青年安全示范崗活動(dòng)方案（精選10篇）
為了確定活動(dòng)的圓滿(mǎn)進(jìn)行，我們需要提前開(kāi)始活動(dòng)方案制定工作，活動(dòng)方案是活動(dòng)的書(shū)面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)�；顒�(dòng)方案應該怎么制定才好呢？下面是小編整理的青年安全示范崗活動(dòng)方案（精選10篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
青年安全示范崗活動(dòng)方案1
一、活動(dòng)主題
安全生產(chǎn)青年當先
二、活動(dòng)時(shí)間
9月6日至12月30日
三、活動(dòng)內容
�。ㄒ唬┓e極宣傳，營(yíng)造安全生產(chǎn)活動(dòng)良好氛圍。（9月7日至9月30日）通過(guò)黑板報、橫幅等多種形式，積極宣傳安全生產(chǎn)知識、技術(shù)規程、法律法規及其安全生產(chǎn)的重要意義，動(dòng)員轄區團員青年積極參與安全生產(chǎn)活動(dòng)中，提高安全意識，營(yíng)造安全生產(chǎn)活動(dòng)的氛圍。
�。ǘ┟吭麻_(kāi)展安全生產(chǎn)學(xué)習培訓。（9月至12月）積極組織轄區團員青年進(jìn)行安全生產(chǎn)知識和規章制度以及法律法規的學(xué)習培訓。使其提高和掌握安全生產(chǎn)的技術(shù)和技能，不斷提升安全意識。
�。ㄈ┟吭陆M織開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查。（9月至12月）充分發(fā)揮安全生產(chǎn)類(lèi)青年突擊隊的帶動(dòng)及監督作用，組織團員青年主動(dòng)配合相關(guān)職能部門(mén)每月開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查，加強對重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人群、重點(diǎn)時(shí)段及要害崗位、生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節、關(guān)鍵部位的監督檢查，對查找出的安全隱患及時(shí)上報，并督促整改，確保第一時(shí)間發(fā)現隱患、第一時(shí)間消除隱患。
�。ㄋ模⿵V泛征集安全生產(chǎn)意見(jiàn)。（9月至12月）積極動(dòng)員團員青年對安全生產(chǎn)中的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題提出意見(jiàn)建議及新思路。把征集到的意見(jiàn)建議進(jìn)行篩選整理，形成材料，報于領(lǐng)導。對好的建議和點(diǎn)子，爭取落實(shí)。
�。ㄎ澹┟吭麻_(kāi)展安全生產(chǎn)主體實(shí)踐活動(dòng)。（9月至12月）聯(lián)合轄區內企業(yè)，組織團員青年開(kāi)展以“安全生產(chǎn)青年當先”的多形式主題實(shí)踐活動(dòng)。讓團員青年切身感受安全生產(chǎn)的重要性，提升安全生產(chǎn)意識。
�。┬麄靼踩a(chǎn)先進(jìn)典型。（9月至12月）利用黑板報、橫幅等傳統媒體以及網(wǎng)絡(luò )、飛信、等新興媒體加強對安全生產(chǎn)的宣傳報道，樹(shù)立工作典型，用正反兩方面的人物事例，激勵、教育、警示團員青年。
四、活動(dòng)要求
�。ㄒ唬└叨戎匾�，統一思想。
�。ǘ┓e極宣傳，營(yíng)造良好氛圍。
�。ㄈ┱J真組織開(kāi)展各項活動(dòng)。
�。ㄋ模┘皶r(shí)報送活動(dòng)的相關(guān)圖片、文字資料。
青年安全示范崗活動(dòng)方案2
一、活動(dòng)主題
增量創(chuàng )效保安全
急難險重當先鋒
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年4月1日至20xx年12月30日。
三、實(shí)施步驟
第一階段：宣傳動(dòng)員（20xx年4月1日至20xx年4月15日）通過(guò)各種有效方式進(jìn)行宣傳動(dòng)員，重點(diǎn)突出青年突擊隊在增量創(chuàng )效、安全生產(chǎn)等工作中的重要作用，塑造青年突擊隊在增量創(chuàng )效、保障企業(yè)安全生產(chǎn)中的主力形象，帶動(dòng)突擊隊員的積極性，掀起以青年突擊隊為代表的奉獻精神和工作熱情。
第二階段：組織創(chuàng )建（20xx年4月15日-20xx年11月30日）積極組織開(kāi)展各種形式多樣、內容豐富的活動(dòng)，使青年突擊隊創(chuàng )建活動(dòng)在增量創(chuàng )效和保障安全生產(chǎn)工作中全面深入的開(kāi)展。同時(shí)，省公司團委還將與零售、經(jīng)營(yíng)和安數等部門(mén)開(kāi)展聯(lián)合檢查，針對查找發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改，保障創(chuàng )建活動(dòng)的有序開(kāi)展。
第三階段：總結表彰（20xx年12月1日-2012年12月30日））認真總結在開(kāi)展青年突擊隊活動(dòng)中的經(jīng)驗和做法，積極組織干部職工學(xué)習創(chuàng )建過(guò)程中涌現的先進(jìn)人物和典型事跡。并對涌現出來(lái)的先進(jìn)個(gè)人和集體進(jìn)行表彰，使青年突擊隊活動(dòng)的精神在青海石油經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作中延續下去。
四、活動(dòng)內容
1、強化安全生產(chǎn)
圍繞安全生產(chǎn)，開(kāi)展“青年安全示范崗”、尋找我身邊安全隱患活動(dòng)。青年突擊隊要堅持以開(kāi)展“青年安全示范崗”為活動(dòng)載體，緊密?chē)@工程要害部位、關(guān)鍵工序、技術(shù)交底和安全操作、隱患整改等重點(diǎn)工作，落實(shí)我為安全獻一計，做好安全生產(chǎn)宣傳教育、安全生產(chǎn)管理監督，保證年度無(wú)重傷以上人身事故或重大非人身事故。召開(kāi)事故隱患現場(chǎng)分析整改會(huì )、開(kāi)展安全生產(chǎn)合理化建議活動(dòng)等方式，組織青年職工為企業(yè)安全生產(chǎn)獻計獻策，形成群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)的熱潮。進(jìn)一步增強安全生產(chǎn)意識，提高安全操作技能，嚴格安全規程，養成嚴格按照崗位操作規程進(jìn)行操作的習慣。
2、質(zhì)量為本
圍繞工程質(zhì)量，堅持“百年大計、質(zhì)量為本”的指導思想，青年突擊隊要圍繞工程項目建設，帶領(lǐng)隊員規范施工，把好分項工程、分部工程和單位工程質(zhì)量關(guān)，創(chuàng )建青年優(yōu)質(zhì)工程。要用高質(zhì)量意識、高質(zhì)量標準、高質(zhì)量目標的“三高”標準和嚴格質(zhì)量管理、嚴格過(guò)程控制、嚴格質(zhì)量檢驗的“三嚴”標準來(lái)抓質(zhì)量，明確工作指標，確保所承建工程全部合格并且優(yōu)良率達到80%以上，達到xx市標準。
