù),加大現場(chǎng)督查力度,及時(shí)糾偏,確定整體目標、階段目標及節點(diǎn)目標,明確思路,突出重點(diǎn),各個(gè)擊破,取得了明顯效果。20xx年春節復工后,在項目部領(lǐng)導班子和全體員工的共同努力下,全體建設者面對施工面多、其它單位進(jìn)場(chǎng)交叉施工,以及工期要求緊、環(huán)保要求嚴等諸多難關(guān),加之貴州山區雨季等諸多因素影響,發(fā)揚積極主動(dòng)的精神,不等不靠,迎難而上,在及時(shí)加大投入的同時(shí),合理配置各種資源,大力開(kāi)展技術(shù)創(chuàng )新,采取流水作業(yè),狠抓工序銜接,持續掀起大干高潮。使得架梁任務(wù)于今年六月全部完成,橋面系于九月全部完成,現澆梁任務(wù)于十月完成,伸縮縫于十一月完成,現場(chǎng)清理任務(wù)及剩余邊邊角角防護任務(wù)也即將完成,確保了12月底通車(chē)目標的實(shí)現,在業(yè)主方樹(shù)立了良好的形象。
二是加強項目施工外部協(xié)調管理
今年春季后,綠化、交安、機電等相關(guān)單位相繼進(jìn)場(chǎng)開(kāi)始施工,跟我項目部形成交叉施工以及涉既有高速施工等不利因素影響,始終制約施工生產(chǎn)的全面開(kāi)展,針對此類(lèi)問(wèn)題,我積極主動(dòng)和相關(guān)單位聯(lián)系,和他們現場(chǎng)管理人員進(jìn)行對接,提前溝通,相互錯開(kāi)施工,避免擠在一塊,互相影響,自己每天蹲守現場(chǎng),發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)采取措施予以解決,確保施工各個(gè)環(huán)節不出差錯,見(jiàn)縫插針,充分挖掘和調動(dòng)各方面潛力,千方百計保證了施工生產(chǎn)的安全順利進(jìn)行。
三是加強項目安全管理工作
始終堅持“以人為本”的理念和“安全第一,預防為主”的基本方針,貫徹每個(gè)現場(chǎng)技術(shù)人員管施工就得抓安全的思想,加強對施工現場(chǎng)的監督檢查力度,做到常抓不懈,警鐘長(cháng)鳴;配合項目安全總監及安保部、工程部對施工人員、操作手、駕駛員進(jìn)行進(jìn)場(chǎng)安全教育與三級安全交底,強化全體管理及施工人員的安全生產(chǎn)意識,不僅進(jìn)行專(zhuān)業(yè)性安全培訓,還進(jìn)行普及性安全培訓與學(xué)習,采取多種多樣的易于接受的形式(如:警示語(yǔ)、宣傳畫(huà)、安全手冊、班前安全宣講臺)進(jìn)行培訓和學(xué)習。切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,加強xxxx項目安全生產(chǎn)管理。結合本標段實(shí)際情況,以施工便道、拌合站運輸、人工挖孔樁施工、互通區與惠羅高速交叉并線(xiàn)施工以及和其它單位交叉施工等安全為重點(diǎn),開(kāi)展定期專(zhuān)項檢查活動(dòng),堅持“四不放過(guò)”原則,嚴肅處理發(fā)現的安全隱患等問(wèn)題,積極消除隱患,明確現場(chǎng)責任人,限期整改,及時(shí)銷(xiāo)號。
二、廉潔從業(yè)情況
作為廣大中國共產(chǎn)黨中的一名黨員,且被公司委以項目領(lǐng)導干部,我深刻認識到廉潔奉公、勤政工作的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,努力做到以下兩點(diǎn):
一是率先垂范,以身作則
在日常生活中本人能夠嚴格遵守國家、集團公司和處對廉潔相關(guān)要求,嚴格按照《黨章》及廉潔從政《準則》的有關(guān)規定,規范自己的言行,切實(shí)做到自重、自警、自勵,并自覺(jué)接受職工的監督。工作做到嚴于律己、率先垂范、注重實(shí)效,堅持高標準,要求別人做的自己身先士卒做表率;生活上嚴格要求自己,從不搞特殊化,從不以權謀私。
二是增強黨性,廉潔自律
作為一名共產(chǎn)黨員,就是要很好的堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān),正確的業(yè)績(jì)觀(guān),堅持做到廉潔自律,克己為公,求真務(wù)實(shí),尊重領(lǐng)導,團結同事,積極幫助有困難的職工,認真開(kāi)展批評與自我批評,認真聽(tīng)取領(lǐng)導和同事提出的意見(jiàn)和建議,樹(shù)立良好的企業(yè)工作人員形象。
三、下一步的努力方向和改進(jìn)措施
在這一年的工作中,在同事們的支持和幫助下,自己在分管的工作上,取得了一點(diǎn)點(diǎn)成績(jì),但也存在一些差距和不足:
一是存在的不足
我是中途到這個(gè)項目,也是從其它單位來(lái)到此項目部,一切從新開(kāi)始,再加上現場(chǎng)施工生產(chǎn)任務(wù)重,工作面也比較多,對于我在心理上總是想把工作干的出色,把項目部的生產(chǎn)工作組織的更好,造成工作中比較急躁,以及現場(chǎng)各項施工組織安排方面存在考慮不細致,碰到困難也有一些畏難心理,工作方法和工作態(tài)度還有待進(jìn)一步改進(jìn)。
