成人免费看黄网站无遮挡,caowo999,se94se欧美综合色,a级精品九九九大片免费看,欧美首页,波多野结衣一二三级,日韩亚洲欧美综合

學(xué)校的實(shí)習報告

時(shí)間:2022-02-03 10:43:46 報告 我要投稿

學(xué)校的實(shí)習報告范文匯編九篇

  在現在社會(huì ),報告有著(zhù)舉足輕重的地位,不同的報告內容同樣也是不同的。其實(shí)寫(xiě)報告并沒(méi)有想象中那么難,下面是小編整理的學(xué)校的實(shí)習報告9篇,希望能夠幫助到大家。

學(xué)校的實(shí)習報告范文匯編九篇

學(xué)校的實(shí)習報告 篇1

  在學(xué)校團委實(shí)習期間,我主要負責全校的主題團日活動(dòng)和團費的收繳。各項工作的安排全由我負責。開(kāi)始時(shí),總有些不太習慣,還喜歡請示老師,但后來(lái)逐漸培養起了自主開(kāi)展工作的習慣,真正成為了工作崗位的主人。

  另外,我還擔任了支教團書(shū)記一職。團內各項建設和工作的開(kāi)展全由我和xx負責。團委老師對我們的工作只是指導而不是管理,使我深深感到工作舞臺的廣闊,讓我逐漸養成了敢想,敢干,敢闖的事業(yè)精神。

  雖然在團委實(shí)習只有短短的兩個(gè)多月的時(shí)間,但在這兩個(gè)月的時(shí)間里,我們幾十名實(shí)習生和團委老師一起經(jīng)歷了幾個(gè)大型活動(dòng)。每一次活動(dòng)的成功開(kāi)展都離不開(kāi)全體成員的共同努力。讓我再次深深體會(huì )到了集體的力量,團隊的精神。特別是團委老師那種敬業(yè)的精神和對事業(yè)執著(zhù)的追求深深地影響了我。

  記得在團代會(huì )召開(kāi)的準備階段,書(shū)記帶領(lǐng)全體老師工作到凌晨?jì)牲c(diǎn),而且還吃的是簡(jiǎn)單的盒飯;貞浧甬敃r(shí)的場(chǎng)面,那是一種震撼,他們那種對工作的追求和狂熱讓我記憶猶新,激勵我在今后的工作中更有熱情,更有干勁。

  我雖然以前在學(xué)院學(xué)生會(huì )工作,但工作中缺乏對同學(xué)的關(guān)愛(ài)和理解,在工作的方式方法上多少還缺乏藝術(shù)。在團委來(lái)實(shí)習之后,團委老師那份對學(xué)生的關(guān)愛(ài)和理解潤物無(wú)聲地影響著(zhù)我。在工作中經(jīng)?M繞在耳邊的是“多穿點(diǎn)衣服,快去吃飯吧”等溫暖的話(huà)語(yǔ),讓我十分感動(dòng)。

  特別是上次在我的手被玻璃劃傷的時(shí)候,老師拿來(lái)嶄新的毛巾將傷口包住,外面還加蓋了老師脫下來(lái)的衣服。在醫院進(jìn)行治療的過(guò)程中,團委老師紛紛打來(lái)電話(huà)詢(xún)寒問(wèn)暖,真的讓我體會(huì )到了團委大家庭的溫暖。團委老師在日常工作中這種潛移默化地影響,深深地感染了我,促使我在團委乃至今后的工作中更加關(guān)心,關(guān)懷,關(guān)愛(ài)身邊的人。

  以一顆感恩的心去對待每一個(gè)人,每一項工作。在相互尊敬,相互理解,相互關(guān)心的基礎上共同工作,我想這樣才能將工作順利開(kāi)展,更能體現工作的藝術(shù)性。

  團委是一個(gè)群團組織,是一個(gè)聯(lián)系學(xué)生最緊密的機構。開(kāi)展的各項活動(dòng)都直接面向學(xué)生,大家看得見(jiàn)摸得著(zhù)。這就要求它具有求真務(wù)實(shí)的特點(diǎn)。在團委兩個(gè)多月的實(shí)習時(shí)間里,我也學(xué)會(huì )了求真務(wù)實(shí)的工作,踏踏實(shí)實(shí)的做人,努力作好自己的本職工作,認認真真地完成老師交給的每一項工作,將其落到實(shí)處。并竭力幫助身邊的每一位同學(xué)。

  以上是我在團委實(shí)習的收獲,但是我還存在很多不足的地方,還需要在團委進(jìn)一步的學(xué)習,進(jìn)一步的磨練。我相信在團委各位老師的幫助下,下學(xué)期的工作我將會(huì )完成得更好,開(kāi)展得更順利。同時(shí),我也將努力把握好下學(xué)期幾個(gè)月的實(shí)習時(shí)間,不斷地充實(shí)自己,取得的進(jìn)步。

學(xué)校的實(shí)習報告 篇2

  一、酒店管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習概述

  在中國,作為服務(wù)業(yè)的酒店業(yè)是最早與國際接軌的行業(yè)之一 ,經(jīng)過(guò)多年來(lái)的發(fā)展,已經(jīng)取得了巨大的成績(jì)。就以目前的發(fā)展情況看,我國酒店的硬件設施水平已經(jīng)達到了可以與國際酒店相媲美的水平。但是軟件水平仍然不是很理想,甚至在一定程度上成為了制約酒店發(fā)展的一大因素。一方面,我國各種類(lèi)型的酒店呈現高速增長(cháng)態(tài)勢,導致酒店管理人才的大量需求;另一方面,各中專(zhuān)學(xué)校酒店管理學(xué)生流向酒店業(yè)之外的行業(yè) ,酒店專(zhuān)業(yè)出身的人才大量流失,酒店業(yè)出現了一個(gè)很大的人才缺口,成為酒店業(yè)發(fā)展的瓶頸。而其中近乎一半酒店專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)生畢業(yè)后就從事了其他行業(yè),這與學(xué)生在酒店的實(shí)習經(jīng)歷有著(zhù)密切的聯(lián)系。

  (一)專(zhuān)業(yè)實(shí)習調查的目的

  到賓館實(shí)習是酒店管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習的主要場(chǎng)所,是實(shí)現從理論到實(shí)踐的主要方法。特別是立足于培養技能人才的中專(zhuān)學(xué)校,專(zhuān)業(yè)實(shí)習的好壞直接決定了能否達到對學(xué)生的培養目標。

  (二)采用表格問(wèn)卷調查校企實(shí)習效果情況

  1.調查說(shuō)明,調查人數是200人

  2.調查表格如表1所示,在表中對應選項中打“√”

  表1 肇慶職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習效果調查表(暫無(wú)數據) 單位:無(wú)

  實(shí)習前對實(shí)習單位的了解情況非常了解了解一般不了解

  到實(shí)習單位的態(tài)度非常積極積極一般不積極

  希望實(shí)習單位提供哪些方面的培訓專(zhuān)業(yè)技能理論提升管理能力其他

  認為實(shí)習單位提供了哪些培訓專(zhuān)業(yè)技能理論提升管理能力其他

  期望的待遇800-10001000-12001200-15001500以上

  實(shí)習效果好較好一般差

  實(shí)習后是否會(huì )考慮在本專(zhuān)業(yè)發(fā)展是否

  哪些因素會(huì )促使您跨專(zhuān)業(yè)發(fā)展福利待遇差無(wú)晉升機會(huì )實(shí)習效果差其他

  二、實(shí)習效果調查情況分析

  (一)調查的數據統計

  調查的數據統計如表2所示,表中數據的單位是%

  表2 肇慶職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習效果調查表(有數據) 單位:%

  實(shí)習前對實(shí)習單位的了解情況非常了解了解一般不了解

  0.5 1.5 10 88

  到實(shí)習單位的態(tài)度非常積極積極一般不積極

  85 9 5 1

  希望實(shí)習單位提供哪些方面的培訓專(zhuān)業(yè)技能理論提升管理能力其他

  53 3 43 1

  認為實(shí)習單位提供了哪些培訓專(zhuān)業(yè)技能理論提升管理能力其他

  20 9 1853

  期望的待遇800-10001000-12001200-15001500以上

  5 20 40 35

  實(shí)習效果好較好一般差

  2 8 51 39

  實(shí)習后是否會(huì )考慮在本專(zhuān)業(yè)發(fā)展是否

  49 51

  哪些因素會(huì )促使您跨專(zhuān)業(yè)發(fā)展福利待遇差無(wú)晉升機會(huì )實(shí)習效果差其他

  21 20 35 24

  (二)數據分析

  從上表數據可知,有88%的學(xué)生認為實(shí)習前對實(shí)習單位不了解,85%的學(xué)生非常積極到實(shí)習單位實(shí)習,53%的學(xué)生認為在實(shí)習單位學(xué)到的東西不多,有絕大多數的學(xué)生認為實(shí)習效果一般或差,而有一半的學(xué)生考慮不在酒店管理專(zhuān)業(yè)發(fā)展,其中有35%認為是受到實(shí)習效果差的影響。由此可見(jiàn),中專(zhuān)學(xué)校在酒店專(zhuān)業(yè)實(shí)習環(huán)節還存在比較多的問(wèn)題。

  1.實(shí)習環(huán)節存在的問(wèn)題

  在我國,職校實(shí)習可以說(shuō)是實(shí)踐教學(xué)中一個(gè)較為薄弱的環(huán)節,無(wú)論是學(xué)校還是酒店都進(jìn)行了相關(guān)的改革探討和實(shí)驗,但有一些問(wèn)題始終困擾著(zhù)我們,我國酒店管理專(zhuān)業(yè)實(shí)習的問(wèn)題主要有:

 。1)擺不正實(shí)習生的位置。受傳統觀(guān)念影響,很多酒店管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生對于酒店工作存有成見(jiàn),這些學(xué)生實(shí)習心態(tài)不夠端正。

 。2)實(shí)習效果不好。由于實(shí)習模式和酒店管理環(huán)節不夠完善 ,學(xué)生與酒店的矛盾日益突出。實(shí)習并未使學(xué)生的實(shí)際操作能力得到提高也并未為酒店培養專(zhuān)業(yè)性人才,僅作為校企合作的一種形式。

 。3)實(shí)習經(jīng)歷影響擇業(yè)。酒店實(shí)習不好經(jīng)歷使學(xué)生避開(kāi)酒店進(jìn)行擇業(yè),從而造成本專(zhuān)業(yè)學(xué)生的流失。

  2.影響實(shí)習效果的原因

  影響酒店專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)生實(shí)習效果的因素有很多,通過(guò)調查實(shí)習生并結合自身的經(jīng)驗,總結出現階段影響酒店專(zhuān)業(yè)實(shí)習效果的因素有以下幾個(gè)方面:

 。1)酒店的職業(yè)發(fā)展問(wèn)題。很多中專(zhuān)生都認為在酒店工作沒(méi)有前途,在知識經(jīng)濟時(shí)代,員工對于個(gè)人價(jià)值的實(shí)現和個(gè)人的成長(cháng)空間尤為看重。

 。2)實(shí)習生的薪酬制度不合理。目前我國服務(wù)業(yè)的薪酬的總體吸引不大,行業(yè)前景在短期不被看好,目前的酒店行業(yè)不需要高技術(shù)含量的人力資源,故整體薪資水平較低。同時(shí)酒店內部實(shí)習生和正式員工之間也沒(méi)有一個(gè)統一合理的薪酬區分制度。

 。3)實(shí)習生受關(guān)注程度問(wèn)題。實(shí)習生的實(shí)習期間很多學(xué)校沒(méi)有帶隊老師讓學(xué)生感覺(jué)被冷落,而酒店為了自身利益往往超負荷地使用實(shí)習生對他們缺少應有的關(guān)懷,比方說(shuō)缺少系統的培訓學(xué)習、缺少休息時(shí)間和同工不同酬等問(wèn)題,這些都讓學(xué)生在實(shí)習期間留下了一定的心理陰影。

 。4)對實(shí)習的管理不嚴。在這幾年學(xué)校持續擴招后,學(xué)校實(shí)習指導教師數量嚴重不足學(xué)校對指導教師的監督難度 也越來(lái)越大。在制約不足的情況下作為在市場(chǎng)經(jīng)濟中“理性人”的指導老師就會(huì )把精力放到能直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益的工作上,例如寫(xiě)文章評技術(shù)職稱(chēng)、做項目搞科研。沒(méi)有太多精力去管理所帶的實(shí)習生,所起到的指導作用有限。

 。5)接受實(shí)習的單位功利性太強。在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下,酒店以盈利為主要目的,很多單位把接受學(xué)生當成負擔。也有一些酒店很愿意接受實(shí)習學(xué)生,但酒店更多的是看重我們學(xué)生的勞動(dòng)力,好為他們創(chuàng )造更多的價(jià)值 。酒店經(jīng)常給自己的員工搞培訓,但不愿意在學(xué)生身上花錢(qián)培訓,學(xué)生在實(shí)習的過(guò)程中經(jīng)常只從事簡(jiǎn)單的體力操作,在專(zhuān)業(yè)技能訓練和提高上不多。在實(shí)習生的印象中,每天的工作就是聽(tīng)從領(lǐng)班的安排,沒(méi)有固定的事情做,除了擺臺、折臺布、傳菜、上菜、撤臺這些常規必須做的事情外,還得兼職勤雜工,例如扛凳子、椅子,鋪地毯等一些臟活、重活、累活。而且,該酒店的工作時(shí)間是l0小時(shí)制,客人多了甚至還要加班。

 。6)學(xué)生實(shí)習意識淡薄。酒店屬于服務(wù)行業(yè),現在獨生子女學(xué)生越來(lái)越多,為他人服務(wù)意識不高,學(xué)生普遍怕吃苦!還意識不到社會(huì )競爭的殘酷性!同時(shí),有的學(xué)生甚至認為,實(shí)習只不過(guò)是學(xué)校學(xué)習的一個(gè)簡(jiǎn)單環(huán)節混過(guò)去,拿個(gè)實(shí)習分,能順利拿到畢業(yè)證書(shū)就行。例如,在酒店實(shí)習過(guò)程中,有的學(xué)生感覺(jué)為他人提供服務(wù)是一件很沒(méi)有面子的事情,有的學(xué)生嫌實(shí)習苦,工作累,沒(méi)過(guò)幾天就請假,有的直接申請要自己找單位實(shí)習,然后通過(guò)社會(huì )關(guān)系到一些單位在實(shí)習報告上蓋個(gè)章,證明自己實(shí)習了。

  三、酒店實(shí)習的現狀和前景

  目前對酒店管理專(zhuān)業(yè)的教學(xué),中專(zhuān)學(xué)校領(lǐng)導和教師都普遍重視專(zhuān)業(yè)實(shí)習環(huán)節,積極將學(xué)生帶進(jìn)酒店賓館,加強專(zhuān)業(yè)實(shí)習管理,提高專(zhuān)業(yè)實(shí)習時(shí)間,在形式上,基本實(shí)現工學(xué)交替,取得了一定的成效,但存在的問(wèn)題也仍然很多。

