【熱】技術(shù)崗位工作職責
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編幫大家整理的技術(shù)崗位工作職責，希望能夠幫助到大家。
技術(shù)崗位工作職責1
職責：
1、負責公司產(chǎn)品的技術(shù)支持和不同行業(yè)的應用案例開(kāi)發(fā);
2、負責整理產(chǎn)品資料及行業(yè)應用資料;
3、負責公司在線(xiàn)產(chǎn)品線(xiàn)的'培訓工作，組織公司各區域代理商進(jìn)行定期培訓;
4、負責項目的售前勘察并撰寫(xiě)應用方案;
5、負責項目現場(chǎng)工程進(jìn)度管理、質(zhì)量管理、流程管理、安全管理、安裝指導及調試服務(wù);
6、負責公司在線(xiàn)產(chǎn)品的售后服務(wù)，包括產(chǎn)品硬件售后服務(wù)、軟件安裝調試服務(wù)，故障排除等;
7、協(xié)助公司銷(xiāo)售人員參加行業(yè)展會(huì )和技術(shù)交流;
人員要求：
1、本科以上學(xué)歷，計算機、電子信息工程、自動(dòng)化、通信等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有3年以上工作經(jīng)驗，熟悉局域網(wǎng)，廣域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò )結構，有一定的網(wǎng)絡(luò )相關(guān)技術(shù)和處理網(wǎng)絡(luò )異常問(wèn)題的能力;
3、具有較強的動(dòng)手能力和解決問(wèn)題的能力，有良好的溝通交流能力。
4、能夠服從公司安排，接受不定期的出差安排，對工作認真負責。
5、有安防監控類(lèi)產(chǎn)品從業(yè)經(jīng)驗的人員優(yōu)先錄用。
技術(shù)崗位工作職責2
1.提供產(chǎn)品技術(shù)支持，包括咨詢(xún)解答、產(chǎn)品培訓、現場(chǎng)技術(shù)指導、故障分析和排除等;
2.參與技術(shù)培訓和技術(shù)研討會(huì );收集客戶(hù)意見(jiàn)反饋給市場(chǎng)部，并跟蹤進(jìn)展;
3.制定相關(guān)工具軟件的作業(yè)指導書(shū)、產(chǎn)品等技術(shù)文檔;
4.負責相關(guān)技術(shù)文檔的發(fā)放及整理歸類(lèi);
5.協(xié)助銷(xiāo)售推廣公司產(chǎn)品等;
技術(shù)崗位工作職責3
工作職責：
1、負責所管轄區域的設備的.技術(shù)工作;
2、動(dòng)手能力強，有一定理論專(zhuān)業(yè)基礎，有志于長(cháng)期從事設備、機械維護管理工作;
3、負責所管區域各專(zhuān)業(yè)技術(shù)資料整理工作，了解PLC編程、設備運作流程與原理;
4、負責所管區域設備操作說(shuō)明書(shū)制定，員工設備操作技術(shù)指導;
5、負責所管區域設備維護保養的編制、更新記錄的工作。
任職要求：
1、年齡在20-40歲;
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，機械電子一體化專(zhuān)業(yè)、機械工藝、設備工藝、自動(dòng)化、模具等專(zhuān)業(yè);
3、有初級電工證的優(yōu)先錄用;
4、熟悉貼片電感的工藝流程，有電感行業(yè)設備維護保養相關(guān)經(jīng)驗及日特、徳宙、碧芯設備維護相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。
技術(shù)崗位工作職責4
大廈給排水技術(shù)員崗位職責及素質(zhì)要求
a、崗位職責
對空調維修主管負責并匯報工作；
完成大廈業(yè)戶(hù)戶(hù)內的日常性給排水維修、安裝工作；
完成日常性維修工作的相關(guān)記錄；
負責對本崗位QHSE管理體系的運行績(jì)效進(jìn)行測量及考評；
負責做好自身承擔的QHSE管理方面的工作，完成本部門(mén)的各項工作目標。
b、素質(zhì)要求
中專(zhuān)（技）或以上學(xué)歷；
持有焊工操作證或中級工以上執業(yè)資格；
具有3年以上給排水維修、安裝工作經(jīng)驗；
熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001管理體系方面的基礎知識；
具有較強的`動(dòng)手操作能力；
熟悉專(zhuān)業(yè)工種的有關(guān)技術(shù)資料。
