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超市銷(xiāo)售述職報告

時(shí)間:2024-12-09 17:24:29 海潔 報告 我要投稿
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超市銷(xiāo)售述職報告(通用18篇)

  隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,報告的適用范圍越來(lái)越廣泛,要注意報告在寫(xiě)作時(shí)具有一定的格式。我敢肯定,大部分人都對寫(xiě)報告很是頭疼的,下面是小編收集整理的超市銷(xiāo)售述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

超市銷(xiāo)售述職報告(通用18篇)

  超市銷(xiāo)售述職報告 1

  大家好,我叫弓xx,是大川店調味組的實(shí)習主管,于4月28日加入我們家園超市。在過(guò)去的三個(gè)多月,我經(jīng)歷了許多,學(xué)習了許多,以極大的熱情投入到大川店建設中,終于,我欣喜的看到自己的汗水澆灌出了鮮艷的花朵:調味組銷(xiāo)量蒸蒸日上,團隊人員勤懇團結。以下是我這段時(shí)間的工作心得與體會(huì ),請多多指教。

  在公司召聘大川店主管時(shí),我積極報名參與,不僅因為這對于我是一次極好的自身提升機會(huì ),還因為我看到了我們家園超市廣闊的市場(chǎng)前景。沐浴在公司團隊的專(zhuān)業(yè)培訓下,我迅速成長(cháng),順利通過(guò)公司考核,成為了一名實(shí)習主管。

  4月到5月的實(shí)習,每一天對于我來(lái)說(shuō)都是一個(gè)新的階梯,每一天我都能登上一個(gè)更高的平臺。如果說(shuō)金牛店與濱河店就是一片智慧經(jīng)驗的汪洋,那么我是一塊海綿,每天不知疲倦的汲取知識的營(yíng)養,“商品怎樣陳列?接貨有哪些要素?主管的崗位職責及工作流程有哪些?......” 這些專(zhuān)業(yè)知識漸漸深入我的腦海,我還不斷向前輩們虛心請教人員與商店管理經(jīng)驗,自身有了突飛猛進(jìn)的進(jìn)步。

  5月20日我迎來(lái)了自己的小團隊,也迎來(lái)了一個(gè)新的挑戰,因為團隊配合的好不好,關(guān)系著(zhù)銷(xiāo)量的提高。在軍訓和開(kāi)業(yè)前的準備期間我們共同度過(guò)了一段最艱苦的日子,我在戰勝自己的同

  時(shí)不斷給予我的組員鼓勵,幫他們堅持了下來(lái),我們也經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的相處,建立了良好的關(guān)系。

  開(kāi)業(yè)在陳列商品時(shí),望著(zhù)空空的貨架,我的腦子一片空白,盡管我已經(jīng)在理論和實(shí)體店里學(xué)習了陳列的基本原則,但因為沒(méi)有親手操作過(guò),還是有些底虛。最后在不斷地嘗試下和組員的共同努力下,我們終于擺出了初步滿(mǎn)意的雛形。直到現在,我還在不停修改擺放方式,堅信”沒(méi)有最好,只有更好”,我希望自己的陳列方式能最大限度吸引顧客的眼球,獲得更高的銷(xiāo)售額。 隨著(zhù)開(kāi)業(yè)的一聲炮響,我正式進(jìn)入了主管的角色?粗(zhù)自己的貨物被蜂擁而至的顧客買(mǎi)走,我即欣喜又擔心,欣喜著(zhù)會(huì )有很好的營(yíng)業(yè)額,擔心著(zhù)是否會(huì )斷貨,我不斷地與采購溝通聯(lián)系,在采購的幫助下,沒(méi)有出現暢銷(xiāo)品缺斷貨的'情況。

  以上是我的開(kāi)業(yè)期間的回顧和感受,下面是我兩個(gè)月來(lái)工作實(shí)踐中的經(jīng)驗和體會(huì )。

  最大的收貨就是學(xué)會(huì )了如何訂貨,起初不知道何時(shí)補貨,補多少數量,庫存多少合適,現在已經(jīng)不存在這些困惑了,我已經(jīng)能把控好商品的最小庫存及最大庫存,季節性商品和促銷(xiāo)品要有合理的囤貨,做到不斷貨,不缺貨。

  1、掌握商品如何正確陳列也是至關(guān)重要的。根據商品最基本的陳列原則:顯而易見(jiàn),易拿易放,整齊豐滿(mǎn),先進(jìn)先出,商品關(guān)聯(lián)縱向陳列,我和組員在擺放商品時(shí)體現出了形象商品,銷(xiāo)量商品,及效益商品優(yōu)先化,并且頗具用心地陳列,以營(yíng)造出一種溫馨明快的氣氛,使商品傳達出一種無(wú)形的語(yǔ)言,激發(fā)了顧客的購買(mǎi)欲。 接下來(lái)說(shuō)說(shuō)人員管理方面,我遵循“以身作則,一視同仁”的原則,我的宗旨是“和諧而有序”。微笑著(zhù)開(kāi)始每一天,微笑著(zhù)面對每一個(gè)人。下面是細則:

  1. 知人善任,使員工能在自己的工作崗位上發(fā)揮最大的潛力。

  2.先管自己,再管別人,不斷的反省自己,高標準的要求自己,才能樹(shù)立起被別人尊重的自我形象,并以其征服手下的所有員工,使他們產(chǎn)生尊敬,信賴(lài),服從的信念,從而推動(dòng)工作的開(kāi)展。

  3.尊重人是管人的基礎,不要對員工頤指氣使,禮貌用語(yǔ)多多益善,勇于面對員工的建議,對待員工要一視同仁

  4.讓制度去說(shuō)話(huà) 衷心感謝各位領(lǐng)導對我工作的支持、監督、指導及對我個(gè)人的幫助。我將認真地總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績(jì),克服不足,以百倍的信心,飽滿(mǎn)的工作熱情,勤奮工作,頑強拼搏,為家園超市發(fā)展做出應有的貢獻!

  超市銷(xiāo)售述職報告 2

  20xx 年對生鮮采購、加工、配送來(lái)說(shuō)是忙碌和充滿(mǎn)壓力的一年,同時(shí)也是收獲最大的一年。我來(lái)采購部整整一年,一切都是從零開(kāi)始的?偨Y自己在這一年的工作情況,總的來(lái)說(shuō) 20xx 年是我成長(cháng)的一年,學(xué)習的一年。

  在這個(gè)年度總結中,我特別要感謝我的領(lǐng)導,我的同事,因為是領(lǐng)導的信任和鼓勵,讓我的工作能力有了大的提高,同時(shí),工作中同事之間的相互配合和理解讓我的工作才順利的進(jìn)行,所以我的進(jìn)步與我的領(lǐng)導和同事是密不可分的。

  一、簡(jiǎn)單回顧

  生鮮從籌備、啟動(dòng)、和順利進(jìn)展 生鮮自采從采購、加工、配送在沒(méi)有任何經(jīng)驗和任何能復制的模式的情況下一切都是從零開(kāi)始。

  記得在自采未正式啟動(dòng)前 2 個(gè)月的籌備階段,為了學(xué)習生鮮采購流程和采購技巧當時(shí)我們共有四個(gè)人每天凌晨 1點(diǎn)多鐘起來(lái)到蔬菜批發(fā)市場(chǎng)做調研主要了解蔬菜批發(fā)市場(chǎng)的采購流程、市場(chǎng)變化規律和商品交易流程等夜間調研完批發(fā)市場(chǎng)行情后白天再到競爭對手和農貿市場(chǎng)等做商品加價(jià)率的分析回頭再在一起做總結交流,這樣的市場(chǎng)調研工作一直持續了近一個(gè)月的時(shí)間,后來(lái)將本地市場(chǎng)商品行情、采購技巧及交易流程掌握了以后公司領(lǐng)導又安排我們去了鄭州、合肥、南京等農產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)和超市調研差異化商品為后來(lái)自采正式啟動(dòng)打下基礎。生鮮自采正式啟動(dòng),由于前期準備工作做的比較充分通過(guò)我們的共同努力和領(lǐng)導的幫助下慢慢建立了從采購、入庫、出庫、配送等各環(huán)節操作流程,使的后來(lái)的工作越來(lái)越順暢。 生鮮是整個(gè)超市的靈魂,是帶動(dòng)整個(gè)超市客流的核心,自采啟動(dòng)初期已是臨近春節了,記憶最深刻的就是 20xx 年的春節了春節前2 個(gè)星期在公司領(lǐng)導的大力幫助下從外地市場(chǎng)采購大量的水果和蔬菜儲存在倉庫為春節期間備足了貨源,從大年三十一直到正月初八本地蔬菜批發(fā)市場(chǎng)沒(méi)有幾個(gè)農戶(hù)去賣(mài)菜的這樣的情況給農貿市場(chǎng)和競爭對手帶來(lái)了很大的.沖擊,那段時(shí)間由于我們的貨源準備的比較充足從年三十到正月十五那段時(shí)間不光農貿市場(chǎng)蔬菜比較少競爭對手的地堆和陳列架有一半之多都是空著(zhù)的沒(méi)貨賣(mài),再看看我們超市品種齊全、貨量豐滿(mǎn)、客流聳動(dòng)極大的拉動(dòng)了超市的人氣,提高了賣(mài)場(chǎng)的銷(xiāo)售,同時(shí)也得到了顧客們的一致好評,20xx 年銷(xiāo)售和毛利與同期相比都得到了大幅度增長(cháng)。這些成就都是同事們不怕吃苦、團結創(chuàng )新共同努力以及公司領(lǐng)導的大力幫助得來(lái)的。通過(guò)一年來(lái)的運作在領(lǐng)導的指導下生鮮采購、加工、配送等人員的專(zhuān)業(yè)知識業(yè)務(wù)流程等各方面都有了很大的提升。

  二、流程的健全完善和專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習

  20xx 年下半年主要對生鮮各崗位職責的完善、業(yè)務(wù)流程、采購談判能力、生鮮現場(chǎng)管理、損耗控制、采購技巧、商品毛利核定、生鮮配送、熟食加工、新品開(kāi)發(fā)、促銷(xiāo)商品組織、生鮮早市的實(shí)施、供應商和聯(lián)營(yíng)商整體實(shí)力的評估分析、以及市場(chǎng)的洞察能力……等等,都進(jìn)行了系統的培訓和學(xué)習。

  通過(guò)以上的學(xué)習之后生鮮采購人員的整體工作能力得到了較大的進(jìn)步。

  同時(shí)通過(guò)對兩大賣(mài)場(chǎng)的改造升級后賣(mài)場(chǎng)布局和動(dòng)線(xiàn)比以前更合理流暢了,調整后賣(mài)場(chǎng)形象、人氣、銷(xiāo)售和毛利也得到了較大的提升。更加提高了超市的競爭力和品牌影響力。

  三、工作中的不足和今后發(fā)展方向

  通過(guò)一年的運作生鮮采購人員雖然取得了較大的進(jìn)步但還有許多地方需要繼續完善和加強:

  1.在原有的工作流程和崗位職責的基礎上加強學(xué)習,完善自身工作的不足之處。

  2.優(yōu)化商品品項提高商品品質(zhì)要求,現在顧客關(guān)注的不只是商品的價(jià)格,更加關(guān)注的商品質(zhì)量只有優(yōu)質(zhì)、豐富的商品、合理的價(jià)格,才更具長(cháng)久的優(yōu)勢競爭力。

  3.加強損耗控制降低采購運營(yíng)成本嚴格控制采購、加工、配送、門(mén)店陳列和日常維護等每個(gè)環(huán)節的流程來(lái)操作將損耗降到最低,因為每降低 1 元錢(qián)的損耗就等于多為公司增加了 100 元的銷(xiāo)售。

  4.供應商、聯(lián)營(yíng)商的優(yōu)化,20xx 年要對部分聯(lián)營(yíng)商進(jìn)行優(yōu)化,引進(jìn)實(shí)力較強的聯(lián)營(yíng)商和供應商實(shí)行聯(lián)營(yíng)加自采模式,通過(guò)聯(lián)營(yíng)加自采模式來(lái)提升門(mén)店的商品價(jià)格形象。 5.加大商品的自采力度以及促銷(xiāo)宣傳力度,通過(guò)自采力度的加強真正做到優(yōu)化、量化、差異化經(jīng)營(yíng)。加強商品促銷(xiāo)品牌年企業(yè)文化的宣傳力度提升金色華聯(lián)品牌影響力和綜合競爭力。

  超市銷(xiāo)售述職報告 3

各位同事:

  你們好!