  然而,總的來(lái)說(shuō),無(wú)論現狀是如何,學(xué)校和學(xué)生以及酒店集團都應該對這個(gè)行業(yè)充滿(mǎn)信心。對于中專(zhuān)學(xué)校而言,實(shí)習是提升實(shí)踐教學(xué)的環(huán)節;對于酒店而言,實(shí)習是輸送人才的橋梁;對于學(xué)生而言,實(shí)習是擇業(yè)的試金石。實(shí)習體驗的好壞,直接關(guān)系到三方利益。通過(guò)學(xué)校、酒店、學(xué)生、政府、社會(huì )等多方共同努力,在社會(huì )上營(yíng)造一種 “尊重實(shí)習、理解實(shí)習、鼓勵實(shí)習、保護實(shí)習”的良好氛圍,推動(dòng)實(shí)習進(jìn)入良性循環(huán),不斷健全中專(zhuān)生實(shí)習的社會(huì )機制,實(shí)現中專(zhuān)生就業(yè)、企業(yè)發(fā)展、社會(huì )進(jìn)步的“三贏(yíng)”。

  四、改進(jìn)酒店實(shí)習效果的措施

  1.學(xué)校應該派老師全程管理學(xué)生實(shí)習

  一般來(lái)說(shuō),酒店管理中專(zhuān)生到酒店賓館從事一般性的服務(wù)工作,心理和身體準備都不充分,很多被調查者反映,實(shí)習期間第一次進(jìn)入酒店的時(shí)候會(huì )有老師送,之后就沒(méi)有學(xué)校和老師的消息,更不用說(shuō)實(shí)習的考評和跟蹤指導。學(xué)校要加強酒店實(shí)習動(dòng)員工作,對于酒店經(jīng)營(yíng)、管理等要以客觀(guān)事實(shí)告知學(xué)生。雖然在實(shí)習期間要培養學(xué)生的獨立性和自覺(jué)性,但是目前各中專(zhuān)學(xué)校采取的實(shí)習期放任自流的方式,確實(shí)使得學(xué)生在實(shí)習期間很迷茫.大大影響了實(shí)習的效果。學(xué)生的實(shí)習情況。不僅僅是實(shí)習結束之后酒店或老師的幾句評語(yǔ)就能夠囊括的,在實(shí)習前、實(shí)習中、實(shí)習后都要有相應的實(shí)習記錄。

  帶隊教師是實(shí)習計劃的組織執行者,其工作態(tài)度和思想作風(fēng)直接關(guān)系著(zhù)實(shí)習質(zhì)量。然而,帶實(shí)習的指導教師要經(jīng)常出差,有的甚至要和學(xué)生在實(shí)習基地呆上好幾個(gè)月。工作的辛苦不說(shuō),還會(huì )影響到教師的正常家庭生活和科研,導致很多學(xué)校實(shí)習指導教師數量不足,積極性不高。因此,學(xué)校要在實(shí)習指導教師隊伍建設方面加強政策支持,吸引更多更優(yōu)秀的教師來(lái)指導學(xué)生的實(shí)習工作。同時(shí),加強財力支持,吸引更多的酒店管理人員做我們的兼職教師,提供實(shí)踐技術(shù)支持。

  2.學(xué)校和酒店建立完善實(shí)習制度

  學(xué)校應加強宣傳,引導老師、學(xué)生、家長(cháng)充分認識實(shí)習的重要性和必要性,最廣泛地調動(dòng)各方面支持和參與實(shí)習工作的積極性、主動(dòng)性。進(jìn)一步加大實(shí)習經(jīng)費投入,通過(guò)企業(yè)和社會(huì )贊助等方式拓寬資金來(lái)源,為實(shí)習提供有力的財力保障。進(jìn)一步充實(shí)實(shí)習管理工作人員,加強與社會(huì )各方面的聯(lián)系,推動(dòng)工作的順利開(kāi)展。根據形勢變化適時(shí)修訂相關(guān)規章制度,提高實(shí)習政策的科學(xué)性和有效性 。

  但搞好酒店實(shí)習工作是一項需要學(xué)校和酒店雙方共同努力、雙方積極配合的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),單有學(xué)校一方的積極性是不行的,必須要雙方共同努力。國外很多知名的企業(yè)都有自己的實(shí)習生項目,并且已經(jīng)成了人力資源制度的組成部分,他們每年定期接收一定數量的實(shí)習生, 這是他們的社會(huì )責任,同時(shí)還可得到某些國家政策優(yōu)惠,并起到宣傳企業(yè)等作用。

  3.學(xué)生要保持良好實(shí)習心態(tài)

  酒店實(shí)習的前后,學(xué)生心態(tài)變化會(huì )比較大,特別是在剛剛接觸實(shí)習工作、分崗位及與老員工關(guān)系緊張時(shí),學(xué)生心理波動(dòng)是最大的。酒店是一個(gè)操作性非常強的行業(yè),所以中專(zhuān)生必須做好心理準備,要從基層做起。要保持樂(lè )觀(guān)的心態(tài),明白基層的工作是為了日后的管理積累經(jīng)驗,是為日后的管理工作打基礎;一個(gè)合格的經(jīng)理必須首先是一個(gè)合格的服務(wù)員。一線(xiàn)的技術(shù)工作并不是永遠要做的,但卻是萬(wàn)萬(wàn)不能缺少的。很多酒店的管理人員都是從服務(wù)員開(kāi)始,一步一步做上來(lái)的,中專(zhuān)生進(jìn)入酒店工作后,應確立從零開(kāi)始的思想,發(fā)揚勤奮敬業(yè)、 埋頭苦干的精神。在日常平凡的工作中,展現自己的才華,從工作的成就中去尋找樂(lè )趣,并不斷創(chuàng )造實(shí)現自我的機會(huì )。

  4.有關(guān)部門(mén)出臺鼓勵政策

  在西方一些發(fā)達國家,早已經(jīng)建立了完善的實(shí)習體系,但我國目前還沒(méi)有建立真正意義上的實(shí)習制度。酒店接收實(shí)習生還停留在傳統意義的實(shí)習概念上,中專(zhuān)生實(shí)習環(huán)節的管理不夠規范,使實(shí)習問(wèn)題成了一個(gè)多方爭議的話(huà)題。國家的有關(guān)規定中對校外兼職和實(shí)習環(huán)節的約束太少,缺乏可操作性,造成中專(zhuān)生實(shí)習生活中權益受到損害時(shí)無(wú)法可依,由于中專(zhuān)生實(shí)習合法權益法律保障體系尚未健全,沒(méi)有統一的規定和程序,加上不簽實(shí)習權益保障協(xié)議,雙方的權利義務(wù)不明確,實(shí)習生與酒店一旦發(fā)生獎罰、薪酬等權益方面的糾紛問(wèn)題 ,往往無(wú)法得到使雙方都滿(mǎn)意的解決方法。因此,政府應該制定明確的實(shí)習生報酬待遇和工作紀律規定,及時(shí)出臺相應配套規定,積極探索與構建中專(zhuān)生實(shí)習期間合法權益保障體系。相信隨著(zhù)時(shí)間的推移。政府對于中專(zhuān)學(xué)校實(shí)習生的支持會(huì )出現更多不同的形式,以不同的形式發(fā)揮不同的作用,將使中專(zhuān)學(xué)校實(shí)習有一個(gè)更為寬松和健康的發(fā)展環(huán)境。

  5.盡量使全社會(huì )尊重酒店行業(yè)

  我國一直以來(lái)都存在一種保守的思想觀(guān)念,認為酒店服務(wù)是青春飯,年輕的時(shí)候還可以從事這個(gè)行業(yè),而到了一定的年齡就因為種種的原因不再適合。在這種文化背景下,酒店管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生擇業(yè)時(shí)就要面對一定的社會(huì )壓力,即如果酒店管理的畢業(yè)生在畢業(yè)初期可以找 到一份千元左右的酒店工作和相同報酬的辦公室文職工作,那么受傳統觀(guān)念的影響,大部分人可能會(huì )選擇后者。實(shí)習問(wèn)題不僅僅是一個(gè)教育問(wèn)題,更是一個(gè)社會(huì )問(wèn)題。實(shí)習涉及多個(gè)利益群體。學(xué)校通過(guò)實(shí)習將旅游教育從學(xué)校直接延伸至社會(huì ),接受社會(huì )的檢驗和考核。也通過(guò)實(shí)習中反映出來(lái)的問(wèn)題,發(fā)現教育與實(shí)踐的差距,從而調整課程或課堂內容,完善旅游職校教育管理的模式,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,使教育更貼近現實(shí);通過(guò)實(shí)習,酒店可以發(fā)掘酒店潛在人才,將其納入計劃培養的名單之內,利于酒店儲蓄大量的、更為優(yōu)秀的人才,增強自身的人力資源實(shí)力;對于學(xué)生來(lái)說(shuō),無(wú)論從經(jīng)濟成本還是時(shí)間成本考慮,通過(guò)實(shí)習期選擇職業(yè)比真正工作后再進(jìn)行轉換的成本要低得多。因此,實(shí)習對于學(xué)生意義非凡。

  6.實(shí)習后的總結及調研工作

  實(shí)習結束后,一定要組織學(xué)生進(jìn)行充分的實(shí)習總結,分析實(shí)習過(guò)程中的得與失,進(jìn)一步指導自己未來(lái)的學(xué)習?偨Y過(guò)程中,評選一定比例的優(yōu)秀實(shí)習生進(jìn)行獎勵,激勵實(shí)習生認真履行工作職責同時(shí)也提醒下一屆學(xué)生實(shí)習的重要性。最后是跟蹤調查學(xué)生的就業(yè)情況和在單位的發(fā)展情況,建立畢業(yè)實(shí)習檔案與就業(yè)檔案,研究比較他們當年的實(shí)習表現,并分析其中利弊與必然聯(lián)系,為中專(zhuān)學(xué)校制定科學(xué)的酒店實(shí)習管理對策提供重要的依據。

學(xué)校的實(shí)習報告 篇3

  20xx—20xx年度是學(xué)校實(shí)施分校二級管理的第一學(xué)年度,分校13級學(xué)生頂崗就業(yè)工作面臨極大的挑戰,在總校領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)的指導幫助下,分校全體老師和學(xué)生克服困難,調動(dòng)各種資源,積極與企業(yè)建立聯(lián)系,最終完成學(xué)年預定工作計劃?偨Y本學(xué)期頂崗就業(yè)工作具有以下幾個(gè)方面的特點(diǎn)。

  一、就業(yè)途徑廣,對口率高,學(xué)生滿(mǎn)意度高。經(jīng)統計本學(xué)期13級學(xué)生頂崗實(shí)習單位已有203家,其中與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的企業(yè)190家,占總數的93.60%。從對頂崗實(shí)習學(xué)生的跟蹤調查情況看,相當一部分學(xué)生對推薦到的單位總體上比較滿(mǎn)意,如:到廣州嘉寶莉的學(xué)生目前正處于培訓后的淘汰期,同學(xué)們雖然擔心被淘汰,但學(xué)生情緒穩定,表示能得到企業(yè)如此的培訓,應該感謝企業(yè)的培養,在企業(yè)學(xué)到的知識對自己今后的道路很有幫助。到貴陽(yáng)德瑞家具廠(chǎng)等企業(yè)的學(xué)生,從基層工人做起,到現在10個(gè)學(xué)生沒(méi)有一個(gè)流失,全部在崗安心工作,企業(yè)給予很高評價(jià)并一再要求繼續要學(xué)生。

  二、學(xué)生頂崗實(shí)習期學(xué)費交費情況好。14級以前學(xué)生頂崗實(shí)習前交費情況一直是個(gè)大問(wèn)題,14級也只實(shí)現了40%的交費率。本學(xué)期分校發(fā)動(dòng)班主任群策群力,從五一長(cháng)假前就做好動(dòng)員工作,使學(xué)費交納工作順利進(jìn)行。本學(xué)期計劃15級頂崗實(shí)習學(xué)生人數414人,到目前為至共有385人交清學(xué)費,除了已確認退學(xué)等已流失的學(xué)生,只有6人未交清學(xué)費,總體交費率達98.5%,很多班級交費率達100%。特殊情況未交清學(xué)費的老師都與家長(cháng)聯(lián)絡(luò )并正在動(dòng)員學(xué)生交費。

  三、分校頂崗實(shí)習工作得到教師的大力支持。分校專(zhuān)業(yè)學(xué)生在就業(yè)方面具有分散、少量、就業(yè)競爭大的特點(diǎn),從開(kāi)學(xué)之初,分校專(zhuān)門(mén)開(kāi)了全體老師的頂崗就業(yè)動(dòng)員會(huì ),發(fā)動(dòng)大家想辦法出主意,動(dòng)員自己的各種關(guān)系協(xié)助解決學(xué)生就業(yè),請上課老師指導學(xué)生怎樣通過(guò)自己努力實(shí)現自主就業(yè)。由于多項措施拓展發(fā)就業(yè)途徑,頂崗就業(yè)工作得以順利開(kāi)展。

  四、以就業(yè)為導向的專(zhuān)業(yè)教學(xué)為頂崗實(shí)習樹(shù)立了品牌。從14級學(xué)生分專(zhuān)業(yè)班開(kāi)始,分校重點(diǎn)抓了影響就業(yè)的幾門(mén)專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué),從13級畢業(yè)生開(kāi)始這些精品課程就在社會(huì )上造成了一定的影響,企業(yè)對學(xué)生的基本技能的掌握程度感到滿(mǎn)意。從6月6日與企業(yè)座談的信息反饋情況看,企業(yè)對學(xué)生在計算機制圖及專(zhuān)業(yè)美術(shù)方面的基礎表示滿(mǎn)意。

  五、開(kāi)拓創(chuàng )新,把企業(yè)請進(jìn)來(lái)。以分校形式將企業(yè)請進(jìn)來(lái)搞人才交流會(huì ),是分校在學(xué)生頂崗實(shí)習工作中的一個(gè)成功嘗試。我們不但主動(dòng)與人才中介企業(yè)合作,在5月16日與云巖區人才市場(chǎng)合作在校外組織人才招聘會(huì ),還與省建設廳下屬專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )合作,成功于6月6日在校內組織了一次大規模的人才交流活動(dòng),有力地推動(dòng)了學(xué)生頂崗實(shí)習工作,加強了與地區企業(yè)的聯(lián)系,還積極地宣傳了學(xué)校,取得了很好的社會(huì )效益。

  總結經(jīng)驗我們在上述方面取得了良好的成績(jì),同時(shí)我們也要重視我們的不足之處。

  首先,頂崗就業(yè)工作在一定程度上影響了專(zhuān)業(yè)教學(xué)。學(xué)生在進(jìn)入頂崗實(shí)習期后人心浮動(dòng),沒(méi)有集中精力用于專(zhuān)業(yè)學(xué)習,由于經(jīng)常有學(xué)生以頂崗實(shí)習為借口缺課,導致老師不能正常組織教學(xué)和考核,使本學(xué)期教學(xué)質(zhì)量下降,沒(méi)有完成預定的教學(xué)計劃,專(zhuān)業(yè)老師的收入也受到影響,對老師的積極性會(huì )產(chǎn)生了一些影響。

  第二,為了給頂崗就業(yè)提供條件,許多班級放松了對學(xué)生的管理,導致學(xué)生缺課情況嚴重,部分班主任掌握不到學(xué)生的動(dòng)向,使班級管理失控,加大了學(xué)校對學(xué)生管理的難度,影響了正常的管理次序。

  第三,分校對學(xué)生頂崗實(shí)習工作流程還不很規范,老師和學(xué)生對頂崗實(shí)習工作流程不是很清晰,特別是各種聯(lián)系信函、報表、個(gè)人資料的填報和管理不是很規范,導致工作效率打了折扣,工作有些混亂。