技術(shù)崗位工作職責5
1.負責項目的技術(shù)工作。
2.參與圖紙會(huì )審，向參與施工的的專(zhuān)業(yè)人員及勞務(wù)隊伍進(jìn)行技術(shù)、安全交底。
3.負責管理施工測量、放線(xiàn)工作。
4.施工方案和技術(shù)措施的制定，搞好市場(chǎng)調查和分析，向各級技術(shù)人員提供各種技術(shù)支持。
5.負責施工技術(shù)組織管理和施工組織設計編制，指導專(zhuān)業(yè)施工人員按照制定的方案和計劃進(jìn)行施工。
6.負責各分項工程完成后的計量并對過(guò)程實(shí)施監督，負責各施工隊完成工程量的.結算。
7.各分項分部工程的開(kāi)工令、施工任務(wù)單。
8.制定安全文明施工組織設計和生產(chǎn)技術(shù)措施、檢查督促安全生產(chǎn)和文明施工。
9.建立健全技術(shù)檔案管理制度，指導資料員做好工程竣工檔案及結算資料管理并作好資料備份工作。
10.實(shí)行技術(shù)復核制度，對現場(chǎng)基礎性技術(shù)數據定期組織復核修正、維護。
11.完善施工記錄和數據的收集，做好資料存檔的監督管理工作，為結算提供完整、準確的原始數據。
12.負責組織工程質(zhì)量的檢查和驗收，并做書(shū)面記錄、制定措施，防止發(fā)生重大技術(shù)質(zhì)量事故，對發(fā)生的重大技術(shù)質(zhì)量事故負責。
13.帶領(lǐng)項目部全體技術(shù)人員、施工人員制定和完善施工工藝并監督實(shí)施，嚴格控制施工成本。
技術(shù)崗位工作職責6
一、加強政治學(xué)習，提高思想素養，嚴格遵守國家政策法規，執行學(xué)校的規章制度，不做違法違章之事。
二、負責校區內教學(xué)、辦公、生活等場(chǎng)所照明及其它用電設施的安裝、修理工作，保證各種照明及其它用電設備常常完好。
三、負責校區內的`日常檢查修理工作，常常檢查設備設施，如有特別狀況，應準時(shí)上報更換、修理，杜絕事故的發(fā)生。
四、負責對全校各處的自來(lái)水管、水龍頭、廁所、水箱、水池的保養和修理工作。
五、水電工具和修理材料的領(lǐng)用要登記并負責保養，如有損壞應交回準時(shí)調換。
六、水電工每天全面巡查供水，供電管線(xiàn)一次，發(fā)覺(jué)故障，馬上修復，各辦公室、教室等公共場(chǎng)所上報的修理項目，原則上下班2小時(shí)內修復，如有實(shí)際困難不能按時(shí)完成任務(wù)的，要做出合理的解釋。
七、校區內如有活動(dòng)，水電工不得離開(kāi)現場(chǎng)。
八、負責校區院落路燈管理、維護，保證其設施的完好。
技術(shù)崗位工作職責7
職責：
1、提供產(chǎn)品技術(shù)支持，包括咨詢(xún)解答、產(chǎn)品培訓、現場(chǎng)技術(shù)指導，故障分析和排除等；
2、制定相關(guān)產(chǎn)品的作業(yè)指導書(shū)、工藝文件、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)等技術(shù)文檔；
3、協(xié)助銷(xiāo)售部推廣公司產(chǎn)品；
4、協(xié)助客戶(hù)解決設備使用中遇到的問(wèn)題，對用戶(hù)反饋的產(chǎn)品使用問(wèn)題收集、處理、跟蹤；
5、負責撰寫(xiě)終端測試產(chǎn)品的.相關(guān)技術(shù)文檔和培訓資料；
任職資格：
1、年齡在50歲以下，身體健康，有5年以上機械行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有豐富的售前經(jīng)驗，具備方案制定、標書(shū)應答、方案講演、技術(shù)交流等能務(wù)；
3、動(dòng)手能力及語(yǔ)言表達能力強，思想敏銳，性格開(kāi)朗善于與人溝通。
技術(shù)崗位工作職責8
教學(xué)工作是學(xué)校最重要的工作，為明確各種教學(xué)環(huán)節中教師的工作要求，確保學(xué)校教學(xué)工作的正常秩序，不斷提高教學(xué)質(zhì)量，特制定《信息科學(xué)技術(shù)系教師教學(xué)工作崗位基本職責》，請教師遵照執行。
一、教師講課的工作職責：
課堂講授是教學(xué)法的主要環(huán)節之一，講課教師應做到：
1、認真研究教學(xué)大綱，明確本課程在教學(xué)計劃中的地位、作用和要求，按照課程教學(xué)大綱組織教學(xué)，注意與相關(guān)課程內容的銜接、配合，合理安排教學(xué)內容和教學(xué)時(shí)間，制定教學(xué)方案，填報教學(xué)進(jìn)度表。