  我被任命xx公司銷(xiāo)售主管以有一段時(shí)間了,現在我將這期間的工作作個(gè)匯報,懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見(jiàn)和建議。

  說(shuō)句實(shí)話(huà),剛上任時(shí)我感到肩上的擔子很沉重,心中產(chǎn)生了從未有過(guò)的壓力,第一雖然我有多年的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,但我從未有過(guò)現場(chǎng)管理工作,對管理的實(shí)踐經(jīng)驗一無(wú)所有;第二面臨我們這項目都是些新手,對于房產(chǎn)這一塊可以說(shuō)是零,怎樣帶動(dòng)這個(gè)團隊,怎樣管理好現場(chǎng),怎樣把銷(xiāo)售做到更好等因素使我感到無(wú)所適從。

  有句話(huà)說(shuō)的好

  我們雖然進(jìn)場(chǎng)比較緊,工作雖然繁瑣和辛苦,可這支營(yíng)銷(xiāo)隊伍,卻有著(zhù)堅定的.為營(yíng)銷(xiāo)中心盡職盡責和為客戶(hù)貼心服務(wù)的思想和行為。就拿房交會(huì )來(lái)說(shuō)吧,雖然大家都沒(méi)有過(guò)房產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗,對于現場(chǎng)的突發(fā)狀況更是沒(méi)有經(jīng)驗,可是面對客戶(hù)一窩蜂的闖進(jìn)售樓部現場(chǎng),銷(xiāo)售代表們沒(méi)有感到害怕,而是很冷靜的、很耐心的接待好每一位來(lái)訪(fǎng)客戶(hù),在房交會(huì )幾天的時(shí)間里就為公司創(chuàng )造了上千萬(wàn)的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。在那種情況下也能很好的處理好每一件事情,我們相信再以后的工作也會(huì )做的更好。

  當然也有做的不好的地方就是在沒(méi)有跟總經(jīng)理協(xié)調好的情況下導致了一房?jì)少u(mài),這給公司領(lǐng)導帶來(lái)了不必要的麻煩,還好發(fā)現及時(shí)才沒(méi)有給公司帶來(lái)很大的損失,這點(diǎn)也是以后我們要特別注意的,F在的工作基本上都已經(jīng)走上了正軌了,業(yè)務(wù)員也從原來(lái)的不懂到現在的主動(dòng)跟客戶(hù)交流,在也不是剛開(kāi)始的看到客戶(hù)問(wèn)的問(wèn)題而站在那邊無(wú)語(yǔ)的表情了。

  而我也經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的鍛煉,對自己也有了一定的認知。從當時(shí)的無(wú)所適從到現在的做事有條理都是一個(gè)改變。記的剛開(kāi)始被任命銷(xiāo)售主管時(shí),跟他們開(kāi)會(huì )的時(shí)候都臉紅,講話(huà)都打結,開(kāi)會(huì )也不知道說(shuō)些什么內容,每天就眼巴巴的看著(zhù)經(jīng)理給我安排工作做,可現在的我比起以前又近了一步,雖然還有很多不足,但相信再以后的工作中我會(huì )努力做的更好。

  超市銷(xiāo)售述職報告 4

尊敬的領(lǐng)導:

  你們好!

  從我到北京華聯(lián)工作以來(lái),北京華聯(lián)培養了我。我和北京華聯(lián)在風(fēng)雨中一路走來(lái)。感謝領(lǐng)導對我的信任與關(guān)懷,使我今天能夠進(jìn)入北京華聯(lián)這個(gè)重要的工作崗位,在收貨部工作的這段時(shí)間,我感受很多;收獲也很多。逐漸成長(cháng)起來(lái),使我深刻的體會(huì )到收貨部是我超市的第一關(guān),把好第一關(guān)是我的責任。提高服務(wù)質(zhì)量善帶供應商,建立起與供應商之間的良好合作關(guān)系,實(shí)現雙贏(yíng)才能得以生存。 20xx年已經(jīng)過(guò)去,我們收貨部較好的完成了公司下達的各項任務(wù),09年經(jīng)歷了元旦、國慶,中秋,十一年店慶的旺季銷(xiāo)售和四次大盤(pán)點(diǎn)收貨部在領(lǐng)導的幫助和各部門(mén)的配合下工作進(jìn)展順利,團結一致,上下齊心,較為圓滿(mǎn)地完成了工作,下面就是09年度工作如下。

  20xx年期間營(yíng)運數據生鮮收貨金額38084382.8(元)食品收貨金額70411502.2(元)百貨收貨金額17320132.9(元)合計(元):生鮮退貨金額543162.6(元)食品退貨金額494110.53(元) 百貨退貨金額211712(元) 合計1538865935(元):我部門(mén)現有人員16人,人力較為緊張,通過(guò)每天部門(mén)例會(huì )和日常要求對員工進(jìn)行流程及制度方面的培訓讓新老員工熟悉自己的本職工作,員工狀態(tài)工作作風(fēng)明顯提高。

  1、 收貨部在09年進(jìn)入六月份,市政開(kāi)始對桃園路進(jìn)行大修,嚴重影響供應商的送貨,對此,門(mén)店積極與相關(guān)單位溝通,送貨車(chē)輛夜間由水科所進(jìn)入超市,白天送貨車(chē)輛不能進(jìn)入超市的,組織員工到水西關(guān)路口將商品拉到收貨碼頭收取,合理安排班次進(jìn)行夜間收貨,每日安排一名員工到水西關(guān)路口對進(jìn)入超市的顧客及送貨車(chē)輛進(jìn)行引導,將修路的影響爭取降到最低。進(jìn)入十月份、對國慶、中秋和十一年店慶期間員工自覺(jué)加班加點(diǎn)完成了本職工作,保證了,國慶、中秋和十年店慶的正常銷(xiāo)售,并且配合樓面各部門(mén)做好支援工作。

  2、 工作中要求員工嚴格按流程執行,加強其責任心,一定要保證所收商品的質(zhì)量與數量,不符收貨標準的一律拒收。由于一開(kāi)始對掃碼不夠重視,導致部分商品在結款時(shí)掃不出碼,影響銷(xiāo)售,現在有了手持終端后,收貨品項整體速度平均提高了40%。減免投單的商品掃碼環(huán)節,待收貨時(shí)間大幅縮短。商品掃碼與錄入合一,減免了二次錄入收貨環(huán)節。收貨的準確度提高,改變了以往持單對照收貨方式,實(shí)現真正意義的盲收。條碼掃描判斷商品,避免串號,超訂單送貨,規范了收貨行為。杜絕商品無(wú)法通過(guò)收銀pos現象。收貨自動(dòng)記錄,避免人為確認與錄入失誤造成的數據錯誤。人力成本相對節省,現在要求員工商品要按類(lèi)碼放和商品必須左右碼放的原則。堅持做好商品的整理工作合理的利用庫存區域提高了商品周轉速度,與樓面共同維護好庫存商品。對收貨過(guò)程隨時(shí)監督,檢查有無(wú)違反流程現象,對現場(chǎng)中出現的問(wèn)題及時(shí)解決。在交接班例會(huì )中對工作中出現的問(wèn)題多次講解避免再犯,不使不合格商品流入賣(mài)場(chǎng)。

  現在收貨部庫房面積是1420平方米。大庫面積約800平方米、外庫面積約340平方米、小庫面積約289平方米。大庫外,和小庫的地面不平。在經(jīng)理的帶領(lǐng)下,庫房大為改觀(guān),對商品按區域存放、標識張貼齊全、每個(gè)區域劃分了責任人,由其負責該區域的維護庫房工作是持久性的,維護是以后的工作重點(diǎn)要求員工堅持按照高標準去工作。09年后期較好的完成收貨及囤貨工作。在國慶、中秋和十一年店慶期間員工自覺(jué)加班加點(diǎn)完成了本職工作,保證了國慶、中秋和十年店慶的正常銷(xiāo)售,并且配合樓面各部門(mén)做好支援工作。

  提高了衛生要求和庫存管理,做到通道暢通干凈衛生。對庫區進(jìn)行分區管理,提高使用效率,符合了消防要求。

  制定培訓教案,在09年對全體員工進(jìn)行了培訓。加強其責任心,一定要確保商品質(zhì)量的驗收,無(wú)標識及三無(wú)產(chǎn)品一律拒收,認真執行先退貨,后收貨的原則。

  在每檔快訊結束后,各部門(mén)的快訊商品庫存量較大和狀態(tài)“5”的商品進(jìn)行集中清退,降低了周轉倉的庫存壓力和提高了樓面的新品引進(jìn)幾率。同時(shí)積極清理退貨區,對部分破損,過(guò)期無(wú)帳目的商品進(jìn)行了報廢。對退貨區的衛生經(jīng)常的掃除,整理。

  對新進(jìn)的員工做好傳,幫,帶的工作。注意把員工的培訓與日常的工作結合起來(lái),使新員工的工作能力得到提高。09年給12家供應商發(fā)放磁扣共計25452個(gè),普通扣自用5063。店內碼09年發(fā)放256000個(gè)。對生鮮f1之f5嚴把生鮮商品質(zhì)量衛生的控制,和生鮮商品質(zhì)量衛生的控制表的添寫(xiě),對生鮮、食品的供應商的索要索證。目前供應商以基本提供了較為完整的證件但是有一部分的檢驗報告以過(guò)半年或一年以上還有一些商戶(hù)證件不全我們在收貨時(shí)加大力度向供應商索證盡快補齊新的。定期整理庫存區,將所有整理出來(lái)的庫位讓給暢銷(xiāo)商品,確保各組的快訊商品及暢銷(xiāo)商品的庫位,為樓面銷(xiāo)售打下了良好的基礎?刂坪牟、節約耗材。在我們使用耗材時(shí)嚴格控制員工的使用量杜絕浪費,手套以舊換新、嚴格控制膠帶的使用量制定了耗材的領(lǐng)用本。木制棧板有xx塊由收貨部來(lái)管理,在這兩年的使用中累計有300塊損壞,我們利用空閑時(shí)間進(jìn)行維修,盡量節約成本。叉車(chē)現有25輛定期進(jìn)行維護小問(wèn)題我們自己處理,把壞了的叉車(chē)拉到水電班讓水電班的人修理。保證設備的壽命和延長(cháng)其使用。

  1收貨部現在存在的的問(wèn)題一,有一些商品沒(méi)有做到集中碼放和商品左右碼放,還是存在上下碼放的問(wèn)題,在以后加強自我認識,要求員工商品要按類(lèi)碼放做到左右碼放提貨方便。問(wèn)題二庫房偏小,庫存結構不合理庫房原則上存放快訊和暢銷(xiāo)品,但由于賣(mài)場(chǎng)局限,造成庫房存貨品項較雜,存貨量較大,尤其是到了銷(xiāo)售旺季,有堵塞通道現象,造成樓面提貨困難

  建議:

  樓面加大對賣(mài)場(chǎng)小庫及架頂的利用,將一件半件商品盡量全提至賣(mài)場(chǎng),不能將壓力全壓至庫房。

  樓面補貨時(shí)要將排面補滿(mǎn),補實(shí),不要只補前邊幾層,后邊一推全是空的。 合理訂貨,增加定貨次數,減少定貨量,勤進(jìn)快銷(xiāo)。