二是總結經(jīng)驗,加強學(xué)習,努力做合格的生產(chǎn)管理者
為了適應新形勢、新任務(wù)、新工作的要求,主動(dòng)加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,不段豐富提高自身的知識儲備和層次,進(jìn)一步提高相關(guān)的理論知識和實(shí)際管理能力,不段提高自我在工程建設方面的思想認識,用先進(jìn)的工程建設知識武裝自己,不段地從工程建設實(shí)踐中發(fā)現問(wèn)題,尋求突破,實(shí)現技術(shù)和管理創(chuàng )新。同時(shí),積極學(xué)習其他領(lǐng)導同志優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處,彌補自身不足,努力做一名企業(yè)合格的管理者。
由于我自身水平有限,在工作中難免會(huì )存在不足之處,懇請領(lǐng)導及各位同事給予批評指正。在新的一年里,我將正視困難,團結同事,改進(jìn)不足,使xxxx項目部的生產(chǎn)管理工作再上一個(gè)臺階,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
項目施工報告 篇12
水環(huán)境治理項目,在縣環(huán)保局的指導下,鎮黨委、政府正確領(lǐng)導下和支持下,強勢啟動(dòng),強化治理,圓滿(mǎn)完成了水環(huán)境整治各項任務(wù),水環(huán)境整治主要做了以下方面的工作:
一、狠抓宣傳
利用廣播和多次召開(kāi)水污染整治工作會(huì )議,簽訂整治目標責任書(shū),對河水污染徹底整治,凡是排入河中的污染物必須進(jìn)行治理,有效確保了畜禽養殖污水不能直接排入河中。
二、項目實(shí)施情況
1.安裝污水管網(wǎng)2000米;2.做化糞池10個(gè)。
三、項目實(shí)施措施
1.加強組織領(lǐng)導,健全工作機構。
切實(shí)加強對水環(huán)境治理項目建設的組織領(lǐng)導,加快建設步伐,成立以鎮長(cháng)為組長(cháng)、副鎮長(cháng)為副組長(cháng),財政所所長(cháng)、國土干部,農業(yè)服務(wù)中心主任,黨政辦主任為成員的項目領(lǐng)導小組,協(xié)調、指導和督促項目建設工作。
2.強化質(zhì)量管理,加快工程進(jìn)度
嚴格實(shí)行項目法人制、工程監理制和合同管理制,確保項目建設質(zhì)量和資金的合理使用,做到高標準設計、高質(zhì)量施工,倒排工期,搶抓進(jìn)度,確保工程全面完成了任務(wù)。
四、項目實(shí)施成效
水環(huán)境整治項目治理后,可保證場(chǎng)鎮居民的飲用水安全,同時(shí)周邊群眾生產(chǎn)生活用水得到極大的改善,創(chuàng )造良好的水環(huán)境,為永定的經(jīng)濟發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎,促進(jìn)永定社會(huì )更加和諧穩定。
項目施工報告 篇13
一、工程進(jìn)展情況及產(chǎn)值完成情況
1.1工程進(jìn)展情況
昆山xx銅箔三廠(chǎng)工程土建結構部分已基本完成,鋼構部分構建制作也已完成,目前調配吊裝中;昆山xx必成四期工程基樁工程已完成,目前土建結構部分施工中。截至目前xx銅箔三廠(chǎng)2972.9萬(wàn)元,xx必成四期900萬(wàn)元,預計年底完成產(chǎn)值共約4500萬(wàn)元。
二、項目部人員情況
項目部現有管理人員5人:項目經(jīng)理,安全員,質(zhì)量員,安全員施工員。
三、安全、質(zhì)量、進(jìn)度及文明施工控制
項目部積極配合建設單位、監理單位及質(zhì)安站等部門(mén)來(lái)推動(dòng)施工現場(chǎng)的安全、質(zhì)量等工作,經(jīng)過(guò)我們一年的努力,在項目部所有管理人員的努力下,協(xié)調各種關(guān)系,處理各種問(wèn)題,保證工程安全及質(zhì)量。目前沒(méi)有出現重大的質(zhì)量及安全事故,在進(jìn)度控制及文明施工控制上所有項目都做的較好。
四、積極配合公司經(jīng)營(yíng)部門(mén)做好市場(chǎng)開(kāi)拓工作
干一項工程,樹(shù)一座豐碑,交一方朋友,開(kāi)拓一片市場(chǎng),這是項目部的經(jīng)營(yíng)理念,干好在建工程,贏(yíng)得業(yè)主的信任,這是承攬后續工程的關(guān)鍵。項目部全體員工在干好在建工程的基礎上,在外協(xié)隊伍的努力協(xié)助下,積極配合市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部開(kāi)拓市場(chǎng),配合跟蹤潛在中標項目。
五、20xx年目標
20xx年,在項目部全體員工集體努力下,克服困難,并取得了不錯的成績(jì),圓滿(mǎn)地完成了本年度工作。
1、抓好安全、文明施工工作