  第四,雖然今年重視了與相關(guān)政府部門(mén)和企業(yè)的聯(lián)系,但由于各種原因不能長(cháng)期地進(jìn)行有效的溝通,企業(yè)用工信息不能及時(shí)地反饋到學(xué)校,使學(xué)生在頂崗就業(yè)時(shí)失去了到優(yōu)秀企業(yè)實(shí)習的機會(huì )。

  第五,頂崗就業(yè)前對學(xué)生的準職業(yè)人的教育還不足,部分學(xué)生對就業(yè)沒(méi)的正確的認識。我們現有的學(xué)生管理體制、管理意識和課程設置與企業(yè)用工和管理方式有差異,需要我們與企業(yè)接軌。

  展望未來(lái),分校將在下學(xué)年度的頂崗就業(yè)工作中,我們要爭對以上不足做好下列工作。

  一、做好頂崗就業(yè)的準備工作,提前一個(gè)學(xué)期動(dòng)員學(xué)生做好聯(lián)系頂崗實(shí)習單位、準備第三學(xué)年學(xué)費等工作。進(jìn)一步完善就業(yè)機制,完善企業(yè)數據庫,加強與企業(yè)的聯(lián)絡(luò )并保持良好關(guān)系,及時(shí)掌握用工信息,就企業(yè)預定畢業(yè)生的`工作提前與企業(yè)交流。

  二、加強對畢業(yè)班的學(xué)生管理,避免學(xué)生在燥動(dòng)中以各種借口缺課和逃避考試。在教學(xué)中各科上課老師注意引導學(xué)生完成自薦書(shū)、自薦表的準備,在上專(zhuān)業(yè)課的同時(shí)做好專(zhuān)業(yè)就業(yè)的思想準備,和技術(shù)準備。

學(xué)校的實(shí)習報告 篇4

  社會(huì )實(shí)踐是大學(xué)生課外教育的一個(gè)重要方面,也是大學(xué)生自我能力培養的一個(gè)重要方式,因此對于我們在校大學(xué)生來(lái)說(shuō),能在假期有充足的時(shí)間進(jìn)行實(shí)踐活動(dòng),是給了我們一個(gè)認識社會(huì )、了解社會(huì ),提高自我能力的機會(huì )。

  陽(yáng)光明媚,充滿(mǎn)朝氣的一天,終于迎來(lái)了今年暑期三下鄉

  在校車(chē)上,隊友們都對我們這次將要完成的艱巨并重大的扶貧助困的使命議論紛紛,大家都非常期待快到我們的目的地,一個(gè)小時(shí)左右過(guò)去了,我們的目的地已達到。這時(shí),當地的村干部領(lǐng)導們來(lái)迎接我們大學(xué)生的到來(lái),此時(shí),我們的帶隊老師送上慰問(wèn)并與領(lǐng)導們交談起來(lái),接著(zhù)村干部們帶我們到住宿的地方并讓我們整理好我們的物資,同時(shí)也組織好大家一起為我們住宿的地方有計劃的進(jìn)行衛生清潔,大家忙忙碌碌的一天就快過(guò)去了,接著(zhù)我們又開(kāi)了一個(gè)小會(huì ),初步的布置下接下去的工作任務(wù),并讓隊友們積極的討論。

  雨水洗禮過(guò)的天空,格外的清澈,透明。還不時(shí)下起小雨滴,但各位隊友們的心情仍然是澎湃不已,今天是7月19日,這一天我們要完成的任務(wù)就是對高坡一、高坡二、高坡三及中坡村進(jìn)行貧困戶(hù)調查,了解貧困戶(hù)們的基本生活狀況。早上八點(diǎn)許久,集中隊友們開(kāi)了一個(gè)工作前的簡(jiǎn)短會(huì )議,大體的布置了今天將要開(kāi)展的貧困戶(hù)調查活動(dòng)的工作任務(wù),根據情況分析,因為我們調查的區域跨幅度較大,所以就將我們的隊伍20人分為兩小組,一組由隊長(cháng)楊錦雄帶隊的到中坡村和高坡三村調查,另一組由鄭琨義同學(xué)帶隊的到高坡一和高坡二村進(jìn)行調查,在基本的任務(wù)分配好情況下,兩個(gè)小組分頭行動(dòng)進(jìn)行實(shí)地調查,由于雨剛下完不久,則導致了許多泥田路行走起來(lái)比較困難,但隊友們都咬緊牙關(guān)突破重重困難,不怕外界惡劣的環(huán)境,堅持不懈地,步行40分鐘左右終于走到了我們的目的地中坡村。在中坡村村長(cháng)的帶領(lǐng)下,我們首先調查的是一戶(hù)五保戶(hù)家庭,家庭情況是:丈夫早年病逝,女當家為啞人,家有3個(gè)子女,女兒今年出去外地打工,收入微薄,大兒子讀初二棄學(xué)給小兒子就讀六年級,大兒子負責照顧全家大小,主要靠養蠶來(lái)維持家庭基本生活。兩兒子看起來(lái)長(cháng)年是缺少營(yíng)養,身體都比較瘦弱,看著(zhù)真讓人痛心。接著(zhù)村長(cháng)又帶我們到另一戶(hù)五保戶(hù)家庭,妻子早年病逝,男當家身體有缺陷,只有基本工作能力,兩子女都是低文化水平,到外地打工謀求生活,男當家不僅要照顧自己,還要照顧年老的母親,所以生活也比較困窘。接著(zhù)又進(jìn)行了一些戶(hù)口調查。

  另一組的調查情況更為凄慘,在高坡一村長(cháng)的帶領(lǐng)下,第一戶(hù)人家是一位中年喪偶并獨自撫養3個(gè)小孩長(cháng)大的婦女,她贍養著(zhù)她已去世丈夫的享有低保戶(hù)的大哥已經(jīng)快20年了,相信沒(méi)意外的話(huà),這婦女會(huì )一直贍養她大哥的。她大哥年事已高并且眼睛失明,可以想象的是,這婦女承受的壓力該有多大了。說(shuō)著(zhù)說(shuō)著(zhù),她的眼淚奪框而出,原本以為這賺人熱淚的情節只會(huì )在電視劇上出現,但現在卻活生生展現在我們眼前,在場(chǎng)的每個(gè)人都沉默了,只能不停地在安慰她。這婦女說(shuō)她要自強不息,靠自己的雙手和辛勤勞動(dòng),來(lái)?yè)纹饘儆谒齻兊陌脒吿。令人安慰的是,婦女的三個(gè)小孩都已經(jīng)具有工作能力,并且對自己的母親都很孝順,可以說(shuō),這婦女艱難的生活已經(jīng)熬過(guò)去了,苦盡甘來(lái)了,也應該讓她享享清福、過(guò)過(guò)考試吧的日子了。第二戶(hù)人家是一個(gè)“神女戶(hù)”,所謂的“神女戶(hù)”就是說(shuō)這戶(hù)人家只生了兩個(gè)小孩,而且都是女生。女主人是聾啞人,男主人已經(jīng)70多歲了。情況來(lái)說(shuō),他們家的勞動(dòng)力是嚴重缺乏的,但男主人又要供他那兩個(gè)女兒上初中,雖說(shuō)國家政策規定是初中不用交學(xué)費,但學(xué)校頗為煩瑣的書(shū)雜費也已讓他們難以堅持,說(shuō)到他女兒的教育情況時(shí),似乎說(shuō)到他心中的最憂(yōu)愁的事。他不自覺(jué)地就流淚了,兒女的教育就是天下父母心中的一塊大石!吧衽畱(hù)”在當地經(jīng)常處于劣勢,一些國家優(yōu)惠政策時(shí)常通知不到他那里,導致男主人這戶(hù)人家沒(méi)多少收入的日子過(guò)得更加艱辛。但男主人并不放棄生活,他說(shuō)要靠自己,要自強不息,他反復地在強調這一點(diǎn),因為他知道,只有這樣,他才能慢慢地改變生活,改變現況。

  其他的五保戶(hù)以及低保戶(hù),雖說(shuō)他們的日子也是過(guò)得艱辛,但他們同樣是相信“自強不息”這一點(diǎn),如果說(shuō)自己都放棄了自己的生活,那就沒(méi)什么動(dòng)力去改變現況了,所以說(shuō),自強不息代表著(zhù)他們的信念,也同樣感動(dòng)了我們。

  不知不覺(jué)已經(jīng)到中午了,我看見(jiàn)隊友們的表情都是激動(dòng)不已的,在休息片刻后,大家吃完由后勤組隊友們下廚的午飯后,隊友們又繼續今天的任務(wù)。行走了一段路程到達了中坡村,我們小組自行調查了一些村民們的基本生活狀況,了解到村民們的困苦,生活所逼不得不讓一些家庭自強不息起來(lái),肩負起家庭的重擔,接著(zhù)中坡村村長(cháng)帶我們到一些老黨員和老干部家庭了解他們的生活狀況,了解到村中的醫療措施都沒(méi)有建立起來(lái),老年人的醫療也沒(méi)得到基本的保障,這都是導致就醫難的阻礙,這些都是貧困的基本體現了。

  忙碌又充實(shí)的一天,今天兩小組組整體調查了幾十戶(hù)家庭,了解到五保戶(hù)、低保戶(hù)、低收入戶(hù)、孤寡老人、老干部及老黨員等家庭狀況。今天兩小組隊友們都深受感觸,了解到村民們困苦不堪的一面,甚至連一些基本生活都沒(méi)有得到保障,情況不容樂(lè )觀(guān)。一些隊友們與村民們的情況相互比較了下,隊友們都感慨良多,都訴說(shuō)出要好好的珍惜我們現在的生活,報答照顧我們的父母親,他們是多么的辛苦來(lái)?yè)狃B我們成人。今天我們全隊上下都上了一堂寶貴的課,感觸到廣大農民們生活真正的困苦。

  天空是多么的晴朗,今天是7月20日,昨天隊友們都經(jīng)歷了許許多多從未經(jīng)歷過(guò)的感人場(chǎng)面,以為這些感人的事跡只能在電視或電影才能呈現的,這回真的是出現了,都讓人倍受同情與感動(dòng)。今天又會(huì )是隊友們充實(shí)又有意義的一天,今天我們主打的任務(wù)是為這幾條村的貧困戶(hù)家庭捐送我們千里迢迢運送過(guò)來(lái)的物資,這些物資是我們在三下鄉活動(dòng)策劃時(shí)期在學(xué)校募捐到的衣物、書(shū)籍及小禮品等。此時(shí)工作任務(wù)下達后,隊友們都紛紛在整理好各種物資,擺放有序,分類(lèi)得當。各種準備前工作都完成好后,早上九點(diǎn),我們全隊人員正式從高坡一村開(kāi)始出發(fā)一直跨幅到中坡村為止,根據我們昨天對這四條村的貧困戶(hù)調查情況,初步的統計好貧困戶(hù)等級情況,我們手頭上的有關(guān)這四條村里貧困戶(hù)的戶(hù)口數,因而這些數據會(huì )給我們今天要開(kāi)展的活動(dòng)起到非常大的幫助,在一路走過(guò)各家各戶(hù)里,貧困戶(hù)們再次看見(jiàn)我們又來(lái)探訪(fǎng)他們感到無(wú)比的欣慰,同時(shí)我們也送上我們溫暖的衣物,在他們呈上雙手接納我們的物資時(shí),場(chǎng)面又再次的讓在場(chǎng)的每位隊友們倍受感動(dòng),這就是我們常掛在嘴邊的“人間關(guān)愛(ài)露真情”吧,無(wú)論是小孩、老人、殘疾者、五保戶(hù)、低保戶(hù)、低收入戶(hù)、都是我們物資捐送的對象。

  無(wú)論是走泥路還是走水泥路也好,隊友們都是大包小袋的手提著(zhù)沉甸甸的物資,即使是再苦再累,大家都是臉帶著(zhù)笑容,充滿(mǎn)激情的運送,這真的體現出我們寸金學(xué)子們是多么的無(wú)私與關(guān)愛(ài)他人,無(wú)論是村民們還是隊友們,大家的一舉一動(dòng)都深深的感動(dòng)著(zhù)我,并將這關(guān)愛(ài)與幫助他人的情懷深深的烙印在我的心中。在我們捐送物資的過(guò)程中,不時(shí)的每家每戶(hù)的村民們都夸出其言,贊賞我們大學(xué)生有這樣的愛(ài)心來(lái)為廣大的農民們服務(wù)是多么難能可貴,為什么每個(gè)隊友都頂著(zhù)烈日的太陽(yáng),不怕苦不怕累的要完成我們的活動(dòng)任務(wù),因為大家都秉著(zhù)熱心服務(wù)于廣大農民群眾,付出我們每個(gè)人最大的努力,早日幫助農民們脫離貧困的日子,好好的讓每一個(gè)農民孩子們都過(guò)上幸?鞓(lè )的日子,這就是我們這次來(lái)三下鄉活動(dòng)的主要目的了。

學(xué)校的實(shí)習報告 篇5

  作為一名大四的即將畢業(yè)的學(xué)生,根據自動(dòng)化學(xué)院自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃,在學(xué)院和指導老師的指導下,我在4月xx日至4月27日之間在江蘇新日電動(dòng)車(chē)昆明公司進(jìn)行了為期半個(gè)月的畢業(yè)實(shí)習。

  當前,在素質(zhì)教育正在日新月異的發(fā)展,在高等教育改革不斷深化的背景之下,畢業(yè)實(shí)習作為教學(xué)與生產(chǎn)實(shí)際相結合的重要性變得更為突出。自我進(jìn)入大學(xué)學(xué)習以來(lái),特別是在進(jìn)入大三后經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)基礎知識的學(xué)習,對自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)有了一定了解,但是總對自己以后能夠從事的工作感到模糊,這就對我參加學(xué)院組織的畢業(yè)實(shí)習有了強烈的渴望。對一名曾從朦朧狀態(tài)到茫然的我,再從不斷努力,到有著(zhù)一定收獲,享受成功的喜悅,在實(shí)習之中有了許許多多的感想和體會(huì )。就此以自己在實(shí)習過(guò)程中的所學(xué)所思所想寫(xiě)下這篇報告。

  這次實(shí)習,所接觸的東西,與我們將來(lái)要從事的工作中面對的問(wèn)題很接近,也是對自己將來(lái)要面對的工作的一種提前的認識和了解。通過(guò)兩周的實(shí)習盡量讓自己學(xué)到更多有用的東西,從而認識到自己的不足和差距,努力的提高自己,以滿(mǎn)足社會(huì )的要求,爭取在走出校園以后能為學(xué)校爭光,為學(xué)院爭光,為老師爭光!