  合理囤貨,大批量進(jìn)貨時(shí)預先通知收貨部,以便有一定的時(shí)間準備。 庫房在保證安全及賣(mài)場(chǎng)提貨方便的情況下,加大整庫力度

  對做完快訊還有大量庫存,與采購溝通可否退貨,對銷(xiāo)量不好的商品保持最低庫存即可。

  對滯銷(xiāo)品加大清退力度,且要及時(shí)清退。

  樓面提貨時(shí),配合庫房作好維護,不要提完貨后現場(chǎng)一片狼籍,雖然提貨時(shí)有庫管監督,但收貨忙時(shí),也有監督不到位現象,希望樓面自覺(jué)配合,相互理解。

  20xx年工作計劃安排如下:

  檢查人員出勤,合理排班作好工作分配。檢查收貨設備是否齊全。督促完成前日未完成的工作。檢查庫區商品出入庫的情況。追蹤員工退換貨,合理安排員工就餐。

  1.加強人員的'培訓工作,要求所有收貨人員嚴格按照收貨流程進(jìn)行收貨,不得違反相關(guān)規定。通過(guò)培訓提高員工工作技能,形成比學(xué)趕超的氛圍。

  2.做好棧板及叉車(chē)等商用設備的維護工作,在本部門(mén)人員的使用中要做好維護的同時(shí),提醒樓面人員愛(ài)護棧板及叉車(chē)等設備。

  3.堅持做好商品的整理工作,合理的利用庫存區,提高商品的周轉速度及周轉率,與樓面共同維護好商品,及全店的庫存天數。加大退貨力度,與供應商進(jìn)行溝通協(xié)調,努力減少退貨區的庫存壓力及庫位。

  4.嚴格控制好商品質(zhì)量及做好商品的索證存檔工作,F在有很過(guò)的供應商還沒(méi)有換新的檢驗報告在以后2個(gè)月的時(shí)間里把證件收齊。杜絕不合格的商品進(jìn)入賣(mài)場(chǎng)。規范檔案、報表管理。

  5.加大庫房的管理力度,減少出入庫房的人員,避免因此產(chǎn)生商品丟失及損耗的情況的發(fā)生。需要加大庫區的衛生清潔工作,堅持每日上下班兩次的清理,使庫區有一個(gè)好的環(huán)境。

  做好10年國慶中秋的囤貨的準備工作和支援工作。做好人力的調配。 10年來(lái)到了,在新的一年里要發(fā)揚吃苦耐勞的精神,改正自己的不足,積極做好自己的本職工作。為桃園店作貢獻。以上是我個(gè)人的述職報告,有不足之處還希望各位領(lǐng)導批評和指出。

  超市銷(xiāo)售述職報告 5

尊敬的各位領(lǐng)導,親愛(ài)的家人們:

  大家好。首先我想說(shuō)的是非常感謝公司給我施展個(gè)人才能的舞臺。讓我從一名普通的員工步入到管理者的隊伍。

  時(shí)間流逝,來(lái)xx已經(jīng)兩年了,任職xx課長(cháng)以十天有余,剛開(kāi)始的時(shí)候自己心里很是沒(méi)底氣,一直問(wèn)自己能不能把工作做好,因為開(kāi)始來(lái)xx的時(shí)候我是再喬丹工作,那時(shí)候才開(kāi)始認識品牌,了解品牌,學(xué)習銷(xiāo)售技巧,學(xué)習商品陳列,雖然都是運動(dòng)品牌但對童裝不是太了解,陳姨曾說(shuō)過(guò)無(wú)論干什么事都要有自信,我牢記在心。商城人的熱情氛圍影響著(zhù)我,領(lǐng)導的關(guān)心鼓勵著(zhù)我,我暗下決心一定要把工作做好,不能辜負領(lǐng)導對我的希望。

  來(lái)到七波輝首先要做的就是熟悉xx,了解xx服鞋的種類(lèi),大類(lèi),系列,把我曾所學(xué)到的取長(cháng)補短,剛進(jìn)xx工作的時(shí)候,壓力挺大的,因為凡是都要從0開(kāi)始。從我做起,要把團隊帶好。給大家說(shuō)一個(gè)近幾天發(fā)生在我們店的事情,當時(shí)有三個(gè)顧客來(lái)給孩子買(mǎi)衣服,顧客十分的刁難,邊看邊把我們的疊裝散開(kāi),一會(huì )拿這件一會(huì )拿那件,衣服找了一大堆,然后又到處挑毛病,俗話(huà)說(shuō)顧客就是上帝,來(lái)我們店買(mǎi)衣服,就會(huì )增加我們的營(yíng)業(yè)額,大家都知道銷(xiāo)量對我們來(lái)說(shuō)是很重要的。我們豈能讓顧客空手而歸。我們利用所學(xué)的商品知識,細條方法,還有我們的售后服務(wù),大家一起一言一語(yǔ)的.給顧客解答,給小朋友試穿新衣服,新鞋子。直到顧客滿(mǎn)意買(mǎi)單,有一句話(huà)說(shuō)的好同心山成玉,協(xié)力土成金,團結就是力量。只有團結的隊伍才是一個(gè)好團隊。讓我深有體會(huì )。

  在今后的工作中,我將繼續努力,不斷學(xué)習不斷提升自己的工作能力及綜合素質(zhì),為公司盡自己的一份力量,帶好團隊。我深信我們xx的隊伍會(huì )以更專(zhuān)業(yè),更高效,更真實(shí)的服務(wù)面對千千萬(wàn)萬(wàn)的顧客。讓我們共同努力帶好頭,做好自己,從我做起。

  我的述職完畢,謝謝大家。

  超市銷(xiāo)售述職報告 6

各位同事:

  大家好!我自被任命為xx公司銷(xiāo)售主管以來(lái),已經(jīng)有一段時(shí)間了。今天我想對這段時(shí)間的工作做一個(gè)總結,并懇請大家對我的工作提出寶貴的意見(jiàn)和建議。

  坦白說(shuō),在剛上任時(shí),我感到肩上的責任非常重大,心中承受著(zhù)前所未有的壓力。盡管我擁有多年的銷(xiāo)售經(jīng)驗,但對于現場(chǎng)管理,我完全是個(gè)新手,沒(méi)有任何實(shí)踐經(jīng)驗。此外,團隊中的大部分成員也是新手,在房地產(chǎn)領(lǐng)域幾乎是零基礎,如何有效帶領(lǐng)這個(gè)團隊、管理現場(chǎng)并提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì),讓我感到無(wú)從著(zhù)手。

  有句話(huà)說(shuō)得好:雖然我們入場(chǎng)較晚,工作繁瑣且艱辛,但這支營(yíng)銷(xiāo)團隊始終堅守著(zhù)為營(yíng)銷(xiāo)中心盡職盡責、為客戶(hù)提供貼心服務(wù)的理念。在最近的房交會(huì )上,盡管大家缺乏房產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗,面對突發(fā)情況也不知所措,但當客戶(hù)涌入售樓部時(shí),銷(xiāo)售代表們毫不畏懼,冷靜且耐心地接待每一位客戶(hù)。在短短幾天內就為公司創(chuàng )造了上千萬(wàn)的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。在那種環(huán)境下,團隊能夠有效處理各類(lèi)事務(wù),我們堅信未來(lái)的工作將更加出色。當然,也有一些不足之處,例如在沒(méi)有與總經(jīng)理充分溝通的情況下,導致了一房?jì)少u(mài)的情況,這給公司帶來(lái)了不必要的麻煩。幸運的是,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,沒(méi)有造成更大的.損失,這一點(diǎn)我們今后需要格外注意,F在的工作基本上已經(jīng)走上了正軌,業(yè)務(wù)員們也從最初的不懂變成了主動(dòng)與客戶(hù)交流,現在面對客戶(hù)提出的問(wèn)題時(shí)活躍的多了,不再是以前那種面對客戶(hù)啞口無(wú)言的樣子。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的鍛煉,我對自己也有了更清晰的認識。從最初的無(wú)從應對,到現在的工作有條不紊,這是我巨大的進(jìn)步。剛開(kāi)始擔任銷(xiāo)售主管時(shí),我在開(kāi)會(huì )時(shí)常常臉紅,講話(huà)結結巴巴,不知道該討論哪些內容,總是眼巴巴地看著(zhù)經(jīng)理安排的工作。而現在,我比起以前又有了顯著(zhù)的進(jìn)步,盡管仍有不少不足之處,但我相信在今后的工作中,我會(huì )更加努力,爭取做得更好。

  超市銷(xiāo)售述職報告 7

  隨著(zhù)工作的深入到到,我接觸到了許多新的事物,也遇到了許多新的問(wèn)題,而這些新的經(jīng)受對于我來(lái)說(shuō)都是一段新的磨練歷程。其中,我學(xué)會(huì )了很多:在遇見(jiàn)困難時(shí),我學(xué)會(huì )了從容不迫地去面對;在遇到挫折的時(shí)候,我學(xué)會(huì )了去堅韌地抬頭;在重復而又單調的工作背后,我學(xué)會(huì )了思索和總結;在公司形象受到破壞的時(shí)候,我學(xué)會(huì )了如何去維護;在被客戶(hù)誤會(huì )的時(shí)候,我學(xué)會(huì )了如何去溝通與相互溝通。以上是我在工作方面取得略微突破的地方,但這種突破并不意味著(zhù)我就能夠做好工作,在接下來(lái)的工作中我會(huì )連續完善自己,在失敗中不斷總結閱歷和吸取教訓;在和同事協(xié)作工作過(guò)程中學(xué)習他們先進(jìn)的工作方法和理念;在溝通和相互溝通過(guò)程中學(xué)會(huì )諒解他人。

  現將工作匯報如下:

  一、工作方面:

  1、做好基本資料的整理,準時(shí)向工廠(chǎng)反映客戶(hù)的狀況、向工廠(chǎng)反映客戶(hù)的信息;

  2、是做好訂單跟蹤:在下訂單后要確認工廠(chǎng)是否排單,了解訂單產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)程,確定產(chǎn)品是否能夠按期發(fā)貨,最終還要確定客戶(hù)是否準時(shí)收到我司產(chǎn)品;

  3、是貨款回籠,與客戶(hù)確認對帳清單并確認回傳,準時(shí)將開(kāi)票資料寄到財務(wù)處,做好開(kāi)票的事項,最終確認客戶(hù)財務(wù)收到稅票并要求準時(shí)支配;

  4、維護老客戶(hù),保持時(shí)常與老客戶(hù)聯(lián)系,了解客戶(hù)對產(chǎn)品需求的最新動(dòng)向。另外要向客戶(hù)推出公司最新產(chǎn)品,確定客戶(hù)是否有需要。

  二、工作中存在的問(wèn)題

  1、貨期協(xié)調力氣不夠強,一些貨期比較急的貨時(shí)常不能很好地滿(mǎn)足客戶(hù)的需求,貨期一退再推,有些產(chǎn)品甚至要二十多天才能完成。這種狀況導致了部分客戶(hù)的埋怨。工作的條理性不夠,在工作中時(shí)常會(huì )消逝一些錯誤;對時(shí)間的`支配和利用不夠合理,使工作的效率大大地降低;不能很好地區分工作內容的主次性,從而影響了工作的整體進(jìn)程。 2、由于自身產(chǎn)品學(xué)問(wèn)的缺乏和業(yè)務(wù)水平的局限,在與客戶(hù)的溝通相互溝通過(guò)程中不能很好地說(shuō)服客戶(hù)。這一方面我還需要連續學(xué)習去完善自身的產(chǎn)品學(xué)問(wèn)和提高業(yè)務(wù)水平。