3、效益管理
是圍繞工程工期和質(zhì)量，開(kāi)展勞動(dòng)競賽活動(dòng)。青年突擊隊在確保安全、生產(chǎn)、質(zhì)量的同時(shí)，也要積極開(kāi)展生產(chǎn)管理型活動(dòng)，要在青年突擊隊員中樹(shù)立效益意識。制定有效的工程建設成本評估標準，用科學(xué)的管理手段確保工程建設任務(wù)順利完成。要嚴格按照本項目的計劃控制節點(diǎn)開(kāi)展工作，在施工生產(chǎn)過(guò)程中遇到急、難、險、重、新的任務(wù)時(shí)，合理調配資源，細化施工方案，積極開(kāi)展百日大戰等不同形勢的勞動(dòng)競賽活動(dòng)，充分發(fā)揚青年突擊隊勇于拼搏、甘于奉獻的精神，優(yōu)質(zhì)快速高效的.完成任務(wù)，通過(guò)管理產(chǎn)生經(jīng)濟效益。
4、強化創(chuàng )新
要圍繞工程重點(diǎn)項目加強目標控制、優(yōu)化施工過(guò)程、強化創(chuàng )優(yōu)規劃，開(kāi)展以“創(chuàng )造一項新工藝、推廣一項新技術(shù)”為主要內容的青工科技攻關(guān)隊伍，提高工程技術(shù)含量，以適應新形勢下引進(jìn)消化再創(chuàng )新的技術(shù)創(chuàng )新要求。
5、創(chuàng )文明
圍繞隊員素質(zhì)，開(kāi)展爭當高技能知識型青工活動(dòng)。要本著(zhù)以開(kāi)展青年突擊隊活動(dòng)來(lái)鍛煉培養一批青工隊伍的目的，圍繞建設高技能青工隊伍；發(fā)揮青年崗位能手、崗位綜合標兵的示范作用，通過(guò)傳、幫、帶等形式，不斷提高青年突擊隊隊員的整體素質(zhì)，培養知識型、技能型、復合型突擊隊員，鼓勵隊員干一行、愛(ài)一行、鉆一行、懂一行、精一行，在隊員中掀起學(xué)技術(shù)、講文明、創(chuàng )一流的熱潮，全面營(yíng)造“人人正當文明人，個(gè)個(gè)爭做文明事”的施工環(huán)境。
五、活動(dòng)要求
�。ㄒ唬└叨戎匾暣舜位顒�(dòng)，加強組織領(lǐng)導，建立健全團組織，緊緊圍繞施工過(guò)程中的核心內容做為突破點(diǎn)全面開(kāi)展工作。
�。ǘ┘哟笮麄�，配合其他活動(dòng)載體，擴大活動(dòng)影響。
�。ㄈ┳⒅貙�(shí)效，全力抓落實(shí)，有序穩推進(jìn)，取得新的活動(dòng)成效。
青年安全示范崗活動(dòng)方案3
按照集團公司團委以及礦《關(guān)于開(kāi)展XX年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的通知》（晉煤寺二井安字【XX】51號）的要求，經(jīng)礦團委研究決定，決定在各團支部和廣大團青中開(kāi)展“安全生產(chǎn)、青年爭先”主題系列活動(dòng)，現特制定如下實(shí)施方案：
一、活動(dòng)時(shí)間
XX年6月1日至8月31日
二、活動(dòng)內容
1、開(kāi)展青年安全生產(chǎn)示范崗爭創(chuàng )活動(dòng)。團委牽頭重新修訂礦青年安全生產(chǎn)示范崗管理辦法，開(kāi)展青年安全生產(chǎn)示范崗爭創(chuàng )交流活動(dòng)，規范流程，加強管理，突出實(shí)效。
2、開(kāi)展青監崗員“亮身份、保安全、促發(fā)展”小分隊活動(dòng)�！鞍踩a(chǎn)月”期間，青監崗總崗組織不少于2次的青監崗員現場(chǎng)檢查活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，充分發(fā)揮青監崗員監督檢查職能，嚴格隱患排查整改，嚴肅查處和糾正“三違”行為。
3、開(kāi)展安全生產(chǎn)月主題板報評比活動(dòng)。團委牽頭組織各團支部開(kāi)展安全生產(chǎn)月主題板報展示評比活動(dòng)，進(jìn)一步提升廣大職工安全意識和技能水平，向全礦職工宣貫了安全生產(chǎn)月活動(dòng)主題、活動(dòng)要求、活動(dòng)內容以及安全事故、安全文化、安全知識等具有教育意義的內容，為礦井安全生產(chǎn)營(yíng)造氛圍，推動(dòng)礦井安全發(fā)展。
4、開(kāi)展“我為安全獻一計”合理化建議征集活動(dòng)。各單位要積極發(fā)動(dòng)廣大團青，就完善管理流程、優(yōu)化工藝技術(shù)、改善作業(yè)環(huán)境等方面開(kāi)動(dòng)腦筋，建言獻策，為提升礦井本質(zhì)安全水平匯聚力量。
三、活動(dòng)要求
1、團委要在工作博客上開(kāi)辟“安全生產(chǎn)、青年爭先”專(zhuān)欄，對主題系列活動(dòng)中的亮點(diǎn)特色進(jìn)行跟蹤報道。
2、各團支部要認真組織開(kāi)展“我為安全獻一計”合理化建議征集活動(dòng)，實(shí)現建議的閉合循環(huán)，并精選上報,隊組所報建議不得少于2條,其它單位至少1條,征集卡及匯總電子版務(wù)必于7月5日團委郵箱。
3、礦團委將對各單位活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督查，并將此項工作納入寺河煤礦二號井XX年黨委辦公室對各支部工作考核以及XX年度“五四”表彰考核范疇。
青年安全示范崗活動(dòng)方案4
為提高青年職工的安全生產(chǎn)技能，增強青年職工的安全生產(chǎn)意識，發(fā)揮青年職工在安全生產(chǎn)中的示范帶頭作用,經(jīng)公司研究決定，開(kāi)展“安全生產(chǎn)青年示范崗”創(chuàng )建活動(dòng)�，F將活動(dòng)具體安排明確如下：
一、目的和意義
創(chuàng )建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)是指以青年職工為主體，以安全生產(chǎn)示范為導向，以安全思想教育、安全技能培訓、安全監督管理為內容，以確保企業(yè)安全生產(chǎn)為目的的群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)。開(kāi)展創(chuàng )建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)，是為了在安全生產(chǎn)領(lǐng)域貫徹落實(shí)上級科學(xué)發(fā)展觀(guān)和安全發(fā)展理念，推動(dòng)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，健全安全生產(chǎn)自我約束機制和激勵機制，維護廣大青年職工的合法權益，提高青年職工的安全素質(zhì)，從而防止傷亡事故的發(fā)生，確保廣大職工生命安全、健康和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行。堅持從我做起，示范為主，監督為輔的方針，全面提高公司安全生產(chǎn)管理水平。為企業(yè)改革發(fā)展做出新貢獻，以實(shí)際行動(dòng)唱響企業(yè)安全生產(chǎn)主旋律。