在xx年項目部對于所涉及工程首先制定更高的目標,這樣可以做到管理有的放矢。建立以專(zhuān)職的崗位安全管理為核心,以各專(zhuān)業(yè)工程師為骨干,班組長(cháng)及工人全員參與的安全管理體系,加強安全交底工作,特別是對協(xié)作隊伍的交底,使總包與協(xié)作隊伍安全管理體系形成連動(dòng),將生產(chǎn)與安全的緊密結合,同時(shí)依靠公司管理力量,切實(shí)做好安全、文明施工工作,確保實(shí)現工程安全管理目標。
2、切實(shí)做好質(zhì)量控制工作
在xx年度,為更好的控制質(zhì)量,建立各級質(zhì)量責任制,堅持把質(zhì)量放在施工生產(chǎn)的首位,全員抓質(zhì)量,把責任落實(shí)到每個(gè)管理崗位上,特別是要落實(shí)到外協(xié)隊管理人員身上,加強對外協(xié)隊伍質(zhì)量意識教育,教育面要達到100%。
加強質(zhì)量專(zhuān)檢,項目部設立專(zhuān)門(mén)質(zhì)量檢查人員,每天進(jìn)行工程質(zhì)量檢查,充分抓好預防和把關(guān)作用,爭取不發(fā)生任何質(zhì)量事故。
3、做好管理與溝通工作
積極做好項目管理工作,通過(guò)交流、培訓,提高外協(xié)隊伍的管理水平,積極與業(yè)主、監理及其他項目參建單位溝通交流,提升項目部的形象。
4、積極開(kāi)拓市場(chǎng)
一如既往積極配合公司經(jīng)營(yíng)部門(mén)做好市場(chǎng)開(kāi)拓工作,準確及時(shí)提供市場(chǎng)信息,爭取為公司在經(jīng)營(yíng)規模上做大做強作出更大的貢獻。
5、加強后備人才的培養
大力培養后備人才,將一些青年學(xué)生推至一線(xiàn)進(jìn)行實(shí)踐鍛煉,充分發(fā)揮青年學(xué)生的優(yōu)勢,提升項目的管理水平。
項目施工報告 篇14
根據公司《關(guān)于開(kāi)展施工現場(chǎng)臨時(shí)用電安全專(zhuān)項整治行動(dòng)的通知》的要求,為加強施工現場(chǎng)臨時(shí)用電的安全管理工作,防止施工現場(chǎng)發(fā)生人身觸電傷害和電器事故發(fā)生,我項目部積極參與開(kāi)展臨時(shí)用電安全專(zhuān)項整治行動(dòng),并聯(lián)合監理對施工現場(chǎng)進(jìn)行自糾自查行動(dòng)。
參與活動(dòng)的有監理單位人員、我項目部管理人員以及各工區施工現場(chǎng)負責人檢查范圍為施工現場(chǎng)、辦公區及生活區。
具體檢查情況如下:
一、檢查我項目部施工現場(chǎng)臨時(shí)用電方案情況:
已編制并通過(guò)了公司審批及監理審批。
二、檢查施工現場(chǎng)電工、焊工持證上崗情況:
1、混凝土攪拌站電工及焊工均持有有效的建筑施工特種作業(yè)操作資格證并已在項目部備案,能夠按照項目部動(dòng)火作業(yè)管理制度作業(yè)。但發(fā)現個(gè)別焊工在動(dòng)火作業(yè)時(shí)使用的動(dòng)火證過(guò)期,對其進(jìn)行處罰。
三、檢查保護接零、保護接地、分級配電、逐級保護情況:
本項目砼拌合場(chǎng)施工用電由當地供電部門(mén)負責安裝,三級配電、兩級保護已到位,專(zhuān)用保護零線(xiàn)(PE線(xiàn))已做電氣連接;開(kāi)關(guān)箱中設置有隔離開(kāi)關(guān),施工現場(chǎng)臨時(shí)用電滿(mǎn)足臨時(shí)供電規范及要求。
四、檢查辦公區及生活區職工宿舍用電情況:
發(fā)現辦公區照明用電未與動(dòng)力用電分開(kāi),且照明用電未接保護零線(xiàn),對臨電負責人下發(fā)了整改通知單限其兩日內整改到位。
五、臨電系統的驗收與檔案管理檢查情況:
施工現場(chǎng)臨時(shí)用電方案是經(jīng)技術(shù)負責人審批;臨時(shí)用電系統在施工完成后通過(guò)了技術(shù)部門(mén)與監理單位及使用單位共同驗收;相關(guān)臨時(shí)用電資料均已歸檔。
就此次臨時(shí)用電自糾自查行動(dòng)中檢查發(fā)現的隱患,我項目部第一時(shí)間將各類(lèi)隱患分類(lèi),整改責任落實(shí)到人,“定人、定時(shí)間、定措施”進(jìn)行整改,由隱患整改責任人負責將隱患整改完畢后向項目部安全科回復,最后由項目部安全科組織相關(guān)人員進(jìn)行復查驗收。
通過(guò)此次專(zhuān)項整治行動(dòng),對施工現場(chǎng)臨時(shí)用電情況進(jìn)行了一次全面的檢查,進(jìn)一步完善了施工現場(chǎng)臨時(shí)用電專(zhuān)項方案審核、驗收、檢查的管理工作,切實(shí)提高施工現場(chǎng)臨時(shí)用電管理水平,加強了施工現場(chǎng)臨時(shí)用電的管理力度,對這次檢查發(fā)現的隱患,及時(shí)落實(shí)隱患整改責任,確保施工現場(chǎng)臨時(shí)用電按照規定執行。堅決制止違規用電、違章用電,排除人的不安全行為和物的不安全狀態(tài),以防止觸電事故的發(fā)生。
項目施工報告 篇15
20xx年即將過(guò)去,在過(guò)去的一年,本人在上級領(lǐng)導的關(guān)心支持下,在安全生產(chǎn),工作績(jì)效,工程質(zhì)量管理上,認真負責,積極配合正職工作不敢有絲毫懈怠。實(shí)現過(guò)程控制一次成功,‘零缺陷’”的質(zhì)量目標。勤政廉政,與同事下屬和諧共處,各項工作均取得較好的成績(jì);仡櫼荒陙(lái)的工作,現述職如下:
一、全年工作情況
。ㄒ唬、明確任務(wù)、開(kāi)拓創(chuàng )新,有計劃、有組織地抓好施工生產(chǎn)20xx年對我們廠(chǎng)來(lái)說(shuō)是極不平凡的一年,也是歷年來(lái)在生產(chǎn)任務(wù)最重的一年。廠(chǎng)內生產(chǎn)由于受雨季時(shí)間長(cháng)、勞務(wù)工緊張、計劃下達晚、設備車(chē)輛緊張等諸多不利因素的影響,始終制約生產(chǎn)的全面展開(kāi)。面對困難,廣大干部職工一起分析生產(chǎn)形勢,積極采取措施,協(xié)調好各方面的關(guān)系,充分挖掘和調動(dòng)各方面潛力,千方百計保證了施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行,較為圓滿(mǎn)地完成了公司20xx年的各項生產(chǎn)任務(wù)。
具體在生產(chǎn)組織過(guò)程中,有以下幾個(gè)特點(diǎn):
1、強化生產(chǎn)準備的充分性。針對今年工程項目點(diǎn)多面廣,施工難度大的實(shí)際情況,重點(diǎn)抓了施工前的組織準備、材料準備以及設備準備,體現施工準備的充分性,為各項目提前開(kāi)工贏(yíng)得了時(shí)間,爭取了主動(dòng)。特別是對已經(jīng)落實(shí)的項目,及時(shí)的組織生產(chǎn)、物資、設備等對施工方案進(jìn)行敲定,明確了工期、質(zhì)量、安全目標,為完成生產(chǎn)任務(wù)奠定了基礎。
2、強化生產(chǎn)組織的嚴密性。針對公司今年內部工程施工任務(wù)量較大,重點(diǎn)項目較多的特點(diǎn),始終堅持生產(chǎn)例會(huì )制度,定措施,抓落實(shí),提要求,解決實(shí)際問(wèn)題,及時(shí)確定各生產(chǎn)班組每個(gè)階段的生產(chǎn)組織重點(diǎn)環(huán)節。
3、強化生產(chǎn)計劃的嚴肅性。我主要抓了生產(chǎn)計劃的執行和考核,對生產(chǎn)會(huì )議確定的各項目階段性工期,加大了督查力度,并采取超常規措施,及時(shí)糾正偏差,確定整體目標和階段目標,明確主攻方向,突出重點(diǎn),各個(gè)擊破,取得了明顯效果。在上半年雨季影響,及時(shí)在公司掀起了大干一百天、全面完成任務(wù)的活動(dòng),并適時(shí)地與各生產(chǎn)班組簽訂了工期保證書(shū)。
4、強化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了現場(chǎng)文明施工管理,要求從建點(diǎn)開(kāi)始,都努力要求按高起點(diǎn)、高標準、高水平運行,做到規范、整潔,對現場(chǎng)文明施工、樣板起步一抓到底。通過(guò)對現場(chǎng)管理的常抓不懈,各項目的施工現場(chǎng)均達到了文明施工標準。
5、強化協(xié)調設備的科學(xué)性。在公司設備緊張時(shí),我和分管的同志一起認真分析對策,本著(zhù)充分發(fā)揮公司自有設備作用,最大限度減少外雇的原則,合理調派每一臺設備。在設備平衡方面,做到了項目間就近平衡,減少了設備的閑置時(shí)間和調派頻次,降低了調遣費用,提高了利用率。
6、靠前指揮,及時(shí)解決問(wèn)題。在施工季節,為了及時(shí)掌握各項目生產(chǎn)的第一手材料,每天早上5點(diǎn)多我都要到各個(gè)生產(chǎn)班組轉上一圈,深入工地,靠前指揮、靠前指導、靠前協(xié)調、靠前服務(wù),進(jìn)一步加強監督和檢查的力度。特別是五至十月在建工程數量多、構配件需求量大,能否全面按期保質(zhì)地完成公司下達的各項任務(wù),搶回雨季影響的工期至關(guān)重要,對我廠(chǎng)生產(chǎn)能力是嚴峻考驗。對此,提出“全體總動(dòng)員、后線(xiàn)保前線(xiàn)、人少搞會(huì )戰”等措施,并提出高標準開(kāi)工、高保準施工、高標準收尾的要求。制定了各種提高工作效率的措施,有效地促進(jìn)了各項目的施工進(jìn)度。
。ǘ、加強安全管理工作,做到生產(chǎn)無(wú)事故。
堅持“以人為本”的理念和“安全第一,預防為主”的基本方針,加強對施工現場(chǎng)的監督檢查力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴;對施工人員、操作手、駕駛員加強了安全教育,強化了全員的安全意識;切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,保證了公司安全管理工作的平穩運行。
。ㄈ、以降低企業(yè)成本為目標,狠抓物資管理工作
1、加強物資需求管理的計劃性。在公司下達生產(chǎn)計劃任務(wù)后,積極組織廠(chǎng)內技術(shù)人員,對計劃內圖紙進(jìn)行詳細閱讀分析,并根據實(shí)際需求制定詳細的生產(chǎn)材料需求計劃。根據總體計劃制定各階段材料需求量。
