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學(xué)生假期兼職調查報告

時(shí)間:2020-09-16 09:03:41 報告 我要投稿

學(xué)生假期兼職調查報告范文

  如果對某一情況、某一事件完全陌生,我們通常要進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的調查研究,并根據調查情況撰寫(xiě)調查報告。那么什么樣的調查報告才合適呢?下面是小編為大家整理的學(xué)生假期兼職調查報告范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

學(xué)生假期兼職調查報告范文

  學(xué)生假期兼職調查報告1

  時(shí)代的潮流沖擊著(zhù)一切,昔日寧靜的大學(xué)校園也不例外。學(xué)子們不再重復從寢室到教室到食堂的三點(diǎn)一線(xiàn),不再滿(mǎn)足于除了書(shū)本還是書(shū)本的單調生活。隨著(zhù)大學(xué)生分配制度的改革,就業(yè)形勢的日益嚴峻,知識經(jīng)濟時(shí)代的到來(lái),各院校均涌現出數目不等的校園打工族。他們除完成繁重的學(xué)習任務(wù)之外,還在校外兼職打工,成為求職場(chǎng)上一道亮麗的風(fēng)景。大學(xué)生們選擇通過(guò)自己的勞動(dòng)換取一定的收入,少數人還構成了校園中的高收入群體。隨著(zhù)暑期的臨近,大學(xué)生的業(yè)余時(shí)間更是越來(lái)越多。暑期來(lái)臨,各商家也紛紛打起了促銷(xiāo)戰,勞動(dòng)力市場(chǎng)上的兼職崗位激增;不少大學(xué)生和準大學(xué)生想在暑期勤工儉學(xué)、做兼職。隨著(zhù)兼職的大學(xué)生越來(lái)越多,社會(huì )上也給予了更多的關(guān)注。針對大學(xué)生打工這個(gè)主題,我進(jìn)行了一系列的社會(huì )調查。

  首先讓我們來(lái)分析一下當前打工市場(chǎng)概況:

  一、大學(xué)生不再青睞純體力活兒

  發(fā)傳單、搞社會(huì )調查,是以往假期里大學(xué)生們經(jīng)常選擇的打工內容,但走訪(fǎng)發(fā)現,大學(xué)生暑期打工都有了一些自己的想法和目的,不再愿意干一些傳統的體力活、苦力活,很多大學(xué)生表示即使沒(méi)有工作做,也不愿做端盤(pán)子、洗碗、鐘點(diǎn)工、市場(chǎng)調查等純體力活。畢竟大學(xué)生暑期的時(shí)間是有限、寶貴的,干體力活既不能讓自己掌握的知識學(xué)有所用,而且工資不高,還不如在家多讀幾本書(shū)。

  大學(xué)生究竟該不該干體力活呢?我特意央朋友就此事詢(xún)問(wèn)了高校就業(yè)指導中心的老師,高校就業(yè)指導中心的老師表示,不提倡學(xué)生去干純粹的體力勞動(dòng)。勤工助學(xué)的同學(xué)應該去干能夠提升自身素質(zhì)的工作。大學(xué)生打工應該使兩個(gè)方面都得到滿(mǎn)足,一方面要增加收入,另一方面也要使自己的能力得到鍛煉,學(xué)識得到運用和豐富。

  二、暑假的工作越來(lái)越難找:

  我通過(guò)近期的調查以及親身體會(huì )來(lái)看,一般大學(xué)生暑期打工比較集中的地方如家教市場(chǎng)、學(xué)校附近商場(chǎng)、附近餐廳等地方。工作崗位看起來(lái)雖多,但實(shí)際需求的人并不多?偟囊痪湓(huà)就是:找工作難,找的滿(mǎn)意的工作更難。

  在我調查期間,發(fā)現許多的大學(xué)生在找工作的時(shí)候,都是以自己喜歡的為先,但很多的人都鎩羽而歸,等到他們回頭想另外再找一份時(shí)卻發(fā)現人才市場(chǎng)已經(jīng)處于飽和狀態(tài)!翱嘌,想要找份暑期工作太難了!也沒(méi)有太高的要求,只要能給份工作,一月個(gè)百八千的都成,可是愣是找不到!”一位來(lái)自大二的學(xué)生在家教市場(chǎng)等了5天,始終沒(méi)有得到家長(cháng)的青睞。當他準備去另找一份工作時(shí),卻發(fā)現只有苦力活可以干,無(wú)奈的他只好苦笑著(zhù)說(shuō):“我看我還是打道回府吧”。