二、主題口號和目標
“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng )建活動(dòng)的主題口號是：
安全生產(chǎn)，青年當先。
“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng )建活動(dòng)的目標是：以崗位為載體，以崗位達標、創(chuàng )優(yōu)為途徑，以企業(yè)規章、崗位規范為標準，通過(guò)發(fā)揮在安全生產(chǎn)管理方面富有成效的青年集體的示范效應，激勵廣大青年員工增強安全生產(chǎn)意識，提高安全生產(chǎn)技能，投身安全生產(chǎn)實(shí)踐，進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)一線(xiàn)崗位的管理基礎，為公司安全生產(chǎn)工作做出更大貢獻。
三、“青年安全生產(chǎn)示范崗”領(lǐng)導小組成員名單
組 長(cháng)： 宋連民（副總經(jīng)理）
副組長(cháng)：
組 員：
四、活動(dòng)時(shí)間
20xx年7月至2013年11月
五、“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng )建條件
1、在企業(yè)班組或人員規模相當于班組的青年集體中開(kāi)展創(chuàng )建活動(dòng)。創(chuàng )建示范崗的單位中35周歲以下青年應占全體職工的70%以上，負責人中至少有一位年齡不超過(guò)35周歲。
2、創(chuàng )建單位團組織健全，黨政領(lǐng)導高度重視共青團工作，成立了創(chuàng )建活動(dòng)組織領(lǐng)導機構。
3、嚴格執行各項安全生產(chǎn)法律、法規和規章制度，崗位現場(chǎng)管理規范，無(wú)違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀律現象，無(wú)重傷以上事故。
4、創(chuàng )建示范崗的單位成員應具有較強的安全生產(chǎn)意識、較高的安全生產(chǎn)技能和較好的應對突發(fā)事件能力。
5、具有切實(shí)可行的創(chuàng )建規劃和行之有效的創(chuàng )建措施，經(jīng)常開(kāi)展豐富多彩的主題活動(dòng)，在確保安全生產(chǎn)方面創(chuàng )造了典型經(jīng)驗。
6、參與創(chuàng )建的班組或崗位在任務(wù)完成、現場(chǎng)管理、質(zhì)量控制、節能降耗和團隊建設等方面均有一定成績(jì)，受到了公司和青年職工的廣泛認同。
六、活動(dòng)措施和要求
要堅持“安全第一、綜合治理、預防為主”的方針，堅持“重在建設”的原則，著(zhù)眼于提高青年職工的安全素質(zhì)，爭取創(chuàng )建活動(dòng)融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)之中， 重點(diǎn)做好以下幾項工作：
�。ㄒ唬┘訌妼�(chuàng )建活動(dòng)的組織領(lǐng)導。成立青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng )建領(lǐng)導小組，由公司負責安全生產(chǎn)的部門(mén)和安全生產(chǎn)綜合檢查小組成員組成組織領(lǐng)導機構，加強對“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng )建活動(dòng)領(lǐng)導。
�。ǘ┘訌姲踩a(chǎn)宣傳教育。以廣播、電視、網(wǎng)絡(luò )、報刊、板報、墻報等為陣地，廣泛宣傳黨和國家安全生產(chǎn)方針政策和法律法規、企業(yè)各項安全生產(chǎn)規章制度，提高青年職工對安全生產(chǎn)重要意義的認識。通過(guò)印發(fā)崗位安全宣傳手冊，懸掛安全警示牌和安全標語(yǔ)，開(kāi)展事故反思活動(dòng)，舉辦因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀律而造成重大事故的案例教育，強化青年職工的安全生產(chǎn)意識，增強投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動(dòng)性和緊迫感，自覺(jué)實(shí)現由“要我安全”到“我要安全”和“我會(huì )安全”的轉變。
�。ㄈ╅_(kāi)展安全生產(chǎn)技能培訓和競賽。把安全生產(chǎn)培訓作為培養青年崗位能手的一項重要內容，納入青年職工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓序列。通過(guò)舉辦安全生產(chǎn)知識培訓班、開(kāi)展安全生產(chǎn)知識競賽等方式，組織青年職工認真學(xué)習掌握安全生產(chǎn)操作規程和技術(shù)標準。開(kāi)展事故應急預演、崗位危險預知訓練等以安全生產(chǎn)為內容的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)，幫助青年職工掌握安全生產(chǎn)操作技能，提高安全生產(chǎn)和處理突發(fā)事故的能力，努力做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”。圍繞安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節，組織青年職工開(kāi)展科技攻關(guān)，推廣應用創(chuàng )新成果，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)、管理水平的改進(jìn)，不斷提高企業(yè)的安全防范能力。
�。ㄋ模⿵娀踩a(chǎn)監督管理。根據創(chuàng )建目標的要求，將安全生產(chǎn)責任、創(chuàng )建活動(dòng)的各項工作任務(wù)有效落實(shí)到崗位負責人和每個(gè)成員，通過(guò)簽訂責、權、利明確的安全生產(chǎn)責任狀，制定并兌現相應獎懲措施，增強青年職工安全生產(chǎn)的責任感和緊迫感。每個(gè)崗位要至少配備一名具有一定生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗、熟悉安全規程和各種操作規程的青年職工擔任青年安全監督員，建立安全性評價(jià)制度，組織他們積極查找事故隱患，向有關(guān)人員下發(fā)安全整改通知單，充分發(fā)揮監督作用。定期組織崗位全體職工開(kāi)展安全大檢查，消除各種隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。通過(guò)舉辦安全生產(chǎn)點(diǎn)子大賽、召開(kāi)事故隱患現場(chǎng)分析整改會(huì )、開(kāi)展安全生產(chǎn)合理化建議活動(dòng)等方式，組織青年職工為企業(yè)安全生產(chǎn)獻計獻策，形成群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)的熱潮。