2、根據教學(xué)大綱精心選擇或編寫(xiě)教材。避免出現教材過(guò)時(shí)、教材與課程不符、教師上課基本為用所訂教材、私自給學(xué)推銷(xiāo)自編教材等問(wèn)題。
3、認真備課，撰寫(xiě)講案與講稿;新學(xué)期的第一堂課，教師要給學(xué)生講清楚本門(mén)課程的性質(zhì)作用、學(xué)習難點(diǎn)、學(xué)習方法和學(xué)習要求等;初次任課的教師應進(jìn)行預講。
4、講授要堅持“少而精”原則，重點(diǎn)闡明基本概念，基本理論，做到概念清楚，表達準確，重點(diǎn)突出，邏輯性強，力求語(yǔ)言生動(dòng)，板書(shū)整潔、美觀(guān)。
5、貫徹“啟發(fā)式”原則，注意培養學(xué)生獨立思考和分析、解決能力以及自我獲取知識的能力。
6、注意了解和掌握本學(xué)科前沿動(dòng)向，不斷充實(shí)、更新教學(xué)內容。
7、認真負責地做好輔導答疑和批改作業(yè)等環(huán)節工作。若有專(zhuān)任輔導教師，主講教師也要承擔適量的輔導答疑和批改作業(yè)工作。
8、遵守教學(xué)紀律，按時(shí)上下課，未經(jīng)批準不得擅自調課或增減課程學(xué)時(shí)。
9、注意學(xué)習、運用教育理論，改進(jìn)教學(xué)方法，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
10、協(xié)調好本課程各個(gè)教學(xué)環(huán)節，與有關(guān)教師相互配合，共同完成教學(xué)任務(wù)。
11、認真做好考試(考查)工作，按照教學(xué)大綱所規定教學(xué)目標，科學(xué)命題，公正閱卷。
12、課程結束后，要及時(shí)分析考試結果，認真地從教學(xué)內容、方法、效果等方面進(jìn)行分析，寫(xiě)出課程教學(xué)書(shū)面總結，及時(shí)報系教學(xué)秘書(shū)備查。
13、在整個(gè)教學(xué)過(guò)程中，注意言傳身教，為人師表，做到既教書(shū)又育人。嚴格執行有關(guān)教學(xué)的各項規章制定，堅決杜決教學(xué)法事故的發(fā)生。
二、輔導教師職責：
根據教學(xué)需要和加強對青年教師的培養，部分課程配有輔導教師，輔導教師是講課教師的助手，配合主講教師共同完成教學(xué)任務(wù)。輔導教師應做到：
1、認真研究、掌握教學(xué)進(jìn)度;認真鉆研教材，熟悉并掌握本門(mén)課程的“三基”內容。
2、堅持隨班聽(tīng)課，掌握教學(xué)法進(jìn)度;了解學(xué)生學(xué)習情況，及時(shí)向講課教師反映學(xué)生的意見(jiàn)和要求，共同研討改進(jìn)教學(xué)，提高教學(xué)效果。
3、認真輔導，耐心答疑，啟發(fā)學(xué)生積極思維，指導學(xué)習方法。輔導中注意因材施教，分類(lèi)指導。
4、嚴格要求學(xué)生按時(shí)完成作業(yè)，認真及時(shí)地批改作業(yè)，每次批改作業(yè)后應認真評定并登錄成績(jì)。
5、協(xié)助講課教師做好教學(xué)所需教具、電教設備等輔助教學(xué)手段的準備工作。
6、在整個(gè)輔導教學(xué)過(guò)程中，注意培養學(xué)生樹(shù)立優(yōu)良學(xué)風(fēng)，激勵學(xué)生在學(xué)習上不畏艱難奮發(fā)向上，做到為人師表，教書(shū)育人。
三、教師指導實(shí)習的工作實(shí)施計劃：
教學(xué)實(shí)習、畢業(yè)實(shí)習是培養學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際，綜合運用所學(xué)理論知識，提高分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力的.教學(xué)環(huán)節，實(shí)習指導工作應由實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗豐富、業(yè)務(wù)水平較高的教師參加。指導教師應做到：
1、根據實(shí)習大綱，制定實(shí)習工作實(shí)施計劃。