  一、實(shí)習目的

  畢業(yè)實(shí)習是自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的必修課程,安排在第八學(xué)期開(kāi)設。該項實(shí)習是為了充分利用社會(huì )資源,增強自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科生的實(shí)踐能力,實(shí)踐的主要目的如下:

 。ㄒ唬┊厴I(yè)實(shí)習是全面推進(jìn)素質(zhì)教育、培養學(xué)生創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的一種重要手段,是學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的一個(gè)重要環(huán)節,是大學(xué)生擇業(yè)就業(yè)之前接觸社會(huì )、了解社會(huì )的一次重要機會(huì )。

 。ǘ┩ㄟ^(guò)畢業(yè)實(shí)習,使學(xué)生了解自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的主要內容和發(fā)展方向,掌握專(zhuān)業(yè)的基本常識,為專(zhuān)業(yè)課程學(xué)習奠定感性認識,形成對本專(zhuān)業(yè)的認同感、提高學(xué)生學(xué)習本專(zhuān)業(yè)的興趣,激發(fā)學(xué)生的競爭意識、責任意識和開(kāi)拓意識。

 。ㄈ┩ㄟ^(guò)有組織的開(kāi)放性畢業(yè)實(shí)習活動(dòng)。培養大學(xué)生自主管理、社會(huì )交往、互相幫助、獨立完成任務(wù)等方面的綜合能力。

 。ㄋ模⿲W(xué)生參加畢業(yè)實(shí)習時(shí)將所學(xué)理論知識和實(shí)際工作緊密聯(lián)系,鞏固已學(xué)的理論知識,積累一定的實(shí)際生產(chǎn)技術(shù)和管理知識,培養運用理論知識解決工程實(shí)際問(wèn)題的能力,注重知識創(chuàng )新和能力培養,為適應社會(huì )工作和生活打下堅實(shí)的基礎。

  二、實(shí)習時(shí)間

  1、4月xx日—4月xx日了解過(guò)程

  2、4月xx日—4月xx日摸索過(guò)程

  3、4月xx日—4月xx日實(shí)際操作

  三、實(shí)習單位、部門(mén)及其簡(jiǎn)介

  昆明市盤(pán)龍區建斌電動(dòng)車(chē)是江蘇新日電動(dòng)車(chē)在昆明的銷(xiāo)售公司,江蘇新日電動(dòng)車(chē)股份有限公司是主要從事電動(dòng)車(chē)研發(fā)、生產(chǎn)與銷(xiāo)售的大型民營(yíng)股份制公司。

  本著(zhù)“優(yōu)化結構、突出主業(yè)、集中資源、產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新”的經(jīng)營(yíng)思路和“有陽(yáng)光的地方就有新日”的發(fā)展理念,新日電動(dòng)車(chē)利用自身強大的技術(shù)研發(fā)力量及新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力,不斷拓寬經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,現已發(fā)展成為在中國擁有無(wú)錫、天津、襄陽(yáng)三大生產(chǎn)基地,產(chǎn)品遠銷(xiāo)歐美和東南亞市場(chǎng)的中國電動(dòng)車(chē)行業(yè)龍頭企業(yè)。

  新日股份是高新技術(shù)企業(yè),擁有行業(yè)規模最大、實(shí)力最強的研發(fā)中心、檢測中心等科研檢測機構,同時(shí)與中國科學(xué)院、清華大學(xué)、工業(yè)大學(xué)等形成了產(chǎn)學(xué)研一體化戰略合作關(guān)系,同時(shí)新日電動(dòng)車(chē)成立了純電動(dòng)車(chē)行業(yè)首個(gè)“博士后工作站”和“院士工作站”。本著(zhù)“走進(jìn)新日,感受陽(yáng)光”的服務(wù)理念,新日電動(dòng)車(chē)在全國各地建立了銷(xiāo)售與服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)xx余家,為顧客提供全程全網(wǎng)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  品牌價(jià)值

  憑借高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)、雄厚的研發(fā)實(shí)力與強大的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò ),新日在中國純電動(dòng)交通工具行業(yè)首家被國家工商總局認定為“中國馳名商標”。

  因品牌價(jià)值大幅提升,新日電動(dòng)車(chē)贏(yíng)得包括中共中央警衛司、北京市公安局、中國移動(dòng)、中國電信、中國郵政、寶潔公司、肯德基、上海東方明珠、蘇寧電器、人民日報、CCTV、新華社等知名機構的合作與認同。

  新日電動(dòng)車(chē)是電動(dòng)車(chē)行業(yè)唯一一個(gè)服務(wù)過(guò)北京奧運會(huì )、上海世博會(huì )、西安世園會(huì )三大世界級盛會(huì )的企業(yè)。

  新日電動(dòng)車(chē)是行業(yè)唯一一家獲得聯(lián)合國工業(yè)發(fā)展組織“綠色文明貢獻獎”和“APEC中小企業(yè)20強”兩項國際大獎的企業(yè)。

  部門(mén)簡(jiǎn)介

  公司一共分為前臺,銷(xiāo)售,售后三個(gè)部門(mén),前臺負責收錢(qián)打單,銷(xiāo)售負責的是講解向顧客講解電動(dòng)車(chē),售后就是修理電動(dòng)車(chē)。

  實(shí)習內容

  4月xx日—4月xx日了解過(guò)程

  為了使我們更多了解自動(dòng)化和測控技術(shù)在產(chǎn)品和控制設備中的實(shí)際應用,加深電路方面的認識,提高專(zhuān)業(yè)方面的實(shí)踐能力,鞏固專(zhuān)業(yè)知識,開(kāi)闊視野,我進(jìn)行了為期1月的電動(dòng)車(chē)拆裝、維修實(shí)習。

  我實(shí)習的公司是昆明建斌新日電動(dòng)車(chē)分公司,該店具銷(xiāo)售、拆裝、維修于一體,該店雖小,卻是一個(gè)很好的專(zhuān)業(yè)實(shí)習地點(diǎn)。在實(shí)習中,理論與實(shí)際的相結合,讓我們大開(kāi)眼界,也是對先前所學(xué)知識的一個(gè)初審。通過(guò)這次電動(dòng)車(chē)拆裝、維修實(shí)習,進(jìn)一步鞏固和深化所學(xué)的理論知識,彌補以前單一理論教學(xué)的不足。

  4月xx日—4月xx日摸索過(guò)程

  電動(dòng)車(chē)主要由電池、電動(dòng)機以及連接電池和電動(dòng)機的橋梁—控制器,還有充電器。每個(gè)部分都有可能出現故障,最容易出現的就是電池了。電池是給電動(dòng)車(chē)提供動(dòng)能的,所以它的價(jià)格也比較貴昂,約占電動(dòng)車(chē)的三分之一,所以對電池的保養很重要。

  4月xx日—4月xx日實(shí)際操作

  拆裝的第一天,我早早的來(lái)到了實(shí)習地,希望挑一輛性能較好的車(chē)來(lái)實(shí)習,這樣比較容易完成任務(wù),但后來(lái)覺(jué)得,實(shí)習就是想學(xué)些什么,何必在乎這些,也不為早點(diǎn)完成任務(wù)而找這些借口。

  實(shí)習過(guò)程中,在師傅在指導下了解了該車(chē)存在的問(wèn)題:前燈通電不亮,電量顯示燈不亮,開(kāi)關(guān)形同虛設,沒(méi)有喇叭,剎車(chē)斷電系統失效,前車(chē)閘基本失靈,車(chē)體百分之七十有裂紋甚至爆裂,唯一可以的就是擰動(dòng)鑰匙時(shí)后輪是轉的,當時(shí)我就知道覺(jué)得這些問(wèn)題對于我來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)直就是天方夜譚。

  我感覺(jué)我就是嚴格按著(zhù)師傅所說(shuō)的順序拆卸的,由外至內,由簡(jiǎn)至繁。車(chē)座,車(chē)筐,后備架看到架在車(chē)中間的支架,又想到師傅說(shuō)的不要先拆卸起支撐作用的車(chē)輪,于是我決絕的做了一個(gè)偉大的決定——拆前輪。

  從那以后一直到整車(chē)拆卸完畢,都表明這個(gè)決定是有些失誤的。不過(guò)更偉大的是師傅沒(méi)有責備我,這使我在后來(lái)的裝車(chē)過(guò)程中更仔細認真。

  拆卸過(guò)程中最讓我們頭痛的就是在車(chē)把和那兩片支離破碎線(xiàn)飄絮的塑料擋板間固定的那一群電線(xiàn)了。具體有多少根是斷的我也不清楚,不過(guò)唯一確定一定以及肯定的是我知道為什么電量顯示燈不亮了,應該幾根線(xiàn)和電路板沒(méi)有連接。

  成功的將線(xiàn)路捧下來(lái)之后就只剩中軸了,弄了一手油,想著(zhù)工作環(huán)境的艱辛,并要求自己堅持下來(lái)。

  俗話(huà)說(shuō)卸車(chē)難,裝車(chē)更難。這話(huà)一點(diǎn)也不假。完全按流程安裝,可是有一處不恰當就有可能導致前期工程變成豆腐渣。幸好在拆車(chē)時(shí)我將配合的螺釘與螺母擰在了一起,避免了各器件之間連接件的混淆,在實(shí)習過(guò)程中,這一點(diǎn)還是不錯的。

  檢測電路算是整個(gè)實(shí)習中最難進(jìn)行的,尤其是在很多線(xiàn)的顏色是一樣的情況下。一次一次的試接,一次又一次的點(diǎn)焊使前燈終于在開(kāi)關(guān)的作用下亮了起來(lái)。電路接通的一瞬間的燈光驅走了我心中所有的陰霾,當時(shí)我知道,完工在即了。

  上午,我們終于完成了電動(dòng)自行車(chē)的組裝,經(jīng)檢測,它的性能有了質(zhì)的提升!遠程燈亮了!我仿佛聽(tīng)到一片贊揚;前車(chē)閘工作了!而唯一好的是中軸有所松動(dòng),電量顯示器和剎車(chē)斷電的問(wèn)題仍沒(méi)有解決。當然,在師傅的工作下,這些問(wèn)題也一一解決了。

  四、實(shí)結

  通過(guò)這次實(shí)習,我真正的步入社會(huì ),學(xué)到了很多知識,不僅僅是學(xué)校學(xué)習到知識,還有如何和人溝通,這也是人生中很重要的。我發(fā)現很多的東西是學(xué)校里沒(méi)有辦法學(xué)到的,學(xué)校是我們打基礎的地方,而社會(huì )是我們實(shí)現個(gè)人價(jià)值的舞臺,加油!

  五、致謝

  總而言之,這次的實(shí)習我真的收獲良多受益匪淺,我們通過(guò)實(shí)踐檢驗了我們所學(xué)習的知識,同時(shí)又在公司實(shí)習的這段時(shí)間里,學(xué)習了很多職場(chǎng)的道理。在不多的大學(xué)生活里,我還需要做好很多事情,比如英語(yǔ)的繼續學(xué)習,比如專(zhuān)業(yè)課的深入學(xué)習,比如對行業(yè)的繼續關(guān)注等。未來(lái)不管是做個(gè)職業(yè)經(jīng)理人還是自主創(chuàng )業(yè),大學(xué)時(shí)期的積累,必定是我人生的一筆財寶!也相信這次的實(shí)習經(jīng)驗將對我以后的職業(yè)生涯有很大的幫助,這將是我人生中一筆不可估量的財富!感謝學(xué)校和公司給我們提供這次實(shí)習的機會(huì ),感謝陪同我們一起的老師,是您們的幫助讓我們圓滿(mǎn)的完成了這次的畢業(yè)實(shí)習。

學(xué)校的實(shí)習報告 篇6

  一、調查目的:

  為了真正掌握實(shí)習學(xué)校對河北師范大學(xué)頂崗實(shí)習的了解情況,11月2日至8日,五重安鄉旭陽(yáng)學(xué)校實(shí)習三人對初中在校生、各位實(shí)習生的指導老師、在校領(lǐng)導及三位實(shí)習生進(jìn)行了調研,對學(xué)校進(jìn)行了全方位的調查和了解,并進(jìn)行了細致的分析、整理,形成本調研報告。

  二、調查對象及方法:

  1、調查對象

 。1)初中學(xué)生書(shū)面問(wèn)卷50人,其中七年級13人(男生5人,女生8人),八年級17人(男生10人,女生7人),九年級20人(男生4人,女生16人)。

 。2)頂崗實(shí)習生書(shū)面問(wèn)卷3人,其中化學(xué)專(zhuān)業(yè)1人,數學(xué)與應用數學(xué)2人,均為女生。

 。3)指導教師書(shū)面問(wèn)卷3人,其中女教師1人,男教師2人。

 。4)學(xué)校主管領(lǐng)導書(shū)面問(wèn)卷3人。

  2、調查方式:調查問(wèn)卷

  三、調查內容:

 。ㄕ{查問(wèn)卷見(jiàn)文后附件)

  四、調查結果分析:

 。ㄒ唬┰谛I{查結果分析

  1、94%的學(xué)生認為實(shí)習老師的到來(lái)增強了他們對學(xué)習的興趣,覺(jué)得學(xué)習生活有新鮮感。而其余的則覺(jué)得沒(méi)什么影響,且覺(jué)得沒(méi)什么影響的以男生居多。

  2、36%學(xué)生認為實(shí)習老師上課時(shí)候的課堂紀律比平時(shí)安靜,但52%的覺(jué)得和平時(shí)相同,沒(méi)多少變化。

  3、在實(shí)習生的課堂上,58%的學(xué)生大部分內容都能夠聽(tīng)懂,38%的學(xué)生都能聽(tīng)懂,只有個(gè)別人大部分聽(tīng)不懂,一些學(xué)生認為實(shí)習老師講課能夠放慢語(yǔ)速。

  4、在學(xué)習生活中遇到困難時(shí),有38%的學(xué)生愿意向實(shí)習老師尋求幫助,其次是向同學(xué)尋求。只有12%的愿意向班主任或認可教師求助,而剩余的20%則認為會(huì )視情況而定。

  5、60%的學(xué)生覺(jué)得和實(shí)習老師在一起很愉快,和實(shí)習老師溝通很容易,剩下的40%則感覺(jué)和實(shí)習老師在一起還可以,覺(jué)得老師比較和氣?梢哉f(shuō)學(xué)生們都比較喜歡和實(shí)習老師在一起。

  6、大多數在校生希望實(shí)習老師有活力,脾氣好,能和自己有更多的交流,希望實(shí)習老師能多了解自己,和學(xué)生沒(méi)有代溝。

  7、學(xué)生們覺(jué)得一名好老師應該落落大方,有自信,了解學(xué)生,上課有意思,能平等的對待學(xué)生,想朋友一樣的老師時(shí)學(xué)生們希望的。

 。ǘ⿲(shí)習學(xué)校主管領(lǐng)導調查結果分析

  1、學(xué)校主管領(lǐng)導認為實(shí)習生的到來(lái)為學(xué)校多多少少增加了學(xué)校管理及后勤保障方面的負擔。

  2、主管領(lǐng)導覺(jué)得實(shí)習生的到來(lái)促進(jìn)了教師專(zhuān)業(yè)的發(fā)展,也提高了學(xué)生的學(xué)習興趣。

  3、實(shí)習生的食宿及安全問(wèn)題是學(xué)校在接受實(shí)習生問(wèn)題上遇到的的困難。

  4、參與問(wèn)卷調查的三位領(lǐng)導一致認為,開(kāi)學(xué)初時(shí)實(shí)習生進(jìn)學(xué)校實(shí)習的時(shí)間。

 。ㄈ⿲(shí)習學(xué)校指導教師調查結果分析

  1、三位指導教師都認為指導實(shí)習生提高了自己的教學(xué)能力和教研能力。

  2、指導教師在帶領(lǐng)實(shí)習生的過(guò)程中都認為實(shí)習生的班級管理與活動(dòng)組織能力需要提高。

  3、指導教師認為,師范教育應多一些學(xué)生實(shí)驗的機會(huì ),或者同高校建立長(cháng)期的合作關(guān)系來(lái)提高實(shí)習生的能力。