  3、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題在大貨生產(chǎn)中是很難避開(kāi)的,但是全部人都希望降低產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的發(fā)生率。據統計,上個(gè)月客戶(hù)投訴我司產(chǎn)品存在質(zhì)量問(wèn)題的案例達十幾起。舉兩個(gè)案例:邦威(盛豐)H0710136單撞釘,由于底釘在實(shí)際大貨生產(chǎn)過(guò)程中不夠鋒利、穿透力不夠強,導致客戶(hù)在裝釘過(guò)程中消逝大量底釘打歪、打斷、變外形況。這給客戶(hù)帶來(lái)了確定的損失,經(jīng)過(guò)協(xié)調,客戶(hù)要求我司盡快補回損耗的底釘1000粒;邦威(圣隆)H0710052單的工字扣,客戶(hù)投訴我公司產(chǎn)品存在嚴峻的質(zhì)量問(wèn)題,一個(gè)工字扣同時(shí)消逝幾種質(zhì)量問(wèn)題:掉漆、鈕面變形、顏色不統一。這使我們和客戶(hù)的溝通消逝空前的尷尬場(chǎng)面?蛻(hù)對我們的產(chǎn)品質(zhì)量表示懷疑,也對我們的態(tài)度表示懷疑。他們覺(jué)得我們沒(méi)有一點(diǎn)誠意。后來(lái)我們工廠(chǎng)選擇實(shí)行了相應的措施解決了此次質(zhì)量問(wèn)題。但是之前糟糕的質(zhì)量問(wèn)題給客戶(hù)帶去了特殊不好的影象對我們的信任度和滿(mǎn)意度都大幅度降低。服裝銷(xiāo)售月工作總結對于產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題我覺(jué)得它是客觀(guān)存在的,假如要求工廠(chǎng)生產(chǎn)的大貨不發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題,那時(shí)不現實(shí)的也是一種稚嫩的想法。容忍確定限度的質(zhì)量問(wèn)題是每個(gè)業(yè)務(wù)員所必需做到的,假如一味地去埋怨工廠(chǎng),只會(huì )讓事情變得更加糟糕。假如說(shuō)有什么可以彌補質(zhì)量問(wèn)題,那就是我們的態(tài)度。一旦發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題我們就應當準時(shí)有效地去挽回損失和客戶(hù)對我們的信任,拿出我們的誠意探尋并承認自己的過(guò)失之處,這才是首先要做的事情。

  三、自我剖析

  在心態(tài)方面,我存在兩個(gè)問(wèn)題:一是急躁心理、二是責任分散。我還需要進(jìn)一步去調整和轉變。

  在緊急的工作中會(huì )時(shí)常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài),我曾嘗試著(zhù)去緩解這種狀態(tài),但是效果并不好。心理學(xué)解釋導致急躁的心理有許多因素:工作環(huán)境、自身素養、生活習慣、工作方法等等,而我認為調整急躁的心理狀態(tài)還需要從自己的生活習慣和工作方法做起,由于工作環(huán)境是客觀(guān)的,而提高自身素養特別是心理方面的素養更不是一朝一夕的事情,現在我能把握的就是調整自己的工作方法和自己的生活習慣。 責任分散是為了提高工作效率的一種重要手段,但是工作分散心理卻有著(zhù)它消極的一面,當一件事情的責任被多個(gè)人分擔后,沒(méi)有人認為這件事是自己的事情,久而久之便沒(méi)有人會(huì )去刻意關(guān)注這件事,在我身邊我能感受到它是存在的。我想克服這種心理的最佳方法就是培育和加強自身的團隊合作精神。時(shí)刻都要把自己擺在一個(gè)團體的位置里,由于這里沒(méi)有我只有我們。

  四、下月規劃

  1、維護老客戶(hù):主要是訂單跟蹤,確保森馬巴拉的大貨能夠準時(shí)出廠(chǎng)。做好森馬巴拉秋季打樣工作。

  2、做好貨款回籠,上個(gè)月我在這一方面做地不好,被人敷衍的感受實(shí)在不好受,從現在開(kāi)頭要多長(cháng)一個(gè)心眼,俗 20 / 24 話(huà)說(shuō):口說(shuō)無(wú)憑,什么事情都要確認才行。

  3、對于新客戶(hù),確定要完全依據合同上的規范行事。盡快地獲得新客戶(hù)對我們的信任和支持。

  4、堅持學(xué)習產(chǎn)品學(xué)問(wèn)和提高自身的業(yè)務(wù)水平,事物都是在時(shí)刻變化的,我需要不斷補充新的學(xué)問(wèn)來(lái)充實(shí)自己。堅持多出去走走,保持時(shí)常與客戶(hù)的有效溝通和相互溝通,真正了解客戶(hù)需要什么產(chǎn)品。

  超市銷(xiāo)售述職報告 8

  我是一名超市售貨員,從我剛參與這份工作至今只有兩個(gè)月,但是對此我已有深刻的相識和了解,超市售貨員指的是通過(guò)理貨活動(dòng)、商品展示以及標價(jià)等工作的員工,超市售貨員主要從事的是超市百貨的底層工作卻對超市百貨有重要的作用。既然售貨員這么重要,那么我們的詳細崗位職責有什么呢?

  1、要嚴格執行賣(mài)場(chǎng)的服務(wù)規范,肯定要做到儀容端莊、禮貌待客、儀表整齊、誠懇服務(wù),嚴格遵守各項服務(wù)紀律

  2、要駕馭商品標價(jià)學(xué)問(wèn)

  3、要熟識產(chǎn)品或者產(chǎn)品包裝上應當有的標記,要弄清晰自己所負責區內的商品的基本學(xué)問(wèn)。

  4、要常常查看商品的有效期限,防止過(guò)期商品上架。

  5、要了解賣(mài)場(chǎng)的布局以及商品陳設的基本方法,要清晰賣(mài)場(chǎng)內商品擺放位置,并對陳設的商品進(jìn)行整理。

  6、要具有劇烈的責任心,要把擺放的商品放在平安的位置,把好超市防損第一關(guān)。

  7、要精彩的完成柜組長(cháng)交代的工作。

  8、要隨時(shí)留意商品的銷(xiāo)售狀態(tài),要剛好補貨。 以上幾點(diǎn)是我通過(guò)工作和培訓了解到的,F在我柜上蒙牛低溫酸奶半年銷(xiāo)售額是40多萬(wàn),以基本達成一半銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的目標,但是,我認為我們還有更大的進(jìn)步空間,還可以進(jìn)一步把銷(xiāo)量提上去,對此,我想提幾點(diǎn)自己的建議,希望能幫助我們低溫柜完成銷(xiāo)售任務(wù):

  1、分區布局。保持購物道路的通暢,特價(jià)促銷(xiāo)的產(chǎn)品要放在惹眼的位置。各個(gè)商品的地區的規劃要利用各個(gè)展區的優(yōu)勢和劣勢互補。

  2、超市商品陳設

  超市中好的陳設是最好的導購,要將商品生動(dòng)化,靠的就是商品陳設技巧。超市商品陳設方法要依據超市商品的不同來(lái)改變,但是有些共同點(diǎn):飽滿(mǎn)度、清潔度,價(jià)格簽的擺放,超市內宣揚品的擺放,商品的美觀(guān)度、可視度、可取度等。好的陳設方式可以從內心引起消費者的購買(mǎi)欲望。通常受歡迎的產(chǎn)品陳設都是把商品生動(dòng)化,給予一種特性。在此要留意商品的清潔度,美觀(guān)度。

  3、超市庫存

  合理的庫存是供貨正常的保障。要每天分析商品以下?tīng)顟B(tài):暢銷(xiāo)品,滯銷(xiāo)品,即將缺貨商品,高庫存商品,過(guò)期商品,并依據分析制訂相應的庫存處理或補單建議,要制訂平安庫存標準。庫存管理做不好,銷(xiāo)售業(yè)績(jì)是沒(méi)有基礎保障的,能不能使自己的超市盈利,很大因素在于庫存管理。許多人做到最終,錢(qián)沒(méi)賺到,則只有一堆庫存,就是沒(méi)有做好庫存管理的`緣由。

  以上拙計是我個(gè)人看法,希望同行們能提出珍貴看法。另外我認為銷(xiāo)售是一門(mén)與人打交道的藝術(shù),所以除了仔細對待每一個(gè)客戶(hù)以外,我們也要注意和其他品牌的促銷(xiāo)員保持良好的關(guān)系,從她們的身上吸取更多的閱歷和學(xué)問(wèn),運用到自己的工作中,使自己的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)更硬,導購技巧更嫻熟。 超市的銷(xiāo)量有時(shí)好一些,有時(shí)就有些不盡如人意,究其緣由,除了客觀(guān)因素外,我們的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)、導購技巧就是最主要的緣由了,F在我們要定時(shí)和同事,柜組長(cháng)溝通,剛好找出銷(xiāo)量下滑的緣由,一起探討、改進(jìn),不因為進(jìn)步而傲慢,也不為短時(shí)間銷(xiāo)量下滑而懊喪,保持一個(gè)好的心態(tài)。讓我們一起加油吧!

  超市銷(xiāo)售述職報告 9

  回首,是不平凡的一年,也是收獲的一年,在公司總經(jīng)理的正確指導和領(lǐng)導下,在各部門(mén)的通力配合下,在全體同仁的共同努力下,二周年店慶給我們帶來(lái)的收獲與思考;隨之而來(lái)的金融危機給我們零售業(yè)帶來(lái)的嚴峻考驗、國家相關(guān)政策給我們帶來(lái)的機遇和挑戰;在營(yíng)運過(guò)程中遇到的新情況、新問(wèn)題給我們帶來(lái)的開(kāi)拓零售業(yè)的新課題;一、二樓商家的不穩定性導致年年招商、年年變換賣(mài)場(chǎng)格局的憂(yōu)患;對商家相關(guān)費用的力度加大和對正常毛利點(diǎn)的要求給我們帶來(lái)的營(yíng)業(yè)外收入的`增多和綜合毛利點(diǎn)的提升所見(jiàn)到的效益;制定了一些相關(guān)切實(shí)可行的促銷(xiāo)方案和在經(jīng)營(yíng)策略上的改變使之銷(xiāo)售業(yè)績(jì)穩步遞增等等。

  一、終上所述,做了以下幾方面的工作

  1、認真貫徹執行公司的經(jīng)營(yíng)方針,同時(shí)將公司的經(jīng)營(yíng)策略正確地運用到工作中去,及時(shí)解決工作中存在的各種問(wèn)題。

  2、認真做好員工的思想素質(zhì)工作和各階段的培訓工作,以及公司在員工的薪資方面給與的遞增,塑造了一支強有力的員工隊伍,充分調動(dòng)和發(fā)揮員工的積極性,增強的凝聚力,使之成為一支團結、合作、積極向上的團隊。

  3、通過(guò)各種渠道了解行業(yè)信息,了解當前零售業(yè)的發(fā)展方向,及時(shí)制定切實(shí)可行的營(yíng)銷(xiāo)和整改方案。并抓好各節、假日的促銷(xiāo)活動(dòng),為帶動(dòng)全店銷(xiāo)售、提升整體銷(xiāo)售業(yè)績(jì)做好保障。

  4、在面對一些突發(fā)事件和一些大環(huán)境改變的時(shí)候,管理人員能夠以身作則,做員工的表率。堅守工作崗位,突現了在萬(wàn)源零售業(yè)的主導地位和發(fā)揚了優(yōu)良的工作作風(fēng)和工作態(tài)度;在事件上,嚴格按照國家三部委的要求,結合本地實(shí)際,使所有的問(wèn)題奶制品得到圓滿(mǎn)的解決,確保了無(wú)一投訴。做任何事情從公司整體利益出發(fā),客觀(guān)的去看待工作中的問(wèn)題,并以積極的態(tài)度去解決。

  5、在年度合同的簽定和相關(guān)費用的收取上,嚴格按照公司的要求,并同行業(yè)接軌,創(chuàng )造了可喜的業(yè)績(jì)。使營(yíng)業(yè)外收入達到了x萬(wàn)元左右。毛利率較轉自增長(cháng)x%左右,凈利增加x萬(wàn)元左右。