  三、招聘單位出現重女輕男的現象

  與大學(xué)生畢業(yè)后找工作,用人單位重男輕女的現象不同的是:大學(xué)生暑假打工女生比男生更受歡迎。一些招聘廣告甚至明確寫(xiě)著(zhù)“只招女生,不要男生”的語(yǔ)句。我在調查中發(fā)現,肯德基、麥當勞等快餐店及各商場(chǎng)招聘中都以女生優(yōu)先為主。為什么會(huì )出現這種情況呢?對此我也做了深度的調查。暑期打工一般都是臨時(shí)性的,且招聘的單位大多以促銷(xiāo)及快餐店的工作為主,而這些行業(yè)注重顧客對服務(wù)態(tài)度的滿(mǎn)意度。女性性格一般都以隨和,耐心為主,不容易與顧客發(fā)生沖突,而且她們對工資的要相對來(lái)說(shuō)比較少,這些也就成為暑假工出現“眾女輕男”最主要的原因。

  說(shuō)完了市場(chǎng)狀況,我們再來(lái)看看當代大學(xué)生維權意識。

  伴隨著(zhù)兼職打工而來(lái)的就是打工者的兼職維權意識。利用假期打工,不但可以獲取報酬勤工助學(xué),而且有助于學(xué)生增長(cháng)見(jiàn)識、提高勞動(dòng)技能,為日后就業(yè)積累資本。高校學(xué)生雖然勞動(dòng)素質(zhì)高,但畢竟涉世未深,缺乏勞動(dòng)保護意識,其中一些學(xué)生則因經(jīng)濟困難急于掙錢(qián)而忽視勞動(dòng)權益,容易落入非法用工陷阱。

  暑期剛剛開(kāi)始,不少勞務(wù)中介機構的人員就進(jìn)入高校招攬學(xué)生打工。一些中介提供的勞動(dòng)用工協(xié)議中霸氣十足,只講用工單位要求,無(wú)視勞動(dòng)者權益。江西科技師范學(xué)院最近制止了兩起勞務(wù)中介在學(xué)校招工的行為,涉及400名學(xué)生。在這兩起事件中,學(xué)生與中介簽訂的勞動(dòng)用工協(xié)議書(shū)中規定,學(xué)生“必須完成”公司規定的每天11個(gè)小時(shí)的工作任務(wù),“必須服從”用工企業(yè)的安置及調配。相反,協(xié)議對勞動(dòng)保護措施、勞動(dòng)環(huán)境等均只字未提,甚至連用工單位名稱(chēng)都含糊其辭。只強調責任,不明確權益,這樣的用工協(xié)議顯然是違反勞動(dòng)法規的“霸王”協(xié)議。如果大學(xué)生簽訂了這樣的協(xié)議,合法權益必然受到損害。

  過(guò)六成學(xué)生有被騙經(jīng)歷,被中介“忽悠”者最多,其次是被雇主欠薪。調查發(fā)現,只有不到一成學(xué)生通過(guò)學(xué)校勤工助學(xué)中心獲得打工機會(huì ),這些學(xué)生基本上都來(lái)自貧困家庭;四成學(xué)生通過(guò)家教中心等街頭和校園中介機構獲得打工機會(huì );大部分學(xué)生則通過(guò)各種招聘廣告或經(jīng)他人介紹獲得打工機會(huì )。缺乏規范的求職途徑和保障機制,讓很多大學(xué)生在打工時(shí)吃了“啞巴虧”。講一個(gè)實(shí)際的例子:在長(cháng)沙市,有一中介公司為了賺取中介費用,不顧實(shí)際情況,打著(zhù)迪信通招暑促的名義大量招收暑假工,結果可想而知,當學(xué)生來(lái)到迪信通的門(mén)口是卻被告知招收人員已滿(mǎn),大部分的學(xué)生有苦無(wú)處訴。

  假期打工,報酬普遍偏低是歷年都存在的問(wèn)題。為此,今年教育部下發(fā)《高等學(xué)校勤工助學(xué)管理辦法》,規定學(xué)生參加勤工儉學(xué)勞動(dòng)的報酬原則上不低于每小時(shí)8元。此外,各地勞動(dòng)部門(mén)也對最低工資標準作出明確規定。然而調查結果顯示,除了家教外,大學(xué)生打工從事其他工作很難達到上述工資標準,部分學(xué)生還遇到過(guò)雇主任意克扣、拖欠報酬,延長(cháng)工作時(shí)間等侵權行為。就拿必勝客來(lái)說(shuō)吧,一小時(shí)7塊6,而且經(jīng)常加班。當然這還算好的,長(cháng)沙還有些單位要求必須工作10小時(shí),且只有5塊錢(qián)一個(gè)小時(shí)。