2、實(shí)現組織實(shí)施實(shí)習大綱規定的各項實(shí)習活動(dòng)。重點(diǎn)抓好各關(guān)鍵環(huán)節的指導工作;充分利用實(shí)習點(diǎn)的有利條件開(kāi)展各種形式的現場(chǎng)教學(xué)，引導學(xué)生深入實(shí)際，了解和發(fā)現問(wèn)題。培養學(xué)生運用所學(xué)知識分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力，促使學(xué)生理論與實(shí)際相結合;對學(xué)生要嚴格要求、嚴格訓練，引導、激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng )造性，培養嚴謹求實(shí)的科學(xué)態(tài)度;引導學(xué)生熱愛(ài)專(zhuān)業(yè)，教育學(xué)生虛心學(xué)習、實(shí)踐;教育學(xué)生艱苦奮斗，遵紀守法，培養學(xué)生良好的工作作風(fēng)和思想作風(fēng);克服困難，努力完成實(shí)習任務(wù)。
3、全面關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習、生活，既要嚴格要求，又要關(guān)心愛(ài)護。
4、指導教師要以身作則，堅持蹲點(diǎn)指導。
5、代表學(xué)校與實(shí)習單位聯(lián)系工作，本著(zhù)雙向受益的原則，搞好協(xié)作關(guān)系，保證實(shí)習順利進(jìn)行。
6、指導學(xué)生做好實(shí)習筆記，按時(shí)完成實(shí)習報告。
7、按照學(xué)校有關(guān)規定和實(shí)習要求，嚴肅認真的做好學(xué)生實(shí)習成績(jì)的考核、評定工作。
8、實(shí)習結束后，參與組織匯報交流工作，并做出指導工作小結。
四、教師指導畢業(yè)論文的工作職責：
畢業(yè)論文(設計)是培養學(xué)生運用所學(xué)知識獨立解決問(wèn)題能力、科學(xué)研究能力的重要教學(xué)環(huán)節之一，指導教師應以積極負責的態(tài)度進(jìn)行指導，指導教師應做到：
1、根據教學(xué)計劃或課程教學(xué)大綱要求，指導學(xué)生正確選擇研究課題或設計項目。
2、指導學(xué)生制定研究?jì)热�、方法、進(jìn)度的設計安排。
3、指導學(xué)生學(xué)習、研究、利用有關(guān)參考文獻。
4、指導學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗研究設計，貫徹啟發(fā)式教學(xué)方法，注意因材施教，鼓勵學(xué)生創(chuàng )新，解決學(xué)生在實(shí)驗、設計中遇到的問(wèn)題，全面訓練和提高學(xué)生的實(shí)驗研究、設計、計算、繪圖、查閱文獻、撰寫(xiě)論文的能力。
5、畢業(yè)論文(設計)完成后，指導教師應全面審查，發(fā)現問(wèn)題應及時(shí)指導學(xué)生修正。
6、全面組織的答辯工作，對畢業(yè)論文(設計)的質(zhì)量、水平和學(xué)生的工作態(tài)度和能力等方面全面考核，寫(xiě)出評語(yǔ)，評定成績(jì)。
7、指導工作結束時(shí)，寫(xiě)出總結向教研室或系做專(zhuān)題書(shū)面報告。
技術(shù)崗位工作職責9
1)主要負責公司產(chǎn)品的.售前及售后技術(shù)支持工作;
2)主要負責公司產(chǎn)品的集成和安裝服務(wù)工作;
3)協(xié)助處理項目執行過(guò)程的進(jìn)度跟蹤、溝通、協(xié)調工作;
4)管理好項目的相關(guān)資料和文件。
5)負責公司安排的其它工作;
技術(shù)崗位工作職責10
1、依據機器設備狀況準時(shí)診斷并排解故障;
2、對設備設施進(jìn)行修理保養并保證其正常運行;
3、把握公司機器設備使用狀況，定期對設備進(jìn)行巡查，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準時(shí)處理;
4、仔細做好預防性修理方案及巡查工作，嚴把設備質(zhì)量關(guān);
5、把握供電設備運行和照明狀況，制定節電措施;
6、負責公司機器設備的保養、維護、修理;
技術(shù)崗位工作職責11
工作職責：
1、參與軟件工程系統的設計、開(kāi)發(fā)、測試等過(guò)程，并協(xié)助工程師或項目經(jīng)理完成軟件研發(fā)等相關(guān)工作；
2、根據公司技術(shù)文檔要求編寫(xiě)相應技術(shù)文檔；
3、協(xié)調各個(gè)程序員的工作，并能與其它軟件工程師協(xié)作工作；
任職資格：