  6、在一、二樓賣(mài)場(chǎng)調整過(guò)程中,合理利用每個(gè)區域,使之創(chuàng )造效益,在租賃上,也嚴格按照公司的要求,圓滿(mǎn)完成了度的租賃任務(wù),租賃總額近__x萬(wàn)元。

  7、銷(xiāo)售業(yè)績(jì)因受三聚氰氨事件、金融危機等的影響,導致銷(xiāo)售任務(wù)尚差近萬(wàn)元,只完成了全年任務(wù)的__%。銷(xiāo)售額達__多萬(wàn)元,毛利近__萬(wàn)元,較增長(cháng)28%左右。

  8、在人員管理和配備上存在一些薄弱環(huán)節,導致出現很多不應該發(fā)生的事和損耗,在處理相關(guān)事情上相互推逶,執行力度不夠,遇事、做事缺乏主動(dòng)性等。

  二、面對的工作,重點(diǎn)要在以下幾個(gè)方面下功夫

  1、加強日常管理,特別是抓好基礎工作的管理,樹(shù)立員工從小事做起,從我做起的工作作風(fēng)和工作態(tài)度。并加大對員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質(zhì)。

  2、繼續圍繞商超的經(jīng)營(yíng)策略和公司的經(jīng)營(yíng)理念生鮮造人氣、食品突銷(xiāo)量、百貨創(chuàng )利潤來(lái)引導我們開(kāi)展好度各部門(mén)工作。

  3、繼續加大一、二樓的招商、整改力度,使整體賣(mài)場(chǎng)的商家更加優(yōu)化組合,使整體賣(mài)場(chǎng)的布局更加合理化,使之每個(gè)區域產(chǎn)生的效益化。對所有商家實(shí)行品項銷(xiāo)售末尾淘汰制。

  4、加強業(yè)務(wù)水平的提高和管理,實(shí)現品牌化經(jīng)營(yíng)的戰略,打造新形象,淘汰三線(xiàn)以外和不產(chǎn)生銷(xiāo)售和銷(xiāo)售不達標的商品。使商品結構更加合理,陳列更加突出、豐滿(mǎn)。

  5、首要任務(wù)是把生鮮、食品、百貨區域調整,使生鮮經(jīng)營(yíng)面積擴大,布局相對合理,真正起到造人氣的作用和效果。把食品、百貨區域調整成陳列有序、堆頭有地的專(zhuān)業(yè)賣(mài)場(chǎng)。

  6、加大對損耗和安全的監督力度,特別是對防損和收銀的人員配備,素質(zhì)要求,業(yè)務(wù)能力的綜合考核。在安全工作上嚴格要求,勤日檢查,遇事及時(shí)、果斷處理,不留任何后患。

  7、認真做好度各項工作及各個(gè)季節和節假日的宣傳和促銷(xiāo)活動(dòng),力爭完成銷(xiāo)售任務(wù)x萬(wàn)元,毛利x萬(wàn)元,租賃x萬(wàn)元,營(yíng)業(yè)外收入達到x萬(wàn)元。力保無(wú)任何事故發(fā)生。

  超市銷(xiāo)售述職報告 10

  作為一名店長(cháng)我深感到責任的重大,多年來(lái)的工作閱歷,讓我明白了這樣一個(gè)道理:對于一個(gè)經(jīng)濟效益好的零售店來(lái)說(shuō),一是要有一個(gè)專(zhuān)業(yè)的管理者;二是要有良好的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去觀(guān)看,用心去與顧客相互溝通,你就可以做好。

  1、認真貫徹公司的經(jīng)營(yíng)方針,同時(shí)將公司的經(jīng)營(yíng)策略正確并準時(shí)的傳達給每個(gè)員工,起好承上啟下的橋梁作用。

  2、做好員工的思想工作,團結好店內員工,充分調動(dòng)和發(fā)揮員工的主動(dòng)性,了解每一位員工的優(yōu)點(diǎn)所在,并發(fā)揮其特長(cháng),做到量才適用。增加本店的分散力,使之成為一個(gè)團結的集體。

  3、通過(guò)各種渠道了解同業(yè)信息,了解顧客的購物心理,做到知己知彼,心中有數,有的放矢,使我們的工作更具針對性,從而避開(kāi)因此而帶來(lái)的不必要的損失。

  4、以身作則,做員工的表率。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,訓練員工有全局意識,做事情要從公司整體利益動(dòng)身。

  5、靠周到而細致的服務(wù)去吸引顧客。發(fā)揮全部員工的

  主動(dòng)性和創(chuàng )作性,使員工從被動(dòng)的 讓我干 到主動(dòng)的 我要干。為了給顧客締造一個(gè)良好的購物環(huán)境,為公司創(chuàng )作更多的銷(xiāo)售業(yè)績(jì),帶領(lǐng)員工在以下幾方面做好本職工作。

  首先,做好每天的清潔工作,為顧客營(yíng)造一個(gè)舒心的購物環(huán)境;

  其次,主動(dòng)主動(dòng)的為顧客服務(wù),盡可能的滿(mǎn)足消費者需求;要不斷強化服務(wù)意識,并以發(fā)自?xún)刃牡奈⑿投Y貌的文明用語(yǔ),使顧客滿(mǎn)意的離開(kāi)本店。

  6、處理好部門(mén)間的合作、上下級之間的'工作協(xié)作,少一些牢騷,多一些熱忱,客觀(guān)的去看待工作中的問(wèn)題,并以主動(dòng)的態(tài)度去解決。

  回首今年,是播種希望的一年,也是收獲碩果的一年,在上級領(lǐng)導的正確指導下,在公司各部門(mén)的通力協(xié)作下,在我們全體同仁的共同努力下,取得了可觀(guān)的成果。

  超市銷(xiāo)售述職報告 11

  自從到公司來(lái)的那天起,感覺(jué)每天都學(xué)習到很多以前不知道的東西,這段工作期間雖然還存在很多問(wèn)題,但還是總結了很多經(jīng)驗,希望對自己工作上的不足能夠得以早日改正:

  一、觀(guān)念的轉變

  觀(guān)念可以說(shuō)是一種較為固定性的東西,一個(gè)人要改變自己原有的觀(guān)念,必須要經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的思想斗爭。我當初既然有勇氣選擇了離開(kāi)三尺講臺,就要改變在學(xué)校時(shí)的一些觀(guān)念,由原來(lái)的被動(dòng)學(xué)習轉變?yōu)楝F在的主動(dòng)學(xué)習等很多觀(guān)念。

  二、做好自己的本質(zhì)工作

  一個(gè)人要做好自己的本質(zhì)工作,就必須全面的認識自己,了解自己的職責是什么。我對自己的工作職責作了幾方面的認識。

  1、了解工作流程

  初次面對這項工作,感覺(jué)非常復雜,我認為學(xué)習任何一樣東西都好像在閱讀一篇__一樣,先要了解其大概,然后理清其層次,再是深入到字詞句的研究。因此,我對我所做的這項具體工作作了一個(gè)簡(jiǎn)單的概括,我所面對的客體是什么,和誰(shuí)有工作上的聯(lián)系,聯(lián)系的內容是什么,面對這一連串的疑問(wèn),我就把自己的工作流程用列表的方式把它羅列出來(lái)。

  2、注重細節

  經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作后,基本流程已經(jīng)熟悉,但是隨之而來(lái)的小問(wèn)題也就多了,比如說(shuō)在核對訂單時(shí),有的經(jīng)銷(xiāo)商不傳匯款底單,即使有的傳了也不寫(xiě)明公司名稱(chēng),因為其中有很多匯款金額和訂單不一致,很難辨別出是誰(shuí)家公司的款,遇到問(wèn)題就要學(xué)會(huì )用自己的思維去解決問(wèn)題,對此,我首先想到的是把此類(lèi)問(wèn)題出現的情況了解清楚,再是根據問(wèn)題去找一個(gè)好的解決方法。于是,我就在qq群里連續發(fā)了幾天的通知。(連續幾天發(fā)的原因是考慮到不是每個(gè)經(jīng)銷(xiāo)商都天天上網(wǎng))。通知的內容是根據數學(xué)選擇題的格式來(lái)書(shū)寫(xiě)的,我認為這能有利于經(jīng)銷(xiāo)商更能清楚,明了,簡(jiǎn)單,易懂的看清楚我所要達到的目的。后來(lái)又考慮到不是所有的經(jīng)銷(xiāo)商都上網(wǎng),于是在出現同類(lèi)問(wèn)題時(shí)我都要特別的提醒他們要注意哪些問(wèn)題。

  任何東西的改進(jìn)都是在原有基礎上進(jìn)行的,在開(kāi)始的時(shí)候,我按照她們的記錄方式來(lái)進(jìn)行記錄每天的定單情況,可后來(lái)發(fā)現有很多不便之處,我根據自己對工作的了解,做了一些改變,這樣就減輕自己在工作中不必要的麻煩。

  每當訂單太多時(shí),我必須要保持清醒的頭腦,因為之前有由于訂單太多而出現過(guò)一次當天沒(méi)有及時(shí)簽單的情況,這應該要引起我的'注意,就是要注重細節,找出原因,進(jìn)行改正。在這項工作中,有很多東西需要自己去發(fā)現,去不斷的發(fā)現與改變。

  三、溝通技巧

  溝通是一門(mén)技巧,善于溝通是一門(mén)藝術(shù),從心理學(xué)的角度來(lái)講,站在對方的角度去思考問(wèn)題,可能會(huì )收到意想不到的效果,但在與客戶(hù)溝通時(shí),我忽視了自己的出發(fā)點(diǎn),沒(méi)有注意到張弛有度,還有在開(kāi)始時(shí)我沒(méi)有注意到說(shuō)話(huà)時(shí)內容上要講求言簡(jiǎn)意賅。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間我發(fā)現了自己這方面的不足,既然發(fā)現了自己不足,就要找到方法進(jìn)行糾正。語(yǔ)氣,在溝通時(shí)是一個(gè)很重要的環(huán)節。面帶著(zhù)微笑去和別人溝通,別人也會(huì )感受到你的微笑與陽(yáng)光。

  四、善于傾聽(tīng)

  學(xué)會(huì )傾聽(tīng)是一個(gè)人所必須具備的素質(zhì),在生活工作中,我們往往忽視了這個(gè)環(huán)節。但后來(lái)經(jīng)過(guò)提醒與反思,我注意到了這些方面的不足。在魅族工作的這段時(shí)間,我學(xué)到了很多的東西,可以說(shuō)在思想觀(guān)念上也有一個(gè)小小的改變。

  超市銷(xiāo)售述職報告 12

  20xx年上半年全體員工在市領(lǐng)導的關(guān)心、各職能部門(mén)大力指導下,不斷深化集團公司環(huán)節控制、流程管理的工作思路,以經(jīng)營(yíng)為中心、以市場(chǎng)為導向、以規范管理為保障不斷完善、提升,逐步得到了壽光廣大消費者的認可,成為當地消費者公認的購物首選場(chǎng)所。

  20xx年上半年,我們共完成商品銷(xiāo)售。億元,較去年同期增長(cháng),回顧上半年,我們主要做了以下工作:

  1、上半年xxxx除根據xx總部策劃的營(yíng)銷(xiāo)方案開(kāi)展促銷(xiāo)活動(dòng)以外,另外結合壽光當地的特點(diǎn)積極開(kāi)展了有特色的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)都取得了較高的人氣和理想的銷(xiāo)售;

  2、在充分進(jìn)行銷(xiāo)售分析和市場(chǎng)調研后在經(jīng)營(yíng)中不斷淘汰了近種銷(xiāo)售達不到既定目標的.商品,引進(jìn)了多種適銷(xiāo)的商品,另外我們根據當地水果、蔬菜生產(chǎn)量大、供應量足的特點(diǎn)擴大地產(chǎn)品的當地采購,降低了采購成本、擴大了毛利率、提高了銷(xiāo)量。