  大學(xué)生為什么會(huì )頻遭打工陷阱呢?原因在于在校大學(xué)生缺文憑、缺經(jīng)驗,假期打工時(shí)間短,打工單位也不固定,用人單位一般不愿與他們簽訂用工合同,這給他們維權帶來(lái)了隱患。大學(xué)生社會(huì )經(jīng)驗欠缺,法律意識淡薄,當打工遭遇侵權時(shí),不少學(xué)生沒(méi)有保留證據,或者怕丟面子,往往不了了之。

  我在采訪(fǎng)中還了解到,大學(xué)生假期打工常見(jiàn)的陷阱有6種:是騙取中介費;強行收取押金、抵押;以培訓班為誘餌設置陷阱;變相傳銷(xiāo);針對女學(xué)生的求職陷阱;虛假的網(wǎng)絡(luò )信息。

  主要體會(huì ):

  大學(xué)生打工兼職這條路上會(huì )有荊棘,但大學(xué)生要走的就業(yè)之路就像是破蛹而出的蝴蝶,結果是美麗而快樂(lè )的,但過(guò)程卻是痛苦而漫長(cháng)的。愿大學(xué)生們在合理規劃的打工兼職過(guò)程中,用積極的視角來(lái)理解社會(huì ),理智權衡后正確抉擇。不要抱怨這個(gè)社會(huì )是如何如何的黑暗,哪里哪里的人是不對的。因為這個(gè)社會(huì )不會(huì )因為你的抱怨而改變的。如果你只會(huì )抱怨社會(huì )對你不公,那么你永遠只會(huì )在不公中生活。所以只有你去適應這個(gè)社會(huì ),在社會(huì )中完善自己,才會(huì )讓你有所收獲。

  學(xué)生假期兼職調查報告2

  一、大學(xué)生兼職賺錢(qián)的原因

  1、大學(xué)生群體自身的特點(diǎn)使得大學(xué)生選擇兼職賺錢(qián)。

  從學(xué)習方面上看,大學(xué)的課堂授課時(shí)間要大大少于中學(xué)階段,以自學(xué)為主的大學(xué)生們有更多的空閑時(shí)間可以自由支配;從生活方面看,進(jìn)入大學(xué)后,衣食住行等個(gè)人生活往往都由自己安排,自主、自立、自律是大學(xué)生活的主旋律;大學(xué)生活節奏快,活動(dòng)空間大,接觸面廣,朋友同學(xué)來(lái)自全國各地,語(yǔ)言、個(gè)性、習慣、價(jià)值觀(guān)念各不相同的差異,在共同生活相互接觸中,易逐漸融合;從校園環(huán)境上看,大學(xué)生活豐富多彩,各種啟事,各式傳單隨處可見(jiàn),各種組織的活動(dòng),各式性質(zhì)的社團比比皆是。這為大學(xué)生們兼職提供了豐富的舞臺。

  2、社會(huì )廣告業(yè)的蓬勃發(fā)展使得大學(xué)生選擇兼職賺錢(qián)。

  進(jìn)入新的世紀,各種公司如雨后春筍般的增長(cháng),為了提升企業(yè)的市場(chǎng)競爭力,各大企業(yè)開(kāi)始投入大筆的廣告費用,加強對企業(yè)品牌的宣傳。企業(yè)廣告除了電視臺等各種媒體廣告,街頭、車(chē)站站牌海報外,還包括新品推出時(shí)的商嘗街頭、超市等地的宣傳促銷(xiāo)(包括廣告傳單、優(yōu)惠券派送等)。企業(yè)對這部分廣告宣傳的人員需求量大,但此類(lèi)工作臨時(shí)性強,一般集中在節假日,且企業(yè)希望能盡可能地降低這部分的成本,又能出色地完成工作,因此,在選定這部分工作人員時(shí),企業(yè)一般愿意選擇在校大學(xué)生為他們服務(wù)。