2、加強生產(chǎn)過(guò)程中物資利用率。根據各階段的材料需求計劃,控制各生產(chǎn)班組生產(chǎn)過(guò)程中的物質(zhì)消耗量。如生產(chǎn)中超出計劃,找出原因后進(jìn)行改進(jìn),如生產(chǎn)中有材料結余,總結合理的生產(chǎn)方法。
做為一名領(lǐng)導干部,我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持一名共產(chǎn)黨員清正廉潔的本色。一年來(lái),我一是深入學(xué)習兩個(gè)《條例》,認真學(xué)習各級黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設的有關(guān)規定,嚴格執行領(lǐng)導干部黨風(fēng)廉政建設責任制的各項規定,自覺(jué)抵制不正之風(fēng),堅持講真話(huà)、辦實(shí)事、求實(shí)效,不斷提拒腐防變的能力。二是工作中堅持以身作則,在深入基層工作時(shí),從不搞特殊化,不講排場(chǎng),一律吃工作餐。三是牢固樹(shù)立為民意識,始終把為群眾謀利益作為工作中的重點(diǎn),把為群眾服務(wù)作為自己的價(jià)值取向和行為規范,做到了群眾的利益放在第一位。
二、總結經(jīng)驗,加強學(xué)習,努力做合格的生產(chǎn)管理者
為了適應新形勢、新任務(wù)、新工作的要求,主動(dòng)加強業(yè)務(wù)知識和理論的學(xué)習,不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。并以黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機,進(jìn)一步理解了新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求,在政治、思想、作風(fēng)等方面有了較大收獲。同時(shí),我還能夠從其他領(lǐng)導同志身長(cháng)汲取優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處,彌補自身不足,努力做企業(yè)合格的管理者。
三、存在的不足
一年來(lái),雖然圍繞自身工作職責和年初確定的工作目標做了一定的努力,取得了一定的成效,但與領(lǐng)導的要求和群眾的期望相比還存在一些問(wèn)題和差距,主要是:
1、有時(shí)因工作忙,政治理論學(xué)習還不夠自覺(jué),業(yè)務(wù)水平還需進(jìn)一步提高;
2、在工作方法、增強責任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫,早日成為一名合格的生產(chǎn)管理者。
以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限,在工作中難免會(huì )存在不足之處,懇請領(lǐng)導、同志們給予批評指正。在新的一年里,我將正視困難,團結同志,改進(jìn)不足,使公司的生產(chǎn)管理工作再上一個(gè)新的臺階。同時(shí),要對一年來(lái)各位領(lǐng)導和同事對我工作上的大力支持,表示衷心的感謝。
謝謝大家。
項目施工報告 篇16
省政府為促進(jìn)農村文化建設,積極構建全面覆蓋農村公共文化服務(wù)體系,不斷滿(mǎn)足廣大農民群眾日益增長(cháng)的物質(zhì)文化需求、xx年全省安排6000萬(wàn)元農村文化事業(yè)專(zhuān)項資金,xx年安排1個(gè)億,xx年將增加到1.2億用于開(kāi)展農村三項文化活動(dòng)。為更好地配合社會(huì )主義新農村建設,使農村文化事業(yè)專(zhuān)項資金用好、用活,按照全市開(kāi)展的“春節回鄉見(jiàn)聞”調研活動(dòng)的相關(guān)要求,我們通過(guò)集體座談、征求意見(jiàn)等形式就農村公共文化基礎設施建設情況進(jìn)行了初步探討和調研。
一、基本情況
我縣現有建制鄉(鎮、場(chǎng)、區)16個(gè),行政村104個(gè),農業(yè)人口28.9萬(wàn)人。近年來(lái),我縣的農村文化事業(yè)在全省建設社會(huì )主義新農村發(fā)展大潮中,在上級部門(mén)的關(guān)心和支持下,尤其是省委、省政府為開(kāi)展農村文化“三項”活動(dòng)下拔了專(zhuān)項資金,為農村文化活動(dòng)送來(lái)了“春風(fēng)”和“及時(shí)雨”,改變了我縣農村文化事業(yè)的“一窮二白”的面貌,取得了一些初步成效。主要表現在:
一是基礎建設得到加強。xx年省政府為開(kāi)展我縣農村文化“三項”活動(dòng)下拔了51.6萬(wàn)元專(zhuān)項資金,用于加強基礎建設、鞏固文化陣地,全縣16個(gè)鄉鎮均建立了文化服務(wù)站,配備了專(zhuān)(兼)職文化干部18名,建村級文化活動(dòng)室或陣地96個(gè)。部分鄉鎮還添置了文化活動(dòng)用品及體育健身器材,開(kāi)辦了圖書(shū)室、電影院、文化茶園、文化娛樂(lè )室,全縣已有10個(gè)鄉鎮68個(gè)行政村實(shí)現了廣播電視“村村通”。二是文化活動(dòng)蓬勃開(kāi)展。自xx年12月份開(kāi)始,已在全縣各鄉(鎮、場(chǎng)、區)及行政自然村放映故事片、科教片630場(chǎng)次,觀(guān)看人數達9.4萬(wàn)余人次。送戲下鄉245場(chǎng)次,觀(guān)看人數達23.5萬(wàn)余人次。舉辦村級文化培訓班參加人數達1000余人,為農村文化站送書(shū)1200余冊。三是群眾文化顯現生機。近年,我縣不少集鎮的群眾自發(fā)組織起來(lái),唱歌跳舞,健身娛樂(lè )。村級文化活動(dòng)也開(kāi)始發(fā)展,共成立業(yè)余演出團體24個(gè),每年文藝演出124場(chǎng),觀(guān)眾人數達到9、92萬(wàn)人次。一些村還成立了農村開(kāi)心樂(lè )隊、威風(fēng)舞龍隊,每逢節慶、假日文藝團體便自發(fā)組織到全鄉、鎮、村巡回演出,得到農村群眾的好評和首肯。走進(jìn)我縣農村,唱歌跳舞的多了,打架斗毆的少了;看書(shū)讀報的多了,打牌搓麻的少了;遵規守矩的多了,惹事生非的少了;移風(fēng)易俗的多了,愚昧迷信的少了,文明新風(fēng)隨處可見(jiàn)。
二、存在問(wèn)題及原因
我縣農村文化事業(yè)雖然取得了一定成績(jì),但通過(guò)調研發(fā)現,農村文化“三項”活動(dòng)存在著(zhù)一些需要重視和解決的問(wèn)題。一是認識不足,重視不夠。一些基層干部思想上文化意識弱化,存在“經(jīng)濟是硬指標,文化是軟指標”的模糊觀(guān)念,對文化建設在農村經(jīng)濟、社會(huì )和人的全面和諧發(fā)展中的重要地位和作用認識不足,工作擺不上位置,往往“說(shuō)起重要,做起次要,忙時(shí)不要”。甚至認為“唱唱跳跳,打打鬧鬧”對“城市生活不可少,鄉村可搞可不搞”。這是農村文化發(fā)展緩、不平衡的重要原因。二是欠賬太多,投入不足。雖然黨委、政府對農村文化事業(yè)非常重視,省政府的專(zhuān)項資金也能足額及時(shí)下拔,但由于我縣在資金投入上底子太薄,一下子很難根本改變農村文化事業(yè)基礎薄弱的現狀。目前農村文化建設投入主要以鄉鎮為主,而鄉鎮由于捉襟見(jiàn)肘的財力和抓經(jīng)濟的壓力。三是隊伍建設不力,文化人才匱乏。我縣文化事業(yè)單位缺乏擔綱專(zhuān)才,對全縣文化不能很好發(fā)揮引領(lǐng)作用,對農村文化發(fā)展也關(guān)注較少;鄉鎮文化干部經(jīng)常變動(dòng),或長(cháng)期“挪用”,業(yè)務(wù)難熟悉,能力提不高,工作應付的多;民間文化人才又相對集中城區,農村百難挑一。人才匱乏是制約農村文化發(fā)展的重要因素。管理職能未轉變。近年,文化主管部門(mén)不少精力陷于舉辦活動(dòng)等具體事務(wù),從宏觀(guān)上規劃、指導、推進(jìn)全縣文化發(fā)展,尤其是農村文化建設著(zhù)力較少,對業(yè)務(wù)單位工作管理督促不到位,常常是局里忙、館里閑,未實(shí)現由“辦”文化向“管”文化的職能轉變,不利農村文化建設擺上位置和積極推進(jìn)。
三、幾點(diǎn)建議
1、解決好認識和位置問(wèn)題。當前,我們已進(jìn)入城市與農村協(xié)調發(fā)展的重要時(shí)期。加快農村文化建設,一方面有利于解決當前農民群眾基本溫飽后激增的精神文化需求,有利于破除和抵御農村落后、愚昧、低俗的惡風(fēng)陋習,提高群眾文化素養和社會(huì )文明程度,促進(jìn)農村持續協(xié)調發(fā)展。另一方面,我縣是農業(yè)大縣,只有農村的全面進(jìn)步,只有農民的全面發(fā)展,才能真正實(shí)現我縣的跨越式發(fā)展和社會(huì )的和諧穩定。從長(cháng)遠和發(fā)展看,加快農村文化建設,也是落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān),建設全面小康,構建和諧社會(huì )的客觀(guān)要求。將其提上日程,擺上位置,真抓、重抓、實(shí)抓,是當務(wù),也是職責。
2、加大基礎設施投入。從我縣文化事業(yè)的現狀看,農民文化需求自主性、參與性增強,已不滿(mǎn)足有所“看”,更加追求有所“樂(lè )”。各級應把加強農村文化設施建設作為重點(diǎn),切實(shí)加大投入,逐步改變群眾文化活動(dòng)場(chǎng)地、設備、器材和現代傳媒、網(wǎng)絡(luò )等硬件設施嚴重不足的狀態(tài)。上層應變“蜻蜓點(diǎn)水”的“送”文化為實(shí)實(shí)在在的“建”基礎,多給以物和資的投入;鶎右獙⑥r村文化建設切實(shí)納入經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展總體規劃,納入財政預算,建立剛性、長(cháng)效投入機制,改變投入“隨意”,工作“應景”狀況。同時(shí),通過(guò)積極的政策措施鼓勵、引導、扶持社會(huì )力量參與,形成多渠道投入,加快農村文化基礎建設。