 。ㄋ模╉攳弻(shí)習生調查結果分析

  1、三位實(shí)習生在實(shí)習前都進(jìn)行了如微格教學(xué)訓練、試講、實(shí)習動(dòng)員等準備,為此次的實(shí)習充實(shí)自我。

  2、在實(shí)習過(guò)程中,實(shí)習生在食宿,出行方面都遇到了困難,但在校方的幫助下都得到了圓滿(mǎn)的解決。

  3、由于學(xué)校經(jīng)驗不足,實(shí)習生的課時(shí)未能達到預期的效果,但實(shí)習生都在盡力爭取上課。

  4、通過(guò)本次實(shí)習三位實(shí)習生都發(fā)現,自己在教學(xué)基本技能、對教學(xué)偶發(fā)事件的處理尤其是課堂組織與管理方面還有很大的欠缺,還需要鍛煉。

  五、調查總結

  五重安鄉旭陽(yáng)學(xué)校為第一次接納河北師范大學(xué)的實(shí)習生,以往每學(xué)期都會(huì )有唐山師范的實(shí)習生來(lái)校實(shí)習一個(gè)月左右。為期半年的實(shí)習是本學(xué)校首次接觸,在對實(shí)習生的課時(shí)安排及食宿安排上學(xué)校都有一定的困難。本學(xué)校的學(xué)生從七年級開(kāi)始都會(huì )有實(shí)習生來(lái)給他們上課,對于實(shí)習生,他們并不陌生,而這次三位實(shí)習老師的到來(lái)也給他們帶來(lái)了新鮮感,總體來(lái)說(shuō)學(xué)生們很喜歡實(shí)習老師,都希望能長(cháng)時(shí)間的教自己。

  在調查中我們也發(fā)現,由于對河北師大的頂崗實(shí)習了解不夠,學(xué)校的領(lǐng)導,老師,甚至學(xué)生都把此次實(shí)習同唐山師范的實(shí)習生歸為一類(lèi),使實(shí)習生及學(xué)校在實(shí)習過(guò)程中都遇到了誤會(huì )及麻煩。河北師范大學(xué)的頂崗實(shí)習支教還需要大力宣傳。

學(xué)校的實(shí)習報告 篇7

  一、實(shí)習目的

  社會(huì )實(shí)踐是學(xué)校根據專(zhuān)業(yè)教學(xué)的要求,對學(xué)生已學(xué)部分理論知識進(jìn)行綜合運用的培訓,其目的在于讓學(xué)生接觸社會(huì ),加強學(xué)生對社會(huì )的了解,培養和訓練學(xué)生認識、觀(guān)察社會(huì )以及分析解決問(wèn)題的能力,提高學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能,使之很快的融入到工作當中去。XX年3月——4月我在上海樂(lè )高船務(wù)深圳分公司進(jìn)行了各方面的實(shí)踐,F作如下實(shí)習報告:

  一、實(shí)習單位概況

  collyer是一家提供全球無(wú)船承運業(yè)務(wù)的綜合性集團公司總部位于德國。collyer擁有香港、中國大陸、德國的獨資公司,以及在新加坡、印尼、馬來(lái)西亞和泰國的姊妹公司。不僅如此,collyer還建立了一個(gè)擁有一百六十多個(gè)全球合作伙伴的國際性網(wǎng)絡(luò )。collyer的宗旨是“客戶(hù)至上”。致力于為客戶(hù)提供后續跟蹤和處理服務(wù)。為了能夠完成這樣的服務(wù),在亞洲和歐洲地區已經(jīng)成立了自己的公司,并擁有自己的工作團隊。在任何時(shí)候collyer為客戶(hù)提供全方位的貨運信息。中國已核準獲發(fā)營(yíng)業(yè)執照,并且由專(zhuān)業(yè)人士組成了九家分公司。

  二、實(shí)習崗位的簡(jiǎn)介

  本人在工作崗位是負責集團財務(wù)部門(mén)工作。集團財務(wù)有三個(gè)人,信貸經(jīng)理琳達,財務(wù)蘭西和我,她們負責帶我,她們對我特別照顧,我很幸運,跟了兩個(gè)從業(yè)10多年,會(huì )計經(jīng)驗豐富的會(huì )計師。雖然自己也是會(huì )計專(zhuān)業(yè),但缺少實(shí)踐經(jīng)驗,而且有一些就算是在學(xué)校也學(xué)不到的。就是一種對事業(yè)的專(zhuān)注和勤奮的精神。我們三個(gè)組成了一個(gè)小團隊。琳達先帶領(lǐng)我去熟悉周?chē)沫h(huán)境,她樂(lè )此不疲地逐一將我介紹給公司不同部門(mén)的職員。在回到辦公室時(shí),她語(yǔ)重心長(cháng)地教導我說(shuō),人際關(guān)系不能只局限于這小小的辦公室,就算辦公室很大,也要走出去接近外面的人,尤其是經(jīng)常跟自己打交道的人!“人認識的多了,事就好辦多了!”剛來(lái)的第一天,她就給我上了一課。她英語(yǔ)很好,我把她作為我的榜樣。她告訴了我團隊的重要性與人際關(guān)系的重要性!她給我印象最深刻的就是她告訴我雖然他可以教我每天需要做的流程但經(jīng)驗是需要我自己去積累的,這句話(huà)讓我在以后的工作中也真正體會(huì )到了。經(jīng)驗是非常重要的,而對于會(huì )計來(lái)說(shuō)經(jīng)驗更是重要。我還是在學(xué)習的階段,所以一般比較簡(jiǎn)單的工作都是由我負責,比較復雜的都會(huì )交給部門(mén)的老前輩們來(lái)做,主要還是以學(xué)習的態(tài)度來(lái)進(jìn)行實(shí)習。

  我們主要的工作流程也就是做好公司每個(gè)月的賬目,并且核對賬目,讓公司領(lǐng)導知道每個(gè)月所得的利潤和虧損。

  三、實(shí)習內容

  會(huì )計是以貨幣為主要計量單位,反映和監督一個(gè)單位經(jīng)濟活動(dòng)的一種經(jīng)濟管理工作,會(huì )計專(zhuān)業(yè)作為應用性很強的一門(mén)學(xué)科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開(kāi)會(huì )計,經(jīng)濟越發(fā)展會(huì )計工作就顯得越重要。

  針對于此,在進(jìn)行了三年的大學(xué)學(xué)習生活之后,通過(guò)對《會(huì )計學(xué)原理》、《中級財務(wù)會(huì )計》、《高級財務(wù)會(huì )計》、《管理會(huì )計》、《成本會(huì )計》及《稅法》的學(xué)習,可以說(shuō)對會(huì )計已經(jīng)是耳目能熟了,所有的有關(guān)會(huì )計的專(zhuān)業(yè)基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系,我都基本掌握了,但這些似乎只是紙上談兵,倘若將這些理論性極強的東西搬上實(shí)際上應用,那我想我肯定會(huì )是無(wú)從下手,一竅不通。自認為已經(jīng)掌握了一定的會(huì )計理論知識在這里只能成為空談。于是在堅信“實(shí)踐是檢驗真理的唯一標準”下,認為只有把從書(shū)本上學(xué)到的理論知識應用于實(shí)際的會(huì )計實(shí)務(wù)操作中去,才能真正掌握這門(mén)知識。

  1、負責編制公司會(huì )計憑證,審核、裝訂及保管各類(lèi)會(huì )計憑證,登記及保管各類(lèi)賬簿。

  2、按月編制會(huì )計報表(資產(chǎn)負債表、損益表等),并進(jìn)行分析匯總,報公司領(lǐng)導備案決策。

  3、負責監督公司財務(wù)運作情況,及時(shí)與出納核對現金、應收(付)款憑證、應收(付)票據,做到賬款、票據數目清楚。

  (1)原始憑證的核簽;(2)記賬憑證的編制;(3)會(huì )計簿記的登記;(4)會(huì )計報告的編制、分析與解釋?zhuān)?5)會(huì )計用于企業(yè)管理各種事項的辦理;(6)內部的審核;(7)會(huì )計檔案的整理保管;(8)其他依照法令及習慣應行辦理的會(huì )計事項。各項會(huì )計業(yè)務(wù)應包括預算、決算、成本、出納及其他各種會(huì )計業(yè)務(wù)。機關(guān)中報表的編制也是一項非常重要的事務(wù),會(huì )計報表的目的是向機關(guān)信息的使用者提供有用的信息。會(huì )計信息要準確、全面、及時(shí),然而當前的財務(wù)報表有很多的局限性。在電子商務(wù)時(shí)代,基于網(wǎng)絡(luò )技術(shù)平臺的支持,報表的生成將呈現自動(dòng)化、網(wǎng)絡(luò )化和非定時(shí)性,沖破了時(shí)空的限制。電子信息的迅猛發(fā)展,人類(lèi)正疾步跨入信息社會(huì )。網(wǎng)絡(luò )經(jīng)濟正以人們始料不及的速度迅速發(fā)展,在短短的幾年時(shí)間里,作為網(wǎng)絡(luò )經(jīng)濟重要組成部分的電子商務(wù)已經(jīng)走入人們的視野并對傳統會(huì )計產(chǎn)生了深刻的影響,collyer基本上結合信息時(shí)代的要求實(shí)現管理的信息化、自動(dòng)化和網(wǎng)絡(luò )化。

  為期一個(gè)月的實(shí)習結束了,我在這段實(shí)習中,學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,受益非淺,以學(xué)習注冊會(huì )計師專(zhuān)業(yè)的我們,可以說(shuō)對財務(wù)會(huì )計已經(jīng)是耳目能熟了。所有的有關(guān)財務(wù)會(huì )計的專(zhuān)業(yè)基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系,我們都基本掌握。但這些似乎只是紙上談兵。倘若將這些理論性極強的東西搬上實(shí)際上應用,那我們也會(huì )是無(wú)從下手,一竅不通。

  以前,我總以為自己的會(huì )計理論知識扎實(shí)較強,正如所有工作一樣,掌握了規律,照蘆葫畫(huà)瓢準沒(méi)錯,那么,當一名出色的財務(wù)會(huì )計人員,應該沒(méi)問(wèn)題了,F在才發(fā)現,會(huì )計其實(shí)更講究的是它的實(shí)際操作性和實(shí)踐性。離開(kāi)操作和實(shí)踐,其它一切都為零!會(huì )計就是做賬,對賬。

  二、實(shí)習內容及過(guò)程

  本人于XX年2月9日至XX年4月4日在上海子迪實(shí)業(yè)公司福州分公司會(huì )計部進(jìn)行實(shí)習,主要提高自己的實(shí)際操作技能,學(xué)習、豐富實(shí)際工作和社會(huì )經(jīng)驗。

  在兩個(gè)月的實(shí)習中,雖然只學(xué)了基礎的會(huì )計知識,但也能把整個(gè)會(huì )計報表做出來(lái),也算是很大的收獲了。同時(shí)也了解了很多關(guān)于會(huì )計報表以外的知識。

  首先,談?wù)勊枚悈R算清繳。由于所得稅涉及的面很廣,審計的重點(diǎn)很多都是接觸英語(yǔ)。但在這兩個(gè)月中所接觸的會(huì )計卻讓自己的知識有所提高,看過(guò)會(huì )計的一些書(shū),里面的很多成本,資金,固定資產(chǎn)等等的會(huì )計科目都不懂,但卻在這實(shí)習中得到了操作,慢慢的也讓自己感覺(jué)到得心應手了。第二,工作不比在學(xué)都是接觸英語(yǔ)。但在這兩個(gè)月中所接觸的會(huì )計卻讓自己的知識有所提高,看過(guò)會(huì )計的一些書(shū),里面的很多成本,資金,固定資產(chǎn)等等的會(huì )計科目都不懂,但卻在這實(shí)習中得到了操作,慢慢的也讓自己感覺(jué)到得心應手了。第二,工作不比在學(xué)校。畢竟工作的環(huán)境不比在學(xué)校的輕松,每天都要按規定的時(shí)間上班下班,有時(shí)候工作需要還得加班,在學(xué)校上課下課都是準時(shí)得很。第三,工作交際。在工作候工作需要還得加班,在學(xué)校上課下課都是準時(shí)得很。第三,工作交際。在工作所得稅匯算清繳有查帳征收和核定征收(如帶征)之分,再加上外商投資企業(yè)和外國企業(yè)的所得稅匯算清繳的不同,所以,所得稅匯算清繳的具體審計也就不同。

  制好憑證就進(jìn)入記賬程序了。雖說(shuō)記賬看上去有點(diǎn)像小學(xué)生都會(huì )做的事,可都是接觸英語(yǔ)。但在這兩個(gè)月中所接觸的會(huì )計卻讓自己的知識有所提高,看過(guò)會(huì )計的一些書(shū),里面的很多成本,資金,固定資產(chǎn)等等的會(huì )計科目都不懂,但卻在這實(shí)習中得到了操作,慢慢的也讓自己感覺(jué)到得心應手了。第二,工作不比在學(xué)校。畢竟工作的環(huán)境不比在學(xué)校的輕松,每天都要按規定的時(shí)間上班下班,有時(shí)候工作需要還得加班,在學(xué)校上課下課都是準時(shí)得很。第三,工作交際。在工作這實(shí)習中得到了操作,慢慢的也讓自己感覺(jué)到得心應手了。第二,工作不比在學(xué)校。畢竟工作的環(huán)境不比在學(xué)校的輕松,每天都要按規定的時(shí)間上班下班,有時(shí)候工作需要還得加班,在學(xué)校上課下課都是準時(shí)得很。第三,工作交際。在工作是做作業(yè)時(shí)或考試時(shí)出錯了就扣分而已,這是關(guān)乎一個(gè)企業(yè)的賬務(wù),是一個(gè)企業(yè)以后制定發(fā)展計劃的依據。

  所有的帳記好了,接下來(lái)就結賬,每一帳頁(yè)要結一次,每個(gè)月也要結一次,所謂月清月結就是這個(gè)意思,結賬最麻煩的就是結算期間費用和稅費了,按計算機都按到手酸,而且一不留神就會(huì )出錯,要復查兩三次才行。一開(kāi)始我掌握了計算公式就以為按計算機這樣的小事就不在話(huà)下了,可就是因為粗心大意反而算錯了不少數據,好在周前輩教我先用鉛筆寫(xiě)數據,否則真不知道要把賬本涂改成什么樣子。

  在這實(shí)習階段我主要的工作還是負責公司里面的一些小事情,幫忙長(cháng)輩給予布置的工作任務(wù)。對于學(xué)習的我,很多事情不熟悉,需要學(xué)習跟改進(jìn)的我都會(huì )做好筆記,事后對其改進(jìn)和注意。

  慢慢的對于會(huì )計這行我也有了實(shí)際工作的一些經(jīng)驗,同時(shí)在這短短兩個(gè)月的實(shí)習期間,也形成了對會(huì )計的熱情。會(huì )計是一項不可馬虎的工作,每一筆業(yè)務(wù)經(jīng)濟都需要我們認真詳細的校對。

  這些也是自己所屬專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域里所沒(méi)學(xué)到的知識。雖然學(xué)到了很多,但是還是有一些方面是自己尚有欠缺的,在以后的工作中,我會(huì )好好的吸取教訓,做好所有的工作,努力做到更好。正所謂沒(méi)有最好只有更好!