1、全日制統招20xx屆大專(zhuān)及以上應屆生，自動(dòng)化、計算機、通信工程、電子信息、機電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、良好的專(zhuān)業(yè)理論基礎知識并了解軟硬件開(kāi)發(fā)的.流程；
3、良好的學(xué)習能力，科技一直在發(fā)展，只有不斷的學(xué)習才能保證能跟上時(shí)代的腳步；
技術(shù)崗位工作職責12
職責
1、負責系統安裝，調試，維護。
2、提供內部技術(shù)支持、培訓，及客戶(hù)培訓工作。
3、收集客戶(hù)需求，處理客戶(hù)協(xié)調工作。進(jìn)行售前技術(shù)分析支持工作。
4、編寫(xiě)、修訂和審核技術(shù)支持相關(guān)文檔和作業(yè)指導書(shū)。提出項目實(shí)施改進(jìn)計劃。
5、配合完成項目實(shí)施、驗收工作。
技術(shù)崗位工作職責13
1.市政路橋專(zhuān)業(yè)的'技術(shù)員和測量員;
2.有市政建設項目技術(shù)管理三年相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.具有較強的責任感，溝通能力較強;
4.有較強的組織、協(xié)調、管理和表達能力;
5.有較強的敬業(yè)及團隊協(xié)作能力。
技術(shù)崗位工作職責14
職責：
1、負責公司軟件產(chǎn)品的客戶(hù)測試，編寫(xiě)測試方案，協(xié)調技術(shù)人員配合客戶(hù)測試過(guò)程，跟蹤測試結果；
2、負責組織協(xié)調各類(lèi)資源進(jìn)行產(chǎn)品實(shí)施交付，進(jìn)行系統軟硬件安裝、調試、配置與部署；
3、負責對客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)培訓，為客戶(hù)解決關(guān)于產(chǎn)品功能、操作演示、性能等各種問(wèn)題和服務(wù)請求，能快速響應、跟蹤、解決，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；
4、負責產(chǎn)品售后支持，包括日常維護，解答客戶(hù)使用問(wèn)題，收集客戶(hù)需求，并反饋意見(jiàn)，整理相關(guān)文檔，參與產(chǎn)品的迭代優(yōu)化；
5、負責文檔編制，包括軟件部署方案及使用手冊，產(chǎn)品測試報告、業(yè)務(wù)總結等各類(lèi)技術(shù)文檔；
任職要求：
1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷，3年以上同崗位工作經(jīng)驗；
2、熟悉主流的Linux/Windows操作系統，熟練部署并維護常用服務(wù)器軟件；
3、熟悉企業(yè)常見(jiàn)IT結構，具備一定的.的IT基礎知識；
4、理解力強，能迅速理解公司的業(yè)務(wù)和客戶(hù)的需求，有較強的溝通協(xié)調能力；
5、邏輯性強，具備獨立分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；
6、工作積極嚴謹，服務(wù)意識強，勇于承擔壓力，具備良好的團隊合作精神和高度責任心；
技術(shù)崗位工作職責15
1、緊密配合銷(xiāo)售經(jīng)理分配銷(xiāo)售資源并在執行營(yíng)銷(xiāo)計劃實(shí)現銷(xiāo)售目標方面給予支持；激勵銷(xiāo)售完善銷(xiāo)售技巧實(shí)現銷(xiāo)售業(yè)績(jì)
2、為公司內部人員、代理商、終端客戶(hù)提供相關(guān)技術(shù)和產(chǎn)品的'培訓、技術(shù)支持發(fā)起并執行市場(chǎng)活動(dòng)和促銷(xiāo)活動(dòng)，參加研討會(huì )和展覽會(huì )來(lái)捕捉增長(cháng)機會(huì )和提高公司品牌形象和行業(yè)形象
3、售前、售后技術(shù)服務(wù)（包括儀器維修）
4、審閱產(chǎn)品宣傳材料并補充修改展會(huì )、學(xué)術(shù)會(huì )議等會(huì )議的報告或宣講
5、產(chǎn)品性能的研究、改進(jìn)及研發(fā)（包括產(chǎn)品應用領(lǐng)域的拓展）
6、產(chǎn)品技術(shù)信息收集、整理、編寫(xiě)（用于報關(guān)、產(chǎn)品手冊、市場(chǎng)推廣材料）
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