3、加強人才隊伍建設。建立文化人才下鄉制度,加強對農村文化隊伍的培養。面向社會(huì )招賢納才,解決文化事業(yè)單位青黃不接、人才奇缺問(wèn)題。鄉鎮要建立健全文體服務(wù)中心,配齊專(zhuān)職人員,穩定工作隊伍。要大力發(fā)掘社會(huì )人才,培養文化骨干,建立一支扎根基層、融于群眾的農村文化指導員(文化義工)隊伍。通過(guò)強化“軟件”建設,保障各層面工作有人抓、有人管、有人做,保障農村文化積極健康發(fā)展。深化改革,轉變職能。要堅持以民為本,確立群眾文化是基層文化工作重點(diǎn),并納入各級工作目標考核,確保農村文化建設落實(shí)。文化部門(mén)要進(jìn)一步轉變職能,弱“辦”強“管”,致力于縣級文化事業(yè)發(fā)展的規劃、指導和協(xié)調、服務(wù),為滿(mǎn)足群眾文化需求構建良好環(huán)境。要進(jìn)一步深化文化事業(yè)單位改革,引入市場(chǎng)機制、競爭機制,改變一些單位、一部分人懶散無(wú)為狀態(tài),強化職能,激發(fā)活力,切實(shí)發(fā)揮群眾文化、農村文化建設“領(lǐng)頭羊”作用。各事業(yè)單位可充分利用現有文化資源,積極開(kāi)拓文化市場(chǎng),開(kāi)展有償服務(wù)和文化產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)活動(dòng),不斷增強自我發(fā)展實(shí)力。
項目施工報告 篇17
數千年的歷史積淀、海納百川的包容精神成就了中華民族豐富多樣、色彩斑斕的生活,也正是這種包容的精神讓各個(gè)民族都能最大程度的展現自己的特色,于是獨具特色和內涵豐富的民族飾品也越來(lái)越多的呈現在消費者面前。民族飾品的風(fēng)靡也得益于近幾年飾品市場(chǎng)的風(fēng)生水起,飾品已經(jīng)覆蓋了市場(chǎng)上各個(gè)層次的消費群體,不僅成為了人們扮靚的必備單品,也是家居裝飾的風(fēng)格擺設,成為了人們追逐的熱品。
目前市場(chǎng)上流行的民族飾品主要有兩種,一種是以扎西德勒為代表的北方藏族飾品,一種是茶馬云南為代表的南方民族飾品。對民族飾品感興趣的投資創(chuàng )業(yè)者,面對各有特色兩個(gè)項目,往往不知道該怎樣選擇。下面把兩個(gè)項目進(jìn)行全方位的比較,讓投資創(chuàng )業(yè)者對二者有一個(gè)清晰的認識。
一、文化內涵
扎西德勒藏飾:“扎西德勒”流傳甚廣,即使沒(méi)有藏語(yǔ)基礎的人也知道它的意思是“吉祥如意”,這也預示了大部分的藏飾都含有吉祥如意、平安和睦的意思。此外,藏飾來(lái)自世界屋脊,雪域高原,它還承載著(zhù)蒼茫的雪山、神秘的布達拉宮,承載著(zhù)那迷人的深邃和厚重。一言以蔽之,藏飾承載著(zhù)世界屋脊的博大,傳遞著(zhù)吉祥如意的祝福。
茶馬云南:重走那蜿蜒的茶馬古道,領(lǐng)略云南多樣的習俗,渴望與一個(gè)水一樣的傣族姑娘邂逅,向往彌漫于山野間的朗朗情歌。這是很多北方人的心中的夢(mèng)想,也是看到茶馬云南飾品時(shí)觸動(dòng)的思緒。茶馬云南飾品包含的文化非常廣泛,有祝福、有愛(ài)情、有希望,多民族的云南也成就了多樣化的文化,多樣化的文化也就造就了內涵豐富的飾品。
叨叨兩句:就文化層面而言,二者由于歷史環(huán)境和地域差異,各自形成了不同的文化內涵,并且都極具地方特色,各有市場(chǎng)。
二、企業(yè)實(shí)力
扎西德勒藏飾:扎西德勒已有十年的發(fā)展歷史,是目前中國最大的西藏文化飾品連鎖企業(yè)之一,在全國擁有300余家直營(yíng)店和加盟店,并且銷(xiāo)售的觸角已經(jīng)伸向國際市場(chǎng),在意大利、德國、荷蘭、加拿大、澳大利亞、英國等地具有網(wǎng)點(diǎn),可以說(shuō)實(shí)力不弱。
茶馬云南:茶馬云南以云南民族文化為背景,通過(guò)代理經(jīng)營(yíng)的方式運營(yíng)直營(yíng)和代理專(zhuān)賣(mài)店。截止到去年初年,茶馬云南品牌的民族飾品專(zhuān)賣(mài)店已經(jīng)超過(guò)60家,并以每月五到十家的速度快速增長(cháng),不斷壯大。
叨叨兩句:相比之下扎西德勒的企業(yè)實(shí)力要強于茶馬云南,不管是企業(yè)的歷史、市場(chǎng)開(kāi)拓度,還是專(zhuān)賣(mài)店的數量都比茶馬云南要強大。茶馬云南雖然在快速的成長(cháng),但若要趕上扎西德勒還是需要一定時(shí)間的。
三、產(chǎn)品特色
扎西德勒藏飾:扎西德勒藏飾的飾品產(chǎn)品豐富,不僅包括人們經(jīng)常佩戴的項鏈、手鐲、耳環(huán)等等,還有日常所用的牛角梳以及佛教開(kāi)光類(lèi)的庇佑飾品。產(chǎn)品就地取材,主要是動(dòng)物的角、骨,當地的石頭以及藏銀,帶給人們一種厚重感。
茶馬云南:茶馬云南的飾品與藏飾相比就顯得很溫柔,云南的飾品的往往采用當地竹子、居民手織布,和樹(shù)木類(lèi)材質(zhì)進(jìn)行制造,與南方的水鄉稱(chēng)號很相符。茶馬云南的飾品包括佩戴飾品、家居裝飾、服飾以及包包,它的產(chǎn)品范圍是非常廣泛的。
叨叨兩句:二者的產(chǎn)品都能夠在展現當地的文化和色彩,但是就產(chǎn)品種類(lèi)而言,茶馬云南覆蓋的范圍更廣,不僅囊括了飾品的全部種類(lèi),還涉及到了服飾和包包,這一點(diǎn)要優(yōu)于扎西德勒。
四、投資費用