青年安全示范崗活動(dòng)方案5
公司適應不斷變化的形勢，堅持以安全為基礎、電量為中心、節能降耗、對標管理為主線(xiàn)，通過(guò)制訂規劃，確立標準，組織發(fā)動(dòng)，過(guò)程管理，認真扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng )建“青年安全生產(chǎn)示范崗”的活動(dòng)，在促進(jìn)青年安全生產(chǎn)、思想文化建設和文明創(chuàng )建等方面取得了突出的成績(jì)，也為企業(yè)創(chuàng )造了顯著(zhù)的經(jīng)濟效益。公司實(shí)現連續安全生產(chǎn)5000多天無(wú)事故。
一、以安全生產(chǎn)為核心，制訂青年安全示范崗標準要求
圍繞安全發(fā)電中心工作，以創(chuàng )建“青年安全生產(chǎn)示范崗”為新載體，以現場(chǎng)規范管理、安全意識和技能提高、安全基礎上的電量效益為主要內容，開(kāi)展青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)。根據公司安全生產(chǎn)的要求，制訂青年安全示范崗標準，提出了“兩票”合格率、“三制”到位率、人員培訓合格率、文明衛生合格率四個(gè)100%的要求和規范操作考核率、值班紀律考核率、文明言行考核率三個(gè)0的要求。同時(shí)對示范崗團員的作用提出了“主動(dòng)、帶動(dòng)”的“雙動(dòng)”要求，即：主動(dòng)遵守“兩票三制”，主動(dòng)遵守值班紀律，主動(dòng)提高崗位技能，主動(dòng)做好文明生產(chǎn)工作。帶動(dòng)職工落實(shí)各項安全運行保證措施，帶動(dòng)職工嚴格遵守兩票三制，帶動(dòng)職工搞好文明窗口建設，帶動(dòng)職工做好各項協(xié)調工作。通過(guò)計劃的制訂和實(shí)施，使得青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng )建活動(dòng)能夠緊密結合企業(yè)生產(chǎn)工作的實(shí)際，有了實(shí)在的內容和標準，以及活動(dòng)方式，創(chuàng )建活動(dòng)長(cháng)期堅持開(kāi)展。
二、以執行安全管理制度為重點(diǎn)，確保機組穩定運行
創(chuàng )建安全示范崗過(guò)程中，緊緊抓住《運行規范化管理實(shí)施細則》和運行25項反事故措施的嚴格執行，努力提高以“兩票三制”為重點(diǎn)的運行規范化管理水平。在執行巡回檢查制度中，將團員意識教育與崗位責任意識結合起來(lái)，通過(guò)青年履行崗位責任來(lái)增強團員先進(jìn)意識，發(fā)動(dòng)全體團員青年開(kāi)展巡回檢查質(zhì)量競賽活動(dòng)、查缺消缺競賽活動(dòng)，努力提高巡回檢查質(zhì)量和設備可靠性。部門(mén)、班組累計放置巡查卡220張，查出及時(shí)率達99.8%。通過(guò)巡回檢查，及時(shí)發(fā)現設備缺陷256條，正確處理運行異常12次，4人次團員青年受到了公司的嘉獎。
三、在安全活動(dòng)中發(fā)揮作用，提高團員青年安全意識和技能
在創(chuàng )建青年安全示范崗過(guò)程中，根據公司階段性安全工作特點(diǎn)和活動(dòng)安排，以團員青年無(wú)違章為著(zhù)力點(diǎn)，在安全生產(chǎn)活動(dòng)中發(fā)揮組織協(xié)調作用。在春季安全大檢查中，團員青年把春查大綱中的項目一一細化到崗位、落實(shí)到人，保證了春查活動(dòng)的效果。在防汛專(zhuān)項檢查中，全體團員青年立足崗位積極參與，查出各類(lèi)防汛隱患15處。通過(guò)現場(chǎng)設備標牌、安全用具專(zhuān)項檢查等，既查出了各類(lèi)問(wèn)題，又從中學(xué)到了安全知識和技能。特別在“迎峰度夏”安全大檢查中，開(kāi)展反運行違章教育檢查專(zhuān)項活動(dòng)，組織團員青年開(kāi)展運行人員事故應急處理能力演練活動(dòng)、集控室火災氣體滅火反事故演練活動(dòng)等，提高運行人員特別是團員青年安全技能。
四、以安全生產(chǎn)為基礎，努力追求電量效益最大化
作為公司產(chǎn)生效益的主力軍，機組能否多發(fā)電、降成本成為公司完成目標利潤的關(guān)鍵。在創(chuàng )建青年安全生產(chǎn)示范崗過(guò)程中，我們緊跟電力市場(chǎng)新形勢和公司電量管理、節能降耗新要求，動(dòng)員團員青年“為降低發(fā)電成本出力，為增加電量效益盡職”，認真貫徹執行《節能降耗優(yōu)化運行措施》和《小指標對標管理手冊》，開(kāi)展電量指標勞動(dòng)競賽活動(dòng)，營(yíng)造“比指標，爭當節能能手；比電量，爭做崗位貢獻”濃厚氛圍。對電量過(guò)程控制、峰谷比、機組正常啟停階段和正常運行階段的設備運行、操作調整、負荷和節能調度等進(jìn)行科學(xué)安排、優(yōu)化分配。每逢季節轉換、開(kāi)停機重大操作等，青年團員們根據運行工況的新變化，開(kāi)展運行數據分析研究活動(dòng)，積極探索新機組節能降耗的新措施、新方法，采取機組優(yōu)先接帶負荷、根據AGC指令及時(shí)做好負荷調整、控制峰平谷時(shí)段負荷上下限、低谷時(shí)消缺等措施，在保證電量任務(wù)完成的基礎上，電量結構得到優(yōu)化，峰、平、谷時(shí)段電量得到較好控制，為公司創(chuàng )造了新的效益。一大批青年團員在安全發(fā)電的實(shí)踐中大顯身手，迅速成長(cháng)為主任、值長(cháng)、單元長(cháng)、主值班員，為公司的安全生產(chǎn)作出了突出貢獻。
青年安全示范崗活動(dòng)方案6
為了進(jìn)一步加強公司安全生產(chǎn)管理工作，杜絕各類(lèi)重特大安全事故，實(shí)現“零死亡”安全工作目標，減少各類(lèi)工傷事故，落實(shí)企業(yè)安全主體責任，維護企業(yè)正常運行，根據集團公司安委會(huì )有關(guān)安全生產(chǎn)目標管理及公司對質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理的要求，制定此方案。
一、目的要求
全面貫徹落實(shí)各級安全主體責任工作，牢固樹(shù)立“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，建立有效、可行的企業(yè)內部安全質(zhì)量標準體系，強化各層次安全生產(chǎn)目標責任考核，推進(jìn)公司安全生產(chǎn)主體責任落實(shí)到位，全面提升安全管理水平。
公司20xx年安全目標：
1、輕傷事故頻率≤8 ‰，杜絕生產(chǎn)安全責任死亡事故，安全文明施工無(wú)不良行為通報。
2、無(wú)火災、中毒、坍塌、交通等重傷責任事故，重傷人數控制在1人以?xún)取?/p>
3、職業(yè)病發(fā)生率為零。