  三、實(shí)習收獲與體會(huì )

  在這短短的兩個(gè)月時(shí)間里,學(xué)到了好多。第一,對自己更加有信心了,每天都是接觸英語(yǔ)。但在這兩個(gè)月中所接觸的會(huì )計卻讓自己的知識有所提高,看過(guò)會(huì )計的一些書(shū),里面的很多成本,資金,固定資產(chǎn)等等的會(huì )計科目都不懂,但卻在這實(shí)習中得到了操作,慢慢的也讓自己感覺(jué)到得心應手了。第二,工作不比在學(xué)校。畢竟工作的環(huán)境不比在學(xué)校的輕松,每天都要按規定的時(shí)間上班下班,有時(shí)候工作需要還得加班,在學(xué)校上課下課都是準時(shí)得很。第三,工作交際。在工作實(shí)習中,覺(jué)得人與人的相處并沒(méi)在學(xué)校的單純,注重的細節很多。如果不加注意,換來(lái)的會(huì )是麻煩,而這些還是要在我們的工作中慢慢的來(lái)吸取經(jīng)驗。

  四、致謝

  這兩個(gè)月來(lái)很感謝上海子迪實(shí)業(yè)公司賴(lài)總經(jīng)理給我這樣的一個(gè)學(xué)習機會(huì ),重要的是單位的周前輩對我的教導及其他同事對我幫助。同時(shí)也感謝我的指導老師陳國霖老師,在我實(shí)習工作的期間也相當的關(guān)心和照顧。

  以上是我的實(shí)習報告。不妥之處,請老師指正

  六、實(shí)習心得

  一個(gè)學(xué)期的實(shí)習給我的感觸太深了,仿佛一下子長(cháng)大成人,懂得了更多的做人與做事的道理,真正懂得學(xué)習的意義,時(shí)間的寶貴,和人生的真諦。讓我更清楚地感到了自己肩上的重任,看到了自己的位置,看清了自己的人生方向。

  下面我從個(gè)人實(shí)習意義及對會(huì )計工作的認識作以下總結:

  作為一名會(huì )計人員:

  首先,需要在工作中不斷地積累經(jīng)驗,虛心向他人求教,提高業(yè)務(wù)水平;同時(shí)需要密切關(guān)注會(huì )計工作的發(fā)展方向,學(xué)習相關(guān)的法律知識,培養正確的法律思想,積累辨別是非的經(jīng)驗,遵紀守法,誠信做人,注重理論與實(shí)踐相結合。會(huì )計需要好的表達能力才能給他們解釋清楚是怎么回事。會(huì )計人員不僅要和學(xué)院內部人進(jìn)行交涉還要同銀行、財政局等機構進(jìn)行交涉,所以對交際能力要求很高。他們要有好的語(yǔ)言表達能力,要有一個(gè)好的服務(wù)態(tài)度,有一個(gè)好的心態(tài),這樣才能勝任自己的工作。

  會(huì )計處理過(guò)程中允許做出必要的判斷和估計,但這種需要判斷和估計的交易和事項并不多。隨著(zhù)經(jīng)濟活動(dòng)的復雜化,企業(yè)面臨的風(fēng)險逐步增加,會(huì )計信息使用者(投資者、債權人、企業(yè)內部管理人員等)越來(lái)越關(guān)注企業(yè)未來(lái)發(fā)展前景,要求會(huì )計人員提供與未來(lái)信息相關(guān)的數據資料,促使會(huì )計職能進(jìn)一步向前發(fā)展。在基本職能(核算、監督)之外向事前預測、決策方向延伸,因而對會(huì )計人員的判斷能力提出了較高要求。

  其次,要有嚴謹的工作態(tài)度。會(huì )計工作是一門(mén)很精準的工作,要求會(huì )計人員需準確核算每一項會(huì )計指標,正確使用每一個(gè)公式,在學(xué)習過(guò)程中需要加強對數字的敏感度,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題。傳統會(huì )計主要是對企業(yè)過(guò)去及現在的交易和事項進(jìn)行確認、計量,會(huì )計結果是作為明確責任、進(jìn)行決策的主要依據,它受到企業(yè)內部和外部利益關(guān)系人的高度重視,并按會(huì )計準則的要求對外報告。一般而言,這些交易和事項的會(huì )計處理往往有實(shí)際憑證做為根據,有很強的可驗證性,會(huì )計處理結果是確定的,表現為會(huì )計結果與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)一致。

  再次,要具備良好的人際交往能力,對下要收集會(huì )計信息,對上要匯報會(huì )計信息;對內要相互配合,共同整理,對外要與社會(huì )公眾和各政府部門(mén)搞好關(guān)系。要學(xué)會(huì )為人處事,待人接物,同時(shí)也要了解相關(guān)的禮儀知識,增強與人溝通,與人交往,與人合作的能力。

  做財務(wù)工作只有好的業(yè)務(wù)技術(shù)是不夠的,還要有良好的溝通能力,在我實(shí)習的過(guò)程中,經(jīng)常有領(lǐng)導和員工來(lái)財務(wù)處各科室交涉各種數據或者繳納費用情況。在實(shí)習的過(guò)程中我也認識到,在財務(wù)處實(shí)習的過(guò)程中我學(xué)到了不少東西,同時(shí)也發(fā)現了有些不足,單位開(kāi)具的原始憑證中或者報銷(xiāo)單中有些都沒(méi)有經(jīng)領(lǐng)導簽字或蓋章就登記入賬了;有的在賬簿里有記賬憑證卻找不到原始憑證,也沒(méi)有特殊的說(shuō)明。

  最后,我要感謝所有在我實(shí)習期間幫助和指導我的前輩們,相信這次珍貴的實(shí)習經(jīng)歷會(huì )一直伴隨我以后的工作生活!扒Ю镏,始于足下”通過(guò)這次實(shí)習,讓我更加懂得學(xué)習知識的重要性,也讓我發(fā)現自己身上的不足之處,所以我不會(huì )再像從前那樣等待更好的機會(huì )到來(lái),要建立起邊學(xué)習邊就業(yè)的就業(yè)觀(guān),敢于參與,敢于承受壓力,使自己在社會(huì )實(shí)踐中快速成長(cháng)。

  實(shí)習心得:

  這次實(shí)習時(shí)間較長(cháng),而且在會(huì )計崗位上具體操作了公司業(yè)務(wù)。會(huì )計是對會(huì )計單位的經(jīng)濟業(yè)務(wù)從數和量?jì)蓚(gè)方面進(jìn)行計量、記錄、計算、分析、檢查、預測、參與決策、實(shí)行監督,旨在提高經(jīng)濟效益的一種核算手段,但它本身也是經(jīng)濟管理活動(dòng)的重要組成部分。做帳是從業(yè)財會(huì )崗位的基本工作,但做到上乘就是如何利用會(huì )計信息加強企業(yè)的經(jīng)濟管理,從而提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。經(jīng)濟管理離不開(kāi)會(huì )計,經(jīng)濟越發(fā)展會(huì )計工作就顯得越重要。

學(xué)校的實(shí)習報告 篇8

  實(shí)習的時(shí)間快而又短暫,不知不覺(jué)實(shí)習的時(shí)間很快就過(guò)去了;叵脒@段日子,我真的有很失落過(guò),也有很認真過(guò),很高興過(guò),而現在就是很珍惜這段經(jīng)驗。馬上就要畢業(yè)了,還有很多事情等著(zhù)我去做,現在重要的就是要對這段實(shí)習時(shí)間做個(gè)報告,也是對自己實(shí)習的鑒定。

  在幾個(gè)月的實(shí)習生活以來(lái)。我學(xué)會(huì )了很多,也懂得了很多從生活中沒(méi)發(fā)獲得到的知識和道理;仡檶(shí)習期間以來(lái),從那天真的我直接到經(jīng)歷了生活中的挫折和失敗,到現在穩重和冷靜的我,使我明白了一個(gè)道理:人生不可能存在一帆風(fēng)順的事,只有自己勇敢地面對人生中的每一個(gè)挫折和失敗,才能通往自己的羅馬大道。在實(shí)習期間里,我有失落過(guò),煩惱過(guò),悲傷過(guò)。有時(shí)覺(jué)得自己放手讓時(shí)間在自己的手里流走,可能是或者我的缺陷和不足。但我知道這是上天對我的一個(gè)考驗,但在每次失落的時(shí)候我都會(huì )反省過(guò)來(lái),告訴自己清楚自己應該做的是什么,在挫折面前我們應該善用于揚長(cháng)避短的方法來(lái)促進(jìn)自己,提高自己的綜合水平能力。在學(xué)習方面雖然自己普通平凡,但是我會(huì )努力提高,做到最好,不管遇到什么困擾我都不會(huì )跌倒,我會(huì )不懈努力。

  在這幾個(gè)月的鍛煉里,給我僅是初步的經(jīng)驗積累,對于邁向社會(huì )遠遠不夠的,因此我要努力獲取更多的經(jīng)驗和社會(huì )實(shí)踐能力,我的未來(lái)不是夢(mèng),只要自己努力過(guò),成功是不會(huì )拒絕你的。

  一、個(gè)人表現。

  1、嚴格遵守單位各項規章制度。上班伊始,我認真學(xué)習實(shí)習單位的各項規章制度,并牢記于心,時(shí)刻提醒自己嚴格遵守單位各項規章制度。如堅持每天上班提早到單位,打掃辦公室衛生,為同時(shí)創(chuàng )造一個(gè)干凈的工作環(huán)境。

  2、認真學(xué)習有關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。我在辦公室經(jīng)?匆恍╆P(guān)于寫(xiě)作的書(shū)籍,參考一些機關(guān)文件及以往的資料,試著(zhù)寫(xiě)一些心得體會(huì ),并向前輩老師請教寫(xiě)作相關(guān)的知識。

  3、主動(dòng)與同事交流,了解單位情況,聽(tīng)取同事對自己的批評和建議。

  4、積極參加單位組織的活動(dòng),如負責幫助國培計劃。

  二、個(gè)人收獲。

  首先,心態(tài)的轉變。要知道作為一個(gè)即將面臨畢業(yè)的大四學(xué)生,通常對自己的今后,感到很迷茫,而且有一種眼高手低的通病。經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的實(shí)習鍛煉,讓我認清了自己,并改掉眼高手低的毛病,真正地從基礎做起,從小事做起。

  其次、對自己的崗位有了初步的認識。教務(wù)處作為一個(gè)綜合性地科室,擔負著(zhù)上情下達、下情上報、對外交往和后勤服務(wù)等繁重工作,處于協(xié)調各部門(mén)、連接領(lǐng)導和基層的樞紐地位,是學(xué)校的信息中心、服務(wù)中心、參謀中心、運轉中心和指揮中心。做為教務(wù)處的一員,不是簡(jiǎn)單的往凳子上一坐,聽(tīng)聽(tīng)電話(huà),發(fā)發(fā)文件,需要的是眼活手快、會(huì )寫(xiě)能跑。因此,今后我要加強這方面的鍛煉與學(xué)習。

  三、今后努力的方向。

  1、加強相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,提高寫(xiě)作能力。多看有關(guān)寫(xiě)作方面的書(shū)籍,經(jīng)常閱讀文件。

  2、積極參加自學(xué)考試,從中提高自己的認知水平,改變心態(tài)。

  3、愛(ài)崗敬業(yè)。

  最后,其實(shí)在我看來(lái),做任何工作,不外乎要好好的生活。所以,我對自己定的標準是,竭盡全力的做好自己應該做的事,同時(shí)也要盡最大的力量保證自己的身體健康,保障自己良好的生活狀態(tài)。

  坦白講,這是我過(guò)的最充實(shí)的一次實(shí)習,之所以說(shuō)充實(shí),而不是單純的累,是因為我學(xué)到了很多我渴望的知識,補充了很多我需要的技能,得到了心理上極大的滿(mǎn)足。

  生活于我,就像一杯淡香飄遠的清茶,值得靜下心來(lái),拋開(kāi)雜念,細細品味。很開(kāi)心自己能在邁出大學(xué)校門(mén)之前,這樣標準化的過(guò)了一段職業(yè)人的生活,對自己的專(zhuān)業(yè)、工作態(tài)度以及心態(tài)都是一次很好的磨練。

  實(shí)習結束了,但是新的生活正在慢慢展開(kāi)。正是有了這次“職業(yè)人”的經(jīng)歷,在最后一年的大學(xué)生活中,我會(huì )好好把握每一次學(xué)習的機會(huì ),有意識的鍛煉自己職業(yè)化的思維模式,以真正的職業(yè)標準要求自己。這樣,在我一年后脫離了母校光環(huán)的時(shí)候,能夠真正的在這個(gè)挑剔的社會(huì )上擁有自己的一席之地。

  最后,還是要感謝一個(gè)人-----老師。這個(gè)老師對我的影響很大,他不是一個(gè)人,而是很多個(gè)在我的成長(cháng)過(guò)程中無(wú)私的幫助過(guò)我的人們。他們是師長(cháng),是朋友,是同事,是每一個(gè)在我的成長(cháng)道路上為我指明方向的人。沒(méi)有他們,我不能這樣健康的成長(cháng)。

學(xué)校的實(shí)習報告 篇9

  1. 前言

  一. 實(shí)習概述

  1.實(shí)習任務(wù)依據:激發(fā)波在不同地層介質(zhì)中的傳播速度不同,從而劃分地層和巖層;

  2.實(shí)習內容:?jiǎn)芜吪帕屑ぐl(fā)的平面波速實(shí)驗法;孔中波速測試,地面波速測試,陸地聲納法探測基巖深度;根據觸探試驗劃分地層和基巖面;認識多功能鉆機的操作過(guò)程,巖心編錄;望峰崗煤礦現場(chǎng)參觀(guān)認識煤礦建設及生產(chǎn)過(guò)程。

  3. 實(shí)習老師:王興陣..蔡勁松..