  3、強勁的畢業(yè)就業(yè)壓力使得大學(xué)生選擇兼職賺錢(qián)。

  在市場(chǎng)經(jīng)濟體制下,每一個(gè)社會(huì )成員和社會(huì )組織都將或遲或早地推向市常在市場(chǎng)上進(jìn)行“雙向選擇”,取消了統分統配的大學(xué)生,也毫不例外地要面對擇業(yè)的考慮。調查結果顯示:84%的同學(xué)認為,大學(xué)生在校期間從事兼職工作是他們了解社會(huì )、貼近現實(shí)的最好方式,兼職經(jīng)歷能讓他們更多地發(fā)現社會(huì )需求,明確自身的不足,通過(guò)兼職能讓他們將來(lái)更好的.適應瞬息萬(wàn)變的社會(huì )。于是他們紛紛邁出了走向社會(huì )的第一步——兼職。

  二、大學(xué)生兼職賺錢(qián)的特點(diǎn)

  1、大學(xué)生在尋找兼職信息方面各具特色。

  從性別來(lái)看,分別有69.4%的男生,45.2%的女生自己尋找兼職,38.8%的男生,25.5%的女生通過(guò)熟人尋找兼職,22.9%的男生,27.5%的女生通過(guò)中介機構尋找兼職,還有部分同學(xué)通過(guò)廣告尋找兼職。調查還發(fā)現,80%以上的同學(xué)認為學(xué)校非常有必要成立專(zhuān)門(mén)的兼職指導機構,以豐富同學(xué)們的課余生活并確保兼職的安全。

  2、大學(xué)生在兼職工作的中種類(lèi)上有特點(diǎn)。

  從性別來(lái)看,分別有80.8%的男生,40.7%的女生做過(guò)家教,分別有16.3%的男生,78.4%的女生做過(guò)促銷(xiāo),分別有13.2%的男生,29.4%的女生發(fā)過(guò)傳單,同時(shí),還有少數同學(xué)從事過(guò)禮儀、家政、餐飲等兼職工作從年級來(lái)看,一年級,二年級,三年級分別有65%,75.5%,98%的同學(xué)做過(guò)家教,分別有5%,7.5%,26%的同學(xué)做過(guò)促銷(xiāo),分別有20%,30%,16%的同學(xué)發(fā)過(guò)傳單。

  3、大學(xué)生的兼職工作會(huì )對其他方面有所影響。

  不論從性別還是從年級來(lái)看,均有90%以上的同學(xué)認為兼職對學(xué)習的有一定的影響,大部分同學(xué)會(huì )過(guò)分關(guān)注報酬,沒(méi)有注意到兼職工作的鍛煉人的意志、品質(zhì)、待人接物的方式方法等等內容。但是有部分大學(xué)生比較好的處理學(xué)習與兼職賺錢(qián)的關(guān)系。只要注意調整,能夠二者兼顧,二者是否會(huì )相互影響。

  4、大學(xué)生兼職賺錢(qián)的收益

  根據個(gè)人的具體情況而定,認為可鍛煉自己的能力,積累社會(huì )經(jīng)驗的比例占84%,選擇可以賺錢(qián),減輕家庭負擔的則占14%,選擇可充實(shí)大學(xué)生活的比例僅為2%。由數據可知,做兼職不僅僅是為了賺錢(qián),更多的同學(xué)是為了通過(guò)兼職來(lái)接觸社會(huì ),拓寬交際面,積累社會(huì )經(jīng)驗,鍛煉能力,為今后的工作奠定基礎。有些家庭經(jīng)濟較困難的同學(xué)考慮得更多的是增加自己的生活補助,從而緩解經(jīng)濟壓力,減輕家庭負擔?偠灾,絕大部分同學(xué)從事兼職的目的比較明確,認為兼職的收獲主要是積累社會(huì )經(jīng)驗的同時(shí)可緩解經(jīng)濟壓力。

  5、影響兼職的因素

  大學(xué)生在學(xué)校的主要任務(wù)是學(xué)習,同學(xué)們在做兼職便要考慮到很多因素。有54%的同學(xué)認為如果選擇兼職至少要不影響到正常的學(xué)習和生活?梢(jiàn)有很多大學(xué)生還是以學(xué)習為重的。30%的大學(xué)生考慮較多的便是工作的報酬,如果辛苦半天還得不到相應的報酬,自己的勞動(dòng)力便這樣白白浪費還不如回寢室睡個(gè)大覺(jué)養會(huì )兒神咧。剩下16%的同學(xué)認為工作環(huán)境應該是最優(yōu)先考慮的因素,盡可能找到靠近學(xué)校的工作場(chǎng)地,為同學(xué)更好地協(xié)調兼職與生活的關(guān)系提供方便。

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