4、創(chuàng )市級安全文明樣板工地不少于1個(gè)，力爭創(chuàng )省級安全文明樣板工地1個(gè)。
二、考核單位
公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組對安全管理部、各分公司等單位下達安全指標，并組織有關(guān)人員進(jìn)行考核評定。根據公司安全領(lǐng)導小組決定，由安全管理部利用日常巡檢和月底檢查的時(shí)機進(jìn)行考核評定，每月將考評結果送公司領(lǐng)導審閱，并在安全例會(huì )上通報，每季度由安全管理部根據每月的評分結果對各單位進(jìn)行等級評定。
三、目標分解
1、各單位實(shí)現“零死亡”目標，安全文明施工無(wú)不良行為通報；
2、各單位不發(fā)生火災、中毒、坍塌、交通等重傷責任事故；輕傷事故頻率≤6 ‰；
3、職業(yè)病發(fā)生率為零；
4、安全樣板工地：各項管部每年創(chuàng )一個(gè)市安全文明樣板工地，年初由安全管理部制定的年度創(chuàng )優(yōu)計劃，經(jīng)公司領(lǐng)導批準后下達項管部落實(shí)執行。（包括當年內報入市建筑業(yè)聯(lián)合會(huì )的進(jìn)行評優(yōu)，但未在當年進(jìn)行表彰的，視為完成）。各外地分公司每2個(gè)考核年度內創(chuàng )一項當地的安全文明樣板工程。
5、安全管理部的目標為公司年度安全目標。
四、考核內容
公司對各項管部的安全生產(chǎn)目標管理指標進(jìn)行分解考核，內容包括安全機構建設、安全管理、現場(chǎng)達標、安全培訓、事故控制指標等五個(gè)方面，考核的具體內容、指標和評分標準，詳見(jiàn)公司《安全生產(chǎn)工作目標管理考核評分表》。
五、考核辦法
根據公司安全領(lǐng)導小組決定，安全管理部每月不定期對各單位管轄內的工程進(jìn)行巡查考核評定，評分后由項目負責人當場(chǎng)簽認，月底將考評結果送公司領(lǐng)導審閱，并在安全例會(huì )上通報，每季度底根據前三個(gè)月的各單位單項工程檢查評分結果進(jìn)行綜合等級評定；年底由安全管理部根據每季的評定結果進(jìn)行年度統計并評定等級。（目標考核內容詳見(jiàn)公司2013年安全目標管理考核細則）。安全管理部的考核在年底由集團公司工程部和公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組進(jìn)行考核�？己朔謨葮I(yè)資料檢查和現場(chǎng)抽查兩種方式進(jìn)行。內業(yè)資料主要檢查項管（項目）部落實(shí)企業(yè)各種規章制度及會(huì )議記錄等文件資料的情況；現場(chǎng)抽查主要結合日常安全生產(chǎn)巡檢情況和抽查施工現場(chǎng)的安全生產(chǎn)、文明施工、綜合治理方面等實(shí)體內容，年度考核由每季的綜合評定和安全創(chuàng )優(yōu)指標的完成情況組成。
六、考核機構
七、考核評定等級
1、85分以上為“優(yōu)良”；
2、84—75分為“達標”；
3、74—70分為“警告”；
4、70分以下或有否決項目的為“不達標”。
八、考核獎懲
1、對每季度考核為“優(yōu)良”且總評分最高的單位，給予通報表彰，并獎勵該項管部和受檢項目的負責人及安全主任各1000元。
2、對年度考核為“優(yōu)良”且總平均分最高的單位，給予通報表彰，并獎勵該項管部3000元；獎勵該項管部當年度所有在崗任職的安全主任共3000元。
3、獲省、市級安全文明樣板工地項目，按集團獎勵辦法獎勵。
4、對季度和年度考核為“警告”的單位，由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組對被考核單位第一責任人進(jìn)行誡勉談話(huà)。
5、對完成集團公司安全目標年度考核的，獎勵安全管理部5000元，如獲得集團年度考核第二名的，獎勵安全管理部8000元，獲得集團年度考核第一名的，獎勵安全管理部10000元。
6、被考核的單位有下列情形之一的，實(shí)行“一票否決”，并給予2000~3000元的處罰，對單位主管領(lǐng)導和有關(guān)負責人各給予500元～2000元的處罰，且予以通報批評的處理。
�、�、考核年度內發(fā)生輕傷事故超標或發(fā)生重傷責任事故和和火災、中毒、坍塌、交通事故的；
�、�、考核結果為“不達標”單位的；
�、�、有發(fā)生被業(yè)主和有關(guān)管理部門(mén)書(shū)面投訴、不良行為通報的。
7、發(fā)生死亡、重傷責任事故的，將按有關(guān)規定對當事人和責任部門(mén)進(jìn)行處理。
青年安全示范崗活動(dòng)方案7
為在本工程施工合同的實(shí)施過(guò)程中創(chuàng )造安全、高效的施工環(huán)境，切實(shí)搞好本項目的安全管理工作，我司編制了安全生產(chǎn)方案，明確管理職責，確保工程施工安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處。
一、業(yè)主職責
�。�、嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規，認真執行工程承包合同中的有關(guān)安全要求。
�。�、按照“安全第一、預防為主”和堅持：管生產(chǎn)必管安全“的原則進(jìn)行安全生產(chǎn)管理，做到生產(chǎn)與安全工作同時(shí)計劃、布置、檢查、總結和評比。
�。�、重要的安全設施必須堅持與主體工程“三同時(shí)“的原則，即：同時(shí)設計、審批、同時(shí)施工，同時(shí)驗收，投入使用。
�。�、定期召開(kāi)安全生產(chǎn)調度會(huì )，及時(shí)傳達中央及地方有關(guān)安全生產(chǎn)的精神。
�。�、組織對施工安全生產(chǎn)檢查，監督施工單位及時(shí)處理發(fā)現的各種安全隱患。
二、施工方職責
�。�、嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規、交通部頒發(fā)有關(guān)安全生產(chǎn)的規定，認真執行工程承包全同中的有關(guān)安全要求。
�。�、堅持“安全第一、預防為主”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，加強安全生產(chǎn)宣傳教育，增強安全員安全生產(chǎn)意識，建立健全各項安全生產(chǎn)的管理機構和安全生產(chǎn)管理制度，配備專(zhuān)職及兼職安全檢查人員，有組織有領(lǐng)導地開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)。各級領(lǐng)導、工程技術(shù)人員，生產(chǎn)管理人員和具體操作人員，必須熟悉和遵守本條款的各項規定，做到生產(chǎn)與安全工作同時(shí)計劃、布置、檢查、總結和評比。