  4.實(shí)習地點(diǎn):資環(huán)系辦公樓東南角及望峰崗煤礦

  5.實(shí)習安排:11月15日:鉆機操作認識實(shí)習,巖心編錄及保存

  11月16日:平面波速試驗及靜力觸探試驗

  11月17日:望峰崗煤礦實(shí)習

  11月18日:靜力觸探試驗及電法測井及三維電測深

  11月19日:王興陣老師介紹實(shí)習報告的具體寫(xiě)法

  6.實(shí)習要求:(1)實(shí)習中主動(dòng)動(dòng)手去做,去思考并遵守紀律(2)文字簡(jiǎn)練,圖表清晰,結論正確,建議合理。

  二. XY—1型多功能鉆機

  主要設備:鉆機鉆進(jìn)深度100米;泵量95Lmin;平孔直徑110 mm;終孔直徑75mm;鉆機質(zhì)量620Kg;最大起重量10KN;最大泵壓1.2Mpa;柴油機功率12馬力;壓力表0-2.5Mpa;柴油機型號ZS1105;標定功率12.1Kw;標定轉速2200rmin;凈質(zhì)量160Kg

  地下部分主要由鉆桿和鉆頭組成,鉆頭有五顆鉆齒,合金剛成分。當碰到強度大的基巖時(shí),用鋼砂管取巖心。麻花鉆用來(lái)取土心。墊叉起支撐鉆桿重量的作用。自由鉗用來(lái)?yè)Q鉆尜和鉆頭。

  2. 操作過(guò)程

  我們首先到達系樓的東南角。在鉆機開(kāi)啟前,工程師師傅向我們介紹了鉆機的結構,鉆機主要由柴油機,傳動(dòng)裝置,鉆掘裝置組成。鉆進(jìn)裝置由水壓機,油壓機,鉆頭,鉆桿組成,鉆頭的較較鉆桿粗,直徑約10厘米,鉆頭鉆進(jìn)材料為合金鋼,主要是在較軟的土.頁(yè)巖泥巖等較軟的巖石或土中鉆進(jìn),用于中小型鉆機的配置。本次鉆進(jìn)的主要目的是劃分基巖面,同時(shí)取出巖芯,供編錄使用。

  鉆機開(kāi)動(dòng)后,工程師傅在調節鉆機的同時(shí),向我們介紹了鉆機各個(gè)機械調節桿的作用,并在他的幫助下,有幾位同學(xué)試著(zhù)操作鉆機。隨后,開(kāi)啟泥漿泵,調節合適的壓力,開(kāi)始鉆進(jìn)。

  大約半個(gè)小時(shí)后,鉆機的速度明顯下降,此時(shí)的深度為6.4M,碰到基巖,隨后,工程師師傅開(kāi)始調節鉆機,以能夠更好地鉆進(jìn)。

  對于鉆進(jìn)速度,有以下幾個(gè)方面影響因素。

  1. 柴油機的標定功率,在其他條件相同的情況下,配套的柴油機的標定功率越大,鉆進(jìn)速度越大,效率越高。當然,也不是標定功率越大越好,否則容易造成能量的額外消耗過(guò)大。

  2. 另一個(gè)影響鉆掘效率的主要因素是鉆桿和鉆頭的質(zhì)量。鉆頭一般為合金鉆頭,合金鉆頭的使用范圍較大,主要是由于它的價(jià)格較便宜,同時(shí),在技術(shù)條件不斷提高的情況下,其鉆進(jìn)效率不斷提高;

  3. 金剛石鉆頭的鉆進(jìn)效率最高,但是它的價(jià)格較高,對于較小的鉆進(jìn)效費比不合算,其主要在較大較深的鉆進(jìn)過(guò)程中使用。

  4. 例如,我國現在在東海大陸架上進(jìn)行的大陸超深鉆,計劃鉆進(jìn)深度為10000M,所用主要就是合金鉆頭。

  5. 基巖的強度大小。土.軟巖軟土中的鉆進(jìn)速度較快,而在較堅硬的巖石中,如砂巖.灰巖中的鉆進(jìn)速度就慢得多了。

  6. 鉆機的泥漿循環(huán)裝置,F在的鉆機采用液壓機抽取泥漿池的的泥漿,并臨時(shí)儲存在高壓儲存罐中。液壓機的壓力的大小直接影響鉆進(jìn)的速度。

  除此之外,鉆進(jìn)速度還受傳動(dòng)裝置,泥漿水壓等其他條件的影響。

  各鉆桿和鉆頭和鉆桿之間一般采用錐形螺紋,即是越向內,鉆桿的孔徑越小,,這樣的,更好地保證了鉆桿間的連接牢固性,同時(shí),也容易拆卸。鉆機除可以打鉆外,還可以取巖芯。巖芯管和鉆桿間的接口處的設計更為獨特。為了保證取芯順利,接口處有以自由活動(dòng)的鋼珠,在鉆進(jìn)的過(guò)程中,在一定的泥漿壓力作用下,鋼珠所堵的孔是通泥漿的,從而保證了取芯管中無(wú)空氣。而在停止鉆進(jìn)后,鋼珠堵塞了孔,下部則處于真空狀態(tài),這樣就形成了自巖芯至鋼珠段的負壓,從而成功取芯。

  取出的巖芯約為0.87M,為第三系“紅層”分紅色砂巖,是一種未固結的含巖屑砂巖,紫紅色,中粒。由于未固結,用手捻磨,有砂粒掉落,石英長(cháng)石含量較高,因此,硬度較高。

  3. 巖心及編錄

  在鉆探過(guò)程中要仔細觀(guān)察,詳細記錄,掌握第一手工程地質(zhì)資料,這是全面闡述場(chǎng)地工程地質(zhì)條件的和正確評價(jià)工程地質(zhì)問(wèn)題的主要依據。

  1. 基巖鉆孔的編錄和要求:認真填寫(xiě)報表和鉆探日志。要詳細記錄鉆具陷落、進(jìn)尺較快、漏水、孔壁掉快、跨塌等的深度。巖心描述的內容包括巖石顏色、成分、結構、產(chǎn)狀、裂隙發(fā)育程度、風(fēng)化程度等。鉆進(jìn)深深度和巖性分層深度的測量誤差不超過(guò)0.05米。巖心采取率一般不能小于80%。巖心按順序編號,妥善保管。終孔后編制鉆孔柱狀土和說(shuō)明書(shū)。

  2. 土層鉆孔編錄:土層鉆孔的鉆金速度較快,下鉆提鉆頻繁。所以要求地質(zhì)編錄人員熟練掌握土樣描述、分層、取樣、原位測試和進(jìn)尺深度測量等項目的操作技術(shù),及時(shí)填好鉆探野外記錄表。

  4. 操作人員及注意事項 :鉆桿是錐形齒,外徑大內徑小,不易回轉松動(dòng)。

  卷?yè)P機:提升鉆桿;鉆頭內有四個(gè)鉆珠:防止水回流。

  傳動(dòng)齒輪得到作用:切換卷?yè)P機和轉動(dòng)齒輪之一來(lái)工作,靠小齒輪與大齒輪相互作用來(lái)使鉆桿轉動(dòng),并鉆進(jìn)下去。

  底部活動(dòng)連桿的作用:類(lèi)似“打氣筒”作用。從蓄水池中吸入水,儲存在高壓儲水罐中,并不斷維持儲水罐中的巨大水壓力,促使稀泥漿循環(huán)流動(dòng)。其中活動(dòng)連桿向左或者向右運動(dòng),作用相同,都向儲水罐中輸入水并從儲水池中吸收水。

  取心率=巖心實(shí)際長(cháng)度/鉆孔進(jìn)尺深度。只有當取心率大于等于80%時(shí)才為成功的 0.87/1.2=72.5%,不算成功 。

  在人員安排上,一臺鉆機工作需要3人,一人主操作,一人在鉆孔處協(xié)調主機手工作,并清理從鉆孔中涌出來(lái)的碎屑物質(zhì)。第三個(gè)人搬運裝卸鉆桿。

  控制卷?yè)P機的操縱桿有三個(gè)檔次:上升,停止,下降。離合器兩個(gè)檔次:斷開(kāi),連接?刂凭?yè)P速度的桿有三個(gè)檔次:

  三. 平面波速試驗

  雙孔—孔中激發(fā)孔中接收

  接KD2111Y—3型地震儀

  三分量應變儀

  扣板

  單邊排列:道間距1米,12個(gè)檢波器,偏移距0.5米,移動(dòng)步距0.5米

  四. 靜力觸探試驗

  靜力觸探是將電測應力傳感器(應變片等)探頭,用靜力勻速貫入土中,根據電測傳感器的信號,測定探頭所承受的貫入阻力,進(jìn)而推測土層的工程地質(zhì)性質(zhì).

  常用的探頭有:測試比貫入阻力(Ps)的單橋探頭;測試錐尖阻力(qc)及側壁摩阻力(fs)的雙橋探頭;能同時(shí)測試孔隙水壓力的兩用探頭(Ps-u);三用(Ps-u-fs)探頭.國外還研發(fā)出各種多功能探頭,如電阻率探頭,測振探頭,側應力探頭,旁壓探頭,波速探頭,地溫探頭等.

  靜力觸探試驗的工程目的主要是:

  (a)土層劃分及土類(lèi)判別;

  (b)測定砂土的相對密實(shí)度Dr,內摩擦角φ;

  (c)測定粘性土的不排水抗剪強度cu,土的壓縮模量ES,變形模量E0,飽和粘土的不排水模量Eu,砂土的初始切線(xiàn)彈性模量Ei及初始切線(xiàn)剪切模量Gi;

  (d)確定地基承載力,單樁承載力,固結系數,滲透系數及黃土濕陷性系數;

  (e)判別砂土液化;

  (f)檢驗地基加固處理質(zhì)量.

  靜力觸探具有測試結果可靠,效率高,成本低等顯著(zhù)優(yōu)點(diǎn),適用于粘性土,粉土和砂土,不適用于碎石土及巖石.

  (1)試驗設備:

  手搖式輕型靜力觸探儀(,地面電測儀(CDL-4).

  手搖式輕型靜力觸探儀示意圖

  1.靜力觸探桿;2.靜力觸探儀框架;3.轉軸;4.手搖把;5.傳力鏈條;6.鏈條壓傳力板長(cháng)銷(xiāo)釘;

  7.傳力板;8.卡板;9.觸探桿凹槽;10.地錨桿;11.地錨桿壓下橫梁銷(xiāo)釘;12.觸探儀下橫梁;

  13.地錨盤(pán);14.空心柱;15.應變片;16.頂柱;17.探頭錐尖

  手搖式輕型靜力觸探儀由靜探儀框架,傳力設備(搖柄,轉軸,鏈條,傳力板,卡板),地錨,探頭四部分組成.

  利用地錨提供反作用力.通過(guò)地錨桿壓下橫梁銷(xiāo)釘將靜探儀下橫梁,即將整個(gè)靜探儀固定在地表.

  操縱手搖柄轉動(dòng)轉軸,使鏈條上的鏈條壓傳力板長(cháng)銷(xiāo)釘向下運動(dòng),迫使傳力板與卡板向下運動(dòng),而卡板是嵌在靜力觸探凹槽位置處的,也迫使靜力觸探桿向下運動(dòng).觸探桿下端的探頭在向下運動(dòng)中,錐尖受到土的阻力,使探頭內頂柱向上運動(dòng),則探頭內空心柱變形伸長(cháng),貼在空心柱上的電阻應變片的應變值也就隨之增大(即傳感器的應變→電阻的變化→電壓的變化).這種變化通過(guò)傳感器上的電纜線(xiàn)傳入地面電測儀.

  (2)試驗步驟:

  (a)將地錨旋入土中,地錨盤(pán)盡量落在較硬的土層中.通過(guò)地錨桿壓下橫梁銷(xiāo)釘, 將靜探儀固定于地表.

  (b)將觸探桿穿過(guò)觸探儀框架上,下孔,接觸地面,依次裝上卡板和傳力板,搖動(dòng)轉軸,使傳力鏈條上的壓傳力板長(cháng)銷(xiāo)釘剛好壓在傳力板上.

  (c)將單橋探頭或雙橋探頭傳感器的電纜線(xiàn)接入電測儀進(jìn)線(xiàn)接頭上.選擇單橋測試鍵或雙橋測試鍵.

  (d)按調零鍵,將電測儀內應變初值調到200-500(10-6)區間,已防止測試過(guò)程中出現負應變,(儀器在以后溫度校正時(shí)會(huì )自動(dòng)還原).

  (e)將探頭勻速,垂直地壓入土中,貫入標準速率宜為1.2m/min(即5秒鐘貫入10cm).每貫入10cm,記錄一次應變量(本試驗按動(dòng)深度控制器開(kāi)關(guān)一次,便可記錄一次).

  (f)由于應變片受地溫影響較大,因此在深度為0m,0.5m,2m,4m,6m……終孔位置處,皆應進(jìn)行溫度校正.每次溫度校正時(shí),應將錐尖向上提10cm左右,在錐尖側壁皆受力的狀態(tài)下進(jìn)行校正.(校正方法,儀器有具體說(shuō)明).

  (g)觸探過(guò)程中遇到薄的堅硬層時(shí),可拔出靜探頭,用輕型動(dòng)探擊穿此堅硬層再用靜探頭作二次測試.

  (h)終止試驗標準:錐尖阻力為8MPa(或依照設計要求).此時(shí)錐尖幾乎不能再向下貫入,而地錨出現反拔現象.

  (3)資料整理:

  (a)儀器可自行顯示每10cm處的土的阻力,單橋顯示指標為比貫入阻力Ps(MPa);雙橋探頭顯示錐尖阻力qc(MPa),側壁阻力fs(Kpa),摩阻比Rf.

  Ps = (MPa)

  qc = (MPa)

  fs = (Kpa)

  Rf = () ×100%

  (b)繪制Ps,qc,fs,Rf隨深度的變化曲線(xiàn).Ps-h關(guān)系曲線(xiàn),qc-h,fs-h,Rf-h關(guān)系曲線(xiàn)

  (4)試驗成果的應用:

  (a)土層分類(lèi):

  使用雙橋探頭時(shí),由于不同土的qc和fs不可能都相同,因而可以利用qc和

  Rf兩個(gè)指標來(lái)劃分土類(lèi)(表3-25).對比結果證明,此法效果較好.在做實(shí)驗前,首先應檢查儀器,CL-20xx測力儀要歸零,要檢查觸探儀的工具是否完整,儀器裝載的是否正確,探頭線(xiàn)頭的塑料保護膜是否被拔下一小截等。

  準備好以后,開(kāi)始選擇合適的鉆孔點(diǎn)打地錨,地錨的作用是固定觸探儀,地錨的間距一般在80CM-1米之間,實(shí)際試驗中以固定觸探儀為準。在鋪設枕木的時(shí)候,要先鏟平鉚桿外側的地表面,然后一個(gè)人從枕木的一側用枕木向下砸擊地面,使地面盡量水平。然后,鋪好枕木以后,在觸探儀底座和枕木之間加銷(xiāo)釘,以保證觸探儀的水平和探桿的鉛直。

  首先把探頭和第一根探桿通過(guò)螺齒連接,然后開(kāi)始準備探進(jìn)。

  在探進(jìn)過(guò)程中,小組內各個(gè)同學(xué)的協(xié)作是快速準確完成試驗的保證,同時(shí)各個(gè)成員都要積極參與,才能在有限的實(shí)習機遇里使跟多的人掌握這項實(shí)驗的技術(shù)。本次實(shí)驗以10厘米為一個(gè)記錄節點(diǎn),每過(guò)10厘米讀一次數,充分考慮到了試驗的精確度要求,減小造成地

  層缺失的可能性,并且在0.5M.2.0M.4.0M.6.0M三處各進(jìn)行一次校正調零,減少鉆進(jìn)過(guò)程中由于鉆探擠壓以及與地層之間的摩擦而引起的熱量等,使鉆頭受到損壞或者讀書(shū)不準。

  同時(shí)鉆探過(guò)程中觸探儀的移位所造成的誤差也通過(guò)回升鉆桿來(lái)得到校正。,探進(jìn)要保持勻速探進(jìn),一般0.8-1.2M/MIN的探進(jìn)速度,本次所用的觸探儀位手動(dòng)搖把,因此,同學(xué)要把握好速度,同時(shí)由于搖把容易松動(dòng),搖的時(shí)候一定要注意安全措施。在使用時(shí)一定要注意安全。首先是探頭,在碰到較堅硬的巖石后,不要用力的去搖搖把,否則會(huì )把探頭損毀。

  開(kāi)始的時(shí)候由老師帶領(lǐng)大家做試驗,王興陣老師邊實(shí)驗邊跟我們講解各個(gè)部件的用途和用法后,同學(xué)們自己操作。后來(lái),在第一次試探孔完成以后后,由我們自己獨立操作完成了靜力觸探孔的成功鉆探。

  對于CL-20xx型測力儀,有兩個(gè)測力量程,一個(gè)是0-20xx千克力,另一個(gè)是0-4000千克力,當超出測Ⅰ的測力范圍后,就要用第二個(gè)量程。共由四個(gè)接線(xiàn)柱,A.B接紅藍線(xiàn),.C.D.分別接上黃綠線(xiàn),實(shí)驗前和試驗中要多次調零。

  根據單橋探頭所測的PS值的大小來(lái)確定土層的分類(lèi),單位Mpa,

  表1 土層的PS值分類(lèi)

  PS(Mpa)

  土的種類(lèi)

  PS < 0.5

  淤泥與淤泥質(zhì)粘土

  0.5 < PS < 1.0

  新近沉積的粘性土

  1.0 < PS < 3.0

  一般性粘土

  PS > 3.0

  老粘土

  根據所測力的值,壓縮模量ES,變形模量EO,地基承載力f0.