  3、完善了超市商品質(zhì)量管理體系,對超市內商品以及超市外加工點(diǎn)進(jìn)行了多次檢查,并進(jìn)行了有效的整改,從根本上保證了消費者的利益。

  經(jīng)營(yíng)是我們工作的中心,但管理是經(jīng)營(yíng)工作的保障,xx一直堅持經(jīng)營(yíng)與管理兩手抓的工作思路。

  1、經(jīng)過(guò)充分研究在加大日常巡視力度的基礎上從各部門(mén)抽調責任心強、敢于負責的員工兼職成立質(zhì)量檢查小組,對超市范圍內的營(yíng)業(yè)秩序、工作紀律、商品質(zhì)量、儀容儀表、衛生狀況等各方面進(jìn)行監督監管,起到了較好的效果。

  2、完善各項制度與流程。按照集團公司環(huán)節控制流程管理的工作思路,對超市現有的工作流程、工作標準進(jìn)行了詳細地理順。

  3、月份開(kāi)展了骨干員工、管理人員的大培訓活動(dòng),以看錄像、授課的形式分別對主管、員工進(jìn)行了培訓,開(kāi)展了超市服務(wù)月,對有關(guān)超市營(yíng)銷(xiāo)的的環(huán)節、方面進(jìn)行了專(zhuān)項檢查整改。

  在20xx年下半年當中,xx將繼續按照市委、市府及貿易局的指示精神

  開(kāi)展各項工作,尤其在經(jīng)營(yíng)方面將投入足夠大的精力進(jìn)行深入研究、周密策劃精心組織各項營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),力爭使壽光店的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)在上一個(gè)新的臺階。

  1、在區域內繼續進(jìn)行市場(chǎng)拓展工作,擴大經(jīng)營(yíng)規模。同時(shí)也進(jìn)一步加強企業(yè)的社會(huì )責任心,更好的融入到城市文明建設、人員就業(yè)等問(wèn)題中去,幫政府分憂(yōu)解難。

  2、繼續深化環(huán)節控制流程管理的工作思路,找出工作開(kāi)展的瓶頸,改善工作流程,為員工營(yíng)造更好的工作條件。

  3、通過(guò)各種形式增加員工之間、部門(mén)之間、超市與相關(guān)職能部門(mén)間的溝通協(xié)調,提高工作效率,發(fā)現人才、培養人才。發(fā)現員工優(yōu)點(diǎn)、鼓勵員工,使員工進(jìn)步。

  4、做好公司的安全工作。

  超市銷(xiāo)售述職報告 13

  20xx年,在懵懂中走過(guò)來(lái)。我自己也是深感壓力重重,無(wú)所適從。但是我遇到了好的領(lǐng)導和一個(gè)屬于我的團隊。他們的關(guān)懷和包涵是我個(gè)人現階段成長(cháng)的重要因素。也是我在參預工作的這段時(shí)間里對于做人和做事的理解中收獲最多的一年。

  過(guò)去的已經(jīng)過(guò)去。每一年都是一個(gè)新的起點(diǎn),一個(gè)新的開(kāi)頭。

  在今年的工作中,以"勤于業(yè)務(wù),專(zhuān)于專(zhuān)業(yè)為中心,我和我組成員要做到充分利用業(yè)余時(shí)間,無(wú)論是在專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)方面,還是在營(yíng)銷(xiāo)策略方面,選擇實(shí)行多樣化形式,多找書(shū)籍,多看,多學(xué)。開(kāi)拓視野,豐富學(xué)問(wèn)。讓大家把學(xué)到的理論與客戶(hù)相互溝通相結合,多用在實(shí)踐上,用不同的方式方法,讓每個(gè)人找到適合自己的工作方式,然后相輔相成,讓團隊的力氣在業(yè)績(jì)的體現中發(fā)揮最大作用。為團隊的合作和進(jìn)展補充新穎的血液和能量。同時(shí)在必需要提高自己的力氣、素養、業(yè)績(jì)的過(guò)程中。

  以"帶出優(yōu)秀的`團隊為己任,要站在前年、去年所取得的閱歷基礎之上。創(chuàng )今年業(yè)績(jì)的同時(shí),讓每個(gè)人的力氣、素養都有提升,都要熬煉出自己獨立、較強的業(yè)務(wù)工作力氣。

  將來(lái)無(wú)論是做什么,都能做到讓領(lǐng)導放心、滿(mǎn)意。 走進(jìn)這個(gè)競爭激烈的社會(huì ),我們每個(gè)人都要學(xué)會(huì )如何生存?不論做什么。擁有健康、樂(lè )觀(guān)、主動(dòng)向上的工作態(tài)度最主要。學(xué)做人,學(xué)做事。學(xué)會(huì )用自己的頭腦去做事,學(xué)會(huì )用自己的才智去解決問(wèn)題。既然選擇了這個(gè)職業(yè),這份工作,那就要盡心盡力地做好。這也是對自己的一個(gè)責任。 通過(guò)這兩年的工作,我感同身受。我看到了公司所發(fā)生的變化。也感覺(jué)到了公司必定要向前進(jìn)展的一種決心。我認為正確而不懷疑:"公司的戰略是清晰的,定位是精確的,決策是正確的因此,在今后的工作中,我會(huì )帶領(lǐng)市場(chǎng)一部全體員工隨著(zhù)公司的進(jìn)展適時(shí)的調整自己,準時(shí)正確的找到自己的角色和位置。為公司在蓬勃進(jìn)展的過(guò)程中盡我們個(gè)人的微薄之力。

  回首過(guò)去,我們熱忱洋溢;展望將來(lái),我們斗志昂揚。新的一年,新的祝福,新的期盼:今日,市場(chǎng)一部由于在此工作而高傲;明天,市場(chǎng)一部會(huì )讓公司由于我們的工作而傲慢! 我的發(fā)言完畢,感謝!

  超市銷(xiāo)售述職報告 14

  時(shí)間飛逝,轉瞬間又是一個(gè)年頭,回首去年年這一個(gè)年頭,可以跟自己略微安心的說(shuō)句,這一年沒(méi)有是一個(gè)收獲頗多,讓自己感覺(jué)較為踏實(shí)的一年。

  去年自己有幸加入了七色紡這個(gè)大家庭,還是在自己寵愛(ài)的營(yíng)運部門(mén)工作,雖然不是新畢業(yè)的高校生,毅然還是有種驚奇和忐忑,由于畢竟是第一次做內衣方面的,帶著(zhù)一顆學(xué)習和進(jìn)步的心,開(kāi)頭了這一年的生活。今日回首一年來(lái)的風(fēng)風(fēng)雨雨,有緊急,有感慨,更多的是喜悅。假如讓我總結這一年的收獲和進(jìn)步,是闖四關(guān)。

  第一關(guān),面對問(wèn)題要冷靜而不應當急躁,先要分析緣由,再提出解決方案。在剛進(jìn)營(yíng)運部時(shí),在打造教練店,我和彭吉負責打造內江交通路店,有一次在我們中午12點(diǎn)多達到門(mén)店后,前面的架子已經(jīng)空了許多卻無(wú)人補貨, 而店長(cháng)此時(shí)不在店里,其他的人都在閑聊。我(表情有點(diǎn)不開(kāi)心而興奮)就比較著(zhù)急,直接叫了導購和我一起把貨補了,而當時(shí)差點(diǎn)發(fā)火。當時(shí)多虧彭吉把我拉住,叫到了店外和我溝通。告知我首先要冷靜分析導致沒(méi)有補貨的緣由是什么,然后我們該怎么來(lái)做。店長(cháng)回來(lái)后我們了解到,首先是由于職責分工不明確,大家不知道自己的工作職責,再者是由于店里只有店長(cháng),其余的都是導購,假如店長(cháng)不在,沒(méi)有統一管理,此后我們做了各崗位的工作職責范圍,以及晉升標準等。下個(gè)禮拜再來(lái)時(shí),這種狀況就沒(méi)有發(fā)生了。

  其次關(guān):學(xué)會(huì )了與人溝通我是一個(gè)北方人,在以前說(shuō)話(huà)比較直接,時(shí)常只把自己的'想法表達出來(lái)而忽視了別人的感受,沒(méi)有達到預期的效果。在來(lái)到七色紡后,經(jīng)過(guò)外訓和向彭吉和陳經(jīng)理還有其他同事等的學(xué)習,我學(xué)會(huì )了簡(jiǎn)潔的與人溝通的技巧,首先明確我要溝通的人和同事關(guān)系以及要溝通的內容,其次知道其性格選,依據性格選擇你要溝通的地點(diǎn)和時(shí)間。最終選擇溝通的方式以及溝通的語(yǔ)言方式和語(yǔ)氣。 第三關(guān):授之以漁,而非授之以魚(yú) 在8月份開(kāi)頭有陳設小組陳設后,我始終埋頭去工作,而沒(méi)有把我所知道的教給我的同事,導致在他來(lái)了三個(gè)多月后,我還是得在他獨立工作的時(shí)候給他把好前關(guān)的溝通和后期的分析。反思后,我想我應當要把我會(huì )的東西教給他們,這時(shí)我就嘗試著(zhù)放手去讓他做一些事情,讓他擔當起一些責任,而不是像以前一樣庇護著(zhù)。對新來(lái)的員工,我會(huì )先做好學(xué)習方案以及實(shí)踐的內容,讓他們明確知道自己的學(xué)習方案和目的。真正做到授之以漁,而非授之以魚(yú)。

  第四關(guān):宏觀(guān)把握問(wèn)題的力氣。最終要說(shuō)的是,通過(guò)近一年的學(xué)習,總結,自己認為首先要從宏觀(guān)上去把握事情,從這些全部的每一步都要想好,腦子里面有一個(gè)總體的框架,確定要把每一個(gè)點(diǎn)做好。在推動(dòng)一項工作的時(shí)候,我總會(huì )去想一下,如何來(lái)做,什么時(shí)候做誰(shuí)來(lái)做,通過(guò)怎樣的方式來(lái)做,會(huì )達到什么預期的效果,假如錯誤,該怎么來(lái)改正,等等,讓自己心思變得縝密,換一個(gè)角度和高度來(lái)思維。 最終希望在新的一年里,自己以全新的面貌來(lái)迎接新的挑戰,希望自己能夠跟同事們共同努力加油! 齊心協(xié)力,努力把工作做得更好。

  超市銷(xiāo)售述職報告 15

  今年的工作總算是結束了,忙碌了一年馬上就可以休息一會(huì )了。今年自己也是很好的完成了老板給我的銷(xiāo)售任務(wù),也總算是可以松一口氣了。自己這一年在工作上的表現還是很不錯的,馬上新的一年的工作就要開(kāi)始了,想要在新一年的工作中能力有進(jìn)一步的提升的話(huà)就應該要做好一個(gè)工作總結,這樣才能夠知道自己還有哪些地方做的是不夠好的,在之后才能夠有針對性的去改正。

  一、工作體會(huì )

  其實(shí)自己也早就已經(jīng)習慣了這樣的忙碌,最忙碌的那段時(shí)間還沒(méi)有到來(lái),根據往年的慣例我們超市最忙的那段時(shí)間是農歷新年前后,那是也是銷(xiāo)售的好時(shí)機。作為銷(xiāo)售店長(cháng),我是一定要抓住這個(gè)時(shí)機去提高我們超市的營(yíng)業(yè)額的,這段時(shí)間一天銷(xiāo)售額幾乎比得上我們平常的兩到三倍了。在平常想要提高超市的銷(xiāo)售額的話(huà)主要是通過(guò)促銷(xiāo)活動(dòng),但又不能太過(guò)頻繁,這樣雖然銷(xiāo)售額是增加了,但超市的總體收益是下降了的。