�。�、建立健全安全生產(chǎn)責任制。從派往項目實(shí)施的項目經(jīng)理到生產(chǎn)工人（包括臨時(shí)雇請的民工）的安全生產(chǎn)管理系統必須做到縱向到底，一環(huán)不漏；各職能部門(mén)、人員的安全生產(chǎn)責任之做到橫向到邊，人人有責。項目經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責任人�，F場(chǎng)設置的安全機構，應按施工人員的確良１％－３％配備安全員，專(zhuān)職負責所有員工的安全和治安保衛工作及預防事故的發(fā)生。安全機構人員，有權按有關(guān)規定發(fā)布指令，并采取保護性措施防止事故發(fā)生。
�。�、施工方在任何時(shí)候都應采取各種合理的預防措施，防止其員工發(fā)生任何違法、違禁、暴力或妨礙治安的行為。
�。�、施工單位必須具有勞動(dòng)安全管理部門(mén)頒發(fā)的安全生產(chǎn)證書(shū)，參加施工的人員，必須接受安全技術(shù)教育，熟知和遵守本工種的各項安全技術(shù)操作規程，定期進(jìn)行鍋爐、壓力容器、焊接、機動(dòng)船艇駕駛、爆破、潛水、瓦斯檢驗等特殊工種的人員，經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓。獲得《安全操作合格證》后，方準持證上崗。施工現場(chǎng)如出現特種作業(yè)無(wú)證操作現象時(shí)，項目經(jīng)理必須承擔管理責任。
�。�、操作人員上崗，必須按規定穿戴防護用品。施工負責人和安全檢查員工應隨時(shí)檢查勞動(dòng)防護用品的穿戴情況，不按規定穿戴防護用品的人員不得上崗。
�。�、所有施工機具設備和高空作業(yè)的設備均應定期檢查。并有安全員的簽字記錄，保證其經(jīng)常處于完全狀態(tài)：不合格的機具、設備和勞動(dòng)保護用品嚴禁使用。
�。�、施工單位必須按照本工程項目特點(diǎn)，組織制定本工程實(shí)施中的生產(chǎn)安全事故應急救援預案；如果發(fā)生安全事故，應按照《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規定》以及其他有關(guān)規定，及時(shí)上報有關(guān)部門(mén)，并堅持“三不放過(guò)”的原則，嚴肅處理相關(guān)責任人。
青年安全示范崗活動(dòng)方案8
為保障“雙節”期間人民群眾生命和財產(chǎn)安全，維護社會(huì )穩定，辦事處安委會(huì )決定要進(jìn)一步加強我轄區“雙節”期間的安全生產(chǎn)工作，制訂方案如下。
一、加強領(lǐng)導，提高認識
辦事處按照區委、區政府、區安委會(huì )相關(guān)精神指示，高度重視安全生產(chǎn)工作，牢固樹(shù)立“以人為本”的理念和“安全生產(chǎn)責任重于泰山”的思想，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針政策，落實(shí)“一崗雙責”制度，把安全生產(chǎn)工作放在一切工作的首位。
二、突出重點(diǎn)、強化專(zhuān)項整治
根據我轄區的實(shí)際情況，結合“雙節”期間的安全生產(chǎn)特點(diǎn)，各司其職，把“雙節”期間重點(diǎn)地段加強監管，杜絕重大安全生產(chǎn)事故在我轄區發(fā)生。
三、認真開(kāi)展“雙節”期間安全生產(chǎn)大檢查
“雙節”即將來(lái)臨，為消除安全生產(chǎn)隱患，使全轄區人民群眾渡過(guò)一個(gè)安全祥和的節日，經(jīng)辦事處安委會(huì )研究決定，從現在開(kāi)始立即在全轄區開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查。各各單位領(lǐng)導要高度重視，立即行動(dòng)起來(lái)，根據冬季氣候嚴寒的特點(diǎn)，結合本單位安全生產(chǎn)管理的實(shí)際情況，制定本本單位的檢查整改方案，集中時(shí)間、集中精力進(jìn)行全面檢查。
四、繼續深入開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患專(zhuān)項整治
安全事故隱患排查和整改，是安全生產(chǎn)的重要基礎工作。要組織人員，深入、徹底、全面地落實(shí)安全生產(chǎn)隱患整改情況。對排查出的隱患要立即著(zhù)手進(jìn)行整改，該健全制度的要健全制度，該配備人員的要配備人員，該培訓的要及時(shí)培訓，該配備勞保用品的要配備勞保用品，該安全技術(shù)改造的要進(jìn)行改造。對查出的隱患不能立即整改的，要制定計劃和防范措施，落實(shí)投入，落實(shí)責任人，限期完成。對拒不進(jìn)行隱患排查，或敷衍了事、查而不改的單位，除通報批評外，將依照上級有關(guān)政策比照事故嚴肅處理。
五、加強安全生產(chǎn)基礎工作
�。ㄒ唬┮婪ń⒔∪踩a(chǎn)管理機構，制定和完善各種規章制度
建立健全安全生產(chǎn)管理機構，是建立長(cháng)效機制的基礎。各單位必須依照《安全生產(chǎn)法》規定，成立安全生產(chǎn)管理機構，配備專(zhuān)（兼）職安全管理人員，保證安全投入，編制和完善各種規章制度和技術(shù)操作規程，并將機構設立情況和人員配備情況上報區安監辦備案。對于新投產(chǎn)企業(yè)、未建立安全生產(chǎn)機構和配備安全生產(chǎn)管理人員的單位必須依法建立機構和配備人員。
�。ǘ┘訌娞胤N設備和特種作業(yè)人員的管理
《安全生產(chǎn)法》、《特種設備監察條例》對特種設備、特種作業(yè)人員的管理作了明確規定，各單位要嚴格執行，加強對特種設備、特種作業(yè)人員的管理。各單位要制定特種設備安全管理制度，并對制度制定情況、特種設備按期檢驗檢測情況、特種作業(yè)人員培訓和持證情況進(jìn)行檢查并建檔備案。對未制定管理制度的企業(yè)要及時(shí)制定，對未參加培訓的特種作業(yè)人員要積極組織培訓，通過(guò)企業(yè)自查自糾，把安全管理方面的欠帳還上，確保企業(yè)安全生產(chǎn)。
�。ㄈ┏浞职l(fā)揮單位協(xié)作網(wǎng)的作用
要充分發(fā)揮單位協(xié)作網(wǎng)的作用，激勵和動(dòng)員成員單位積極參加。各協(xié)作組在企業(yè)充分協(xié)商同意的基礎上，開(kāi)展互查活動(dòng)和技術(shù)措施上的協(xié)作。通過(guò)企業(yè)互查、互幫、互帶，提高檢查質(zhì)量，增加整改比率，提高人員素質(zhì)。
“雙節”期間，在節日期間嚴格執行領(lǐng)導同志節日值（帶）班制度。節日期間安排加班生產(chǎn)的企業(yè)，要特別注意落實(shí)安全生產(chǎn)各項制度和安全措施，加強自我防范意識，防止松懈麻痹。對因組織不力、工作不扎實(shí)而導致重特大事故發(fā)生的，要依法追究有關(guān)部門(mén)、有關(guān)人員的責任。
依法行政是各執法部門(mén)履行職責的基本準則。各部門(mén)要肩負起這一神圣職責，加大檢查監督執法力度。對不參加區安全生產(chǎn)會(huì )議、不參加安全培訓、不依法履行安全生產(chǎn)職責、不制定應急救援預案、不服從監管、拒絕執行整改指令的企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監控、檢查。對那些領(lǐng)導不重視、責任制不落實(shí)、麻痹?xún)e幸心理嚴重而又不服從管理的后進(jìn)企業(yè)加大監管和處罰力度，對這些企業(yè)和企業(yè)負責人，依法給予行政處罰。對長(cháng)期非法經(jīng)營(yíng)危險化學(xué)品、事故隱患長(cháng)期存在、禁而不止、整改不力的單位，主管部門(mén)要采取聯(lián)合執法手段，堅決予以取締或關(guān)閉，發(fā)生事故情節嚴重的'，依法追究刑事責任。