扎西德勒藏飾:扎西德勒藏飾沒(méi)有加盟費,但是有2萬(wàn)元的品牌使用費,這個(gè)費用總部承諾會(huì )在后期返還。扎西德勒要求加盟者的店面不能少于20㎡,總部會(huì )專(zhuān)門(mén)派人進(jìn)行門(mén)店的設計,而且根據裝修的情況會(huì )給予1—15萬(wàn)的裝修補貼。此外,扎西德勒會(huì )在選址、培訓、宣傳推廣、節假日促銷(xiāo)等方面給予免費的支持。扎西德勒的店面要求在繁華街區、商場(chǎng)、大型超市等地,租金肯定不會(huì )低。
茶馬云南:加盟茶馬云南首先要交納品牌使用費:10000元、品牌保證金:10000元、加盟費:10000元,其中品牌保證金在合同解除時(shí)總部會(huì )退還。根據總部的建議,店鋪面積14—20㎡即可,這涉及的裝修費用在20000—50000之間。茶馬云南加盟店的選址一般在繁華街區、商場(chǎng),各地的資金狀況不同,也就不能一概而論,但是這樣的地點(diǎn)不管在什么區域租金都不會(huì )很低?偟膩(lái)說(shuō)加盟茶馬云南,費用不低。
叨叨兩句:總體來(lái)說(shuō)二者的投資費用都不在少數,扎西德勒帶給加盟者的優(yōu)勢就是總部會(huì )提供很多支持,不僅可以節省成本,對于初級創(chuàng )業(yè)者來(lái)說(shuō)還有很多幫助。但是如果想要成為它的代理商沒(méi)有一定的財力是不行的。
項目施工報告 篇18
一、村基本情況
小城子鎮趙家店村現有農戶(hù)285戶(hù),980人,其中建檔立卡戶(hù)17戶(hù),30人,邊緣易致貧戶(hù)1戶(hù)2人,省級貧困村。為了使建檔立卡戶(hù)、邊緣致貧戶(hù)實(shí)現收入穩定,杜絕再次返貧現象的發(fā)生,趙家店村擬建設資產(chǎn)收益類(lèi)項目1個(gè),計劃投資300萬(wàn)元。
二、項目概況
1、項目名稱(chēng):小城子鎮2022年趙家店村畜牧養殖場(chǎng)項目。
2、項目類(lèi)別:資產(chǎn)收益類(lèi)項目;
3、建設性質(zhì):新建
4、實(shí)施地點(diǎn):康平縣小城子鎮趙家店村
5、時(shí)間進(jìn)度:2022年5月至2022年9月。
6、責任單位:康平縣小城子鎮人民政府
7、建設規模及資金預算:小城子鎮趙家店村畜牧養殖場(chǎng)項目5500平方米,擬建設鋼架彩鋼牛圈舍500平方米,預計資金 萬(wàn)元;看護房50平方米,預計資金萬(wàn)元。飼料庫房150平方米,預計資金2萬(wàn)元。秸稈草包庫房700平方米,預計資金萬(wàn)。新購進(jìn)繁育母牛150頭,預計資金195萬(wàn)元;新購進(jìn)大型飼料攪拌機1臺,需資金2萬(wàn)元;上料機一臺,預計資金2萬(wàn)元。新購進(jìn)打包玉米秸稈萬(wàn)包,需資金萬(wàn)元;新采購玉米75噸,需資金15萬(wàn)元;新材料購專(zhuān)用飼料20噸,需資金萬(wàn)元;其他設施費(圍欄,食槽,征地等)萬(wàn)元。共需資金300萬(wàn)元。
8、籌資金方式:項目所需資金為上級銜接鄉村振興資金。
三、項目運營(yíng)方式及收益分配情況
1、運營(yíng)情況:小城子鎮2022年趙家店村畜牧養殖場(chǎng)項目運營(yíng)主體為村級,由趙家店村注冊成立的農業(yè)服務(wù)中心負責具體運營(yíng),由村支部書(shū)記任公司負責人,小城子鎮鄉村振興部門(mén)對資金使用及項目運營(yíng)負責監管。
2、收益情況:項目主要出售成年孕期母牛方式獲取收益。預計產(chǎn)生收益約110萬(wàn)元
3、收益分配情況:小城子鎮趙家店村畜牧養殖場(chǎng)預計年可產(chǎn)生收益110萬(wàn)元,扣除人口費每年9萬(wàn)元,飼料費69萬(wàn)元。防疫醫療費1萬(wàn)元。剩余凈收益31萬(wàn)元,進(jìn)行6:2:2進(jìn)行分配。凈收益中60%用于建檔立卡戶(hù)、邊緣致貧戶(hù)分紅。20%用于充實(shí)到村集體收入中,用于發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟項目,剩余20%收益中,用于養殖場(chǎng)自身維護發(fā)展。
四、帶貧減貧機制
小城子鎮2022年趙家店村畜牧養殖場(chǎng)項目帶動(dòng)貧困戶(hù)主要從3個(gè)方面:一是以增加就業(yè)促進(jìn)貧困。首先在是建檔立卡戶(hù)、邊緣易致貧戶(hù)、突發(fā)困難戶(hù)中選擇具有能力人員作為養殖場(chǎng)工人人選,獲取一定的工資收入。對于具有一定勞動(dòng)能力未外出務(wù)工人員,可雇用為工作人員。這樣可以解決部分人群就業(yè),增加工資性收入。二是對于建檔立卡戶(hù)、邊緣易致貧戶(hù)、突發(fā)困難戶(hù)等特殊群體有養殖意愿但無(wú)勞動(dòng)能力養殖租的農戶(hù),可簽訂相關(guān)代養合同進(jìn)行代養,這樣可以解決無(wú)勞動(dòng)能力農戶(hù)的養殖問(wèn)題。三是資產(chǎn)收益分紅保增收。對于養殖場(chǎng)每年凈收益進(jìn)行分配,直接增加貧困戶(hù)收入。
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