  自己通過(guò)工作的經(jīng)驗也知道了促銷(xiāo)活動(dòng)的活動(dòng)力度和活動(dòng)間隔時(shí)間該怎樣去把握,怎樣進(jìn)行促銷(xiāo)才是對超市最好的。同時(shí)還要對超市的一些臨期產(chǎn)品進(jìn)行促銷(xiāo),讓消費者有購置的欲望。假設是沒(méi)有經(jīng)驗的累積想要掌握好這些東西還是比擬的難的。其實(shí)自己也還是有很多需要改良的地方的,總結下來(lái)發(fā)現自己還是有很多的活動(dòng)辦的不是特別好的,今后應該要多為超市的效益著(zhù)想。

  二、工作方案

  自己下一步的工作方案就是在進(jìn)行促銷(xiāo)活動(dòng)之前做好方案,每種產(chǎn)品最適合的促銷(xiāo)方式是不一樣的,所以這是我之后需要去了解和學(xué)習的`地方。只有清楚了每種產(chǎn)品最適合的促銷(xiāo)手段,才能夠最好的去增加超市的營(yíng)業(yè)額。自己也要多去看看其它超市的一些優(yōu)秀的銷(xiāo)售案例,多多的學(xué)習,讓自己能夠有更大的進(jìn)步。我身上還是有著(zhù)很多的缺乏的,之后是必須要更加的努力的。雖然今年的工作已經(jīng)完成得還算不錯的,但我覺(jué)得這還是不夠的,因為自己是能夠把工作完成得更好的。

  今年一年的工作到現在就已經(jīng)結束了,今年有收獲的同時(shí)也有著(zhù)遺憾,遺憾自己很多的工作還沒(méi)有完成好今年就這樣結束了,但這也告訴我之后應該要把握好時(shí)間,讓超市的的銷(xiāo)售額有增長(cháng)的同時(shí),也能夠保證超市的營(yíng)收也是持續的在走高的,明年繼續的加油吧。

  超市銷(xiāo)售述職報告 16

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:

  大家下午好!近一年來(lái),超市一部在營(yíng)銷(xiāo)上作了如下幾方面工作。

  一、我部憑借六年來(lái)積累的工作經(jīng)驗,不墨守陳規。

  主動(dòng)探求市場(chǎng)信息,積極考察異地同業(yè)態(tài)商超市并參加全國各種商品交易會(huì )十余次。為我部的產(chǎn)品結構調整提供了直接的依據。截止目前,我部共引新4599個(gè),增新商戶(hù)20家,增加新品類(lèi)2類(lèi)。淘汰單品 3154個(gè)。

  二、我部堅持“善于學(xué)習”的金輦精神,不因循守舊。

  在原來(lái)固定不變的節日營(yíng)銷(xiāo)方式上增加新的營(yíng)銷(xiāo)元素。通過(guò)改變贈品品種的適用性縮短超市與顧客之間的距離;通過(guò)耐心地幫助顧客挑選商品,來(lái)解決顧客對產(chǎn)品功能的疑慮;通過(guò)一對一對顧客意見(jiàn)反復的討論,拿出最佳的令賓客滿(mǎn)意的方案;通過(guò)增加各局部區域的溝通時(shí)間,及時(shí)控制不良事態(tài)的發(fā)生或延續,來(lái)提高勞動(dòng)效率。

  三、在市調方面,我部不守株待兔。

  積極組織各班組對市場(chǎng)信息的收集和分析。通過(guò)間接渠道和生產(chǎn)商摸清變價(jià)環(huán)節,并積極配合市場(chǎng)部對本市同業(yè)態(tài)的價(jià)格,進(jìn)行密切關(guān)注。在關(guān)鍵時(shí)期,響應政府控價(jià)政策號召,率先主動(dòng)和經(jīng)銷(xiāo)商溝通,在兼顧多方利益平衡的基礎上,務(wù)實(shí)的做好金輦價(jià)格形象工作。

  四、在陳列方面,不照葫畫(huà)瓢。

  我部現經(jīng)營(yíng)的品種比同等營(yíng)業(yè)面積的超市要多許多。今年改變以往學(xué)其他超市品項管理的方法,轉而發(fā)揮出我部包裝產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)多的優(yōu)勢,滿(mǎn)足顧客挑選需求。學(xué)習諸如沃爾瑪等外資超市的優(yōu)點(diǎn),改變端架堆頭陳列的模式,把新品、促銷(xiāo)品直接陳列在顧客最容易發(fā)現的地方;改變西區古板式陳列,取而代之的是更加通透、舒適、便捷的細節服務(wù);改變第一磁石的陳列,將糖酒會(huì )的效果展示引入我部,更彰顯金輦個(gè)性和氣度。

  五、不坐享其成。我部自編短信,主動(dòng)回訪(fǎng),敲開(kāi)了團購這扇大門(mén)。

  從 元月份至今,共接下大小團購30余筆,金額總計129萬(wàn)余元。

  近一年來(lái),我部運營(yíng)工作匯報如下。

  一、今年我部經(jīng)歷了第二十次新班子的組建。

  我們發(fā)揮一部原有的工作作風(fēng),既講究分工又要求合作,在短短的時(shí)間里理順了日常工作。使得部門(mén)工作順暢進(jìn)行。

  二、針對細節服務(wù),為提升員工的工作的積極性。

  我部利用員工“千分制考核表”作基礎,繪制出“超市一部形象大使笑臉累計統計表”、“一部?jì)?yōu)秀員工之星累計統計表”、“一部各營(yíng)銷(xiāo)柜組逐月完成比例綜合分析表”等等,起到了很好的'激勵效果。

  三、設備設施在今年表現出了問(wèn)題多發(fā)期。

  5月至8月,我部冷鏈設備共保修18次,耽誤銷(xiāo)售21日,造成部門(mén)直接經(jīng)濟損失約5萬(wàn)元,物品損失6300元。借此,我們希望有關(guān)部門(mén)切實(shí)將設備的年檢工作落到實(shí)處,盡量延長(cháng)設備的使用壽命。

  四、常抓安全工作。

  我部堅持從衛生死角清理開(kāi)始,注重“防四害”工作的重要性,組織員工培訓消防知識,組織員工應對突發(fā)事件的演練,為營(yíng)造一個(gè)寬松、安全的購物環(huán)境而出謀劃策共同。

  五、金輦“勇于開(kāi)拓”精神的基礎是做扎實(shí)團隊建設。

  我部堅持每年兩次的團隊活動(dòng),如積極參加電腦培訓、主動(dòng)加入知識宣傳活動(dòng)、自編自演文藝晚會(huì )、發(fā)放免費讀書(shū)卡等團隊活動(dòng)。近一年來(lái),我部共評出形象大使是龐x、郭x等;優(yōu)秀員工是王三紅、李云芳、劉燕芳、董波、靳會(huì )芳等。優(yōu)秀班組,休閑食品組。我部針對員工入店、離店均進(jìn)行溝通。班組推薦的,由部門(mén)牽頭舉行簡(jiǎn)單的歡送儀式。超市對他們?yōu)榻疠偹鞒龅呢暙I將載入史冊。 從20xx年1月1日至20xx年12月13日,我部共完成(密)

  萬(wàn)元,已經(jīng)與今年10月6日提前86天完成了全年任務(wù)指標。當然,我們離公司的要求還有一定的距離。我將會(huì )帶領(lǐng)一部員工為來(lái)年的目標而持之以恒的工作。

  借新年即將來(lái)臨之機會(huì ),我謹代表一部全體員工祝愿超市生意紅紅火火,每位金輦人身心健康。

  超市銷(xiāo)售述職報告 17

  “一年之計在于春”,對于煙酒副食等快速消費品而言,這句話(huà)形容春節期間銷(xiāo)售的重要性,最為恰當不過(guò)。在這些行業(yè),還有一個(gè)不成文的說(shuō)法,也就是說(shuō)在年頭年尾快速起量的黃金期,都必須講究“收門(mén)紅”和“開(kāi)門(mén)紅”。

  但是,有一些企業(yè)由于沒(méi)有充分意識到春節前的銷(xiāo)售規律,也沒(méi)有采取有效的市場(chǎng)策略,在春節前的銷(xiāo)售“井噴”現象出現時(shí),顯得無(wú)能為力,白白耽誤來(lái)之不易的市場(chǎng)機會(huì )和市場(chǎng)份額而長(cháng)時(shí)間的懊惱不已。

  在營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐當中,筆者就常聽(tīng)到一些銷(xiāo)售老總的說(shuō)辭:“今年春節前,許多客戶(hù)備貨不足,該賺的錢(qián)沒(méi)有賺到!薄昂脦准铱蛻(hù)大年三十下午,還給我打電話(huà),要無(wú)論如何想盡辦法,發(fā)兩個(gè)十噸車(chē)過(guò)來(lái)!睂(shí)際上,這里涉及到一個(gè)春節營(yíng)銷(xiāo)的核心問(wèn)題,也就是在買(mǎi)方市場(chǎng)的情況下,對于某一些特殊的商品,它的旺季什么時(shí)候到來(lái)?呈現出什么特點(diǎn)?許多品牌商和渠道商對這種規律認識得還不清楚。認識不足,準備不足,就能導致春節銷(xiāo)售手忙腳亂。如白酒行業(yè),按照慣常銷(xiāo)售常態(tài)來(lái)看,一進(jìn)入10月份,本應該進(jìn)入旺季,結果11月份冷得出奇,12月份依然冷淡,其冷淡的程度不亞于11月份,簡(jiǎn)直是蕭瑟秋風(fēng)。到元月份,按正常的估計最遲不能超過(guò)5號,結果到15號左右市場(chǎng)才開(kāi)始啟動(dòng)。在這種冷淡的情況下,作為酒業(yè)公司,無(wú)論是包裝物、生產(chǎn)的安排和準備都存在著(zhù)不足,商業(yè)客戶(hù)也不敢進(jìn)貨,不敢增加庫存。一旦旺季到來(lái),各方都不適應,包裝能力跟不上,儲運能力跟不上,要貨量猛增。

  基于上述情況,筆者以為,今后相當長(cháng)的時(shí)間內,春節旺季市場(chǎng)來(lái)得晚、來(lái)得猛,來(lái)得短,應是煙酒副食等行業(yè)一個(gè)顯著(zhù)的特點(diǎn)。針對這種銷(xiāo)售特征,品牌商和渠道商均應采取如下市場(chǎng)操作策略。

  一、將整個(gè)公司產(chǎn)品規劃成戰略性產(chǎn)品和策略性產(chǎn)品。

  所謂戰略性產(chǎn)品,就是一個(gè)公司的“主心骨”產(chǎn)品或者是“主柱子”產(chǎn)品,是市場(chǎng)建設中的重中之重,要求“重點(diǎn)突破,步步為營(yíng)”。站在品牌的角度進(jìn)行強化推展

  與運作,這類(lèi)產(chǎn)品目的是樹(shù)立品牌高端形象,市場(chǎng)起量比較穩定,計劃性比較強,一般來(lái)說(shuō),節前消費幾乎不存在“井噴”現象。

  所謂策略性產(chǎn)品,其開(kāi)發(fā)和上市的思路一是強調市場(chǎng)個(gè)性化的需要;二是出于打擊競品擠占渠道的需要;三是提供通路操作的空間選擇的需要。這類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售特點(diǎn)就是要“快速推進(jìn),全面占有、迅速起量”、“不求天長(cháng)地久,只求一朝占有”。春節期間銷(xiāo)售,絕不多數都可能存在“井噴”現象。

  二、認真研究市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境,實(shí)施分渠道運作的市場(chǎng)策略。