青年安全示范崗活動(dòng)方案9
根據神農城項目建設指揮部和《關(guān)于開(kāi)展20xx年全國“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的通知》部署，我司與20xx年6月12日至7月12日開(kāi)展以“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”“關(guān)愛(ài)生命，關(guān)注安全”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，現將活動(dòng)總結如下：
一、工程概況
株洲神農城將打造為炎帝文化景觀(guān)中心，項目以炎帝廣場(chǎng)為核心區域，沿神農大道兩側拓展，項目總占地面積2970畝，其中核心區規劃面積1620畝，拓展區規劃面積1350畝。株洲神農城核心區毗鄰市級行政中心和株洲職業(yè)教育大學(xué)城，東接天臺路直通河東，西至天元大道，北至珠江北路，南至泰山路。項目以現有炎帝廣場(chǎng)為核心，以神農文化為主題，在原炎帝廣場(chǎng)的基礎上，對現有建筑提質(zhì)改造，對現有城市森林帶進(jìn)行提質(zhì)升級，在項目范圍內將建設生態(tài)水系、神農廣場(chǎng)、神農太陽(yáng)城、神農像、神農湖、神農文化藝術(shù)中心、神農大道、神農塔等一大批標志性的建筑和景觀(guān)，建設集文化、旅游、商業(yè)于一體的新型城市開(kāi)放空間。
其中神農城商業(yè)外圈房建工程總用地72350平方米，總建筑面積34.33萬(wàn)平方米，將建成16層的商業(yè)門(mén)面、商務(wù)酒店和商務(wù)公寓；神農藝術(shù)中心總占地面積53342平方米，建筑面積16013平方米；神農生態(tài)景觀(guān)工程包括神農城核心區綠化工程、神農湖建設等，綠化率為56%；還涉及4條道路7.404公里建設。
株洲神農城項目是株洲市委、市政府實(shí)施“城市提質(zhì)”、“園區攻堅”和“旅游升溫”三大戰役的重大部署，也是繼創(chuàng )建國家衛生城市、創(chuàng )建國家園林城市等一系列創(chuàng )建活動(dòng)后，又一提升城市品位的重大舉措。以建設資源節約社會(huì )和環(huán)境友好社會(huì )為目標，將建成為低碳經(jīng)濟和生態(tài)宜居的示范項目。
二、安全生產(chǎn)活動(dòng)方案
�。ㄒ唬I(yíng)造“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)氛圍
從6月12日至7月12日，各辦公室、施工場(chǎng)所等懸掛“安全生產(chǎn)月”、“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”、“關(guān)安生命、關(guān)注安全”等內容的橫幅，張貼標語(yǔ)和宣傳畫(huà)，設置公共宣傳欄、宣傳櫥窗等，營(yíng)造“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)氛圍。在集中咨詢(xún)日組織集中宣傳活動(dòng)，設立安全生產(chǎn)法律法規知識咨詢(xún)站點(diǎn)，接受大家咨詢(xún)，發(fā)放安全生產(chǎn)法律法規及安全生產(chǎn)科普宣傳材料。
�。ǘ╅_(kāi)展全員安全培訓教育活動(dòng)。各部門(mén)在“安全生產(chǎn)月”期間，組織開(kāi)展以施工安全質(zhì)量標準化、施工安全專(zhuān)項整治和職工安全教育為主要內容的全員培訓活動(dòng)，企業(yè)負責人、管理人員和全體職工都要參加，并將培訓情況記入個(gè)人安全培訓檔案。
�。ㄈ╅_(kāi)展各專(zhuān)業(yè)全面排查危險源活動(dòng)。各個(gè)專(zhuān)業(yè)部門(mén)人員在專(zhuān)業(yè)經(jīng)理的帶領(lǐng)下，全面深入現場(chǎng)，在園區開(kāi)展全面的安全隱患的排查工作，特別針對高出墜落、腳手架垮塌、物體打擊、觸電、現場(chǎng)火災和機械事故等方面。為廣泛深入開(kāi)展施工安全專(zhuān)項整治工作打下良好基礎，消除安全隱患，確保神農城項目建設安全生產(chǎn)，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎工作。
�。ㄋ模╅_(kāi)展企業(yè)安全標準化建設活動(dòng)。按照指揮部要求結合實(shí)際，深入開(kāi)展安全標準化達標活動(dòng)，完善安全生產(chǎn)制度，全面規范人員的安全生產(chǎn)行為，提升安全生產(chǎn)管理水平。
�。╅_(kāi)展以“反三違、零事故”為主題的安全文化建設活動(dòng)。發(fā)動(dòng)全體員工，采取各種宣傳形式，開(kāi)展反違章操作、反違章指揮、反違反勞動(dòng)紀律活動(dòng)，強化全員安全意識和素質(zhì)，集中消除一批安全盲區、死角和隱患，實(shí)現“零事故”月。
青年安全示范崗活動(dòng)方案10
一、目的
根據xx總公司要求為認真執行安全生產(chǎn)方針，加強安全監督檢查管理，保證本單位員工在操作過(guò)程中的安全，特提出安全生產(chǎn)方案、監控要點(diǎn)及措施。
二、安全生產(chǎn)方案及措施適用范圍
本安全生產(chǎn)方案及措施適用于xx化工的安全監督檢查管理。
三、本年度安全工作目標
通過(guò)規范的安全管理，杜絕全年生產(chǎn)特、重大事故的發(fā)生，力爭避免一般事故�？茖W(xué)管理安全生產(chǎn)工作，實(shí)施安全生產(chǎn)標準化工作；具體內容有：
1）按照法律法規規定提取安全生產(chǎn)費用和風(fēng)險抵押金。具體費用列支、使用、財務(wù)報賬等由公司財務(wù)進(jìn)行建立。
2）加大對液體、固體生產(chǎn)車(chē)間重點(diǎn)部位、場(chǎng)所的安全技術(shù)改造，增加安全設施的投入。對陳舊、無(wú)安全保障的防護欄、安全防護設施進(jìn)行技術(shù)改造。各車(chē)間、部門(mén)要設專(zhuān)人進(jìn)行管理。各車(chē)間每周進(jìn)行一次檢查并做好記錄，班組例行每日進(jìn)行檢查并做好記錄。
3）公司各類(lèi)員工的安全生產(chǎn)知識和能力的教育和培訓。職工安全教育培訓覆蓋率達到100%；
4）應急預案演練保證每年組織不少于3次，重點(diǎn)部位事故應急救援預案演習每年至少1次。消防演習每年不少于2次。
5）開(kāi)展公司內部安全生產(chǎn)大檢查12次，生產(chǎn)車(chē)間、部門(mén)檢查每周一次。班組安全檢查每日進(jìn)行。
6）安全生產(chǎn)工作臨時(shí)研究的事項，列入公司年度工作目標。
