銷(xiāo)管主管崗位職責
在當下社會(huì ),崗位職責使用的情況越來(lái)越多,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家整理的銷(xiāo)管主管崗位職責,希望對大家有所幫助。
銷(xiāo)管主管崗位職責1
崗位職責:
1、參與地區銷(xiāo)售月度會(huì )議,宣講公司銷(xiāo)售政策,讓每一位銷(xiāo)售人員充分理解各項銷(xiāo)售政策的目的與意義;
2、制定區域內dsr人員的培訓計劃,完成培訓場(chǎng)次目標;
3、突擊或定期檢查、跟進(jìn)地區銷(xiāo)售人員分銷(xiāo)基礎工作完成情況,政策落實(shí)執行情況,負責業(yè)務(wù)人員及dsr人員的現場(chǎng)帶教;
4、發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)與銷(xiāo)售人員共同制定下一步改進(jìn)計劃,并全程跟進(jìn)計劃執行過(guò)程,舉一反三,確保問(wèn)題及時(shí)解決;
5、及時(shí)了解、跟進(jìn)地區經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)營(yíng)狀況、定期分析區域市場(chǎng)行業(yè)變化,競爭品牌的營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)態(tài)及營(yíng)銷(xiāo)策略,制定相應改進(jìn)計劃;
6、每月制定下個(gè)月工作計劃(含舉措),每月定期做本月工作回顧;
7、完成季度、年度kpi考核目標(銷(xiāo)售目標達成、空白區域及網(wǎng)點(diǎn)拓展、市場(chǎng)鋪貨率、直銷(xiāo)車(chē)執行、dsr培訓、帶教)。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷;
2、從事快速消費品行業(yè)一線(xiàn)工作3年以上,有分銷(xiāo)經(jīng)驗;
3、具有一定管理經(jīng)歷及日化行業(yè)工作背景優(yōu)先;
4、溝通能力、組織能力及語(yǔ)言表達能力強;
5、為人正直,品行端正;
6、工作地公司上?偛,能適應經(jīng)常出差。
銷(xiāo)管主管崗位職責2
1、協(xié)助市場(chǎng)部完成市場(chǎng)調研和需求分析;
2、協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)完成銷(xiāo)售計劃的制定;
3、負責銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)資源信息的管理;
4、根據上級領(lǐng)導安排完成其他的宣傳后勤工作。
任職要求:
1、18—35歲,男女不限,善于溝通,無(wú)不良嗜好;
2、能吃苦耐勞,有責任心,能承受一定的'工作壓力;
3、有團隊協(xié)助精神、善于調整,有創(chuàng )新精神。
銷(xiāo)管主管崗位職責3
1、市場(chǎng)信息的收集、匯總與分析,為公司決策提供依據;
2、負責公司宣傳資料的整合與公司品牌形象的管理與宣傳;
3、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)活動(dòng)的策劃及執行;
4、負責銷(xiāo)售各類(lèi)報表的制作和管理;
5、負責營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作;
6、參與制作各類(lèi)銷(xiāo)售培訓材料,安排銷(xiāo)售培訓課程;
7、 整理客戶(hù)資料,跟蹤市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn);
8、完成銷(xiāo)售總監臨時(shí)交辦的其他任務(wù);
銷(xiāo)管主管崗位職責4
崗位職責:
1、客戶(hù)檔案信息系統維護(賬期、允限銷(xiāo)、客戶(hù)分類(lèi)、信用額度、分部、渠道、業(yè)務(wù)員客戶(hù)交接);
2、月度結算價(jià)跟蹤(主要在批發(fā)和分銷(xiāo));
3、單據(含回執)的管理及單據的異常跟蹤;
4、部門(mén)及業(yè)務(wù)員檔案維護;
5、客戶(hù)檔案的狀態(tài)整理(休眠客戶(hù)、待訴訟、停止合作);
6、提供銷(xiāo)售進(jìn)度和銷(xiāo)售分析類(lèi)報表、應收類(lèi)報表、庫存類(lèi)報表;
7、單據日結報告(出庫后回執的跟蹤);
8、領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職資格:
1、男女不限,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,25—40歲
2、3年以上同行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗
3、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設備
4、積極進(jìn)取,責任心強
銷(xiāo)管部主管崗位
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