  隨著(zhù)市場(chǎng)競爭的深入,渠道的差異化、渠道的細分化的研究愈來(lái)愈重要,在某種程度上而言,它已超過(guò)區域市場(chǎng)的差異化。比方說(shuō),食品飲料主渠道主要有:大流通、商超、酒店和團購渠道等四條渠道。在不同的渠道環(huán)境下,消費者的'消費認知和消費型態(tài)都存在著(zhù)巨大的差異。這種消費的差異化在春節期間,可謂達到極致程度。一個(gè)中國內陸地區所獨有的長(cháng)達50多天的人頭攢動(dòng)的春運現象,就很好地說(shuō)明了春節市場(chǎng)的銷(xiāo)售特性。巨大的民工流、學(xué)生流、探親流、旅游流等四流合一的消費途徑最終擠壓在商超渠道和流通渠道。在春節特定的銷(xiāo)售周期內,這兩大渠道不堪重負,“有多少貨賣(mài)多少貨,有什么貨賣(mài)什么貨”,幾乎是上述兩大渠道運營(yíng)者的口頭禪。

  所以,金劍營(yíng)銷(xiāo)公司在保留金劍南產(chǎn)品原有渠道模式的情況下,將其快速走量的銀劍南按照渠道特點(diǎn),進(jìn)行分渠道運作,與其說(shuō)是創(chuàng )造了一種需求,不如說(shuō)是適應了市場(chǎng)、貼近了消費者,未雨綢繆,為春節“井噴”作好了挑戰。

  三、上下同欲,協(xié)同作戰,樹(shù)立“大市場(chǎng)、大營(yíng)銷(xiāo)”的市場(chǎng)觀(guān)念,建立強有力的后勤保障機制。

  營(yíng)銷(xiāo)是一盤(pán)棋,這實(shí)質(zhì)上就是“大市場(chǎng),大營(yíng)銷(xiāo)”的觀(guān)念。如果部門(mén)分割,大家在關(guān)鍵時(shí)刻各掃自家門(mén)前雪,任何一家公司春節期間的銷(xiāo)售不可能做到“收門(mén)紅”和“開(kāi)門(mén)紅”。換句話(huà)說(shuō),如果把活躍在市場(chǎng)一線(xiàn)的營(yíng)銷(xiāo)員比作前線(xiàn)打仗的士兵,作為公司后方則時(shí)刻在為他們提供槍炮子彈。沒(méi)有前方與后方的協(xié)同作戰,沒(méi)有這種“大市場(chǎng)、大營(yíng)銷(xiāo)”的觀(guān)念,春節前的銷(xiāo)售工作就很難做好,斷貨缺貨現象在區域市場(chǎng)必然會(huì )此伏彼起。

  舉個(gè)例子來(lái)說(shuō),靠天吃飯,雖然是自然經(jīng)濟時(shí)代的說(shuō)法,但天氣氣候影響現代銷(xiāo)售卻也是不爭的事實(shí)。格力空調,為了應對南京市場(chǎng)的火爐,為了支持前線(xiàn)戰士的奮勇作戰,就曾連續空運空調到南京市場(chǎng)。白酒春節銷(xiāo)售,天寒地凍,大雪封路等惡劣的天氣是一個(gè)致命的消極因素。連續三天大雪,如果一個(gè)公司沒(méi)有強有力的后勤保障機制和應急機制,瓶子等包裝物運不進(jìn)來(lái),產(chǎn)品發(fā)不出去,在白酒的黃金銷(xiāo)售期,斷貨缺貨就勢所難免。古井貢酒的老總就曾筆者說(shuō)過(guò)這樣一個(gè)事例:“今年的大雪雖然在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上給我們帶來(lái)了一定的困難,但對我們公司提供了一個(gè)機遇。如果沒(méi)有這3天的大雪,我們公司的酒還不可能銷(xiāo)得那么好。但這次大雪為什么對別人是一次困難而對我們是一次機遇,別人失去了我們抓住了?這反映了一個(gè)公司的整體素質(zhì)水平問(wèn)題和一個(gè)公司的觀(guān)念問(wèn)題!

  四、春節市場(chǎng)操作策略落實(shí)到戰術(shù)執行層面是要做好四個(gè)方面的工作。

  在營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐當中,制定好的營(yíng)銷(xiāo)策略若想得到高效落實(shí)和執行,就需要針對市場(chǎng)實(shí)際和客戶(hù)需求,化解成具體的操作性強的戰術(shù)動(dòng)作。

  一是提高客戶(hù)的授信額度。春節期間的銷(xiāo)售,在某種程度上說(shuō),就是賭徒營(yíng)銷(xiāo),賭氣沖天,志在拼搏,希冀“收門(mén)紅”和“開(kāi)門(mén)紅”。這個(gè)時(shí)候,客戶(hù)資金的需求量相當大,為了解決資金的瓶頸,不能因為流動(dòng)資金的不足而影響春節期間的黃金銷(xiāo)售,許多訓練有素的公司為客戶(hù)實(shí)施雪中送炭的資金政策,根據客戶(hù)的誠信度和銷(xiāo)售量的大小以及市場(chǎng)潛力,有限度地提高協(xié)議資金的需求量和還款帳期。

  二是根據市場(chǎng)特點(diǎn),放大1.5倍安全庫存法則。一般來(lái)說(shuō),將一線(xiàn)客戶(hù)和二線(xiàn)客戶(hù)及其它終端客戶(hù)的安全庫存提高1.5倍,是個(gè)市場(chǎng)銷(xiāo)售的常態(tài)下的法則。但是,對于春節期間一些策略性的能夠迅速沖量的產(chǎn)品,這個(gè)法則就要因時(shí)因地因客戶(hù)的吞吐量而進(jìn)行適當的變動(dòng)。所以說(shuō),“年底壓貨”、“搶錢(qián)、搶庫存”,是一線(xiàn)銷(xiāo)售員一日三餐必須牢記于心的銷(xiāo)售術(shù)語(yǔ),甚至在這個(gè)特殊的營(yíng)銷(xiāo)階段,一些銷(xiāo)售員采取“哄”、“逼”、“求”、“壓”等招數,也在公司原則允許范圍內的事。

  三是制定合適有效的春節促銷(xiāo)大案。為了搶占市場(chǎng),擠占競品渠道,一些公司市場(chǎng)部人員常常會(huì )在十一月份甚至更早時(shí)候就開(kāi)始設計春節促銷(xiāo)大案,整合營(yíng)銷(xiāo)資源,分配促銷(xiāo)費用,統計參加促銷(xiāo)活動(dòng)的商超,制定促銷(xiāo)政策和區域市場(chǎng)單店的銷(xiāo)售目標。

  四是推行無(wú)風(fēng)險退(換)貨機制。天才數學(xué)家約翰·納什認為博弈有三種類(lèi)型:一是負和博弈,二是零和博弈,三是正和博弈。正和博弈便是當下?tīng)I銷(xiāo)學(xué)中最為推崇的“雙贏(yíng)”。為了打好春節銷(xiāo)售的硬仗,品牌商和渠道商均應避免兩敗俱傷,誰(shuí)也沒(méi)有撈著(zhù)好處的負和博弈,大力承諾無(wú)風(fēng)險退(換)貨,讓客戶(hù)吃個(gè)定心丸,讓春節期間銷(xiāo)售贏(yíng)個(gè)滿(mǎn)堂喝彩。

  超市銷(xiāo)售述職報告 18

  時(shí)光飛逝,日月如梭,20xx轉眼間,我們又迎來(lái)了新的一年。今年,我的工作是在前臺工作,工作職責是接待客戶(hù),為他們辦理業(yè)務(wù),回答問(wèn)題。

  做一個(gè)銷(xiāo)售人員很容易,但做一個(gè)合格的銷(xiāo)售人員并不容易。以前做機線(xiàn)工作,和繁重的營(yíng)業(yè)崗位工作量相比,差別太大了。我知道熟練的商業(yè)知識和技能是衡量銷(xiāo)售人員是否合格的基礎。為了盡快熟悉業(yè)務(wù),我謙虛地咨詢(xún)老銷(xiāo)售人員,認真參加區公司業(yè)務(wù)崗位培訓,在線(xiàn)課堂復習,理論聯(lián)系實(shí)際操作,努力工作,在很短的時(shí)間內,我熟悉業(yè)務(wù),當業(yè)務(wù)成功時(shí),我感到驕傲和驕傲;看到客戶(hù)滿(mǎn)意的微笑,我真誠地高興。

  有人說(shuō)銷(xiāo)售人員的工作很無(wú)聊,但我說(shuō)銷(xiāo)售人員的工作是神圣的,商業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶(hù)的橋梁和紐帶,親切的問(wèn)候,會(huì )心的微笑,縮短客戶(hù)和我們之間的距離,架起心與心的`橋梁。在工作中,我熱情真誠地接待每一位客戶(hù),務(wù)的服務(wù)理念,熱情、真誠地接待每一位客戶(hù),讓客戶(hù)快樂(lè )、滿(mǎn)意,讓他們真正享受我們高質(zhì)量、高效的服務(wù)。隨著(zhù)通信業(yè)的快速發(fā)展,市場(chǎng)競爭越來(lái)越激烈。一些客戶(hù)關(guān)注眼前的利益,經(jīng)常拆卸和取消業(yè)務(wù)?丛谘劾,焦慮在心里,失去客戶(hù)就會(huì )失去收入和信任。為了盡可能地保留用戶(hù),我耐心地解釋了我們的品牌優(yōu)勢和聲譽(yù)優(yōu)勢,并積極推廣新業(yè)務(wù)。在我耐心細致的解釋下,一些客戶(hù)保留了原號,滿(mǎn)意地離開(kāi)了。但是有些客戶(hù)根本不聽(tīng)你的解釋?zhuān)瑢δ愦蠛按蠼,滿(mǎn)口臟話(huà)。我覺(jué)得委屈沒(méi)什么。只要我們公司的利益不受損害,用戶(hù)為什么不發(fā)泄呢?每天一次又一次的工作,這樣的事情經(jīng)常發(fā)生,但我始終牢記我們企業(yè)的服務(wù)宗旨:用戶(hù)第一,用心服務(wù)與客戶(hù)建立了心與心之間的橋梁。

  在中國向信息社會(huì )邁進(jìn)的今天,電話(huà)已經(jīng)成為人們越來(lái)越重要的交流工具。它不僅能滿(mǎn)足人們語(yǔ)言交流的真實(shí)需求,還能滿(mǎn)足人們更多層次的娛樂(lè )、休閑、商務(wù)、學(xué)習等需求。這就要求我們的銷(xiāo)售人員不僅要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)基礎,還要了解客戶(hù)的需求,及時(shí)向公司反饋信息,根據客戶(hù)的需求滿(mǎn)足他們更高層次的需求。為此,我經(jīng)常閱讀關(guān)于新業(yè)務(wù)的信息,了解新形勢,掌握新趨勢,在業(yè)務(wù)不忙時(shí)與客戶(hù)溝通,征求意見(jiàn)和建議,及時(shí)反饋給公司,真正了解客戶(hù)需求,提供客戶(hù)需求。

  營(yíng)業(yè)廳是我行業(yè)重要的外部窗口。服務(wù)質(zhì)量直接影響企業(yè)形象。今年,作為一名銷(xiāo)售人員,我充滿(mǎn)了工作熱情和堅實(shí)的業(yè)務(wù)基礎,努力實(shí)現快眼、快腦、快嘴,保持高質(zhì)量的服務(wù)。牢記營(yíng)業(yè)廳管理制度,在工作中自覺(jué)遵守公司制定的規章制度,一切都符合公司和客戶(hù)的利益。

  業(yè)務(wù)員是企業(yè)最普通、最普通的崗位。每天在營(yíng)業(yè)窗口面對眾多客戶(hù),對每一位客戶(hù)盡力做到熱情、善良、耐心,辦理業(yè)務(wù)要更快、準確。作為企業(yè)的前沿,它代表了企業(yè)的形象,保持了企業(yè)在市場(chǎng)競爭中的優(yōu)勢。我們的每一位員工都是公司形象的傳達者,是企業(yè)希望和活力的象征。做一行,愛(ài)一行,鉆一行,精一行,是我的工作宗旨,做一個(gè)合格的銷(xiāo)售人員,是我的自我定位。

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