四、xx化工監控要點(diǎn)及措施內容
為了認真貫徹“安全第一、預防為主”的安全管理方針，實(shí)現“零事故、零傷害、零污染”的目標，依據安全管理的客觀(guān)要求，并結合x(chóng)x化工的實(shí)際情況，針對車(chē)間生產(chǎn)操作管理、鍋爐安全使用、鹽酸使用，確定安全監控要點(diǎn)主要包括以下幾方面內容：
1.車(chē)間生產(chǎn)粉塵酸霧
1）車(chē)間懸掛安全操作規程
2）工人必須統一著(zhù)裝，佩戴合格的勞動(dòng)防護用品，佩戴口罩。
3）定期為員工進(jìn)行體檢
4）生產(chǎn)期間平臺放置蘇打水。
2.燃氣鍋爐
1）鍋爐房?jì)葢覓彀踩僮饕幊?/p>
2）鍋爐2年進(jìn)行一次內檢，安全閥定期年檢，生產(chǎn)前進(jìn)行自檢。
3）氣站設置明顯的標牌，車(chē)間負責責現場(chǎng)標牌的保管清晰度。
4）氣站設置安全接地，附近嚴禁吸煙及用電用火作業(yè)
5）確保燃氣報警設備的正常使用
3.鹽酸罐區
1）罐區懸掛鹽酸技術(shù)說(shuō)明書(shū)，安全警示標志。
2）鹽酸管線(xiàn)維修必須穿戴好勞保用品
3）每日對鹽酸罐清淤孔鹽酸泵電氣設備進(jìn)行巡檢
4）鹽酸罐區設置圍堰，泄露時(shí)迅速沖洗地面，防止塌陷及污染擴散。
五、崗位標準化操作制度
為貫徹“安全第一、預防為主”的方針，維護企業(yè)的利益，保障企業(yè)安全生產(chǎn)，確保各崗位職工的人身安全，特制定本制度。
1、崗位操作人員要知道本崗位的潛在危險和安全措施，具備辯識危險和事故控制的能力。
2、崗位人員必須按規定參加安全培訓，考核合格后，才能上崗操作。
3、崗位人員必須認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針及上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的政策法律，遵守勞動(dòng)紀律和生產(chǎn)工藝紀律。
4、正確使用所分管的機器設備，保持安全防護裝置齊全、完好、可靠，清除作業(yè)環(huán)境中的危險因素。
5、開(kāi)好班組“三會(huì )”，即班前布置會(huì )（布置任務(wù)時(shí)安全措施要具體）、班后總結會(huì )（總結當班安全生產(chǎn)情況）、安全活動(dòng)會(huì )（要有內容、效果、有記錄）。
6、不違章指揮，且有權拒絕不符合安全生產(chǎn)的指令和意見(jiàn)。
7、如發(fā)生輕傷以上事故及重大險肇事故，應立即報告有關(guān)領(lǐng)導和安全部門(mén)，組織搶救傷員，保護現場(chǎng)并如實(shí)說(shuō)明事故有關(guān)情況。
8、嚴格遵守各項規章制度，協(xié)助班組長(cháng)做好安全生產(chǎn)工作。
9、對違章違紀者要制止并及時(shí)向上級報告。
10、正確佩帶和使用勞動(dòng)防護用品，落實(shí)各項安全措施。
11、新工人要進(jìn)行上崗前安全教育，經(jīng)考核合格后方可上崗。
12、作業(yè)現場(chǎng)要清潔，工具、物品、物料放置整齊有序；安全通道要暢通，安全防護、消防設備齊全有效；安全色標、安全標志齊全
六、安全教育培訓
1.建立安全教育培訓制度，加強全員安全教育培訓，確保全員受到應有的安全工作規程、規定、制度和相應的安全與健康知識、以及安全素質(zhì)和環(huán)境保護知識的教育、培訓。
2.公司經(jīng)理、安全管理人員每年參加市安監局培訓一次，時(shí)間不少于30學(xué)時(shí)
3.每年年初，組織全體人員進(jìn)行一次安全工作規程、規定、制度的學(xué)習。學(xué)習時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)
4.對新入廠(chǎng)人員進(jìn)行三級安全教育培訓，公司一級安全教育主要內容為國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規、標準和企業(yè)規章制度；車(chē)間進(jìn)行第二級安全生產(chǎn)教育培訓內容包括車(chē)間制度、環(huán)境、生產(chǎn)特點(diǎn)、及存在的不安全因素；班組進(jìn)行第三級安全教育其主要內容：車(chē)間安全操作規程、勞動(dòng)紀律、事故教訓等。學(xué)習時(shí)間不少于40個(gè)課時(shí)，經(jīng)書(shū)面考試合格后，方可上崗工作
5.綜合辦每年應制定安全教育培訓計劃，經(jīng)經(jīng)理批準后實(shí)施。
6.辦好“特種作業(yè)人員”安全培訓工作包括鍋爐工，行吊、電工、焊工，在市級培訓合格后方可上崗，并及時(shí)進(jìn)行復檢。
7.每年5月在市衛生局進(jìn)行《職業(yè)安全健康管理體系規范》培訓，領(lǐng)取健康證。
8.凡是經(jīng)教育培訓考試不合格者應參加第二次學(xué)習（費用自理），如第二次仍不合格將進(jìn)行相應的罰款、處分措施。
七、監控措施
1.要點(diǎn)負責人及巡檢流程圖
安全巡檢路線(xiàn)
成品液儲罐
2.安全檢查制度
1）建立建全安全檢查機制，安全員負責開(kāi)展針對上述內容的安全檢查。
2）全員必須堅持日常巡檢，時(shí)刻監督車(chē)間安全管理工作落實(shí)情況。
3）加強周檢及生產(chǎn)前檢查，對發(fā)現的問(wèn)題及隱患，組織整改落實(shí)并記錄在案。
4）認真開(kāi)展崗位巡回檢查，重點(diǎn)部位安全管理工作要進(jìn)行不定期抽查。
5）嚴格按要求進(jìn)行巡檢和設備的維護保養，及時(shí)發(fā)現和處理存在的問(wèn)題。
八、考核辦法
1）公司第一安全責任人負責全年度安全生產(chǎn)目標執行、完成情況的考核。
2）公司向各級、各部門(mén)員工簽訂考核責任書(shū)，實(shí)行一級對一級負責逐級簽訂安全生產(chǎn)責任狀，做到“橫到邊，豎到底”；責任書(shū)自簽訂之日起生效；責任書(shū)一式兩份，責任書(shū)中要明確安全方面的注意事項。公司留存一份，責任部門(mén)一份。
3）各部門(mén)單位要依據公司總的目標責任制定自身的年度安全工作計劃和工作措施，以確保目標的有效實(shí)施；各部門(mén)單位的年度安全工作計劃報公司辦公室備案。生產(chǎn)車(chē)間、部門(mén)負責人必須在目標責任書(shū)上簽字。
4）公司對目標責任書(shū)內容每季度進(jìn)行一次考核，年終進(jìn)行綜合考核。
5）對發(fā)生事故，嚴格追究相關(guān)責任人的責任，并按照事故大小，對生產(chǎn)車(chē)間、部門(mén)負責人進(jìn)行罰款、降職使用、處分、開(kāi)除等處理。負有刑事責任的，移交司法機關(guān)處理。
安全工作無(wú)小事，上述內容將根據現場(chǎng)檢查情況和發(fā)現的任何安全問(wèn)題及時(shí)提出要求和整改措施，所有的要求和整改內容將在安全員的監督和跟蹤下，由車(chē)間組織落實(shí)，加強員工安全意識的培養，確保安全生產(chǎn)的萬(wàn)無(wú)一失。
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