  ES=3.72PS+1.26(Mpa),據工業(yè)與民用建筑工程地質(zhì)勘探規范T721-77中的要求,

  0.3≤ PS < 5.0(Mpa)

  變形模量EO=6.06 PS-0.90(Mpa),據建筑部綜勘院的標準,PS < 1.6,一般是軟土,一般性粘土。

  地基承載力f0=0.104 PS+25.9(Kpa),300≤PS<6000Kpa,一般是淤泥質(zhì)土,一般粘性土,老粘土。

  根據以上數據,可將土層劃分位三層:

  第一層,地表至0.9M深處,主要是一些新近沉積的粘性土;

  第二層為0.9M至1.9M 深處,是一些一般性粘土;

  第三層1.9M至6.4M深處,為老粘土;

  6.4M以下為基巖面,成分為第三系的紅層,未固結的中粒含碎屑砂巖。

  3.2.6.5標準貫入試驗

  標準貫入試驗適用于砂土,粉土及一般粘性土.

  標準貫入實(shí)際上是一種特殊的動(dòng)力觸探試驗,適用于砂土,粉土,一般粘性土及強風(fēng)化巖等.

  該試驗用質(zhì)量為63.5kg的穿心錘,以76cm的自由落距,將一定規格的標準貫入器預先打入土中0.15cm,然后再打入0.30cm,記錄0.30cm的錘擊數,稱(chēng)為標準貫入擊數(N).

  標準貫入試驗的工程目的是:

  (a)劃分土層類(lèi)別,采集擾動(dòng)試樣;

  (b)判斷砂土的密實(shí)度或粘性土及粉土的稠度;

  (c)估測土的強度及變形指標,確定地基土的承載力;

  (d)評價(jià)砂土及粉土的振動(dòng)液化;

  (e)估算單樁承載力及沉樁可能性;

  (f)檢驗地基加固處理質(zhì)量.

  (1) 試驗設備:

  標準貫入試驗由觸探頭(又稱(chēng)貫入器,對開(kāi)式管筒),錘墊及導向桿,落錘(質(zhì)量為63.5kg的穿心錘)三部分組成().落錘距離由自動(dòng)脫鉤裝置控制.

  標準貫入試驗設備見(jiàn)副表(另附錄)

  1.穿心錘;2.錘墊;3.探桿;4.貫入器;5.出水孔;6.貫入器內壁;7.貫入器靴

  (2) 試驗步驟 :

  (a)先用鉆具鉆至欲測土以上15cm.且鉆具拔出后孔底與孔壁應保證無(wú)軟粘土等擠出堵塞鉆孔.

  (b)標貫探頭入土之前,先測出探頭靴口到錘墊底面之間的長(cháng)度,及探桿長(cháng)度.

  (c)將探頭壓入欲測土表面,然后進(jìn)行錘擊,錘擊速率為15-30擊/min,錘擊落距76±2cm,先記錄貫入15cm的預打擊數,然后記下再貫入30cm 的標貫實(shí)測擊數N′.

  (d)若30cm內錘擊數超過(guò)50,則停止試驗.

  (e)若需進(jìn)行下一深度的貫入試驗時(shí),一般應隔1m后在進(jìn)行.

  (f)整個(gè)標貫過(guò)程中,孔壁不能有垮坍或孔壁上軟粘土等擠出,造成探桿側壁摩擦加大.

  (g)拔出探入器,分開(kāi)對開(kāi)式管筒,取出筒內土樣描述和試驗.

  (3) 資料整理:

  A.探桿長(cháng)度校正:

  當探桿長(cháng)度大于3m時(shí),需按下式修正

  N=αN·N′

  式中:N—修正后的標貫擊數(擊/30cm)

  αN—桿長(cháng)修正系數,按表3-43確定

  B.土的自重壓力的影響:

  (a) 圖表法:錘擊數,上覆土壓力—砂土的相對密度.

  (b) 美國Peck得出砂土自重壓力對標準貫入試驗的影響為:

  N = CN N’

  式中CN--自重壓力影響修正系數,查表取值.

  (c) 地下水影響的校正:

  砂層的貫入擊數N’大于15時(shí),有效擊數按下式校正:

  N=15+1/2(N’-15)

  表3-43 標貫試驗桿長(cháng)修正系數αN

  探桿長(cháng)度(m)注:《建筑地基基礎設計規范》(GB50007-20xx),《巖土工程勘察規范》(GB50021-20xx)對桿長(cháng)修正作以下說(shuō)明:我國一直用經(jīng)過(guò)修正后的N值確定地基承載力,用不修正的N值判別液化和判別砂土密實(shí)度.因此應按具體巖土工程問(wèn)題,確定是否修正,且需在報告中說(shuō)明.

  3.,地基均勻性評價(jià)

  地基均勻性宜從以下幾方面進(jìn)行評價(jià)并采取相應措施:

  (1)當地基持力層層面坡度大于10%時(shí),可視為不均勻地基.此時(shí)可加深基礎埋深使之超過(guò)持力層最低的層面深度,當加深基礎不可能時(shí),則可采取墊層等措施加以調整.

  (2)地基持力層和第一下臥層在基礎寬度方向上,地層厚度的差值小于0.05b(b為基礎寬度)時(shí),可視為均勻地基;當大于0.05b時(shí),應計算橫向傾斜是否滿(mǎn)足要求,若不能滿(mǎn)足應采取結構或地基處理措施.

  (3)地基土的均勻性以壓縮層內各土層的壓縮模量為評價(jià)依據.

  (a)當,的平均值小于10MPa時(shí),符合下式要求者為均勻地基.

  (b)當,的平均值大于10MPa時(shí),符合下式要求者為均勻地基.

  式中 ,—分別為基礎寬度方向兩個(gè)鉆孔中,壓縮層范圍內壓縮模量按厚度的加權平均值(MPa),取大者為,小者為.

  當不能滿(mǎn)足上式要求時(shí),屬不均勻地基,應進(jìn)行橫向傾斜驗算,采取結構或地基處理措施

  (4) 器材:探頭6239#.測試范圍0-20KN 測力儀器:CL20xx..系數:1069

  用鉚桿和鉚釘固定靜力觸探儀,打鉆前纜線(xiàn)應穿入鉆桿內。枕木放平,否則裝載鉆桿和鉆頭時(shí)無(wú)法放鉛直,而且固定半環(huán)無(wú)法放到固定孔中去。

  對于CL20xx:AB為供電電極,CD接收傳感器的電信號

  在探頭快要接觸地面之前,要校正測力儀:先按下“校正”-——調為1069——按下“測1” ——調為000

  五. 望峰崗煤礦現場(chǎng)參觀(guān)實(shí)習

  上午8:20到達望峰崗煤礦,之后在三樓會(huì )議室召開(kāi)簡(jiǎn)單的介紹會(huì ),由地質(zhì)科老總介紹本煤礦的概況。老總是987年從我們學(xué)校畢業(yè)的。此礦1986年第一次開(kāi)采,1997年瓦斯爆炸,之后停工。20xx年重新建井,預計20xx年全面投產(chǎn)。主要開(kāi)采-660米,-960米,-1200米三層的煤,目前已經(jīng)開(kāi)采到了-960米的煤層。

  1 該礦地址構造比較復雜,地層有倒轉現象。瓦斯多,裂隙發(fā)育,易發(fā)生突水和瓦斯突出,如20xx年在建井過(guò)程中就發(fā)生了瓦斯和煤一起突出的事故,造成12人被埋,死亡。同時(shí)由于開(kāi)采深度大,地壓大,地溫高,也造成了開(kāi)采難度大。

  2 預計投產(chǎn)后每年產(chǎn)煤300萬(wàn)噸,由預計儲量3億噸可知能開(kāi)采100年。次礦主要開(kāi)采優(yōu)質(zhì)煤,主要用于化工和煉綱,成分是焦煤和肥煤。

  3 主要有五個(gè)井筒:1個(gè)主井,2個(gè)附井,2個(gè)風(fēng)井。主井運輸煤,附井運輸器材和人員及煤矸石等,風(fēng)井是通風(fēng)作用的。

  4 在02#井停留了較長(cháng)的時(shí)間,老總們介紹了此井的建設過(guò)程。早期采到-300米,即將采-960米的,最終采到-1030米。在建井中早期遇到的是粉紅色砂巖,;裂隙發(fā)育,涌水多,需要打注漿孔注入水泥.水玻璃等,同時(shí)需要地質(zhì)工作者計算涌水量,注漿壓力.范圍.深度。

  一般在建井過(guò)程中涌水不能太多,但也不能太少,否則灰塵太大,工人很難在井下工作。此井直徑8米,依靠人工爆破挖掘,大約每22-27小時(shí)可以掘進(jìn)4.5米,其過(guò)程如下:先用傘鉆同時(shí)大十幾個(gè)炮孔,放炮-——清理碎石——用護模支撐井筒壁,并在護模和井筒壁之間用水泥沙漿充填——固結后拆!獋沣@打炮眼——放炮,如此循環(huán)下去。

  5 在瓦斯井的鉆探現場(chǎng)我們見(jiàn)到了超大型鉆機,了解了超大型鉆機的工作過(guò)程并與我們在學(xué)校實(shí)習的多功能鉆機驚醒了比較,從而找出二者的不同。大型鉆機的鉆齒和牙輪的尖齒是合金綱制成的,硬度在8以上,牙輪主要起破碎作用。鉆孔分三次才能完成,直徑先是30厘米——65厘米——80厘米

  瓦斯抽出以后經(jīng)過(guò)提純可以發(fā)電,居民供暖做飯,或者供應激動(dòng)車(chē)輛,如出租車(chē)。另外影響煤產(chǎn)量的因素有:采煤工作面的煤量供應情況,井下運輸能力,主井提升能力,抽排瓦斯所需要的時(shí)間等。

  六. 實(shí)習總結

  發(fā)現的本專(zhuān)業(yè)課程設置上的不足(學(xué)校有待改進(jìn)的):

  1.校內實(shí)習(工程勘察生產(chǎn)實(shí)習)比較實(shí)用,但時(shí)間過(guò)短(只有幾天),次數過(guò)少(只有一次),兩個(gè)班配備兩個(gè)指導老師,四年的大學(xué)學(xué)習中,學(xué)生在專(zhuān)業(yè)上的練習不足。學(xué)校應該更加務(wù)實(shí),為學(xué)生的未來(lái)負責,每學(xué)期都應有二十天左右時(shí)間模擬整個(gè)工程勘察的操作過(guò)程。.發(fā)現專(zhuān)業(yè)上的不足(有待改善的)和優(yōu)勢:

  實(shí)踐工程地質(zhì)目前是大底部,明智者不是出逃,而是投入。特別是那些初入這個(gè)行業(yè)的畢業(yè)生,一定能夠趕上工程地質(zhì)的下一波牛市行情。雖然按預測,牛市行情還需等待5~7年,但我們完全可以在這個(gè)震蕩的底部區間,充分理解這個(gè)專(zhuān)業(yè)的特色,靜下心來(lái),打下堅實(shí)的理論和實(shí)踐基礎,博覽眾家之長(cháng),集聚豐富的實(shí)踐和理論經(jīng)驗和智慧,從而在未來(lái)的牛工作生活中獲得豐厚的收益。

  2. 工程地質(zhì)是一個(gè)十分復雜又非常特殊的學(xué)科和專(zhuān)業(yè),需要堅實(shí)的基礎、廣博的學(xué)識、相關(guān)學(xué)科專(zhuān)業(yè)的知識、對工程建設的理解、對地質(zhì)學(xué)科的感悟,更需要一種浪漫的情趣和執著(zhù)的精神。人是需要有精神的,有了精神,業(yè)務(wù)、知識、能力都可以在實(shí)踐中得到補充和提升。如果對工程地質(zhì)專(zhuān)業(yè)的追求精神能夠達到某種癡迷的程度,那么我們一定可以成為很優(yōu)秀的地質(zhì)工程師。

  3 能夠從事工程地質(zhì)專(zhuān)業(yè)學(xué)科的工作并不難,而要做好做精卻不易。把從事這個(gè)學(xué)科專(zhuān)業(yè)當成謀生的手段和職業(yè),這是我們普通地質(zhì)師的選擇。如果大家要想成為優(yōu)秀的學(xué)者和專(zhuān)家,建議您把地質(zhì)工作當成樂(lè )趣、興趣、境界和事業(yè)去追求,這時(shí)我們還要,不辭辛勞,爬山鉆洞在所不辭,受人嘲笑一笑了之。不迷信權威,不看人臉色,堅持真理,創(chuàng )新進(jìn)取,我們才有可能可以成為名副其實(shí)的專(zhuān)家學(xué)者。

  4 在實(shí)際的操作過(guò)程中我們把理論知識和工程實(shí)際經(jīng)驗進(jìn)行了對比,看到了理論知識和實(shí)際經(jīng)驗的差別,懂得了理論聯(lián)系實(shí)際的重要性。我們雖然沒(méi)有自己親自動(dòng)手操作的機會(huì ),但是畢竟在現場(chǎng)目睹了鉆探的實(shí)際操作過(guò)程,了解到許多在理論上成立,但是在實(shí)踐中無(wú)法實(shí)現的生產(chǎn)過(guò)程,并了解到在實(shí)踐中處理問(wèn)題的方法與理論方法的區別。

  5 .通過(guò)生產(chǎn)實(shí)習,我們認識到實(shí)踐經(jīng)驗的重要性,意識到地質(zhì)實(shí)踐工作的辛勞和地址工作的樂(lè )趣。地址工作是一個(gè)危險、刺激、有趣的工作,既需要極大的工作熱情和勇氣也需要地質(zhì)工作者在工作中謹慎細微地觀(guān)察、記錄,從而準確地評價(jià)工程地質(zhì)條件,并提出科學(xué)合理的改善地質(zhì)條件和減小危害的工程治理措施。

  6.有理想有目標,能夠去做,但毅力和堅持不夠,送給自己一句話(huà):只付出一般的努力是實(shí)現不了理想的!

【學(xué)校的實(shí)習報告范文匯編九篇】相關(guān)文章:

在學(xué)校實(shí)習報告范文匯編六篇02-02

學(xué)校審計報告范文10-13

寫(xiě)給實(shí)習學(xué)校的感謝信范文01-05

教師小學(xué)實(shí)習報告范文匯編八篇02-02

數控類(lèi)實(shí)習報告范文匯編六篇02-02

有關(guān)工地實(shí)習報告范文匯編8篇01-30

學(xué)校述職報告范文九篇03-28

學(xué)校年度審計報告范文10-21

學(xué)校年度財務(wù)分析報告范文06-11

銷(xiāo)售實(shí)習報告范文01-23